4-6K岗位职责： 1、技术方案执行：负责火龙果与燕窝果生产技术方案的落地与实施工作。 2、生产计划监督：协助拟定并跟进承包户的日、周、月度生产计划执行进度。 3、人员日常管理：开展园区内承包户的日常管理工作，包括考勤管理等相关事务。 4、采收工作：在采收期间完成拉果、卸果等现场作业任务。 5、农事培训：组织并开展对承包户的农事操作指导与技术培训。 6、田间巡查：每日巡查药效、肥水施用区域及重点农事进展；记录病虫害情况、植株生长状态及土壤状况，并进行趋势预判与预报。 任职要求： 大专及以上学历，农学类相关专业，不限经验，应届毕业生优先考虑。

岗位职责： 1. 负责海南省内各设计院的产品技术对接，全面传达产品关键技术参数与核心优势，协助设计单位完成项目方案的技术选型。 2. 深度融入项目技术协作过程，围绕给排水、暖通等工程应用场景提供专业支持，解决设计阶段的产品匹配难题。 3. 策划并实施面向设计院群体的技术推广活动，输出针对性行业解决方案，增强产品在工程项目中的应用影响力。 任职要求： 1. 大专及以上学历，给排水、环境工程、暖通等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上在设计院或相关领域从事设计工作的经验，熟知工程设计流程及技术标准。 3. 具有出色的沟通表达能力和良好的人际互动技巧，能够高效对接设计院技术团队，准确把握并响应其需求。

岗位内容： 1. 参与制剂研发项目的设计与执行，协助团队推进技术研究与开发工作； 2. 协助编制相关技术文档及文献资料，参与产品标准的制定过程； 3. 完成上级交办的其他相关工作任务； 4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。 任职要求： 1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景，本科及以上学历； 2. 掌握制剂研发的基础理论知识，熟悉本领域内的最新发展动态； 3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力，具备良好的团队协作意识； 4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。

工作内容： 1、负责生产核心岗位自动化、智能化设备的运行维护，确保生产计划与质量目标达成； 2、规范完成现场数据记录，严格执行5S现场管理标准。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学与工程、电气自动化或相关专业优先； 2、踏实肯干，具备学习钻研精神，对食品制造行业有热情，能适应生产一线工作环境。 发展路径： 关键岗→班组长→生产（副）主任→生产（副）经理→高层

理工科专业背景，机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑； 负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作； 承担中控室操作任务，确保生产流程稳定运行； 具备吃苦耐劳精神，能够适应夜班工作安排。 工作地点：海口，实行两班倒工作制

理工科背景，机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先，负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护；承担中控室操作任务；能适应倒班作业，具备吃苦耐劳精神，可接受夜班安排。 工作地点：海口 班次安排：两班倒

工作内容： 1、负责核心生产设备的日常巡检、故障维修与维护保养； 2、积极参与设备技术改造与优化升级工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、电气自动化或相关专业优先； 2、踏实肯干，具备较强的学习能力和钻研精神，对食品制造行业有热情，能适应生产一线工作环境（含倒班安排）。 发展路径： 关键设备维保技术员 → 设备组长 → 设备工程师 → 设备主任 → 设备经理 → 高层管理

职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才，未来将发展为公司的管理骨干。由于入职初期需要全面了解业务流程，前期需从基层岗位做起，逐步熟悉各项工作环节。公司专注于大健康产业，拥有百余款健康类产品，如血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司会提供合作单位资源，你的工作职责是将产品带入指定单位，为客户进行现场体验演示与产品讲解，登记客户信息并协助完成下单。每周固定服务一个单位，工作地点在室内，每月轮换四个单位，工作稳定且有规律。 任职资格： 1、年龄18岁以上，语言表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、对销售类工作充满热情，愿意挑战目标； 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的应变能力和抗压能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作态度，有销售类工作经验者优先考虑。 岗位福利： 每月定期或不定期组织团队聚餐或集体活动； 每年安排一次团队境外旅游； 每月享有8天休息时间； 业绩突出者，年底可享受双薪及额外奖金激励； 公司不定期开展专业培训，提供丰富的学习成长机会。 工作时间： 1、标准工时制：每周五天，每天八小时，周末双休，法定节假日正常休息； 2、免费提供住宿，居住环境良好，配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施，配套完善。 晋升机制：业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理

岗位职责： 1. 参与基于磁力学原理的新能源装备研发与制造工作，涵盖永磁同步电机、地热发电、海洋温差能发电、风力发电、永磁耦合直驱注水系统等设备的技术开发； 2. 熟练运用CAD、pro-e、solidworks、eplan等设计工具，完成产品结构设计、三维建模及工程图纸输出，要求具备扎实的电气自动化基础知识； 3. 掌握PLC编程与HMI人机界面组态软件，承担项目现场的安装调试任务； 4. 具备自主学习与持续创新能力，拥有积极进取、吃苦耐劳的职业态度，能主动推动工作进展； 5. 工作地点为海口高新区，需配合项目需求开展出差作业； 6. 公司实施股权激励政策，提供具有竞争力的薪酬福利。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计及其自动化、机械电子工程、电气自动化、控制工程等相关专业背景； 2. 精通CAD、pro-e、solidworks、eplan等常用设计软件操作； 3. 熟悉PLC控制系统及HMI人机组态软件应用； 4. 具备良好的自我驱动能力与刻苦钻研的工作作风； 5. 能适应出差安排，可驻守项目现场完成所负责设备的安装与调试工作； 6. 拥有新能源领域相关设备研发经历者优先录用

工作职责 1. 主导部门核心产品线的技术发展规划与研发策略制定，确保技术方向与业务发展目标紧密契合。 2. 统筹管理团队项目的全周期流程，涵盖需求梳理、方案规划、进度跟踪及成果验收，确保项目高效交付。 3. 负责团队人才结构优化，设计人才培养机制，持续提升团队技术水平与协同效能。 4. 与生产、市场等职能密切配合，推动技术方案的产品化落地，实现技术驱动业务发展的目标。 任职要求 1. 本科及以上学历，食品科学、生物工程或相关专业优先。 2. 拥有5年以上农副产品加工行业研发经验，其中至少2年团队管理经历。 3. 熟悉产品研发全流程及质量管理体系，具备独立推进复杂技术项目实施的能力。 4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力，能够高效促进多团队协作推进项目。 5. 具备突出的分析解决问题能力和创新意识，能敏捷响应业务变化并输出可行技术方案。

需要会补胎 真空胎 大小车都搞 会火补 打黄油 有驾驶证优先

【代理发布，自行联系】乐东农场急招招聘岗位：农场普工工作内容：管道维护、无人机打药、肥料制作等年龄要求：25-45岁薪资待遇：月薪5000元，每月2天休班福利保障：包吃包住，吃住全包不用花钱工作地址：乐东县乐光农场七队报名咨询：周总名额有限，想来上班的直接电话联系！

深槽工艺批刮抗裂砂浆，需要专业大工，保住不包吃，为人踏实听从安排调遣，长期有活，

收一个小区长期救生员， 必须有证！ 地址在海南省乐东黎族自治县九所镇G225(海榆西线)隆鑫诺亚方舟对面，龙栖海岸小区 包吃住：吃公司食堂，住小区公寓 上班时间：上午8:00～12:00，午休两小时，下午14:00～20:00 工资待遇：到手4700 有意向联系： 朋友委托，真实靠谱

乐东黎族自治县招种植工/杂工

招聘：储备干部/技术员 薪资：6000-7500元/月 我们正在招募储备干部和技术员，计划招聘200人，学历要求为大专及以上，工作年限不限。无论你是否具备丰富经验，只要你有上进心、责任心，愿意在岗位上踏实学习和成长，我们都欢迎你加入。 岗位职责： 1. 负责生产线日常操作与设备维护，确保生产流程顺畅； 2. 协助技术主管完成工艺优化与问题排查，提升工作效率； 3. 参与团队协作，配合完成生产任务及临时调配工作； 4. 遵守安全规范，落实安全生产各项要求； 5. 根据公司安排，参与轮岗培训与技能提升课程。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、电气、自动化、材料等相关专业优先； 2. 适应倒班或轮班制工作安排，能吃苦耐劳，服从管理； 3. 具备基本的沟通能力和团队合作意识； 4. 有相关实习或工作经验者优先，无经验可带教培养。 公司提供系统化培训体系与清晰晋升通道，表现优秀者可快速进入管理或技术岗位发展。欢迎有志青年积极报名，一起脚踏实地干事业。

工作内容： 1.对接生产计划，跟进生产进度 2.把控产品质量，处理现场异常 3.协调甲乙双方沟通，解决问题 4.确认出货、验收，保障按时交付 工作性质：甲方派驻乙方现场的代表，代表甲方监督和协调生产。 招聘要求： 年龄：18-38岁（男女不限） 身体健康 无大面积纹身 案底 无经验要求 能接受出差（介意者勿投）

1.实习期间薪资待遇：28-30/小时，一个月左右直接，综合薪资8000左右，每月15号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周未加班 2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班）平均每天加 班2小时，自愿加班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。技术岗5000底薪，住房补贴(300/月）+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合8000-13000左右 其它薪资福利 保险 公积金节日福利 双休8小时工作制带 薪年假 健康体检 餐补/工作餐年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工 程师助理-工程师等

优布 · 管培生/储备干部 稳定高薪 · 包吃包住 · 管理岗培养 岗位要求 25-38岁，高中及以上学历 有夜班经验，能适应夜班工作 身体健康，长期稳定优先 薪资福利 实习期：19元/小时 综合月薪：6500-7500元 食宿全包：包吃包住，到手工资纯赚 岗位亮点 管理岗定向培养，晋升通道清晰 工作稳定、福利齐全，适合长期发展 想踏实挣钱、往管理方向走的兄弟速来

贵阳本地厂区直招储备干部｜保底7000+入职五险+包吃住+可预支 薪资待遇（诚意满满） • 保底工资：7000元/月（综合可达7500-9000元） • 预支灵活：入职满7天即可预支工资，周转无忧 • 入职即购：五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） • 包吃包住：三餐免费、宿舍4-6人间、空调/热水器/独立卫浴齐全 • 额外福利：全勤奖、绩效奖、节日福利、工龄补贴、晋升奖金 岗位职责（培养方向） • 从基层做起，熟悉厂区生产流程、管理模式 • 协助班组长进行人员安排、生产调度、品质管控 • 学习管理技能，后期晋升：组长→主管→经理 • 负责日常工作跟进、数据统计、现场秩序维护 任职要求（门槛宽松） • 年龄18-40岁，学历不限（有管理经验优先） • 能吃苦耐劳，有责任心，服从管理 • 有上进心，愿意学习，长期稳定发展 • 无不良嗜好，身体健康 工作亮点 • 正规厂区，环境整洁，管理人性化 • 晋升空间大，内部提拔，发展前景好 • 工作稳定，不拖欠工资，福利完善 • 入职快，当天面试、当天安排 温馨提示 • 直招无中介，全程不收费 • 名额有限，招满即止，速来！

岗位职责： 1. 参与基于磁力学原理的新能源装备研发与制造，涵盖永磁同步电机、地热发电、海洋温差能发电、风力发电、永磁耦合直驱注水系统等设备的技术开发； 2. 熟练运用CAD、pro-e、solidworks、eplan等设计工具，完成产品结构设计、三维建模及工程图纸输出，要求具备电气自动化相关知识基础； 3. 掌握PLC编程及HMI人机界面组态软件，承担项目现场的安装调试任务； 4. 具备自主学习能力与开拓进取精神，能够在工作中主动解决问题、推动进展； 5. 工作地点设于上海陆家嘴CBD区域，需根据项目需求配合短期出差； 6. 公司实施股权激励政策，提供具有竞争力的薪酬福利体系。 任职要求： 1. 拥有硕士或以上学位，专业方向为机械设计及自动化、机械电子工程、电气自动化、控制工程等相关领域； 2. 精通CAD、pro-e、solidworks、eplan等常用设计软件； 3. 熟悉PLC控制系统及HMI人机组态技术； 4. 具备持续学习能力和吃苦耐劳的职业态度； 5. 能适应出差安排，可在项目现场开展设备安装与调试工作； 6. 具备新能源装备研发经历者优先录用

储备干部是公司重点培养的核心人才，未来将逐步成长为公司的管理团队。为全面了解业务流程，入职后需从基层岗位做起，熟悉各项运作后向管理方向发展。 我们专注于家用医疗器械领域，主要产品包括康复理疗仪、红光理疗仪、电子血压计等，属于国家二类医疗器械，专供医院康复科室使用。采用体验式营销模式，公司已与多家单位建立合作关系，工作内容是将康复设备带至合作单位供客户免费体验，登记潜在客户信息，并为有需求的客户协助下单。每周固定驻点一个单位，全程室内办公，环境舒适。 职位福利：五险一金、包住、弹性工作、员工旅游、创业型团队、周末双休

职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才，也是未来管理团队的重要组成部分。由于初入公司需要全面了解业务流程，前期需从基层岗位做起，逐步掌握各项工作环节。公司专注于大健康产业，拥有百余款产品，包括血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司提供合作单位资源，你的工作职责是将产品带入指定单位，为客户进行现场体验与讲解，登记客户信息，并协助完成下单。每周固定服务一个单位，工作均在室内进行，每月轮换四个单位。 任职资格： 1、年龄18岁以上，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、对销售类工作有浓厚兴趣，积极主动； 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的适应能力和抗压能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感和积极的工作心态，有销售相关工作经验者优先考虑。 岗位福利： 每月组织定期或不定期的团队聚餐或集体活动； 每年安排一次团队境外旅游； 每月享有8天休息时间； 业绩突出者，年底可享受双薪及奖金激励； 公司不定期开展专业培训，助力个人成长与能力提升。 工作时间： 1、标准工时制：每周五天，每天八小时，实行上五休二，法定节假日正常休息； 2、免费提供住宿，居住环境良好，配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施，齐全便利。 晋升通道： 业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理

岗位职责： 1.负责追踪户外领域潮流动向，整合前沿新材料、新工艺信息及先进技术，协同明确研发路径。 2.熟悉功能性面料的成分构成与织造方式，依据设计团队及企业需求推进材料定向开发。 3.持续跟进供应商研发进展，与其保持高效沟通与紧密协作。 4.明确当季新品所需材料清单，结合品类规划与开发体量完成材料资源整合与最终确认。 5.提炼材料所具备的功能特性与技术亮点，协同品牌与视觉团队完成技术传播支持。 6.主导开发过程中材料风险评估工作，落实质量管控与各项测试流程。 7.统筹材料组整体开发进度，保障各阶段任务按时交付。 任职要求： 1.对户外行业趋势具备敏锐感知力，能独立开展新材料、新工艺的探索与研发。 2.具备优秀的协作意识与沟通技巧，可顺畅对接设计师、供应商等多方资源。 3.拥有较强的统筹规划与项目执行能力，能科学安排并推动材料开发进程。 4.精通材料质量规范，确保所有开发成果满足既定品质标准。 5.熟悉原材料市场动态，具备良好的成本把控能力。 6.乐于迎接挑战，能在高强度工作节奏中保持稳定高效输出。

【工作内容】 -协助资深机械设计师进行产品设计、开发与改进，参与从概念到成品的整个过程。 - 进行零部件的图纸绘制与3D建模，确保所有设计文件准确无误。 -使用CAD软件（如 SolidWorks、AutoCAD等）完成日常设计任务，并进行相关技术文档的编制。 -参与产品测试，记录测试数据，分析结果并提出改进建议。 -跟踪项目进度，协调内部团队成员的工作，确保项目按时交付。 -对接供应商，负责材料选型及采购支持，保证生产所需物料的质量与供应。 -定期向上级汇报工作进展，及时反馈项目中遇到的问题并寻求解决方案。 【任职要求】 - 拥有机械工程或相关领域 - 具备良好的CAD绘图技能，熟悉 SolidWorks、AutoCAD等至少一种主流设计软件。 - 熟悉机械原理、材料科学及加工工艺等相关知识。 -具备较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。 -有责任心，注重细节，善于发现问题并解决问题。

岗位职责及任职要求： 1. 按照项目进度推进球虫药物的研发工作； 2. 独立设计实验方案并执行，准确记录实验过程数据，撰写并提交规范的实验报告； 3. 熟知兽药研发全流程，熟练操作相关实验仪器设备，具备扎实的实验技术能力，遵守实验室操作规程； 4. 兽医类相关专业背景，硕士及以上学历，研究方向为球虫方向优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 薪酬福利： 薪酬构成：岗位工资 + 绩效奖金 + 补贴 + 各项福利 + 年终奖金 + 安家费 1. 提供具有市场竞争力的薪酬待遇，全年平均收入相当于约14个月工资； 2. 健全的七险一金保障体系，年度健康体检，多种补贴支持（含职业资格补贴、外派补贴、技术补贴、交通与餐饮补贴等）； 3. 依法享受各类法定节假日，春节假期长达15至20天； 4. 良好的组织氛围，实行弹性工作制度，管理架构扁平高效； 5. 提供系统化的在职培训机会，助力员工实现长期职业发展； 6. 应届生正式入职满一年后可申请人才奖励，标准为本科2万元/人，硕士3万元/人，博士5万元/人；

招聘岗位 机械设计工程师助理 工作职责: 协助机械工程师使用solidworks、cad等机械相关软件出2D图和3D建模设计以及研发过程中安装调试 任职要求: 1.大专及以上学历，机电相关专业（机电一体化、工业机器人、模具、智能控制、数控、车辆、材料等机械或电气相关专业均可。） 2、品德端正、责任心强。可以是无经验但对设计工作感兴趣的实习生或者应届毕业生，入职有老师傅带。 3、踏实稳重、进取心强的实习生或应届毕业生优先录取。 福利待遇： 1.依据个人技术能力及表现，实习期3500-4500元左右，转正8000~12000元，保底8000，额外绩效奖金，节假日发放福利。 2.免费提供住宿，住宿4~6人间（宿舍有空调、热水器、衣柜、淋浴、桌椅等），有餐补。 3.办公氛围轻松，丰富多彩的康体活动，为员工提供广阔的学习和发展空间。 4.此岗位需要出差，能接受出差的优先录取。 职业晋升：每年一次晋升机会 机械设计工程师助理→机械设计工程师→高级机械设计工程师→项目经理→设计总监 联系电话：（微信同号） 公司地址：河南省郑州市航空港区新港大道与明星路交叉口朝虹科技产业园

岗位职责： 1. 负责统筹公司内外部产品转移项目的管理工作，拟定年度技术转移项目实施规划； 2. 参与产品技术转移前期的技术对接，主导组织公司内部技术转移项目协调会议；协调并跟进各职能部门执行进度（涵盖工艺文件编制、分析方法准备、物料筹备、厂房设施与设备配置、车间启动及转移实施进展等），持续维护和更新技术转移项目计划，推动解决项目推进过程中的各类问题； 3. 负责技术转移前期相关资料的整理与归集，起草或审核变更控制、风险评估、关键质量属性（CQA）与关键工艺参数（CPP）评估、工艺验证方案、工艺规程、批生产记录等技术文件； 4. 负责修订与产品技术转移相关的标准操作规程（SOP），并组织相关部门开展必要的培训工作； 5. 按既定计划开展已上市产品的工艺优化研究，制定小试攻关方案，并对实验过程及最终成果进行总结与分析； 6. 负责编制已上市产品的工艺验证及清洁验证方案，对验证实施过程进行培训、监督与技术支持，处理验证中出现的技术异常，并完成验证结果的汇总与报告撰写； 7. 负责已上市产品持续工艺确认工作的推进，依据数据分析结果提出产品质量提升策略并组织实施改进措施； 8. 参与公司已上市产品在质量与技术层面的优化攻关，保障产品安全、有效、质量可控； 9. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 2026届硕士研究生学历，中药学或相关专业背景； 2. 具备高度的责任意识和积极的工作态度； 3. 具备良好的组织协调能力与判断力，拥有较强的团队协作精神及沟通能力； 4. 具备基础的检验操作能力及相关专业知识储备。

岗位要求（备注：快时尚女装设计经验为硬性要求！） 1、结合公司品牌定位及市场流行趋势和亚马逊的热卖爆款市场需求，完成相关品类和款式的开发以及改款设计； 2、根据亚马逊的市场趋势，调研和判断现有服装产品市场，能独立补充和拓展服装产品线，并制定和执行服装开发计划； 3、定期分析产品销售市场，了解用户需求，掌握产品生命周期，帮助业务部门理解产品，提供销售建议，协助运营完成销售，并跟踪服装新产品销售状况； 4、熟悉欧美市场时尚流行趋势，把握服装款式、色彩、面料、穿搭等流行趋势，对欧美流行文化有浓厚的兴趣； 5、具备独特的创意眼光，设计出质量上乘、风格独特的服装系列； 岗位要求 1、2年以上欧美女装工作经验，有独立设计师品牌设计经验优先考虑； 2、具有优秀的数据分析能力，对市场流行趋势及元素有良好把握及理解 3、熟悉服装的结构设计、版型、面料知识、印绣花工艺、色彩搭配等专业知识，对时尚有较好的敏锐度，能很好的把握流行趋势，独立完成设计任务； 4、工作细致认真，责任心强，具有较强的团队合作精神； 5、具备一定的商业思维和创新意识； 公司福利： 1、行业95分以上薪资待遇； 2、购买社保公积金； 3、健全的培训学习体系（外部、内部）；公开透明的晋升机制； 4、每月部门内部定期组织活动（公司下午茶、美食比赛、王者荣耀比赛、电影会、K歌、桌球、羽毛球、健身房、以及户外登山活动）； 5、节假日（所有节假日按国家规定走）福利； 6、带薪休假：享受各种法定带薪假期（婚假、产假、陪产假、育儿假），工作满一年的员工按公司规定享受5天的带薪年假； 7、工作时间：09:30-12:30--14:00-18:00（7小时/天工作制），大小周

可长期兼职，合作更好！ 自动化设备招机械设计工程师 设备三维模拟，各配件加工图 组装，外观等设计！