诚实勤奋，工作经验丰富。

电动两轮车、三轮车销售。

诚实勤奋，有创业精神。

诚实勤奋，有创业精神。

诚实勤奋，有敬业精神。

诚实勤奋，有创业精神。

招聘 销售专员 市场开发，跟进回访客户(全职兼职均可) 形象佳，年龄21-45岁之间，学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理与可视化能力 4. 工作细致主动，责任心强，能适应快节奏与多任务并行的工作环境

勤奋诚实，有创业精神。

摩托车/电动车区域代理人 任职要求: 具备3-5年消费金融场景分期从业经验，或拥有摩托车、电动车渠道商户资源者优先考虑。 岗位职责: 1、依据公司年度业务目标，达成所辖区域的年度及月度业绩任务，结合每月指标制定切实可行的工作计划，并按周推进完成业绩进度。 2、负责区域内经销商的产品知识、业务流程培训及相关考核工作，及时传达产品信息、政策调整及营销活动内容； 3、全面承担所辖区域资产安全管理与贷后风险管控责任，按照公司风控标准定期开展逾期客户催收，对风险商户、异常订单及其他潜在风险进行识别、上报、处置及持续跟踪； 4、按公司规范开展市场维护工作，包括执行规定的经销商走访频率，收集竞品动态，掌握门店销售与分期数据，汇总商户需求及合作方反馈，并结合市场实际制定有效营销策略； 5、落实公司统一组织的市场推广、品牌宣传、物料陈列以及阶段性重点营销项目； 6、按时完成公司安排的其他日常事务及阶段性重点工作任务。 公司产品介绍： 要骑科技总部位于上海，是目前国内领先的两轮出行行业金融科技服务平台，业务覆盖全国，服务商户超1万家。公司构建的多元化金融产品体系，为客户提供高效、实惠的分期购车与车辆租赁服务，深受广大经销商和消费者认可。

招聘：销售员 ，年龄：18岁-35岁，五官端正，口语表达清晰，性格开朗活泼，服从安排，有1到3年销售经验。 待遇：工资：底薪+提成（营业额3%）绩效奖金。综合工资4000—1万＋。月休2天，节假日带薪休假，包午餐，做半年以上且做到年底有年终奖 工作时间：9点-下午6点半 欢迎有目标想奋斗的朋友加入我们团队一起努力一起发财 招聘热线：， 地址：北环西路72号宏民新旧货市场

保安 45 - 55岁 薪资福利:2500/月 招工人数:2人 工作地址:贺州经济技术开发区内，贺州市八步区仁义镇八桂产业园

品质IPQC 年龄18 - 45周之间 薪资福利:月工资可达到3000 - 6000元，月综合工资平均工资4000元左右，工作天数稳定，出粮准时。经培训（7天按小时计算/每小时10元），培训过后计件工资多劳多得，公司有全勤奖、员工工龄奖、优秀员工奖等各个奖项；车间有空调、包吃包住 招工人数:5名 工作地址:贺州经济技术开发区内，贺州市八步区仁义镇信都至扶隆公路与月岭路交汇处东南侧RYBG - 02 - 01地皮6栋

品质IPQC 年龄18 - 45周之间 薪资福利:月工资可达到3000 - 6000元，月综合工资平均工资4000元左右，工作天数稳定，出粮准时。经培训（7天按小时计算/每小时10元），培训过后计件工资多劳多得，公司有全勤奖、员工工龄奖、优秀员工奖等各个奖项；车间有空调、包吃包住 招工人数:5名 工作地址:贺州经济技术开发区内，贺州市八步区仁义镇信都至扶隆公路与月岭路交汇处东南侧RYBG - 02 - 01地皮6栋

贺州市八步区轮挖师傅

贺州市八步区招轮挖师傅

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

百盛超市招聘销售2名有销售工作经验的优先！底薪+提成+奖励+五险有合适的亲可以联系我

1.公司提供客源，所有客源都是公司提供哈（客户也都是精准优质客户，不需要你做筛选，不做陌生拜访） 2.通过公司提供的客户进行在线沟通解答疑问跟进及反馈客户咨询，解决问题 3.工作轻松简单易懂，按照电脑话术，点击发送在线回答即可

1.处理客户的查询、投诉和反馈,提供专业和有效的解决方案。 2.确保沟通流程顺畅,并在时效内处理客户问题和需求。 3.维护良好的客户关系,建立长期的信任和忠诚度。 4.收集和分析客户反馈,并提供改进产品和服务的建议。 5.协助内部团队理解客户需求和市场动态,以制定适切的策略和行动计划。

本食堂现拓展食材配送业务， 主要面向：工厂、单位、学校、餐馆等客户。 现诚招： 食堂配送业务员 / 销售代表 多名 岗位职责： 1. 开发新客户，维护老客户，推广食堂食材配送业务，主要是团体套餐盒饭配送 2. 对接订单、报价、跟进配送，做好客户服务 3. 完成公司安排的销售任务 任职要求： 1. 男女不限，有销售、业务、快消、餐饮经验优先 2. 能吃苦耐劳，沟通能力强，有责任心 3. 熟悉本地市场，有工厂/企业/食堂资源者优先录用 薪资待遇： • 底薪 + 高提成 + 奖金 • 收入上不封顶，多劳多得 • 公司提供客户资源、配送支持，上手快 联系电话：

接受无经验！接受应届毕业生！接受实习生！只要你会上网、会打字，就能加入我们！ 【岗位职责】 主要通过英雄联盟、王者荣耀（可为任意你熟悉的游戏）或抖音、小红书等平台，借助电脑打字方式联系用户，推广公司业务。工作内容简单明确，仅需向用户介绍平台信息，无需处理其他事务！ 【福利待遇】 1、底薪4200元+满勤奖200元+业绩提成 2、晋升通道畅通，依据个人表现与能力实现快速成长 3、提供带薪岗前培训，约3天即可独立开展工作 4、团队氛围融洽，定期安排聚餐、团建及外出旅游活动 【任职资格】 不限性别；善于沟通，掌握基础电脑操作即可 超凡工作体验，期待你的加入，快来聊聊吧(*^o^*)

责任心强，具备良好沟通能力。 岗位职责： 1、负责指定区域市场推广活动的策划及落地实施； 2、发放医院宣传资料，扩大医院品牌影响力； 3、对接潜在客户，获取并整理市场反馈信息； 岗位要求： 1、具有较强的沟通协调能力与团队协作意识； 2、能独立开展工作，积极主动，富有工作热忱； 3、有责任感，可适应弹性工作安排； 4、年龄40岁以上

详细职责： 1. 根据公司营销战略，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并执行促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面起步阶段的辛苦与挑战，历经能力提升的磨砺，接受市场实战的严苛检验。随着实践积累与时间沉淀，你将逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多通道职业发展路径：支持管理与专业双线晋升； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 完整的人才培养体系：①由企业高管亲自指导，加速成长进程；②分阶段个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元岗位历练机会，创造价值随时可为；④健全的后备人才发展机制，突破职业发展瓶颈；⑤充足的晋升空间，助力快速进阶。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：额外享有年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ OFFER发放 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标远大； 3. 可接受单休制。

长期招募兼职人员 全国范围内诚招合伙人，有团队者优先，短期尝试者勿扰（可兼职） 助力实体商家实现数字化升级。 支付宝3.0碰一碰NFC技术，全职兼职皆可参与 1、顾客碰一碰享受即时减免，商家每笔交易获得红包返利。 2、①配备3.0版支付宝碰一碰设备，手机大小，便于携带与安装； ②小蓝环装置，支持红包双码；单店报备安装仅需10分钟。 3、支付宝nationwide投入300亿资金补贴市场，用户、商户、推广者、平台四方共赢，近十年最具潜力的创业项目。 省团生活： 专注为线下商户构建粉丝经济模型（锁粉变现）、打造被动收入管道、实现引流增客的本地生活新品牌！业务涵盖：本地生活服务、全领域渠道合作、收银支付系统等多个板块。 总部位于杭州，毗邻阿里巴巴，是淘宝联盟核心渠道服务商之一，创立于2015年，曾获高瓴资本投资，成功孵化现象级项目“好省”！ 现面向全国招募城市经理、团队负责人，工作职责包括： 1、组建并管理团队，拓展市场资源：覆盖用户、商家、供应链及渠道网络 2、可通过线上社交工具、互联网平台远程运营，也可通过线下会议、沙龙、地推等形式推进业务 3、不限地域，可立足本地，亦可跨区域同步开发 4、负责支付宝NFC碰一碰设备的落地安装 5、负责省团收款码收银系统的部署实施 6、推广“霸王餐”用户活动，佣金丰厚 任职要求： 1、具备一定的团队搭建与管理经验（行业不限） 2、拥有互联网项目推广背景（如微商、直销、本地生活推广等均可） 收益结构： 1、个人直推+团队管理奖励（持续性、被动式、管道型收入，即使暂停推广仍可持续到账） 2、表现优异者有机会获取城市分红权益（每个城市仅开放6个名额） 3、顶尖人才年收入可达百万乃至千万以上（公司此前打造的“好省”项目已稳定运行7年，培育大量高收入人群，目前仍在持续发放收益；如今省团全新启航，市场规模为当年数百倍） 了解更多详情，欢迎随时联系我们

司机自带车、油补、中餐补等

营销装电材料、装修业务，诚实勤奋，积极乐观向上、敬业精神。

岗位职责: 任职要求: 岗位福利: 教育背景: 行业经验: 行业经验: 岗位经验:

我们是专业的第三方招生服务团队，协助全国范围内的线下教育机构开展招生工作。 1.能否接受长期出差？工作地点覆盖全国多个城市，需配合项目安排。 薪资待遇：实行周薪制度，每周一准时发放，绝不拖欠。每完成一单提成1000元，新人平均每周可完成2-8单，收入在2000-8000元之间；经验丰富的成员每周可达5-15单，收入稳定在5000-15000元区间。 工作内容：周一至周四，每天选择早、中、晚三个时段之一，在小学周边进行课程推广，日均工作时长4-6小时。所推课程专注于儿童自信心培养与思维能力训练，家长普遍认可度高。有意向的家长会购买体验门票，并预约周末（周六日全天）的试听课时间。课后如认可教学效果，便会为孩子报名后续课程。整体成交率维持在30%至80%，平均每人每天可售出3-10张门票，表现优异者可达10-15张。收入完全取决于个人投入与执行力，多劳多得。无需担心无经验，我们提供标准化沟通话术，并由资深同事全程带教。 福利政策： 1：首次到岗并连续工作满三周后，可报销来程交通费（标准为火车卧铺）。 2：每张体验票补贴10元，全部归个人所有，无需上交。按日常销量计算，相当于每日额外获得食宿补助。 3：每满半年，单笔提成自动上调100元，并享有年终奖100元/单。 4：周度开单激励：当周达成5单，报销一周住宿费；达成6单，单笔提成再涨100元；达成7单，下一站城市路费由团队承担。（按自然周统计） 5：食宿自理，团队统一预订住宿，两人一间标间，费用约40元/天/人。 每周邀约奖励机制： 成功邀约10位家长购票，奖励66元； 邀约15位，奖励99元； 邀约20位，奖励188元； 具体执行以当期团队规则为准。 工作灵活性强，若有私事或需要休息，可随时申请请假，最长可达一周甚至一个月。 团队氛围活跃，成员年轻有活力，定期组织团建活动。当前市场需求旺盛，出单难度低，成长空间大，诚邀有能力、肯拼搏的你加入！ 如对上述内容无异议，或有任何疑问，欢迎随时联系沟通。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活安排 工作时段：根据订单情况调配时间 结算方式：完成即结 招聘截止时间：2025-12-31 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和商务谈判技巧，能高效开展客户交流与资源协调。 2.热衷于市场推广工作，能在压力环境下保持主动积极的工作状态。 3.拥有良好的团队协作精神，可与团队成员紧密配合，合力达成推广任务。 4.有市场推广相关经验者优先考虑，能迅速融入工作节奏，展现个人特长。

招聘了！！！ 一、招聘岗位：电话销售 二、入职要求 性格开朗热爱销售，责任心强，服从工作安排； 年龄要求：45周岁以下 三、薪资待遇 月薪1600-5000元，高提成奖金每月享有4天休息时间，作息规律。 四、工作时间 每日8:55-12:00.14:00-18:00