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岗位职责1、汇总整理顾客的健康信息，进行收集整理并及时汇报给健康管理专家。2、健康处方指导：根据健康管理专家为顾客制定的运动、饮食、生活习惯、营养方案等个性化的健康方案，进行监督落地执行。3、对顾客健康改善情况进行跟进、监督打卡并及时汇报给上级健康管理专家，以便随时调整新的方案。4、处理并完成临时性的工作职位要求1、健康管理师、营养师、临床医学、护理学、预防医学等相关专业，有健康管理师资格证者优先。2、有医疗或者健康服务机构工作经验（如：医院、健康体检中心、健康管理机构）者优先。

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岗位内容：1.给客户提供高质量的膳食意见及健康咨询服务2.根据客户的健康需求，设计并实施个性化的健康方案，为客户提供全方位的健康管理服务。3.持续关注客户的健康状况，透过有效的跟进和调整，协助客户实现其健康目标。任职要求：具有相关健康咨询或其他相关专业如公共卫生、护理、心理学等的优先考虑。

1.健康信息管理：采集和管理个人或群体的健康信息，这是进行有效健康管理的基础。2.健康风险评估：评估个人或群体的健康和疾病危险性，以便制定相应的健康计划。3.健康咨询与指导：为个人或群体提供健康咨询服务，并给予生活方式等方面的指导。4.健康促进计划：制定并实施个人或群体的健康促进计划，帮助提高他们的健康水平。5.综合性角色：健康管理师的角色综合了营养师、心理咨询师、体检医生、预防医学医生、健康教育专家、医学信息管理人员等多方面的专业知识和技能。全国诚聘英才市场经理1、底薪：6000+五险一金2、个人销售任务：45000/月，个人销售提成10%3、团队搭建：市场专员10名4、团队任务：（1）市场专员个人任务：30000/月（2）团队提成：3%5、绩效考核（1）考核比例：5/5（2）个人业绩和团队考核比例：5/5（3）业绩不达标无提成（4）连续两个月未达标留岗查看6、试岗（1）试岗期15天（2）试岗期考核：团队搭建（10名市场专员）和半个月考核（22500业绩）7、试用期（1）试用期3个月（2）试岗完成自试岗首日起进入试用期，并签署劳动协议8、任职资格（1）有大健康、互联网（微信）市场管理及销售经验（2）有组织发展团队经验（3）年龄28以上市场专员1、底薪：4500+五险一金2、个人销售任务：30000/月，个人销售提成10%3、绩效考核（1）考核比例：5/5（2）业绩不达标无提成（3）连续两个月未达标留岗查看6、试岗（1）试岗期15天（2）试岗期考核：半个月考核（15000业绩）7、试用期（1）试用期3个月（2）试岗完成自试岗首日起进入试用期，并签署劳动协议8、任职资格（1）有大健康、互联网（微信）从业经验（2）年龄25以上

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