汽车电气工程师。

应聘条件:本科学历，计算机、电器自动化等专业；工作认真扎实，具有良好的动手能力，吃苦耐劳精神，较强的沟通协调能力和团队协作意识，有责任心；，学生会或班干部优先录取。

1、自动化设备装配电工、plc安装调试学徒工18-40岁。2、男女不限，初中以上学历。3、无经验要求，学习能力强有老师指导。4、工作内容plc装配接线，编程调试，维护保养设备。5、薪资高，有社保。

应聘条件:本科学历，计算机、电器自动化等专业；工作认真，具有良好的动手能力，吃苦耐劳精神，较强的沟通协调能力和团队协作意识，有责任心；，学生会或班干部优先录取。

1、自动化设备装配电工、plc安装调试学徒工18-40岁。2、男女不限，初中以上学历。3、无经验要求，学习能力强有老师指导。4、工作内容plc装配接线，编程调试，维护保养设备。5、薪资高，有社保。

岗位要求：1、性别不限，学历不限，身体健康。2、有成套电气行业相关经验，熟练一次、二次装配。3、具有一年以上电气设备成套及电工工作经验优先考虑.4、踏实肯干、主动学习，遵守公司规章制度，服从领导安排。应届毕业生

电气工程师（一次）工作职责：1、抽查修改后的设计图纸（变电站、新能源、线路、配网）是否存在违规或安全隐患，并提交设计部门；2、对公司内部施工现场进行安全监督和抽查，快速发现和提醒安全隐患，下达整改令；3、对已发生的安全事故进行调查、制定报告和培训总结；4、公司领导交办的其他事项。职位要求：1、统招本科以上学历，电气相关专业；2、具有2年以上能源相关设计、参与安全管理工作及参与施工、监理工作经验或1年以上能源EPC项目经验；3、了解专业变电站一次电气设备的功能参数；4、具有认真的工作态度、积极的学习态度和开拓精神，主动了解新技术新材料新工艺的开拓精神。

最新招聘消息：河南省永城市闽源钢铁集团（陈集钢厂）转炉炼钢厂新项目招聘 ：LF炉主控工、炉下工；板坯连铸流长、大包工、推钢工、辅料工、液体行车工；石灰窑风机工、脱硝工、出灰工、放灰工、除尘工、皮带工、半挂、后八轮自卸车及铲车司机、保安等；轧钢厂棒材主控工、调整工； 岗位：行车工，上班时间均是12小时休息24小时三班倒（07：30-19:30），另招炼钢厂设备工程师、石灰窑厂车间主任，1450卷板厂机械主任、机械工程师、水处理主任、液压工程师及自动化工程师，煤气发电厂汽机专工、质检部化验室主任，仓库普工，电工、钳工及液压工数名（长白班8小时07：30-11：30，13：30-17：30）；男工18-55岁，女工18-40岁 综合工资4000-18000+元/月左右，联系电话：或V，谢谢。

电器自动化相关专业35岁以内，接受封闭式驻场环境1、负责养殖场单元内智能设备的建设、维护工作，包含但不限于：智能饲喂、智能巡检、智能环控以及其他智能设备；2、编制规范的问题收集及培训文档，编写标准化运营文档；3、负责针对性解决设备运营问题，并且精准定位问题原因。4、负责给场区场长、技术人员培训讲解问题所在点，指导场区解决方法。5、可以接受驻场、封闭式管理。

招聘：PLC工程师薪资：7000元以上/月1．自动化设备的电气与控制系统设计、编程与组态，自动化设备现场调试；2.自动化设备的技术文档的设计编写与整理，包括电气图纸、程序、说明书、操作手册等；3.面向用户的自动化设备、产线及其核心技术的使用操作培训与技术培训等。联系人：谢老师

招明天白班马寨地铁附近电商纸箱协助日结兼职30名【薪资待遇】120+管饭【工作要求】男女不限，18-40岁【工作内容】叠盒子拆盒子扫码装袋子，工作简单，轻松不累【工作时间】8：30-20：30休息 午餐1小时 晚餐0.5小时【工作地点】马寨地铁附近，二七马寨郑州科技学院【报名方式】姓名+手机号+年龄+,

管城区城南路南关街、急需一名钟点工、旱八点半到十二点半、家里小三口，阿姨主要是做饭打扫卫生、年龄50岁左右、必须做饭好吃、干净利落、人品好、工资单休2200附近有适合的抓紧时间联系 工作地址：郑州管城

郑州市巩义市招涵洞班组

郑州新密招腻子/大白/墙漆

郑州市中牟县招水电、给排水

电器工程师(会编程)大专文凭，年龄在18-50岁薪资福利:保底6000元/月

电气工程师5年以上电气设计，产品电路等相关工作经验优先；熟悉PLC运行机制,有编程经验者优先，了解相关远程通讯协议及工作及经验者优先；踏实稳定，具有长期稳定工作的打算，可适应短期出差至机场工作者优先。专科及以上学历，通信、电子、机电一体化、自动化，电气工程，电力电子技术及相关专业招工人数:2人()

职位类别：电气工程师招聘人数：1最低学历：学历不限详细地点：山东省济宁市任城区金宇路-任城区济宁谢营科技大厦(金宇路南50米)月薪范围(元)：3000-6000职位描述1、具有电力配电设备安装及工程施工经验2、变、配电设施专业知识强；3、电气设备应用产品知识丰富

职位类别：电气工程师招聘人数：2最低学历：本科详细地点：山东省济宁市兖州区鼓楼街道办事处旧关片区西区10号楼(商业C,商业D)商业网点09室月薪范围(元)：4500-8000职位描述1.负责全公司低压电气系统的设备管理和技术支持；2.负责公司电气系统的大中修技改等技术管理工作；3.负责公司在建项目的电气系统的设计审核，对图纸中存在的问题提出解决问题的办法，并负责与设计单位的技术沟通工作；4.负责电气工程的现场管理，对电气工程的质量、工期、文明、安全直接负责； 　　5.审查施工组织设计及电气工程进度报表，并检查落实。

东莞南城（后期佛山），汇川H3U要1个PLC自主编程调试资深电气工程师，近期上岗，要熟悉H3U并能接受程序框架，使用价格110-130面试定价，包吃住，工期1.5个月以上，中途不能无故退出，联系韦工

输电线路电气设计工程师工作职责：1、负责35kV及以上输电线路的设计，严格按照国家相关电力工程设计标准和规范开展项目可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段的设计工作；2、负责收集项目基础信息、现场勘察、参加协调会议、技术通报、设计方案比选、技术交流、设计验收等；3、负责设计过程中的技术沟通和协调以及完善项目后期服务；4、对设计结果进行自检、互审，保证设计结果的质量，并对设计结果负责；5、与不同专业协作，在规定的时间节点内完成相关工作；职位要求：1、电气工程、自动化等相关专业，本科及以上学历；2、2年以上输电线路设计经验，有山地线路设计经验者优先；3、熟悉电网相关国家工程及电力设计标准和规范，熟悉线路设计流程和要求；4、熟练掌握Autocad、道恒、Cass等相关软件；5、良好的沟通协调能力、组织能力和团队合作能力；6、有足够的耐心，抗压能力强，能够接受长期出差。

招聘：机电工程师薪资：5000元以上/月“1、按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务2、严格按照机床操作规程和“联系人：张老师

建筑电气设计师1、负责设计项目中消防施工图设计的工作；2、有电气、消防电气施工经验，有内部电气设计经验者优先3、1-3年设计院或建筑公司工作经验，有公建和民建项目经验

薪资：电气一次电力系统自动化或相关专业，本科及以上学历，三年以上110kV及以上电压等级的变电站设计经验，能独立完成变电站电气一次设计工作。熟悉相关规范，掌握专业设计软件，具有较强的沟通能力。具有国内大区/省电力设计院的工作经历者优先考虑。有注册电气工程师证和高级工程师证者优先考虑，按市场价，优秀人才待遇面议。应届毕业生无工作经验要求。

电气设计工程师（变电二次）工作职责：1、负责/参与220kV及以下输变电二级专业设计工作；2、负责/参与项目招标、可行性研究、初步设计、施工图等各阶段的设计工作及相关技术支持；3、负责设计过程中的内外部协调和技术交流，完善项目后期服务；4、维护良好的客户关系，及时满足客户和业务需求，保证项目有序开展；5、与评审专家保持良好的关系，保证项目评审的顺利进行；6、能够根据项目需要提供现场技术支持；7、领导临时安排的其他工作。职位要求：1、统招本科以上学历，电气工程及其自动化（强电）专业；2、熟练操作Word、Excel、AutoCAD等办公相关软件；3、掌握现行国家电力系统电气设计标准、规范和技术标准；4、吃苦耐劳，能承受压力，能适应出差和加班；5、善于思考，敢于创新，有较强的工作主动性、责任心、沟通能力、团队合作意识和学习能力；6、具有两年以上输变电电气设计工作经验者优先（应届毕业生，吃苦耐劳，品学兼优）。

会自动化设计，会PLC编程

招聘：自动化设备操作员薪资：5000元以上/月设备操作及调试联系人：于老师

薪资：新能源一次设计岗位职责：该岗位为设计岗位，主要负责新能源一次、二次设计工作。岗位要求：1.熟练掌握CAD等制图软件以及办公软件；2.熟悉电力系统，有变电站设计、发电设计等相关工作经验；3.有一定的沟通表达能力、应变能力；4.独立完成过可研、接入系统等项目优先录用。

招聘：自动化工程师薪资：6K~8K一、岗位职责：1.根据现场设计适用的自动化夹具及设备，并根据使用情况进行改善；2.根据现有产品设计和改善PLC程序；3.根据转产新项目寻找及导入或开发适用的自动化设备提升现场效率。4.对现场目前适用的自动化设备进行改造或改善提升现有设备的使用率及产出良率。5.根据现有市场上适用的自动化设备导入及导入后的跟踪使用。6.编写规范适用公司的自动化文件及导入流程等相关文件。二、任职资格：1.大专及以上学历，电气自动化专业，三年以上该岗位相关工作经验；2.熟练使用传感器、控制器、PLC、变频器等设计及开发应用；3.熟练使用CAD或Solidworks或UG等2D/3D设计软件；4.能独立设计和开发自动化工装夹具及设备；

招收智能制造自动化技术专业：随着智能制造业迅猛发展，目前国内自动化人才缺口450万，急需培养大量技术人员，河南贝程教育颠覆传统培训模式，符合招收条件，先学习，成才出师安置上班后挣钱了，分期把学费交了，没有经济负担，没有就业的后顾之忧，只要年满18--30岁的初高中大专毕业生，都可以过来培训，上岗月薪12000—15000，随到随学，咨询（同微）马老师