
电子配件打包23一小时包吃住长白班
5-7千/月
长白班包吃五险20人以上月结
[工资待遇]:23/小时
[工作时间]:每天工作8-10小时,吃饭2小时, 早上八点上班,中途可休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,中途休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
[吃饭住宿]:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。[请假休假]:员工享受法定节假日,如婚假,丧假,产假,均属于带薪休假;
[五险]:享有五险。
[计薪时间]:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。,一个月正常工作26天。全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
[发薪日]:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前7天告知人资部,7天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,上交工牌,办理退宿手续,全部办完既可离职
要五个辅助工300一天,包吃住,年前人走帐清
8-9千/月
普工/操作工包吃包住20人以上月结
自己刚开的新厂,地点在常州,主要就是包装、组装、质检,管吃住,包教包会,名额不多了
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【正规公司招聘,不收取任何费用】
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急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,
入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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【二】包吃包住:
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3、月综合收入到手9000-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
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1.月收入:9000-10000
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———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底9000!
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———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底9000!
【薪资待遇】:
32元每小时,320元一天,月薪保底9000-10000
32元每小时,320元一天,月薪保底9000-10000
32元每小时,320元一天,月薪保底9000-10000
1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调
2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资;
3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!!
【福利待遇】:
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
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(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
(7) :外地来我司工作的人员,满月全额
【包吃包住】
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电子新厂开业来的想日结来300一天
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
常州电子新厂开招,300一天包吃包住不限经验
急招新厂来几个看机器的300一天管吃住不限经验
8-9千/月
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常州新能源新厂开招,看机器300一天包吃包住不限经验
服务员包住包吃
招聘服务员:数名(长期)1.负责店内日常客人接待,点单、上菜工作;2.负责店面日常卫生打扫、店内整理;3.有较强的学习能力及沟通能力;4.服从工作安排,能吃苦耐劳。能主动工作,有责任心;5.包吃包住,薪资面议;6.年龄在18-40岁之间,身体健康,无不良嗜好,热爱餐饮行业,有团队合作精神,能够服从管理;7.有相关工作经验,活泼开朗,乐观爱笑。工作地点:西江千户苗寨景区联系:()
保安3-5人月结
招聘黎平风情园小区保安3人招聘年龄:40-58岁要求:有保安工作经验的优先,身体健康。工作待遇:月薪2400元工作时间:上班一天(24小时)一-休息一天(24小时)联系电话:发布日期:黎平县发布
黔东南从江县苗族侗族自治州招砌砖/石头师傅260到280一天包吃包住一天9小时
260-280元/天
砌砖3-5人
黔东南苗族侗族自治州从江县招砌砖/石头师傅260到280一天包吃包住一天9小时
新能源普工长白班260/天不体检包吃住月入7千
9千-1万/月
长白班普工包吃五险一金包住20人以上月结
本公司招聘;
只要找工作百分之100录用;当天入职进厂
招聘中...长白班/两班倒都招班次自己选择;(不上夜班
选择长白班)
16-45岁
{岗位}组装;包装;检测;打包;做事简单一看就会;无需经验
{工资待遇}小时工正式工自己选择
一.小时工:26元/时;免费包吃包住/不扣钱;加班稳定收入高;可到手工资7500-9000左右/月
{可借支};入职;每个星期可借支200-600元左右;
二.正式工;综合工资7500-9000
(1)基本工资〈2850元〉十加班费十岗位津贴(0-3000元不等)十津贴福利
(2)加班费:按劳动法计算,平日加班1.5倍(24.28
元/时)周未加班2倍(32.38元/时)法定节假日加班3陪
(48.57元/时)
(3)工龄津贴50-300元/月不等,每满半年加50元/月;稳岗500元/月
(4)住宿补助:6人宿舍水电补助30元/月,外缩补助300元/月
(5)愿意上夜班;夜补25元/晚{入职准备}
普工/操作工
6-9千/月
长白班操作工车间普工五险一金20人以上月结经验不限两班倒
#厦门海沧【正新实业】招工
面试集合:正新海燕厂门口
上班厂区:海沧新阳工业区新顺路15号
面试时间:每天早上8:00准时集合面试
️重要提醒:目前长白班暂停招聘,岗位随机分配各个车间
加硫(硫化)车间【大量缺人】
男:45岁以内|女:42岁以内
工作:轮胎摆放、设备辅助操作,上手简单
薪资:7000‑10000/月,6000‑9000/月
车间温度偏高,通风降温设备齐全;岗偏体力,岗位轻松
压接岗
看管自动化设备,轮胎半成品压合,活不难
全车间空调恒温
检验岗【️长白班现已停招】
40岁内,产品外观检查,薪资6000‑7000
总结:厂区正规稳定,薪资透明,主要安排加硫车间岗位为主,工资高,岗位随机分配,适合想长期干活的工友。
宁波市17~52岁,不体检,长
6-7千/月
长白班包吃交通补助包住11-20人月结
宁波市宁海华宝科技,高工时养老企业招聘
长白班,17~52岁,男女不限
三餐免费,吃住全包,不体检
全坐班,不忌口疑难杂症都可以安排
[企业亮点]
主要生产:家电配件、电器开关、智能扫地机薪资:18元/小时,长期支付8:00-20:00记薪11-12小时月综合工资6000元左右
【福利待遇】
免费工作餐(早、中、晚3餐)
免费公寓式住宿(WIFI、空调、热水器、独立卫生间、阳台)
【注意事项】
离职需提前15天申请
名额有限,有意者私聊咨询。
长白班包吃交通补助包住20人以上月结
宁海华宝科技|高工时养老企业
长白班,17~52岁,男女不限
三餐免费,吃住全包,不体检
全部坐班,不忌口疑难杂症都可以安排
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主要生产:家电配件、电器开关、智能扫地机薪资:18元/小时,长期支付8:00-20:00记薪11-12小时月综合工资6000元左右
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长白班包吃交通补助包住20人以上月结
宁海华宝科技,高工时养老企业招聘
长白班,17~52岁,男女不限
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通风安装氩弧焊工5-14天1-2人日结技术好二把刀勿扰自备工具专业师傅
黔东南苗族侗族自治州凯里市招氩弧焊,通风安装/维修,要会做厨房油烟机安装清楚安装流程,二把刀的不要,。
黔东南丹寨县昆仑燃气公司上门安装天然气,招工人20到40岁
100-200元/天
燃气管道长期11-20人月结点工
昆仑燃气公司上门安装天然气,招工人20到40岁
工地学徒工小工
黔东南麻江招工地小工/杂工,工地学徒工,负责挖管道坑,安装管道,安装化粪池等工作,灵活度高一点,服从安排,工作认真,工资暂定150起,肯做事的工资可另外调整,包吃住,灵活度高的可提升管理班组,年龄25-50之间
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