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要求：大专学历，持有低压电工证及驾驶证，年龄40周岁以下。 薪资待遇：3000-5000元/月，具体薪酬需面议。 主要职责包括充电设施运维、停车区域管理、现场巡查及基础故障处理，具备网络维护或充电桩维修经验者优先考虑。 工作内容如下： 1.负责充电场站的日常巡检与管理，按既定计划执行巡检任务，跟进设备异常问题的整改； 2.解决充电站点常见的运行故障； 3.协调并监督第三方运维团队开展巡检与维护作业，参与对其工作质量的评估考核； 4.参与充电站现场停车秩序管理，根据工作需要配合弹性工作安排； 5.无需固定坐班，按时高效完成上级交办的各项任务即可。

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岗位职责： 1、负责客户云平台环境中计算资源的软硬件日常运维及定期巡检，并完成相应记录，确保云上业务稳定运行； 2、协助客户处理云内与云外各类计算资源相关问题，包括性能优化、容量扩展、系统加固等，协同制定变更方案并参与实施； 3、承担云平台环境内各类计算组件故障的排查与修复工作，协助客户快速恢复业务运行，并提交问题处理分析报告； 4、根据客户实际需求，配合完成资产信息的整理与维护，保障运维工作的持续性和规范性； 5、协助客户规划云平台安全类变更实施方案，提供必要的技术支持与落地配合； 6、负责云计算资源的运行维护，及时响应客户对计算资源的需求，定期汇总资源使用情况报表，为后续扩容提供数据支持； 7、承担重大活动或关键节点期间的技术值守保障任务 任职资格： 1、计算机、通信等相关专业大专及以上学历，具备3年以上云计算PaaS层（容器、数据库、中间件）运维实践经验； 2、掌握Linux操作系统，熟练运用常用命令，熟悉Linux环境下基础服务与软件的部署、配置及故障处理； 3、理解主流虚拟化技术（如KVM、VMware等）原理，具有生产环境中服务器虚拟化的运维经历； 4、熟悉mysql、mongodb、redis中一种或多种数据库集群的使用方式及常规维护操作； 5、熟悉kafka、rabbitmq、es中一种或多种中间件集群的配置使用及日常运维管理； 6、掌握Docker、Kubernetes基本指令及运维流程，具备生产环境容器集群的实际维护经验； 7、具备良好的沟通协作能力与较强的责任意识

岗位职责： 1. 负责平台用户接入支持工作：组织面向用户的培训、宣讲、经验分享及系统操作演示，提升用户对平台的认知度与使用熟练度 2. 协助研发工具平台在项目管理、需求管理、测试管理、用户管理等管理模块的落地应用 3. 对接二线运维或研发团队，协调解决平台运行中的故障、性能问题及系统缺陷，全程跟进工单处理直至闭环，保障服务等级协议达成 4. 汇总并梳理用户提出的意见与建议，推动平台用户体验优化，参与平台相关文档、常见问题解答、操作手册的撰写与持续维护 5. 定期采集各租户在平台各项功能模块的使用数据，开展使用情况分析，为客户管理部门提供考核参考策略及数据支撑 6. 定期向客户汇报阶段性的运营支持进展，归纳总结运营过程中的改进建议，制定优化措施方案，提升整体运营效率 7. 搭建并持续更新用户支持知识库，积累典型问题处理案例，推进标准化响应流程与自动化应答工具的实施 任职要求： 1. 具备大专及以上学历； 2. 具备问题分析能力，能够推动问题定位、跟踪并促进闭环解决； 3. 熟悉软件开发全生命周期流程（需求→设计→开发→构建→测试→部署→度量）以及敏捷、Scrum、看板、CI/CD 等基础方法论 4. 熟练操作至少一种主流 ALM/DevOps 工具平台（如 GitLab、Azure DevOps、Jira + Confluence、禅道、TAPD、Coding、华为云 DevCloud 等），可完成项目集管理、需求分解、代码托管、流水线配置及测试执行等工作 5. 具备良好的沟通协调能力和服务意识，有较多跨团队协作的实际经验 6. 能细致耐心地回应用户咨询，有培训组织或技术文档编写经历者优先考虑； 7. 学习能力强，能够在多任务并行的工作环境中保持高效产出； 8. 有参与 DevOps 平台或云平台运维、运营实践者优先录用

有无经验均可，有人教授，服从安排，也招实习人员，，有生活补助2000 。中午有饭补，不提供住宿，30岁以下 成手需要有考驾驶证4800，体育总局发的全国通用，成手工资底薪3500，高提成，淡季基本七八千 旺季肯干一万多很轻松，干活好的，长期在公司做的，公司可以给每月给补贴驾驶证费用，直到补助完驾驶证费用。

木棠荣飞冻品 招一名零时工，年龄18-45 工作时间：8点-12点，下午1点半到下午6点半，工期1-2月 待遇：120/天

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260-280块一天，包吃包住 9:00上班 中午吃饭一小时 下班6:15 工资每月20发 超过5000有. 偶尔也会上夜班

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风电（储备）运维工程师 公司福利：六险一金 综合工资实习5000左右，转正6000-12000 ，每次涨幅500-1000不等； 无经验也可，公司重视员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和职业发展通道。表现优秀的员工有机会晋升为运维班长、项目经理等管理岗位，或成为技术专家，负责复杂技术问题的解决和团队技术指导。 技术路线---初级工程师 中级工程师 高级工程师 管理路线---小白-成手-班长-片区经理→大项目经理→ 合伙人 公司深耕多年，专业从事风力发电项目，公司拥有先进的风力发电技术和设备，旗下风电场分布广泛，凭借高效的管理团队和专业的技术力量，在行业内树立了良好的口碑。秉持 “创新驱动、绿色发展” 的理念，公司致力于为社会提供清洁、可靠的能源，积极推动风电行业的发展与进步。 如果你热爱新能源事业，渴望在风电领域一展身手，欢迎加入我们的团队！我们将为你提供一个实现自我价值、共同成长的平台。

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18－35周岁，大专以上学历

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招三亚临时工若干名 只要，55岁以下，能吃苦耐劳，服从安排，活不重，就是整理一些生活用品。。不包吃住，公司有食堂，每天工资160元，连续干满十天，第十一天起170元。长期要人，上班时间，早班9点至18点，晚班13点至22点。中间有一个小时的吃饭休息时间 地址：三亚佳翔产业园，亚沙会后勤部 报名电话：同步

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招募 王者、吃鸡、原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲、DNF、燕云十六声、等热门游戏代练人员。 一、招募要求 熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。 具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1．接单自由，不强制派单。 2．接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施 按任务量和难度支付报酬，多劳多得。 表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。

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本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

[烟花]【消博会，10名，110元】【待遇】110/天。包餐，包水。【集合】直接去消博会展台，【时间】提前到。9:00~17:30【要求】25-45，，服从管理，不穿拖鞋，安全自负。【报名】[庆祝]。

岗位职责： 1、承担10kV及以下配网工程的现场勘测、初步设计与施工图绘制工作； 2、参与图纸审查，完成技术交底相关工作； 3、编制投标过程中所需的技术方案内容； 4、协同施工现场，落实设计变更事宜； 5、参与工程竣工验收，负责竣工图及相关技术资料的整理与编制。 任职要求： 1、具备电力系统自动化或相近专业大专及以上学历； 2、有电力行业设计工作经验，具备相关实践经历者优先； 3、熟练掌握国家及电力系统现行设计规程、规范，了解必要的国际标准； 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

实习生 1.沟通、文字及执行能力良好；2.熟练使用办公软件；3.工作认真细致、责任心强，有服务意识和团队协作能力；4.具备良好的沟通协调、文字表达及执行能力；5.熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 薪资福利:100元/天，福利待遇： 招工人数:数名 工作地址:海南省三亚市崖州区崖州湾科技城文化创意产业园1号楼319

海棠湾附近招一名临时消杀员，主要是晚上需要消杀，白天有事就去没事不用去，100一天，工作时常很短，做一天停一天，做5天。想做的联系我黄女士