一、岗位职责 配合专业工程师完成工程期间汽机专业设备资料的整理，以及现场安装工作的监督。 二、任职要求： 2026届能源与动力工程专业学生

要求： 1、工程类相关专业，985院校毕业； 2、发表SCI收录论文不少于2篇； 工作内容： 1、协助开展各级科研项目申报与执行，达成相应科技成果考核目标； 2、组织各类科学技术奖项的申报工作； 3、研究方向包括智能建造、新材料等领域；

（一）岗位核心定位 负责研发团队的日常运作、项目推进与技术实施，专注于一次性餐饮用具类产品的研发工作，全面掌控项目进度、质量标准与合规要求，保障研发任务高效落地。 （二）核心工作与职责 1. 组织并管理研发小组，合理分配工作任务，开展绩效评估，组织技术培训与交流，提升团队专业水平，构建高效协同的工作氛围。 2. 接收研发任务后制定详细执行方案，整合组内资源，监督项目进程与产出质量，确保各阶段成果按时达成且符合规范要求。 3. 主导关键技术模块的设计与实施，把控研发全过程细节，独立攻关核心技术问题，支撑产品持续优化升级。 4. 落实研发管理体系，持续改进小组作业流程，协同其他部门完成测试验证及生产对接，定期向研发总监反馈工作进展。 （三）任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，材料、食品等相关专业；大专学历者需具备5年以上相关领域研发管理经验。 2. 工作经验：具有5年以上研发工作经验，其中至少3年从事研发管理工作，具备一次性餐饮用具行业经验者优先考虑。 3. 专业能力：熟悉产品所用材料特性、生产工艺及安全法规要求，能独立应对复杂技术挑战，具备良好的项目统筹能力，可主导技术方案设计并保证成果满足量产与合规需求。 4. 综合素质：具备优秀的团队领导与全局协调能力，善于激发团队潜能；工作认真负责，执行能力强，重视规范操作，富有创新思维，沟通顺畅，具备良好的协作意识。

工作职责 1. 负责汽机系统（包括汽轮机及附属设备）的日常运行维护、巡检及预防性保养，确保设备安全稳定运转。 2. 主导开展汽机系统故障排查与应急处理，制定并实施有效修复方案，减少突发停机情况。 3. 参与汽机系统技术升级与节能降耗项目，优化设备性能及能源使用效率。 4. 编写设备维护规程、操作指导文件及应急处置预案，建立健全的设备管理资料体系。 任职要求 1. 本科及以上学历，热能与动力工程、机械工程等相关专业背景。 2. 拥有3年以上汽机系统运行维护或设备管理实践经验，掌握汽轮机工作原理及配套设备构造。 3. 熟悉汽机系统典型故障诊断方法，能够独立完成设备检修与调试任务。 4. 具备工业自动化控制基础知识，动手能力强，善于分析和解决现场实际问题。

一、薪资待遇： 1.试用期无责任底薪4000元+绩效奖金+五险+提供住宿+晋升通道=综合收入5000-8000元 2.公司每月组织员工聚餐，每季度安排国内知名景区团队出游。 3.对需住宿的员工统一安排住宿。 二、任职要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，专业不限； 2. 经验要求：欢迎应届毕业生或具备1-3年工作经验者报名（有无经验均可）； 3. 能力要求：具备良好的学习能力、沟通表达能力、团队合作意识及管理潜质； 4. 不可有明显外露纹身。 注：接受零基础人员，无经验可带薪学习 三、岗位职责： 1. 初期学习并掌握公司产品知识，转正后协助中层管理者完成日常事务工作； 2. 项目实践：参与企业项目运作，提升问题解决与协作执行能力； 3. 管理培养：逐步承担管理任务，发展领导才能； 4. 协助部门负责人规划运营方案，推进考核目标落地实施。 四、发展路径： 1. 短期目标：快速融入团队，熟悉企业运营流程； 2. 中期目标：独立负责模块工作，参与管理层面决策； 3. 长期目标：向部门经理、总监等高层管理岗位晋升。 五、职位福利： 带领团队、年底双薪、缴纳五险、免费包住、享受带薪假期、试用期提前转正机会、团队氛围轻松活跃、提供多次晋升通道 六、公司承诺： 一经录用，提供无经验免费带薪培训，不收取任何费用。如您的简历符合岗位需求，最迟两个工作日内给予回复，非诚勿扰。 职位亮点：月薪5-8K｜公司提供住宿｜工作氛围佳｜篮球爱好者优先录用！！！

岗位职责 1. 负责营销支持类工作，重点开展公众号、视频号的全流程运营（包括内容策划、编辑发布、互动维护及数据复盘），为销售团队提供宣传素材、客户引流支持及销售工具制作等配套服务； 2. 承担基础网络运维任务，保障办公网络环境、设备及相关线上系统的稳定运行，及时响应并处理常见网络问题； 3. 协助完成人事与行政日常事务，涵盖招聘协助、考勤汇总、文档归档、后勤管理及会务组织等工作； 4. 运用AI技术工具及设计类软件完成图像优化、视频剪辑、宣传资料（如海报、短视频）制作，满足新媒体平台及销售推广的内容需求； 5. 具备淘宝店铺美化经验者，可参与店铺视觉升级、页面布局设计与信息更新，协同销售部门提升店铺流量与转化效果。 任职要求 1. 年龄22–28岁，态度积极，具备较强的学习意识、执行能力和抗压性，乐于接受多领域发展； 2. 优先考虑计算机或软件相关专业背景，具备一定技术理解力，能较快掌握网络管理相关操作； 3. 熟悉AI应用，精通常用图片处理（如PS）和视频剪辑工具（如PR、剪映）； 4. 拥有良好审美素养，对版式设计、视觉呈现和视频质感有准确把控能力，能输出契合公众号、视频号风格的内容； 5. 有淘宝店铺装修或视觉设计经历者优先，具备公众号、视频号运营实操经验者予以加分； 6. 具备良好的沟通协作能力，可同时承担营销、行政与技术支持类工作，高效对接销售团队需求； 7. 求职者请提交简历（如有运营案例或设计作品集，请一并附上，将作为优先参考依据），符合条件者安排面谈。 薪资待遇 1、薪资标准：4000-5000元/月，能力优异者薪酬可协商调整。 2、试用期三个月，期间缴纳社会保险，每周单休，提供工作午餐。

工作职责： 1. 协助生产工程师开展动力电池生产线的日常运行监控，记录关键工艺参数及设备运行状态。 2. 参与产线异常问题的排查与应对，协同制定应急处理措施，保障生产连续稳定。 3. 负责生产相关数据的采集、汇总与初步分析，为工艺改进提供有效数据支撑。 4. 协助开展生产设备的日常保养与巡检工作，确保设备正常运行。 5. 配合推进生产流程的标准化实施，提升产线操作规范性与作业效率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、自动化、材料类相关专业优先考虑。 2. 熟悉动力电池制造流程（如涂布、辊压、装配等）或具备自动化产线实操经验者优先。 3. 具备基本的数据分析能力，能熟练运用Excel等办公软件进行数据整理与处理。 4. 动手能力强，具备良好的问题应对能力，可及时响应并处理产线突发情况。 5. 工作认真细致，具备较强的团队合作意识与执行能力。

混凝土工长 熟悉工地混凝土算量，安排工人进行混凝土浇筑，确保混泥土浇筑质量。

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与进度协调，确保工程按计划推进 2.组织技术交底、安全培训及质量检查，落实各项施工规范与标准 3. 监督施工材料使用与设备运行，控制成本并保障作业安全 4.协调各工种配合，及时解决现场技术与管理问题 5.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报文件 任职要求： 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验，熟悉建筑施工全流程 2.熟练掌握施工图纸识读、测量放线及常见工艺技术 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 责任心强，能适应现场工作环境，服从项目统一调度 5. 持有相关职业资格证书者优先

1、食品科学、食品工程、应用化学等相关专业本科及以上学历。 2、3年以上调味品领域（咸味、复合调味料、酱料等）配方研发实际经验，具备完整产品成功上市经历。 3、具备出色的味觉与嗅觉感知能力，熟悉食品化学、风味化学及食品添加剂相关法规应用。 4、具有良好的实验规划、数据解析及应对复杂技术难题的能力。

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找一精通装修技术人员，

岗位职责 1、全面负责工程装修项目（住宅/商业/市政配套装修等）现场统筹管理，带领装修团队（中方技工+当地劳工）完成施工任务，对施工进度、质量、安全、成本全程把控。 2、根据装修设计图纸、施工规范，编制详细施工计划，合理调配人力、材料、施工工具，确保项目按期、按质、按量交付，严控施工损耗。 3、负责现场施工技术指导，解决装修过程中的各类技术难题（如墙面、地面、吊顶、水电改造等），监督施工工艺，确保符合设计要求和当地装修标准。 4、对接项目甲方、监理、当地建材供应商及相关部门，沟通施工需求、确认施工方案、协调材料进场，处理现场变更、签证相关事宜。 5、管理施工团队，岗位职责分配、安全培训，规范施工操作，落实HSE安全管理要求，杜绝安全事故（触电、高空坠落等）发生。 6、负责装修材料的现场验收、存储管理，把控材料质量，避免不合格材料投入使用，控制施工成本，做好施工日志、进度报表，定期汇报项目情况。 7、配合公司完成属地化管理，尊重当地文化、劳工政策，协调解决员工协作中出现的问题，维护团队稳定性。 二、任职要求 1、学历经验：高中及以上学历，3年以上工程装修现场管理经验，有海外（中亚地区优先）装修领队/施工队长经验者优先；熟悉住宅、商业装修全流程（水电、泥瓦、木工、油漆等）。 2、专业能力：精通装修施工工艺、验收标准，能看懂设计图纸，会编制施工计划、核算材料用量；具备独立处理现场突发问题的能力，能统筹协调多方资源。 3、语言能力：普通话流利，英语能进行基础工作沟通（听说优先）；会哈萨克语/俄语者优先，可无障碍对接当地劳工、供应商及相关部门。 4、综合素质：年龄28-45岁，身体健康，能适应长期驻外，适应哈萨克斯坦气候（冬寒夏热）；责任心强、执行力强，有较强的团队管理、跨文化沟通能力和抗压能力。

一、岗位职责1、针对产品特性，制定合理的加工工艺方案，并完成配套工装夹具的设计； 2、合理选定原材料及对应的热处理工艺； 3、编制夹具的加工工艺流程文件； 4、跟进夹具制造、装配调试及试样验证过程，并持续优化工装夹具性能。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业； 2、熟悉机械加工流程，具备快速理解产品定位装夹与加工方法的能力； 3、熟练操作CAD、UG等三维设计软件； 4、具有丰富的机加工工装设计经验（具备壳体类液压工装设计经验者优先）。

工作内容： 1. 负责内饰仪表板等部件的结构方案设计； 2. 负责内饰系统布置相关数据的校对与核查； 3. 负责内饰系统3D/2D工程图纸的绘制与输出； 4. 负责内饰系统数据的断面开发及优化工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械类或车辆工程类相关专业方向； 2. CATIA技能：精通CATIA软件进行参数化建模，可独立完成主副仪表板、门板等复杂零件的结构设计； 3. 断面分析能力：具备较强的断面解析能力，能根据设计需求独立制定断面设计方案； 4. 设计经验：具有5-8年乘用车内外饰项目相关的CAD设计实际经验

基础工作 一、独立承担焊接工装、装配工装及检测夹具的开发与设计，保障工装系统的精度与运行稳定性。 二、负责新设备及新工装方案的技术评估与可行性审核。 三、开展技术优化与创新工作，涵盖工装胎具、模具的设计开发；具备相应能力者，可参与机器人程序调试及专用设备研究，涉及电气液系统的设计与制作。 四、制定并落实月度工作计划与总结，推进年度规划及专项任务实施。 辅助工作 一、执行成本控制相关工作，包括工装费用统计、备件管理、异常问题分析与报告，以及低值易耗品的管理。 二、完成上级交办的其他工作任务。 招聘要求 1、机械类相关专业，本科及以上学历 2、掌握工装设计核心原理，具备扎实的理论基础 3、熟练操作CAD、SW等设计软件

1、负责猪场的生产运营、生产规划的制定与落实； 2、负责猪场生物安全体系的管理与具体执行； 3、负责组织员工培训，提升团队专业能力与综合素质；

岗位职责： 1、参与生产流程的改进与落地执行，提高生产运作效率； 2、协助开展生产相关数据的整理与分析，为管理决策提供依据； 3、参与生产设备的日常巡检及故障处理，保障设备稳定运转； 4、协同团队推进生产任务实施，确保产品品质达标； 5、学习并熟悉生产工艺环节，为后续生产管理方向发展积累经验。 任职要求： 1、具备良好的沟通意识和团队合作能力，能与同事高效协作； 2、拥有较强的学习领悟力和实际问题应对能力，能较快融入生产现场环境； 3、了解基本生产流程，有生产类实习或工作经历者优先考虑； 4、能适应一定的工作强度，做事耐心细致、态度严谨； 5、工作积极负责，富有责任感，期望在生产管理方向持续成长。

招聘一个厂长懂管理生产和工作安排。本厂专业做护栏围栏，庭院门别墅大门。阳光房阳光棚厂家批发为主。工资保底加提成。另招办公室文员。做报表流水账。保底3000每月。包吃包住

全职，协助老板处理厂里的大小事务，品质监管。

负责工厂客户对接（微信端），处理客户订单信息、订单辅材的配料工作。开具单据、制表相关工作。要求认真负责，细心

组长 年龄18到55岁（有经验可以放宽），需要有带组经验。本公司是一家主要生产时装的外贸型制造企业，环境优越，待遇优厚，订单充足，流水线作业 薪资福利:3000—8000元／月（满勤奖200，加班费，离家远的可以包吃包住，生日福利） 招工人数:3人 工作地址:绥阳县幸福金港二栋一单元2楼

车间组长 男女不限，三年以上制衣车间管理经验，带过50人以上的生产线，对针织/梭织类面料操作熟练，有团队合作精神，熟练车间各类工序制作 薪资福利:底薪5000+月超产奖 招工人数:1名 应聘携带本人第二代有效身份证（谢绝假证） 工作地址:务川自治县大坪街道敬贤社区B13栋2楼贵州鑫城服饰有限公司(壹教育幼儿园旁)

掌握安装工程施工管理流程，熟知安装施工安全规范要求

负责施工现场的电气监理任务，具备高度的责任心，专业能力突出，可独立承担电气监理相关工作。

对接订单，跟踪生产