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设计帮手
8000-10000元/月
服装/纺织设计1年以下本科及以上服装设计助理
此岗位为开发岗位: 1、配合买手推进产品开发流程,跟进面料、辅料、色彩、版型等相关事项 2、协助买手整合当季流行趋势及时尚动态信息 3、负责协调事务进度及样衣工对设计款式的工艺执行情况 4、协助买手完成款式图绘制与新品后续工艺制作支持工作 5、完成交办的其他任务,包括设计资料归档、款式信息录入等 任职资格: 1、本科及以上学历,服装设计相关专业,具备优秀绘图能力者优先,有意大利留学经历者优先; 2、熟练掌握各类绘图软件操作 3、具备敏锐的时尚感知力
服装设计专员
1.2-1.3万元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限跨境买手跨境女装设计
我们是一家集开发设计、生产与销售为一体的跨境女装供应链企业,月销售规模达150万件至200万件。 岗位职责要求 1.依据设计经理给出的开发方向,独立完成款式设计、改款优化及爆款打造; 2.基于市场数据开展调研分析,挖掘畅销产品,提炼热销元素并预判销售趋势; 3.协调推进服装打版工作,并全程跟进审版流程; 4.负责产品端的调研与分析,研判产品发展方向,结合用户需求及客户反馈,提出优化与创新建议,持续推动产品的迭代升级; 5.定期进行部门复盘,梳理工作中存在的问题,协同相关部门制定解决方案,并同步更新至设计部流程文档,防止同类问题重复发生。 岗位要求: 1.服装设计相关专业,大专及以上学历; 2.具备2年以上女装设计经验,有跨境电商女装领域从业背景者优先; 3.对时尚潮流具备敏锐洞察力,熟悉面料及辅料特性; 4.沟通能力良好,责任心强,拥有成长型思维,逻辑判断清晰,具备较强的组织协调与项目管理能力,能主动与上下级及跨部门高效协作,抗压性强。
女装核心设计师
1.5-2.4万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上服装女装设计初稿潮流趋势调研
1、服装设计或相关专业背景,具备扎实的专业理论基础;5年以上服装设计师从业经验,其中至少3年担任品牌服装主设职务; 2、具备独立完成主题系列产品的开发与整合能力; 3、熟练掌握色彩搭配、面料特性及工艺技术,能准确诠释主题风格并实现系列化呈现; 4、要求工作态度积极,具备长期稳定发展的职业规划。 任职要求: 1、熟悉市场流行趋势,定期收集潮流资讯图片,结合品牌调性及目标客群需求进行款式创作; 2、具备以消费者为核心的设计思维,注重实用性与市场需求的结合; 3、对时尚动态有敏锐洞察力,善于挖掘新元素并应用于设计创新; 4、拥有较强的系列化设计能力,可围绕单一灵感展开多维度延展与深化设计; 5、依照季度开发计划,独立完成设计图稿,并标注清晰的工艺说明及面辅料清单; 6、主导所设计款式的物料准备,确保打样环节顺利推进; 7、参与初版评审,跟进版型调整,协同纸样师明确尺寸规格与工艺细节; 8、按时参加每周试穿环节,记录修改意见并及时调整版型、齐色下单; 9、配合订货会相关工作流程,并与技术部门、生产部门保持高效协作。
平车锁边师傅各五名辅工一名
6000-10000元/月
平车工锁边工包吃餐补包住6-10人月结兼职全职
待遇计件包工序均可工价高辅工待遇面议
服装/纺织设计1-3年学历不限不接受居家办公
岗位职责: 1.依据品牌调性,结合设计团队风格需求,运用ChatGPT、Midjourney或StableDiffusion开展服装图案创作; 2.跟踪时尚品牌在风格、面料及图案方面的动态,系统整理并建立企业专属图案资料库; 3.参与款式设计评审环节,确保新品设计符合市场预期与销售导向; 4.对生活美学、服饰流行趋势、色彩组合及消费偏好具备敏锐洞察力。 任职资格: 1.熟练掌握Midjourney或StableDiffusion其中一种工具; 2.服装设计或平面设计相关专业背景,具备出色色彩感知与审美能力,关注潮流文化,能归纳分析当前流行图案方向; 3.精通PS、CSP、Procreate、SAI等绘图软件,同时具备扎实的手绘功底。
电商女装设计师
1-1.5万元/月
女装设计师 工艺师
岗位职责描述: 1、根据品牌定位及市场需求,独立完成服装设计(包括款式图、色彩、面料搭配等) 2、熟悉面辅料市场,负责选料、打样及成本把控,确保设计可行性; 3、跟进样衣制作及修改,协调版师、工艺师优化成品效果; 4、参与拍摄工作,协助把控服装搭配及视觉呈现; 5、完成下单系统资料(BOM表、工艺单等),确保生产准确; 了解竞品及时尚潮流趋势 任职要求: 1、工作认真负责,仔细严谨,性格活泼开朗,吃苦耐劳,遵守公司规章制度; 2、服装设计相关专业,2年以上同岗位经验; 3、最好有团队管理经验,高度团队配合精神。
服装设计助理
5000-6000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限潮流趋势调研
岗位职责: 1、23届应届毕业生优先,了解服装设计及制作工艺流程; 2、对时尚风格与潮流具有敏锐感知,擅长色彩运用与服饰搭配,熟悉国内外流行趋势。 任职要求: 1、具备敏锐的时尚洞察力,拥有良好的审美能力。 2、熟练操作绘图软件如PS、AI、CSP、Procreate等。 3、性格乐观积极,踏实肯干,具备较强的沟通与团队协作能力。 创业公司、业务覆盖广,发展空间无限!!!
服装设计帮手
4000-6000元/月
服装/纺织设计1年以下大专及以上现场办公十三行女装周末单休PS服装餐补加班费女装面料辅料采买独立开款车补熟悉中大
加分项: 1、本岗位日常需参与试穿样衣,投递前请附上个人身高体重信息 2、性格积极外向,具备良好沟通意识,乐于交流~ ps:hi 有兴趣的话记得附上简历及设计作品哦~ (9:30-18:30,午休12:00-13:00)周日休息 职位描述: 1、配合设计师进行面辅料的搜寻与筛选; 2、负责样板所需面辅料的采购,并对接版房交接事宜; 3、跟进样衣制作进程,记录修改内容并整理反馈资料; 4、对面辅料样品进行收集、分类、归档及日常保管; 5、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,服装设计类相关专业,基本功扎实,掌握手绘技能,具有一年以上女装设计助理工作经验。 2、了解中大面辅料市场环境,能熟练操作常用办公软件; 3、面料知识:清楚各类面料特性,掌握其质感、耐磨性及适用场景; 4、审美能力:具备良好审美素养,可独立执行设计师布置的任务,擅长手工制作; 5、沟通能力:能与设计师、生产商及供应商顺畅对接,确保设计理念准确传递; 6、团队合作:适应团队协作模式,与设计团队及其他成员高效配合; 7、责任心强,工作主动,具备优秀的协作精神和抗压能力~
服装/纺织设计3-5年本科及以上五险一金带薪假期PS周末双休远程办公餐补皮具AI设计初稿箱包
岗位职责: 1、依据公司产品规划与风格调性,开展女包/手袋及配套配饰的设计开发工作 2、搜集整理流行趋势与时尚元素,并完成相关企划方案的编制 3、对接供应链资源,主导配饰类产品的打样进程,跟进样品修改与优化,确保成果符合设计预期 4、系统整理包袋产品的特性、材质应用及核心卖点等技术文档 5、统筹管理配饰设计团队,推动项目高效执行 可居家办公 任职要求: 1、年龄26-38岁,设计类专业背景,本科及以上学历,具备3-5年品牌女包或手袋设计经验,并有团队管理经历 2、掌握包袋制作工艺流程及常用材料特性 3、精通各类设计相关软件操作 4、具备市场信息收集、分析与预判能力,熟悉配饰搭配逻辑、色彩运用及美学原理,具备良好时尚敏感度 5、沟通协调能力强,工作条理清晰,责任心强,具备良好的团队协作意识
服装设计
1.2-2万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上服装女装设计初稿制定工艺文件潮流趋势调研
具备在高端企业工作的相关经验 尤其在原材料领域有深入的研究与理解 有真丝行业从业背景者将优先考虑
海南乐东招家具安装,台面打胶。柜门安装调间隙
面议
打胶家具安装1-4天1-2人完工结算定制家具包工二把刀勿扰专业师傅自备工具吃苦耐劳技术好
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乐东
1月31日 04:42拨打电话
海南乐东工人,55岁以下,身体健康,勤劳肯干,选果,打包,装卸水果。工资日结,月薪6000
6000元/月
种植工日结
工人,55岁以下,身体健康,勤劳肯干,选果,打包,装卸水果。工资日结,月薪6000,提供住所。
乐东
1月31日 04:23拨打电话
海南乐东黎族自治县九所镇自建房招室内外抹灰、砌砖/石的工人。一栋6层白建房。
面议
砌砖抹灰5-14天1-2人完工结算包工技术好二把刀勿扰自备工具
乐东黎族自治县九所镇 自建房招室内外抹灰、砌砖/石的工人。一栋6层白建房。
送货员
货物配送
主要物流取货送货,懂一点水电灯具洁具安装,有驾照者优先,月休4天。
店员有提成免费培训1-2人月结
湖南健耳听力助听器有限公司 招聘白班店员销售1人(长白班五险一金+上市企业) 任职要求: 1、年龄26-42岁,本地常驻人口; 2、高中或中专学历,懂电脑基础操作; 3、有销售工作经验(有零售产品销售经验优先); 4、心态积极、沟通表达及学习能力较好者优先考虑。 薪酬福利: 1、入职30天内缴纳五险一金, 2、节日福利,技能津贴,提供系统的技术学习。 3、无责底薪最低3100起,分3个等级,阶梯式3100-4300底薪+门店业绩提成+单品奖励+奖金 上班时间:8:30-17:30,月休4天,长白班没有晚班 工作地点:乐东县 抱由镇 交警大队旁边 健耳听力助听器 屯昌县屯城镇新建路西侧61号(老中医院旁) 联系电话:吉女士 ()
乐东
1月30日 21:19拨打电话
服装设计师
8000-12000元/月
服装设计师1-3年学历不限现场办公年终奖周末单休制定工艺文件潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装外套裤装男装女装运动服
1.了解服装流行趋势,跟数据款开发,针对客户群体开发适合产品。 2.需要画款式图 3.有审美,听从安排。 4.风格美式复古女装,可爱甜美基础印花小设计款。
服装/纺织设计3-5年大专及以上包住年终奖工龄奖周末双休餐补
岗位职责: 1、积极搜集并整合市场动态信息,依据开发团队既定目标与计划,承接并落实毛衫产品的设计研发工作; 2、在产品规划方向的指引下,系统化推进毛衫设计开发,同步关注开发过程中的成本管控; 3、参与试穿评审及样衣审议会议,汇总优化建议,组织并参与样衣调整与改版,提出专业修改方案,提升样衣完成度; 4、完善毛衫款式的资料录入,配合完成款式成本核算相关工作; 5、出席订货会,协助设计主管开展订货期间的产品讲解与推介支持; 6、主导新工艺、新设计方式的研发、优化与落地,并实现有效应用。 岗位要求: 1、服装设计类相关专业背景,具备3年以上毛衫设计开发工作经验; 2、掌握扎实的服装设计理论基础,认同品牌设计语言,具备良好的流行趋势洞察力; 3、熟悉基础打版流程及毛衫制作工艺知识; 4、责任心强,积极主动,能够独立完成指定的设计开发任务。 【我们的优势】: 1、员工培训——集团下属卓尚大学专业团队,致力于培养有担当、愿成长的员工,提供系统化成长支持; 3、清晰的职业发展路径——结合个人能力与职业愿景,量身制定发展计划,表现优异者享有优先晋升机会; 4、集团统一缴纳五险一金; 5、入职即享多项福利与激励—— (1)伙食补贴:工作日中餐享受餐补; (2)可提供免费班车、免费住宿; (3)奖金体系:按岗位设置月度奖、季度奖、年终奖、工龄奖、开门红包等; (4)公司配备食堂、室内篮球场、羽乒室、健身房、瑜伽室、台球室,员工可免费使用; 6、工作时间:周一至周五(8:30–17:00),周末双休。
羽绒服设计专员
1.1-1.8万元/月
服装/纺织设计1-3年大专及以上服装纺织设计师设计主管设计总监
1. 研究服装设计流行元素与时尚动向,推进部门设计规划的实施与落地; 2. 结合客户风格定位及总监制定的企划策略,独立完成款式创作及色彩、辅料的整体搭配; 3. 能够以小系列为单位独立完成从构思到出稿的全流程设计开发; 4. 依据部门整体运营目标,落实每月及每周的设计任务,提高客户满意度与订单延续率; 5. 了解国内外潮流品牌动态及市场行情,掌握潮牌设计理念与风格特征 任职要求: 1、具备2年以上男装潮牌或批发市场相关服装设计工作经验; 2、具有较强的审美能力与创新意识,熟悉各类制服类服装的市场走向,对制服产品的设计构思、制作工艺、面料选配及其实际应用具备出色的预判力、解析力与实操能力
服装/纺织设计5-10年本科及以上
岗位职责: 1. 组织开展市场调研,持续跟踪分析流行趋势、色彩搭配、面料应用及版型设计等关键要素,定期形成市场预测与分析报告; 2. 主导制定季度产品设计企划方案,并推动企划内容的有效实施; 3. 协调并监控设计开发进程,确保各阶段工作按既定开发计划有序推进; 4. 组织开展企划执行后的复盘工作,评估设计还原度,实现企划管理的闭环优化。 任职资格: 1. 具备独立完成整体制设计企划方案并成功落地的实际经验; 2. 熟悉产品开发全流程,掌握面料特性及设计开发各环节运作机制; 3. 对时尚潮流、市场动向具有敏锐洞察力; 4. 思维条理清晰,具备良好的沟通协作能力; 5. 拥有中高端品牌或设计师品牌工作经验,熟悉先进、系统的企划管理体系。
服装设计专员
1.8-2.2万元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上五险一金现场办公周末双休服装女装
品牌简介:FLORA&aiLEY的品牌故事,源于一座花园。2015年诞生的FLORA&aiLEY以自然为灵感源泉,秉持“自然主义”的品牌理念,将舒适的触感与细腻的工艺融入静谧而富有张力的设计语言,在人与自然的交融中追寻生命的灵动与恒久。 岗位职责: 1、依据品牌定位与风格调性,在主设计指导下,落实季度设计主题、面料选择、色彩规划及细节呈现; 2、围绕既定企划方向独立完成产品设计,选定面辅料方案,经设计总监审核后,推进打样执行; 3、定期开展市场调研,把握流行趋势动态,关注新型面辅料应用,同步跟踪品牌自身及竞品发展动向; 4、配合商品部门完成商品画册、陈列指南的拍摄支持及展会相关协作工作。 任职要求: 1、本科及以上学历 2、服装设计、平面设计、艺术设计或绘画类相关专业;985、211院校或具备海外学习经历者优先。 3、1年以上国内女装品牌设计岗位经验,熟悉服装开发全流程,设计倾向英伦复古风格。 4、精通Photoshop、AI、CorelDRAW等设计软件操作。 5、热衷于设计创作,具备较强责任心,拥有良好的学习意识与团队协作能力。 6、具备出色的审美素养,敏锐的市场洞察力,以及独立思考与原创表达能力。
服装设计主管
1.8-3万元/月
服装/纺织设计10年以上本科及以上服装设计风格审美能力
1、规划产品设计方向与执行方案:(包括风格定位与把控;各类材质搭配比例;色彩组合设计等,并具备出色的审美素养) 2、开展市场调研工作,研究服装设计流行趋势与行业动态。 3、对接销售团队及客户,深入理解并精准把握需求信息; 4、结合公司整体战略,制定年度产品发展目标、策略及对应的市场实施计划。 5、主导部门日常管理,推动服装设计方案落地执行,协调内外部资源与跨部门协作。 任职要求:年龄在30-40岁之间
童设计师
1.2-2万元/月
服装设计师
要求3年以上独立设计经验,对童装与成人装有较强的设计和出款经验 熟悉面辅料属性,能有效把控面辅料品质,了解童装与成人装的色彩与款式市场流行趋势,丰富的女童开发经验,对面辅料和颜色、版型把控精准,善于沟通有团队精神。
服装设计帮手
4000-5000元/月
服装/纺织设计1年以下大专及以上AICorelDRAWPhotoShop全职
工作要求: 1、技能要求:熟练掌握AI、PS等设计软件; 2、经验要求:具备半年至一年相关工作经验,或为表现突出的应届专科毕业生优先; 3、学历专业:专科及以上学历,设计、美术或相关专业背景。 工作内容: 1、协助业务人员完成客户所需的产品设计任务; 2、依据客户订单执行刻印或彩印排版工作; 3、根据订单需求编制相应的工艺技术文件; 4、协同设计主管开展图纸绘制及方案深化工作; 5、落实设计主管分配的其他相关设计事务; 6、配合业务团队负责人完成交办的其余工作任务。
工人
4000-5000元/月
缝纫工6-10人月结全职
汽车脚垫缝纫工,熟练使用缝纫机
服装/纺织设计经验不限本科及以上五险一金带薪假期年终奖现场办公裤装男装服装女装大小周T恤/卫衣家居服
岗位职责: 1、研究Amazon平台服装品类市场动态,把握欧美地区流行趋势,挖掘畅销商品并解析爆款特征,预判销售走向; 2、基于市场调研结果推进新品开发,配合运营团队深入理解产品设计理念、构造及制作工艺; 3、开展成本评估筛选优质合作厂商,组织服装款式打样并跟进生产流程,把控新品质量潜在风险; 4、结合产品供需数据进行研判,建立市场供给、需求与价格变动的跟踪分析模型; 5、评估当前服装市场格局,独立提出产品线优化方案并拓展新品类,制定并落实开发实施计划; 6、提出销售策略建议,协同运营推动产品上架销售,持续监控新品市场表现。 任职资格: 1、本科及以上学历(统招),英语四级水平,主修服装设计类相关专业; 2、掌握服装版型结构、面料特性、印绣花工艺及色彩搭配等专业知识,具备良好时尚感知力,可独立承担设计工作; 3、有亚马逊平台服装品类开发或设计实践经验,包含实习经历者优先; 4、具备优秀的沟通协作能力,责任心强,适应高强度工作节奏。
缝纫机车工
面议
缝纫工1-2人
主要车沙发布
服装设计主管
5000-10000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公PS周末单休服装AI加班费女装T恤/卫衣家居服童装五险
岗位职责: 1、专注于针织类女装、童装、打底服饰等一个或多个品类的设计开发; 2、具备独立完成款式出图的能力,对时尚风格与流行趋势有敏锐洞察力,熟悉色彩运用及服装整体搭配,掌握市场动态与潮流走向。 任职要求: 1、熟练操作PS、CSP、Procreate等绘图工具; 2、具有服装设计相关工作经验。
服装设计专员
1.2-2万元/月
服装设计师5-10年大专及以上现场办公PS周末单休包吃服装AI女装设计初稿面料辅料采买CorelDRAW潮流趋势调研
职位描述 工作内容 1、专注于羽绒服及皮毛一体类服装的设计与开发; 2、熟悉并掌握服装从设计到落地的全流程环节; 3、具备良好的时尚审美,能快速捕捉流行趋势与市场需求。 任职要求 1、工作认真细致,具备较强的责任意识; 2、善于团队配合,拥有积极敬业的职业素养; 3、能准确领会主管指令,并融入创新思维; 4、反应迅速,对时尚潮流有敏锐感知力; 5、积极上进,能适应高强度工作节奏
缝纫工包吃3-5人月结全职
订单充足 招成手平机多名,计件工资 招成手四线一名,计件工资 招成手辅助一人 能加班优先 地址:老区新大陆 电话:同步 本广告长期有效
印花设计师助理
6000-8000元/月
服装设计师
岗位内容: 1.协助客户完成打样稿件(熟悉使用ps.ai); 2.运用制图及排版(蒙泰)等相关工作; 3.对设计作品进行调色,保证最终输出效果。 任职要求: 1.对设计行业充满热情,有良好的设计和创意能力,能够独立思考和解决问题; 2.熟练掌握Photoshop、ai等主流设计软件以及机器等排版软件; 3.善于捕捉市场趋势和用户需求,有敏锐的洞察力和审美观; 4.在工作中注重细节、质量和效率,能够按时完成任务; 5.良好的沟通能力和团队协作精神,有强烈的责任感和事业心。
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