【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】  【1】入职满月、 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金

1. 负责对接各工序，协调生产能源调度。 2. 与总调沟通对接，传达、布置生产要求。 3. 上报各类生产数据、设备状态及异常问题。 4. 协调处置生产异常突发事件。 5. 组织生产调度会，围绕生产、产量、成本管理等工作进行协调监督。 6. 完成上级交办的其他生产调度、统筹协调相关工作。

岗位职责： 1、依据销售订单、市场预估及企业生产能力，编制月度与周度主生产计划，进行产能负荷分析，确保计划的可执行性。 2、将主生产计划细化为每日生产指令或工单，下达至各生产车间，合理安排生产次序与节拍，提升产线均衡性。 3、应对生产过程中突发状况（如设备停机、质量异常、人员不足），快速协调并调整排程，保障订单准时完成。 4、按照生产排程，计算所需原材料及零部件的品类、数量与到货时间，确保物料供应匹配生产需求。 5、处理现场物料短缺、积压库存、报废材料等问题，推动物料资源的合理调配与利用。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，供应链、物流管理、国际贸易或相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上生产计划领域实际工作经验。 3、掌握生产与物料控制全链路流程，能够有效监控生产进度与物料动态，合理设置安全库存水平。 4、熟练操作金蝶等ERP系统软件。

【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元! 320元一天，月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可， 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时， 计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八 点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】： 吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，伙食好 住宿4-6人间，免费宿舍、环境好

1. 负责在ERP中编制排产表，沟通协调各部门以保证生产作业有序进行。 2. 负责建立完整的排产计划，并保存2年，方便追溯查阅。 3. 负责因批量不合格而未达到交货产出量时及客户投诉需补单时的补单作业。 4. 负责督促生产各车间现场半成品的转序及收尾工作。 5. 完成领导临时交办的其他工作。

工作内容: 1. 编制、修订并落实生产计划； 2. 跟踪生产进度，保障交付周期； 3. 持续改进生产工艺，提升产出效率； 4. 协同供应链、销售等团队，确保生产运行高效衔接； 岗位要求: 1. 公办本科及以上学历，机械工程、工业工程、生产管理等相关专业优先； 2. 具备1年以上生产计划相关工作经验； 3. 熟练掌握生产管理类软件工具； 4. 具有较强的沟通协调与组织能力； 5. 数据意识强，具备良好的问题分析与解决能力。

岗位职责 1、负责新产品在ERP系统中录入BOM及原材料名称信息； 2、根据订单情况计算所需采购的原料数量； 3、对接并维护工厂重点客户关系； 4、跟踪原材料到货进度，确保供应及时； 5、制定裁条与复合布生产计划，核对相关费用申请； 6、办理订单二次领料的申请手续 任职要求 本科及以上学历，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，逻辑思维清晰（能完成原料排版核算，优化订料数量），熟练操作办公软件（word/excel/ERP），工作认真负责

【岗位职责】 1. 负责在ERP中编制排产表，沟通协调各部门以保证生产作业有序进行。 2. 负责建立完整的排产计划，并保存2年，方便追溯查阅。 3. 负责因批量不合格而未达到交货产出量时及客户投诉需补单时的补单作业。 4. 负责督促生产各车间现场半成品的转序及收尾工作。 5. 完成领导临时交办的其他工作。

1、根据生产需求及产能数据，制定科学合理的月度与周度生产计划，确保生产任务准时交付并满足质量要求。 2、动态监控机械类产品生产进程，统筹协调物料供应、设备安排等关键环节，及时消除影响生产的制约因素，保障产线高效运转。 3、熟练运用ERP系统开展生产数据的采集与分析，生成产能利用率、交付完成率等关键绩效指标报告，为生产效能提升提供数据支持。 4、协同采购、仓储、品质等相关职能部门，构建生产计划与资源配套的联动机制，有效防范库存过剩与生产中断风险。 任职要求 1、本科及以上学历，机械工程、工业工程或相关专业优先。 2、具有3年以上机械制造行业生产计划管理经验。 3、熟练掌握ERP系统中生产模块的操作应用，可独立完成计划排程与数据分析复盘。 4、具备优秀的逻辑思维能力及跨部门协作能力，能够快速识别生产异常并推动问题闭环解决。 工作时间： 上午8:00—12:00 下午2:00—6:00（双休） 公司福利： 缴纳五险一金；提供三餐、地下车库；转正享受交通补助、话费补助；每年一次国内旅游；每年一次全员体检；节日福利；工龄工资每年100元；工龄满5年海外双飞7日游

明天正定东开发区招聘两名刮腻子工人，工作时间为八小时，薪资为280元，薪资以现金结算。

石家庄市栾城区招工地小工/杂工

石家庄市桥西区招门窗安装/塞缝

石家庄市裕华区招门窗安装/塞缝

招聘液化气压力罐车替班人员一对，工作地点为石家庄藁城，凤凰山路小海豚加油站对面。有意者可报名。

负责生产计划进制单配件工作。常白班，单休。

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来嘉兴本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

岗位职责： 1. 负责生产计划编制、下达与动态调整，确保订单准时交付 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算，监控库存水位，推动呆滞料处理 3. 协调采购、仓储、生产等部门，保障物料供应及时性与准确性 4. 分析产销数据，优化计划达成率、库存周转率等核心指标 5. 建立并维护PMC相关流程与报表体系，支持管理决策 任职要求： 1. 熟悉ERP系统（如SAP、用友、金蝶）中PMC模块操作 2. 具备生产计划、物料控制或供应链相关工作经验 3. 逻辑清晰，具备较强的数据分析与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，能适应快节奏生产环境下的多任务协同 5. 具备基础制造业（如五金、机械等）行业背景者优先

【招聘要求】 1.年龄：16-45岁 【招聘职位】 普工、操作工、组装工、作业员、包装工、质检、物料、仓库、寒暑假工、实习生等岗位（轻松易操作) 【薪资结构】 正式工：底薪+加班+绩效+岗位津贴+夜班补助+全勤等综合工资7000元 日结：230-260一天包吃住 小时工：220-260一天，可预支工资 【工作内容】 1、生产：笔记本主板、笔记本电脑、芯片、无线通讯产品等电子产品 2、坐班、站班都有随机分配。工作管理人性化，相对自由 3、空调车间，无异味，无噪音 【工作时间】 休息1小时 【食宿情况】 住宿4-6人间有空调、洗衣机、热水器WiFi等全部免费 免费提供工作餐，各种工餐供员工自由选择

1、 负责公司排产计划，对接客户端订单，安排生产任务跟踪进度，回货。 2、 按客户要求进行包装出货，收发快递，执行班长安排任务并完成

每个班组2到4人，根据各工序要求带领班组完成生产部门下达的任务。

协助完成配液及器具相关操作， 包括物料与器具的传递、清点， 记录的打印与复印，标签填写， 以及器具的组装和包装等工作。

1、账务管理：每日监督各仓库严格执行公司规定的出入库流程，确保日清日结，优化领料及库存管理环节，每月末组织全面实物盘点，确保仓储物料账目与实际库存一致。 2、生产支持：依据生产计划及时完成物料准备与配送任务，保障生产所需物料按时、足量供应。 3、质量管理：3.1落实物料在库期间的防护措施，避免受潮、虫害等情况发生，执行先进先出原则，及时上报并处理呆滞、不合格物料，推进退换货及消耗工作。3.2加强物料转运过程中的保护，防止磕碰损坏，减少因运输问题引发的车间投诉。 4、安全管理：统筹仓储部全体人员（含仓管员、备料员及叉车司机）的安全教育培训，建立完善的安全管理制度与风险防范机制，确保作业过程安全合规。 5、团队建设：主导本部门人才的选拔、培养、任用与保留工作，制定并实施仓储部绩效考核方案，持续跟进绩效表现，推动员工成长与辅导。 6、培训规划与落地：编制仓储物流部年度培训计划，并按节点组织实施，确保培训任务如期完成。 任职条件 1．大专及以上学历； 2．具有3年以上仓储或相关领域工作经验，其中至少3年仓储管理经验； 3．掌握仓储保管专业知识及科学存储方法； 4．具备较强的分析判断能力、组织管理能力； 5．具备良好职业操守，抗压能力强。

岗位职责： 1、负责生产所需物料的用量分析与申购工作（确保供应连续，避免缺料及积压）； 2、依据半成品库存状况，结合销售订单的数量与优先级，统筹人员、设备、材料等生产要素的准备情况，制定各生产单位每日生产排程； 3、负责外发加工物料的请购及外发加工计划的编制与执行； 4、接收并处理市场部订单，准确回复客户交货周期； 5、跟踪并控制物料到货进度，及时跟催保障供应； 6、监督生产计划的实施过程，进行指导与跟进，确保计划可执行并对生产整体运行进行协调调控； 7、组织召开生产协调会议，汇报整体生产效率与运行情况；协同相关部门快速响应并解决生产异常，保障流程顺畅； 8、完善并统计各类业务报表数据（如日订单量、日出货量、生产车间日报等）； 9、开具生产物料领料单，并审核退料/换料相关单据； 10、开展呆滞物料的成因分析并及时上报处理建议； 11、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上生产计划管理经验或半年以上同岗工作经验； 2、熟悉掌握生产运作、物料控制、成本管理等相关专业知识； 3、具备独立搭建与优化生产计划及物控体系的能力，具有良好的统筹规划意识； 4、具备较强的组织、协调与沟通能力，能适应一定强度的工作节奏； 5、学习能力强，富有团队合作精神，责任心强，勇于承担工作责任。 我们提供: 有竞争力的薪酬和福利（双休、法定节假日、社保、节日福利、员工餐）； 良好的职业成长空间和系统化专业培训； 稳定的工作环境与和谐的团队氛围； 我们期待您的加入，携手共创更加辉煌的明天！

工作要求： 1、全面统筹公司生产厂的日常运营与管理工作，推进并执行公司各项生产计划，确保生产任务按时保质完成； 2、拟定企业中长期发展规划及年度经营目标，并推动落地实施； 3、主导产品从研发到生产、发货及售后服务等环节的全流程管理，持续优化产品质量； 4、负责生产成本控制，定期分析工厂产能效率，阶段性提出改进方案并组织实施，提升投入产出效益； 5、合理安排生产排程，并负责客户验厂相关接待与协调工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备10年以上电子或机械制造行业管理经验，稳定性强； 2、具备良好的沟通协调能力与逻辑思维能力，责任心强，执行力高，能胜任生产管理岗位的工作强度与压力； 3、具备出色的分析判断与问题解决能力，能够及时高效应对生产过程中的各类突发状况。 薪资面议，能力突出者薪酬可谈~

工作内容 1.负责生产总监岗位的人才引进与招聘执行； 2.统筹生产团队的日常运作及管理工作； 3.监督生产环节的质量把控与成本优化。 另招聘库管一名 任职要求 1.具备生产管理相关经验，了解生产工艺及流程； 2.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识； 3.具备优秀的组织领导力及问题应对处理能力。

岗位职责： 1、新产品的研发： 主导新产品工艺方案的设计与开发流程，保障产品从研发阶段向量产环节的平稳衔接。 配合设计团队，深入分析新产品的结构设计、面料选型及功能实现，确保满足市场实际需求。 负责新产品打样执行，把控样品质量达标，并为批量生产提供可靠的技术依据与参数支持。 2、制作工艺升级： 持续改进现有产品生产工艺，提升产线效率与成品品质水平。 引进先进制造技术，推进生产流程的自动化与智能化转型。 跟踪生产全过程，动态调整工艺设定，降低物料损耗与不良品产生概率。 3、产品面料的升级： 探索新型面料与材料应用，增强产品使用性能与穿着体验。 联合供应商开展新面料的研发与测试工作，确保其适配生产条件并符合产品质量规范。 主导面料更新项目的落地实施，全程监督技术难题解决与质量管控措施。 4、技术团队管理与培训： 统筹技术团队的日常管理与能力培养，强化团队专业素养与创新意识。 定期开展技术研讨与培训活动，传递行业前沿技术信息与工艺发展趋势。 任职要求： 1、本科及以上学历，纺织工程、材料科学或相关专业优先。 2、具备5年以上生产技术管理经验，有新品开发经历者更佳。 3、精通生产流程、面料特性及行业市场变化趋势。 4、具有较强的项目协调与跨部门协作能力。 5、对新兴技术与材料具备高度敏感性，乐于学习并推动技术创新。

【岗位职责】 1. 带领和指导研发团队从事产品研发和工艺改进。 2. 对研发团队进行绩效考核。 3. 推进实验室研发进度，加强实验室日常管理。 4. 参与公司研发战略方向制定。 【岗位要求】 1. 有机化学、药物化学相关专业全日制本科以上学历。 2. 熟练掌握有机合成实验室基本操作，具有有机合成和药物合成10年以上专业工作经验。 3. 品行端正，思路清晰，有责任感、进取心和团队合作精神。 【薪资待遇】 2万/月以上

岗位职责 1、负责乳品原料中液态奶类或稀奶油类产品的全链条质量监督，保障各环节合规运作。 2、主导构建并持续优化液态奶类或稀奶油类原料业务的质量管控体系，推动解决产品在上市、生产及客户应用中的质量问题。 3、牵头制定并完善液态奶类或稀奶油类原料业务的质量标准，并推进标准的实施与执行。 4、建立覆盖工厂至市场全链条的信息联动机制，确保问题信息高效传递与及时处理。 任职要求 1、本科及以上学历，食品类相关专业； 2、具备三年以上食品行业质量管理岗位工作经验； 3、掌握食品领域相关法规规范及生产过程质量控制要点； 4、具备较强的沟通协调能力、项目统筹能力及数据分析与问题解决能力。 5、能够适应高频次出差安排。

【岗位职责】 1. 完成SMT生产车间日常管理工作及生产任务安排，确保按计划完成； 2. 负责生产过程管理，主持车间例会，全面协调车间工作，对人员作业过程进行监督、指导，在保证生产质量的同时提高生产效率； 3. 统计分析生产情况，提出改善措施，管控生产成本； 4. 主持现场5S/ESD/EHS管理，以及物料、WIP、耗材和工装治具的管理； 5. 协助工程师落实工艺标准规范及SOP作业要求的执行与优化； 6. 协助工程技术人员做好设备日常保养、维护及简单故障处理； 7. 负责车间生产人员的技能培训及考核，月度绩效考核、评价及人事事务的处理； 8. 组织SMT车间各类管理制度的制定、实施、检查、监督和控制； 9. 完成领导交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 全日制大专以上学历，5年以上SMT生产管理经验； 2. 熟悉PCBA生产流程，熟悉SMT生产设备原理和功能，熟练操作及维护各段设备、仪器、工具； 3. 能全面负责SMT车间的5M1E各要素组织与安排，具备良好的计划统筹能力及沟通能力； 4. 熟悉SMT生产工艺设计、管控流程，能熟练分析和处理制程不良等问题； 5. 熟悉生产成本控制及统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，精通5S管理及精益生产； 6. 现场管控经验丰富，具备一定的团队驾驭能力，抗压能力与沟通协调能力强； 7. 工作责任心强，态度严谨，有良好的组织能力、沟通能力； 8. 对自动化设备整合及其他系统如ERP、MES等系统有一定了解； 9. 熟悉SMT车间建设设计和条件评估，熟悉SMT产线工艺工序设计和布置实施，能够独立完成SMT产线建设工作。