德利泽农业科技有限公司阳江分公司,业务员,1.有业务/销售相关经验优先; 2.沟通能力强，有责任心，执行力好； 3.服从安排，吃苦耐劳，有团队精神。上班时间：8:00-18:00，休息2小时，每周日休息。薪资待遇：保底3000元 + 提成,,上班地址：阳江市江城区麻演工业区南路9号德利泽农业科技有限公司阳江分公司 面试地址：阳春市河西街道升平村委会圭岗寨西北侧地块德利泽农业科技有限公司

该岗位驻点于阳江市内，无具体区域限制 【岗位职责】 1. 负责医疗信息软件系统的销售工作：结合客户需求阐述产品的核心优势与价值，制定针对性解决方案，全程跟进商机转化，引导客户达成合作； 2. 维护客户关系：定期拜访客户，持续增强客户粘性，打造长期信任的合作关系； 3. 协助上级工作，完成上级下达的任务； 4. 负责区域内市场的调研工作。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，计算机、市场营销、医疗等相关专业优先； 2. 有半年以上销售经验，负责过医疗信息系统销售工作优先； 3. 具有良好的沟通谈判能力与客户服务意识，具备团队合作精神和责任心； 4. 职业规划清晰，愿意长期在医疗信息化领域深耕； 5. 能适应出差，有一定的商务能力。

招聘业务员2名底薪2000加5个点提成

岗位职责 1.负责跟进老客户和客户开发 2.及时录入客户档案， 3.解决客户咨询问题，洽谈订单，接单、跟单!做好售前售后工作，维护客户! 4.客户复盘 5.完成上级领导交代的其他工作。

1、负责与客户的在线沟通，解答客户提出的各 种问题，报价和样板确认，最终达成交易； 2、利用专业知识提升订单成交量，并随时观察 订单商品的库存保有量，以兑现供货承诺、保障客户权益； 3、负责产品售后的跟踪服务，及时妥善处理客 户投诉，维护客户关系，包括催款。购买评价。退换货协调、定期电话回访等，及时跟踪货品发货动态，与用户沟通，提高用户满意度； 4、每天进行销货统计，核查收款状态，随时进 行客户催付寄缺货通知； 5、建立客户档案、质量跟踪记录等售后服务信 息管理系统 6、跟进国内订单的进度和出货安排； 7、负责1688的产品信息上传、更新； 8、负责1688直播的策划和资料准备 9、负责产品链接上架、图片更新； 10、完成上级领导安排的其它工作。 任职资格： 1、高中以上学历，性格开朗 2、具有较好的沟通能力，销售意识强，主动积极， 有耐心； 3、品德良好，有强烈的服务意识，愿意从小事 做起，积极乐观，责任心强；

产业园招商专员 工作内容： 1.负责产业园招商推广，挖掘意向企业客户； 2.对接企业负责人，跟进洽谈、带看、签约全流程； 3.维护客户关系，完成招商指标。 任职要求： 1.有房地产销售、招商、渠道拓展经验优先； 2.有五金行业业务员、工厂销售、外贸业务经验优先； 3.性格外向，表达清晰，抗压能力强，愿意外出拓客，有本地资源更佳。 大小周，7.5小时工作制

工作内容： 负责阳江市环宇冷却塔的市场开发与销售推广 任职要求： 1、年龄：25岁～40岁。 2、具备良好的沟通能力与商务洽谈经验。 3、需适应长期出差（覆盖全国范围），提供餐补、住宿补贴等相关费用支持。 4、持有C1或以上等级的小型汽车驾驶证。 5、薪资待遇面谈（含绩效提成）。

·岗位职责： . 销售执行与业绩达成 根据公司销售目标，制定个人销售计划并完成月度/季度/年度销售指标 ·工作要求： 有茶叶、快消品、食品行业销售经验者优先 ·上班地点：东水山茶运营中心(湖畔花苑店)1楼103 ·薪资待遇：2000-3000元/月+提成。上班时间：8：00-12：00，13：30-17：30，月休4天。

薪酬待遇： 工资：4-8K五险一金周日休+法定节假日 上班时间：9：00-12：00，14：00-18：00 有工龄奖、带薪年假、产假、病假等，待遇丰厚，福利多多 工作内容: 1、商户拓展及渗透:开发区域内餐饮商户上线外卖，提升区域内餐饮商户外卖渗透率: 2、商户服务和维护:维护区域内已上线商户，了解并根据商户需求，制定个性化营销方案，协助其 在平台上提升经营水平增加营收; 3、产品销售和推广:面对商户推广平台新功能、新产品，以此赋能商户外卖经营能力，提升经营水平; 4.区域内部门协同:协同区域内连锁、新零售、物流同事，全面提升区域运营水平: 执行公司的营销策略和政策，达成业绩目标: 任职要求: 1.有摩托车/电动车， 2.能适应外出拓展，沟通能力强，有销售经历优先 3.有抗压能力 4.23-36岁，

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阳江市江城区招工地小工/杂工 要附近的，一两天活

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阳江导管架制作招二保焊工数名，计件工资，薄板×5厚板×8，短期工长期工均可，有去的工友电联郭总

阳江市阳东区招电焊焊防雷基础

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工作主动、积极、有责任心、服从安排，会讲广东话。

琉三路新店开业招聘！！！！！！！ 门店直招、不打电话、不穿工装、不发传单 薪资待遇：8000-32000（有工资表） 招三个岗位（任选其一、也可灵活更换） ①线上运营： 在小红书、抖音、闲鱼、58同城、发布租房帖子、回复客户消息、不用外出带客户、不用风吹日晒 平均8000-30000 ②租房管家： 负责线下带客户看房、谈价格、完成签约 公司提供房源、不用自己找客户、会带路会开门就行、真的很简单 平均9000-24000 ③线上收房： 负责收集房源、对接房东、用手机登记、动动手指就可以、不用外出带客户 平均10000-28000

抖音线上BD 【岗位职责】 1、通过线上渠道对接意向客户，讲解品牌加盟政策与合作模式 2、跟进客户需求，促成签约合作，完成业绩目标 3、维护客户关系，做好咨询解答与后续服务 【岗位亮点】必看！！！ 客户零门槛入驻，客单价300元，相当于，，开单极容易 1、提成现发：开单即结算，不压不拖 2、提成丰厚：新项目80-150元/家，老项目提成25%，多劳多得（目前单月签约记录76家）；销冠月收入13W一个月 3、底薪可观：4000-10000元，能力优秀可面谈 3、交通便利：近地铁口，通勤超方便 4、模式简单：公司提供流程与话术，新人易上手 【任职要求】 1、学历和经验不限！欢迎应届生、宝妈、或追求稳定简单工作的人士加入。 2、具备基本的沟通能力和耐心，普通话流利，有亲和力。 3、熟悉电脑基本操作和微信沟通，做事认真细致，有责任心。 4、有强烈的赚钱欲望，认可多劳多得的原则。 • 福利齐全：带薪年假、法定节假日、定期团建、月度奖励； • 工作环境：甲级写字楼办公，不用外出跑业务，纯室内办公。 9:15-12:15 13:45-18:45 单双休

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

销售代表20名 男女不限，年龄20-45岁。 大专及以上学历。负责纱窗、纱门的产品销售。工资3000——10000元，上不封顶 。班车接送，吃住免费，工资月清 。可接受应届毕业生。

招聘：移动导购员 薪资：4000元以上/月 “工作内容：负责沟通100营业厅移动业务销售及办理任职要求：1、品貌端正2、高中及以上学历（优秀者条件可放宽）。绩效薪酬底薪+提成4000+提成上不封顶

猿辅导大厂平台内部资源，不是陌打，资源精准，每天开单 入职发放专属设备:办公电脑+工作手机+工作电话卡 薪资待遇: 无责底薪+提成+奖金，购买五险，不定期下午茶，团建活动，生日会活动。教培旺季来临，还用愁到手收入吗 岗位职责: 1.通过公司提供的客户，跟全国范围的家长沟通了解学生学习情况推荐9元体验课程 2.全程培训老师做业务帮扶和指导 任职资格: 1.要求会普通话，勤奋肯干、对生活有追求，对赚钱感兴趣者优先 2.需要具有清晰的表达和沟通能力 3.需要具备团队协助精神 4.有无经验均可，欢迎职场小白来尝试 工作时间:8:30-17:30，周末单休，法定节假日休假。

[玫瑰]海澜之家[玫瑰]营业员基本工资+提奖+等级工资；（满一年享受等级工资200元/月,满三年300/月），全年带薪休假48天；月收入4000-7000元左右。岗位要求：年龄18-30周岁以内，身高155及以上，初中及以上学历。福利待遇：6.5小时工作制，两班倒，购买五险工作地点：新达城联系方式：

水果销售，产品陈列，熟悉收银系统 有耐心态度好

阳江市擎烽医疗服务有限公司 招聘岗位：网络销售、业务员 招聘要求： 1. 年龄22-40岁，高中及以上学历，有1年以上销售或业务拓展经验（有医疗中介、人力资源、医疗服务类行业经验者优先）； 2. 具备良好的沟通表达能力、谈判技巧和客户服务意识； 3. 能独立开展业务，具备市场敏锐度和客户资源拓展能力 工资福利待遇： 1. 薪资构成：底薪+ 业务提成（上不封顶）； 2. 休息安排：单双轮休制度； 3. 成长支持：系统化业务培训； 4. 其他福利：社保、节日福利、团队活动、每周、每月业绩奖励等。 联系人：徐小姐，

岗位职责： 本公司招聘的是调味品业务员，重点推广海天酱油，味事达酱油，日和酱油，莫阳花大米，渠道为餐饮终端客户，学校饭堂餐厅酒店，负责区域阳江市江城区与阳东区 1.负责区域渠道开发与维护，拓展代理商、经销商等合作资源，完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略，组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3.协同渠道伙伴开展客户开发、项目跟进与售后服务，提升终端转化率与复购率 4. 定期分析渠道销售数据、竞品动态及市场反馈，优化渠道布局与合作模式 5.配合公司完成合同签订、回款管理、库存协调等全流程 任职要求： 1.具备渠道销售相关经验，熟悉B2B销售逻辑与分销体系运作机制 2.具备良好的沟通谈判能力、市场敏锐度及独立项目推进能力 3. 能适应短期出差，具备较强抗压能力与团队协作意识 4.学历不限，有行业资源或成功渠道案例者优先

文具店营业员，要求活泼开朗，

招聘猪肉分割员一名工作内容：猪肉分割，拣货上班时间：凌晨3点-6点工资：4500联系电话：

本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

招聘：储备店长薪资：4000元以上/月“1.？销售管理与目标达成：协助店长制定门店月度/季度/年度销售目标，分解至销售团队并跟踪进度；牵头推进重点客户谈判、大额订单签约，解决销售过程中的核心异议，保障门店业绩达标；2.？团队建设与赋能：参与销售、设计团队的招聘面试与入职引导，组织产品知识、销售技巧、设计软件等专项培训；定期开展团队例会、案例复盘与业绩分析，提升团队专业能力与协作效率；3.？门店运营统筹：协助店长负责门店日常运营管理，包括客户接待流程优化、订单全流程管控（设计-生产-安装-售后）、库存物料管理、门店形象维护等，确保运营流程高效顺畅；4.？客户关系管理：重点维护高端客户、老客户资源，推动转介绍业务开展；建立客户投诉快速响应机制，协调设计、安装、售后部门解决复杂客诉，提升客户满意度与品牌口碑；5.？市场与竞品分析：调研当地家居建材市场动态、楼盘交付信息、竞品价格/活动策略，形成分析报告并提出销售优化建议；协助策划门店促销活动、异业合作、小区推广等营销方案并落地执行；6.？管理能力培养与晋升：系统学习门店经营管理知识（人员管理、财务管理等），在店长指导下独立负责部分管理工作；完成公司储备店长培养计划，达标后晋升为门店店长，全面负责门店经营。任职要求1.？基础条件：大专及以上学历，市场营销、工商管理、室内设计等相关专业优先；形象气质佳，普通话标准，具备较强的沟通协调能力与领导潜质；2.？经验要求：3年以上家居建材/全屋定制行业工作经验，其中1-2年销售管理或团队带领经验（如销售主管、店长助理等）；熟悉全屋定制产品知识、销售流程、设计工艺及门店运营逻辑；3.？核心能力：具备强烈的目标感与抗压能力，能带领团队突破业绩瓶颈；擅长团队激励与赋能，能快速提升团队战斗力；具备优秀的问题解决能力，可高效处理复杂销售、运营问题；4.？职业素养：诚信正直，责任心强，具备全局思维与服务意识；认同公司企业文化，愿意与公司共同成长；熟练使用Excel、PPT等办公软件，会CAD/酷家乐等设计软件者加分；5.？加分项：有高端全屋定制品牌管理经验者优先；具备丰富的本地家居行业人脉资源（装修公司、设计师、楼盘渠道等）者加分；成功带领团队完成业绩翻倍或门店扩张者优先。“