安全工程师
8000-13000元/月
安全工程师注册安全工程师
工作职责：
1、建立健全安全管理体系，监督现场各环节作业，检查设备设施的安全运行状态，督促隐患整改
2、参与安全风险评估，制定防控措施，定期或不定期开展安全检查
3、检查施工人员的安全培训记录，监督现场安全技术交底和班前会，确保作业人员熟悉风险及应急处置流程
4、检查应急预案的完整性和可操作性，监督应急演练的开展，确保现场应急物资齐全有效
5、参与事故调查，分析事故原因，提出防范措施，督促落实整改
6、填写安全监督日志、隐患整改记录、事故报告等文件，确保数据可追溯，定期汇报安全监督工作情况
工作要求：
1、本科及以上学历，石油工程、安全工程等相关专业优先考虑
2、持有注册安全工程师
3、熟悉安全管理体系及相关法规标准。
4、具有良好的沟通与协调能力
保全工程师 (MJ006819)
6000-9000元/月
安全工程师3-5年大专自动化设备电气设备机械设备
一、岗位职责：
1、制定并优化主设备与辅助设备的年度维护方案、自主维护流程及故障排查指南；
2、提供设备技术支援，推动技术改进与性能提升；
3、负责备品备件的库存管控与计划管理；
4、控制设备维修相关成本支出；
5、统筹安排设备大型检修工作的实施；
6、制定并执行岗位人员的培训方案；
7、推进TPM管理体系的落地与持续运行。
二、任职资格：
1、学历/专业：大专及以上学历，机械、机电、计算机、化工、食品等工科相关专业；
2、资历要求：具备3年以上食品行业生产设备管理相关工作经验；
3、知识和能力要求：掌握机械基本原理，能阅读英文技术资料，熟练操作常用办公软件。
安全工程师
5000-6000元/月
安全工程师本科
岗位职责：
1. 负责企业信息系统安全架构设计与风险评估，制定并落实安全防护策略
2. 开展日常安全监控、漏洞扫描、渗透测试及应急响应处置工作
3. 组织安全合规建设，推动等保测评、ISO27001认证及数据安全治理落地
4. 编制安全操作规范与应急预案，定期开展安全培训与攻防演练
5. 跟踪分析新型网络威胁与攻击手法，持续优化安全防御体系
任职要求：
1. 熟悉主流安全产品（如防火墙、WAF、SOC、EDR）原理与配置，具备实操经验
2. 掌握常见攻击技术（如SQL注入、XSS、APT）及防御手段，能独立完成漏洞分析与修复
3. 具备CISSP、CISP、CISA、OSCP等任一认证者优先
4. 具有良好的沟通协调能力与文档编写能力，能跨部门协同推进安全项目
5. 逻辑清晰、责任心强，具备较强的学习能力与安全敏感度
安全工程师
5000-8000元/月
安全工程师本科
岗位职责：
1. 负责企业信息系统安全架构设计与风险评估，制定并落实安全防护策略
2. 开展日常安全监控、漏洞扫描、渗透测试及应急响应处置工作
3. 组织安全合规建设，推动等保测评、ISO27001认证及数据安全治理落地
4. 编制安全操作规范与应急预案，定期组织安全培训与攻防演练
5. 对接监管要求，完成安全事件上报、审计整改及日志分析溯源
任职要求：
1. 熟悉主流安全产品（如防火墙、WAF、SOC、EDR）原理与配置，具备实操经验
2. 掌握常见攻击手法与防御技术，熟悉OWASP Top 10、CVE漏洞库及MITRE ATT&CK框架
3. 具备CISSP、CISP、CISA、Security+等任一安全认证者优先
4. 责任心强，具备良好的跨部门协作能力与安全风险沟通表达能力
5. 学历不限，经验不限，欢迎有潜力的安全新人或转岗人才加入
瓦斯监测员
5000-6000元/月
煤矿1-2人月结
瓦斯监控/监测员岗位职责：
1、24小时值守：在地面监控中心实时监视全矿井下各地点的瓦斯、风速、负压、设备开停等数据变化。
2、报警处置：当系统发出瓦斯超限、断电或馈电异常报警时，立即向调度室汇报，并通知井下人员查明原因、进行处理。
3、远程操控：在紧急情况下（如瓦斯事故应急预案启动），按指令手动遥控切断相关区域的电源。
4、设备安装：负责井下瓦斯传感器、一氧化碳传感器、分站、线缆等设备的安装、搬迁和拆除。
5、调校与测试：按规定周期（如甲烷传感器每10天）对传感器进行调校，确保数据准确；每天检查监控设备及电缆，测试风电闭锁和瓦斯电闭锁功能。
6、故障排除：及时处理监控系统出现的故障，对于无法立即解决的问题需详细记录并上报，确保系统完好率。
任职要求：
1、年龄要求：年满18周岁，且不超过国家法定退休年龄。部分规定要求瓦斯检查工需年满20周岁。
2、学历要求：法定最低要求具备初中及以上文化程度。
3、必备证书：必须经过专门的安全技术培训并考核合格，取得应急管理部门（或原煤矿安全监察部门）颁发的《特种作业操作证》（作业类别通常为“煤矿安全监测监控作业”或“煤矿瓦斯检查作业”），持证上岗是强制性规定。
4、工作经验：部分岗位要求具备一定年限（如两年以上）的井下工作经验。
长治沁源县本地煤矿招聘灵空山镇某矿1、招掘进工10名月薪9000元+，随任务定工资入职缴纳
7000-8000元/月
矿工掘进工煤矿安全员6-10人
本地煤矿招聘
沁源灵空山镇某矿
1、招掘进工10名
月薪9000元+，随任务定工资
入职缴纳五险，一年后缴纳企业年金，
年龄48周岁以内，身体健康，有工作经验者优先
2、瓦斯员月薪7千左右，
有证者优先（没证可考证）
入职缴纳五险，一年后缴纳企业年金，
3、沁源煤矿年前还有4个安全员名额，年前报名面试，年后培训上班。40岁以下，初中以上学历。
有证的，年龄可放宽。
没证的，年前可安排去外地考证，
有安全员工作经历的优先。
安全员工资8000元+
要报名的从速联系，年前还来的及去考证。
夏季有高温补贴，冬季有烤火费，过节有福利，有年终奖
年前报名，年后上班，名额不多，欲报从速
报名地址：潞城区人力资源产业园1楼1126。
报名需先填表审核个人信息，需下载无违法犯罪纪录。
煤矿长期1-2人月结
招聘：通防副矿长
薪资：面议
任职资格：
1.原则上年龄不超45周岁，特殊技术人才可适当放宽年龄至50周岁以内，但需个人确保到龄退休时，养老保险缴费年限符合退休条件；
2.专科及以上毕业，一通三防、通风防突等通防相关专业毕业；具有初级及以上专业技术职务任职资格，5年及以上从事煤矿行业相关工作经验；
3.了解煤矿《三大规程》，熟悉了解生产流程；
4.熟练掌握CAD、OFFICE等基础办公软件的操作。
采矿工程师
1.2-2万元/月
矿山工程师经验不限本科采矿
职责：
1、负责统筹矿山采掘进度计划的编制，指导矿山制定采掘方案，并监督执行落实情况。
2、负责露天矿采掘现场的技术支持、施工监管及安全管理工作。
3、负责露天矿采矿生产技术管理，跟踪生产任务完成进度，监督技术改造与更新实施情况。
4、参与矿山采矿生产成本管控及技术经济指标的监控工作。
5、参与拟定采矿领域新工艺、新设备、新技术的应用推广及研发规划。
6、协助推进矿山安全生产体系运行，落实安全生产责任目标，保障作业安全。
7、协助处置采矿生产中的技术事故，承担采矿技术资料的收集、整理与归档工作。
要求：
1、本科及以上学历，采矿工程或相关专业。
2、熟练使用CAD及矿业相关专业软件。
3、熟悉矿山生产运营、技术研发、质量与安全管理等相关专业知识与技能。
矿工煤矿长期3-5人月结
陕煤渭南澄合煤矿，一线掘进、综采，煤矿直签合同，35岁以下，政审合格，征信良好，无不良记录，高中以上，10000+，，管食宿，各种福利，马上面试，联系电话：
行政助理
9000-10000元/月
行政专员经验不限本科弹性工作制
岗位职责：
1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录
2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护
3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象
4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等
5.完成领导交办的其他行政支持类任务
任职要求：
1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强
2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力
3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务处理能力
4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先
5.学历不限，欢迎应届毕业生应聘
外墙漆真石漆1-2人完工结算
琼海市招外墙漆/真石漆：
内容：内墙/顶的玛拉彩石施工
房本面积合计 67㎡，状态为：抗裂砂浆已做。剩余工作人工费总价：1200元 。
包含：基层处理、找平、批刮、收光、罩面等按正常工艺工序。
找平外墙漆真石漆腻子工大白工刮砂浆1-2人完工结算
琼海市招腻子/大白/墙漆/外墙漆/真石漆：
工作位置：内墙和顶的玛拉彩石施工和刮腻子差不多
房本面积 67㎡。目前状态为：抗裂砂浆已做。剩余工作人工费大包价：1200元 。
包含：基层处理、找平、批刮、收光、罩面等按正常工艺工序。
通风安装矿山工程师
招聘岗位：采矿工程师/通风工程师全职，有证即可，工作轻松。薪资：17000元/月税后。福利待遇：交五险，管住宿，住宿单人间，吃饭有食堂，休假每年40天（20天休假一次，每次）。单位资质：井下铁矿。工作地址：新疆
选矿技术工程师
6000-10000元/月
矿山工程师5-10年本科选矿有色金属矿贵金属矿金属矿
岗位职责：
1、在分选实验室开展矿石的分类及物相分析工作；
2、执行矿石分选相关试验任务。
任职要求：
1、学历要求：本科及以上，选矿或相近专业；
2、工作经验：具备5年以上选矿、探矿或矿石检测相关经历；
3、能力要求：可识别两种以上矿石类型，或具备基础编程能力
铅锌矿采矿工程师
2.5-5万元/月
矿山工程师3-5年学历不限3-5年同等工作经验、
招聘 铅锌矿采矿工程师，经验3-5年，年龄50以内，工资：2.5-5W/月，
采矿工程师
2.5-5万元/月
矿山工程师3-5年学历不限
印尼项目招聘 铅锌矿采矿工程师，经验3-5年，年龄50以内，工资：2.5-5W/月，
安全工程师
1.5-2万元/月
安全工程师5-10年本科
岗位职责:
1、协助企业制定并整理安全管理体系文件；
2、指导企业建立双重预防机制；
3、负责矿山、危化、工贸等行业安全标准化的建设、复审及评估工作；
4、开展企业安全隐患排查，并撰写隐患排查总结报告；
5、组织并实施企业安全知识相关培训；
6、编制矿山、危化、工贸等行业领域安全评价报告：
a、承担安全评价项目的现场勘查与资料收集工作；
b、识别评价现场存在的各类安全风险；
c、指导企业针对问题区域落实整改措施；
d、辨识和分析项目中存在的危险有害因素，实施定性与定量评价，结合安全生产法规及评价结论，提出切实可行的风险控制对策；
e、独立完成安全评价报告编制，并对所负责部分的内容质量承担责任；
f、提供评价后续跟踪服务，配合专家完成安全技术支撑工作；
7、完成上级主管及公司管理层安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、掌握安全、矿山、危化、工贸等行业相关的法律法规及技术标准；
2、具备安全或矿山等相关行业5年以上实际工作经验；
3、学历要求：本科及以上；
4、年龄不超过32周岁，条件特别突出者可适度放宽年龄要求。
执业资格:
1、须持有注册安全工程师执业资格证书（硬性要求）；
2、持有C1或以上类型机动车驾驶证；
3、具备安全评价师资格、安全标准化考评员资质，或取得相关专业中级/高级工程师职称者优先考虑
矿工
1，基本条件
1)学历，专业，职称等要求：
大专及以上学历。采矿专业，安全专业，地质专业，矿山机电等相关专业。相应的中级或高级职称。
2)工作经验：
10年以上矿山行业工作经验，其中至少5年矿山生产管理经验(如生产副矿长，总工程师等岗位);
熟悉矿山全流程管理，包括开采，安全，环保，设备维护等。
3)具备较强的抗压能力和现场管理经验。
2，专业技能与能力
1)行业知识：
精通矿山开采技术，安全生产法规(如《矿山安全法》《安全生产法》)，环保要求及行业标准。熟悉矿山资源评估，采矿设计，灾害防治(如水害，塌方等).
2)管理能力：
具备团队领导能力，能统筹协调生产，技术，安全，行政等部门；
擅长成本控制，生产计划制定与执行，优化矿山运营效率。熟悉数字化矿山管理系统(如智能化采矿，远程监控等技术).
3)安全与应急能力：
熟悉矿山安全生产标准化体系，能有效落实安全责任制。具备突发事件(如事故，自然灾害)的应急处置经验。
3，资质证书
矿山主要负责人《安全生产知识和管理能力考核合格证》，矿长资格证，中级或高级工程师职称(采矿，安全，地质等方向)
4，其他要求
身体素质：能适应矿山现场工作环境。无职业禁忌症，通过入职体检。职业素养：责任心强，具备风险意识和合规意识，无不良从业记录。良好的沟通协调能力和抗压能力。
写作及软件应用能力：能撰写本人专业方面的专项文字报告，熟练使用office写作，制表等。熟练使用 Mapgis或CAD进行专业制图。
5，工作职责
全面负责矿山生产，安全，环保，技术及行政管理工作。
制定年度生产计划，确保完成产量，成本，安全等考核指标。
落实安全生产责任制，防范重大事故风险。
协调政府监管部门，合作单位及内部团队关系。
安全工程师
1.9-2.3万元/月
安全工程师5-10年大专安全管理注册安全工程师
工作内容
1. 全面负责集团多元化业务板块的安全生产业务管理，涉及领域包括：建筑工程、房地产开发、物业管理、酒店运营、旅游项目、冷藏加工、船舶制造等；
2. 构建并优化集团安全生产管理制度、EHS管理体系，建立健全风险分级管控与隐患排查治理的长效运行机制，推进安全管理标准化落地实施；
3. 统筹指导各子公司开展安全巡查、专项治理、应急响应、消防监管及特种设备管理，组织应急预案演练与全员安全教育培训；
4. 对接应急管理局、住建部门、文旅主管单位、市场监管机构等相关政府部门，落实合规性检查、资料报备及整改闭环工作；
5. 主导安全事故的预防预警、应急处置与事后复盘分析，编制年度安全工作规划与经费预算，统筹安全管理团队建设及绩效考评工作；
6. 针对公司运营过程中暴露的安全薄弱环节，制定并执行有效的整改措施；
7. 推进企业安全文化体系建设，强化现场作业规范管理，防范重大安全事件、火灾事故及责任性事故发生。
任职要求
1. 硬性条件：须持有一级注册安全工程师资格证书，且证书具备正常注册与变更条件；
2. 大专及以上学历，安全工程、工程管理、机电、建筑、环境类相关专业者优先考虑；
3. 拥有8年以上大中型企业安全管理工作经历，其中至少3年在集团化或多元业态企业担任综合安全管理岗位并具备同等职级管理经验；
4. 熟悉建筑施工、地产物业、酒店文旅等行业安全生产法规及现场管理要点；具备冷藏加工或船舶制造行业安全管理背景者优先录用；
5. 精通消防管理、危险化学品、特种设备、有限空间、高空作业、动火作业等高风险作业领域的管控流程与技术措施；
6. 具备较强的全局统筹能力、沟通协调能力及政府事务对接能力，坚持原则，责任感强；
7. 无重大安全事故中承担主要责任的记录。
薪资福利
1. 薪酬可面议，依据个人资历与综合能力确定；
2. 提供集团化发展平台，组织架构稳定，企业高度重视安全生产工作，安全岗位职责明确、管理独立，岗位稳定性高。
矿工长期20人以上月结
岗位职责：
1.负责井下采掘、支护、运输等一线生产作业，严格遵守安全操作规程
2. 按要求完成当班矿石开采、设备点检及现场清理工作
3. 配合班组长开展隐患排查与应急处置，及时上报异常情况
4. 正确佩戴和使用劳动防护用品，落实职业健康防护措施
5. 参与安全培训与技能提升学习，服从统一调度与管理
任职要求：
1.身体健康，能适应井下作业环境，无妨碍从事矿山作业的疾病或生理缺陷
2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神
3.无犯罪记录，服从矿山企业管理制度及安全生产纪律
4.有矿山从业经验者优先，无经验者可提供岗前培训
5. 最低学历不限，需年满18周岁且符合国家法定劳动年龄要求
郑州新密市招工启示现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和
7000-10000元/月
矿工掘进工煤矿钻工20人以上月结
招工启示
现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇情况如下：
一、招聘工种:
智能化综采操作工、综掘掘进工、瓦斯抽采工、打钻工等
二、招聘条件:
1、现年龄在18-46周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民，愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。
3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。
三、工资待遇及福利
1、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月7000-10000元。
2、新进职工首月井下出勤达到22班，在原有工资基础上增加1000元，之后半年内每月出勤达到22班，每月增加500元。
3、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险）。
3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。
4、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。
5、公司每年足期组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。
四、报名须知及联系方式
1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名
2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。
联系电话:贺
公司地址：新密市来集镇王观路裴沟煤矿
我们期待您的加入！
在这里，我们将同舟共济、扬帆远航！
六盘水水城区招聘：采煤、掘井、打钻薪资：650040以下，包住
8000-9000元/月
矿工钻工长期20人以上月结
招聘：采煤、掘井、打钻
薪资：6500
40以下，包住
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供琼海采矿工程师招工在线招聘信息，主要招聘琼海矿山工程师相关人才。作为矿山工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解矿山工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
