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职责一：日常管理工作 1、参与ERP系统的运行维护与管理。 2、参与本车间产品成本的核算工作。 3、参与监督生产工艺的执行情况，确保产品质量稳定。 4、参与实验所需仪器设备及原材料的使用管理，保障实验有序开展。 5、负责本部门课题相关区域的安全与卫生管理。 6、按时送检样品，并保证送检样品的合格率达标。 7、协助开展国内外竞品的测试与性能分析。 8、协助推进企业、行业及国家标准相关的试验研究工作。 9、按中心规定完成论文撰写与专利申报任务。 职责二：工艺管理 1、参与工艺改进工作，提升质量与效率，确保产品一致性。 2、参与原材料验证及产品质量问题的分析，在主任或副主任工艺师指导下有效解决问题。 3、参与工艺管理制度的制定与修订。 4、负责原材料和成品的巡检与抽样检测，确保质量稳定性。 5、配合技术中心开展新产品中试及应用验证。 6、配合工厂编制岗位操作规程。 7、参与对仓储、车间、检测等环节的监督、培训与指导，定期或不定期参加车间班组会议。 8、监督检查车间工艺执行情况。 9、参与BOM的建立、更新及差异分析。 职责三：产品提质（保质）降耗和品种完善工作 1、参与产品提质、降耗及品种优化的相关子项目。 2、参与工艺技术文件的修订，包括工艺规程、原材料采购标准、工艺控制办法等。 3、参与关键原材料的选型与替代，优化生产配方与工艺流程，提升产品性价比与市场竞争力。 4、参与配方改进及产品应用性能的评估工作。 职责四：技术支持及推广、培训工作 1、协同技术质量服务部门，处理产品质量与技术难题。 2、参与外联部门组织的体系认证工作，协助完成奖项申报。 3、参与面向生产、检测、施工等岗位的技术培训。 4、协助与检测机构技术人员的对接与交流。 5、配合业务团队开展技术难题攻关。 岗位要求：材料或化工类相关专业背景，具备一定的专业理论基础，熟悉相关领域产品知识及行业发展动态；英语能力良好，能够检索与阅读专业文献资料；熟练使用各类办公软件。

不体检，直接来厂区企业面试，一对一对接，不用担心上当受骗 招聘年龄：18-45岁、45岁以上提前沟通 优势1：长白班，日结工资一天230-280，天天下班就发工资。 优势2：车间空调恒温，不是流水线，不穿无尘衣，不看显微镜。 招聘：普工，操作工，包装工，质检员，仓管等岗位。 工作内容：生产岗位坐班，理货发货，可以带手机，工作简单上班可以走动有活就干没活可以休息 薪资待遇：一天230-280不等，可月结，可日结月保底7000，做六休一。可提供夫妻房（空余有夫妻房位置），包吃包住，基本全坐班可沟通 ，不收取任何费用，包吃包住宿舍4-6人间，人多可安排一个宿舍。

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调色员 岗位职责： 1、依据生产安排及调色规范，准时完成日常调色工作，确保色彩精准与产品品质稳定； 2、参照客户提供的样板或色卡，进行美缝剂色浆的配制；准确记录并归档调色配方； 3、协同团队做好工作区域的5S管理及设备保养，保障现场安全与整洁； 任职要求： 1、具备良好的辨色能力，无色弱、色盲情况，对颜色变化有较强感知； 2、性格沉稳，细致认真（有美甲、绘画、油漆、印染等调色相关经验者优先）； 3、可零基础入职，工厂提供系统培训，但需具备耐心持续比对调整颜色的能力。

【岗位职责】 1. 聚焦工业涂料领域色彩趋势分析，结合市场变化与客户实际需求，主导创新性色彩开发及整体配色方案设计。 2. 担任技术与创意之间的纽带，直接对接品牌方及设计团队，深入理解其设计语言与视觉诉求，输出专业的色彩建议与涂料应用策略。 3. 搭建并持续优化企业色彩资源库，编制标准化色彩提案PPT及配套技术资料。 4. 配合销售部门开展客户拜访与产品讲解，以色彩美学视角增强客户对公司产品的认知与信赖。 【任职要求】 1. 学历背景： 统招本科及以上学历，色彩科学、工业设计或艺术设计等相关专业。 2. 专业技能： 掌握系统的色彩理论知识，具备敏锐的色彩辨识能力；有涂料、油墨或化工行业配色经验者优先。 3. 软件能力： 精通常用配色工具及办公软件，擅长高质量PPT制作与方案展示表达。 4. 综合素质： 具备优秀的沟通协调能力与客户服务意识，能从容应对设计师群体的专业交流；审美能力突出，思维富有创造性。 5. 加分项： 拥有大型涂料企业色彩研发经历，或参与过实际色彩设计项目者优先考虑。

1、依据客户要求或标准色卡配方，精准完成各类颜色的调配工作 2、掌握涂料产品特性及色彩基础知识，能够准确解读色样和色号信息 3、熟练操作调色仪器并负责日常维护，确保设备稳定运行 4、严格执行品质管理规范，保障调色成品的精确度与一致性 任职要求： 1、中专及以上学历 2、具备2年以上油漆调色工作经验者优先 3、具有较强的辨色能力，能准确分辨颜色的细微差异 4、工作认真负责，关注细节，能够在快节奏环境中保持高效作业 原标题：《调色工（此岗位工作地在东莞沙田镇，包住）》

职位描述 1、主要负责公司调色项目工作。根据客户的需求或标准色彩配方，精确调配出所需颜色 2、确保仓库所有材料接收、发放，存储的货物能够按照公司的内部控制程序和部门的工作程序执行 3、仓库的定期盘点，库存报表整理 4、保持仓库区域的卫生及7s的管理 任职要求： 1、中专及以上学历 2、有2年以上的油漆调色经验优先 2、具备良好的色彩识别能力，能敏锐感知色彩细微差别 3、有责任心，注重细节，能在压力下保持高效率的工作状态 上班地点

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岗位职责： 1.全面负责生产部门的统筹运作，主导部门在质量、成本、交付、人力及安全等方面的管理工作； 2.参与订单评估流程，依据PMC排程要求，合理调配所属部门的人力、设备、物料、工艺及环境资源，提升生产效率，保障生产进度与品质目标达成； 3.对生产作业过程进行监督与指导，实施有效的质量管控措施，确保产品品质稳定，持续提升一次通过率及OQA抽检合格水平； 4.推行标准化作业模式，增强员工操作熟练度，降低因人为因素导致的物料浪费，有效控制损耗比例，减少材料支出； 5.扎实推进并不断优化现场6S管理体系，推动生产车间规范化、标准化运行； 6.重点关注关键岗位运行状态，及时排查安全隐患，杜绝安全事故的发生； 7.负责本部门人员的配置规划、日常管理、培训实施及绩效考核工作； 8.按时完成公司或上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，管理类、工业工程或电子相关专业优先考虑； 2.具备3年以上大中型制造企业生产管理全面主持工作经验； 3.熟悉生产管理体系，擅长生产调度与现场管控，精通制造各环节流程； 4.拥有精益生产实际推行经验，可有效组织持续改进与生产优化项目； 5.具备较强的执行力、分析决策能力、沟通协调能力及抗压能力。

工作职责 1. 负责汽车零部件产品从需求分析、设计规划到样机验证及批量生产的全流程开发管理。 2. 主导技术路线规划，编制完整的设计图样、物料清单及制造工艺文档，确保满足行业规范与客户标准。 3. 联动研发、制造、品质等部门协同攻关开发中的关键技术难题，保障项目节点顺利推进。 4. 关注同类产品发展动向与前沿技术演进，持续改进产品特性，增强市场竞争优势。

岗位职责： 1、全面负责车间日常运营，包括生产团队管理、物料调配、质量控制及效率提升等工作； 2、协同销售、仓储、行政等相关部门开展业务对接与协作； 3、依据公司订单安排，合理制定并执行生产排程； 4、实时跟踪生产运行情况，发现问题及时汇报，并推动流程优化与改进。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，有生产管理领域实际工作经验； 2、具有机械、设备、重工等行业从业背景者优先考虑。

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【小时工】 1、纯工价30每个小时，（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 公司在苏州 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。