大龄工看过来招临时工，年龄55岁以下，稳定出勤，优先。包餐。电话：地址：南海区狮山镇狮南沙浦村（导航绿茵田）

招临时手工一名做4天左右盐步市场旁边

950招副手一枚，电话，非诚勿扰。

一、岗位职责 负责对指定区域进行四害消杀工作。 准确使用消杀设备和药剂，确保消杀效果达到标准。 严格遵守安全操作规程，确保自身和他人的安全。 二、任职要求 身体健康，能适应一定的体力劳动。 有责任心，工作认真细致，注重细节。 有相关四害消杀工作经验者优先考虑。 态度端正，服从安排。 三、工作时间及地点 月休4天 工作时间：8:00-12:00,14:00-18:30（加班费另计） 工作地点：佛山全域 四、薪资待遇 薪资4000-7000，购买社保。提供必要的培训和防护设备

招聘长期临时工多名，男女不限，联系电话：（）地址：三水云东海黎北市场附近

岗位名称：北滘再生资源回收专员 一、岗位职责 1.上门回收：按照公司安排或客户预约，驾驶车辆前往北滘镇指定的小区、商铺、工厂等地点，进行废品回收。 2.专业分拣：对回收的废纸、塑料、金属、织物等可再生资源进行初步分类、整理与打包。 3.安全转运：将已分类打包的废品，安全、合规地转运至指定的分拣中心或合作处理站。 4.客户服务：在回收过程中，与客户保持良好沟通，提供清晰的计价和友好的服务。 5.车辆维护：负责对工作车辆进行日常清洁、简单保养及安全自查。 二、任职要求 1.基本条件：年龄45岁以下，身体健康，无不良嗜好。 2.资质要求：持有C1驾驶证，驾驶技术熟练。 3.核心素质：诚实守信，责任心强，能吃苦耐劳，服从工作调度与安排。 4.经验优先：有废品回收、物流配送、仓储搬运或相关工作经验者优先录用。 三、薪资福利 1.薪资待遇：（具体可面议，有经验者从优）。 2.工作与休假：每日工作约8小时，具体出勤时间根据任务安排；每月休息4天（可调休）。 3.工作保障：公司提供符合要求的回收车辆，并提供必要的劳保用品（如手套、工作服等）。 4.其他：薪资不含住宿，需自理。 四、工作地点 主要在佛山市顺德区北滘镇范围内活动。 五、应聘方式 有意者请直接电话联系：

佛山市高明区卓成虫控防治有限公司诚聘临时工+全职人员临工：20名｜周结工资全职：10名待遇丰厚，统一购买意外险年龄：25–50周岁工作地点：高明、江门、新兴、中山、珠海、广州优先录用：退伍军人、持有驾驶证人员要求：可接受出差，吃苦耐劳，服从安排派遣联系方式刘经理：

佛山市卓成虫控有限公司，诚招：20人临工/周结，10名全职员工。待遇丰厚，购买意外险，年龄25至50岁，地址在高明，江门，新兴、中山、珠海、广州，退伍兵和有驾驶证优先，要求能出差，吃苦耐劳，听从指挥派遣。联系电话：

岗位：消杀员 工作内容： 按规范完成客户现场消杀（除四害、白蚁防治、消毒防疫等），沟通解答疑问，熟练操作设备与配药，确保安全。 招聘要求： 1. 身体健康，适应户外/室内作业； 2. 持C牌以上驾照，能独立开车到岗； 3. 高中/大专以上，懂电脑操作； 4. 品行端正，无犯罪记录。 优先条件： 有消杀经验/有害生物防治证、客服经验、自带新能源车（有车补）。 薪资福利： 底薪4000-6000+岗位补贴+加班费，社保+高温补贴+年假，配工作服、劳保用品、意外险。

1.负责对二手机进行质量评估进行报价 2.确保手机符合行业标准和公司要求 3.有比较强的思维逻辑以及动手能力 任职要求: 1.具备良好的观察力和细致的工作态度 2.能够独立完成质量检查工作 3.具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效合作 日常工作在公司办公室，app上认真，细心看图，审图，根据公司培训判断市场行情价预留毛利空间报价

本厂专业生产办公转椅，现招聘以下岗位： 2. 开棉粘棉师傅，1名，保底薪资6000-8000元/月。 3. 放样师傅，1名，薪资8000-12000元。 4. 栽皮师傅，1名。 5. 业务和跟单人员，多名。 6. 安装抄更人员，1名。 以上岗位薪资待遇面谈，有意者可报名。

招聘岗位位于龙江镇坦西社区坦西工业区大坝驻军一路。公司发粮准时，从不拖欠工资，设有食堂，并提供免费停车位，诚邀有意者加入。

佛山市顺德区明天7点招放料一名，300一天。人工砂浆收面两名，400一天。收工拿钱。招四川工人。

一、岗位基本信息 岗位名称：普工 工作地点：佛山顺德区容桂镇 薪资范围：综合5000 -5500元/月 工作时间：两班倒，坐班（小部分走动式），10小时 福利待遇： 1类（新进员工）: 白班21元/小时，夜班22元/小时 2类（独立开机考试认证）: 白班22元/小时，夜班23元/小时，包吃包住， 注:二、岗位职责 负责连接器的制造和线束组装工作， 严格遵守公司的生产操作规程，确保产品质量和生产安全 三、任职要求 年龄:18-40岁，初中以上学历，有无经验均可，具备基本的动手能力和学习能力，能快速掌握生产操作技能，身体健康，能适应岗位工作强度。 能服从工作安排，具有良好的团队合作精神。 面试时间:周二面试。

佛山顺德电器厂 恒温车间26° 冬暖夏凉，工作轻松 18+20餐补，纯工价20，包住提供吃，每周可以借支300-500元 男女不限：16~45 主要生产:电路板，遥控器等电子产品 招聘岗位:贴标签.打螺丝等简单易上手工作 工作时间:每天工作10.5小时两班制，有站有坐 宿舍环境:4人间,免费WIFI,家电齐全 公寓管理 入职要求:身份证原件和复印件2张，要查案底， 工作地址:顺德北滘

【兼职】【工作内容】收展商名片，发放餐巾纸。【薪资待遇】160元/天.【工作时间】，9：00-17:00，【岗位要求】男女均可18-45周岁，靠谱灵活，积极主动，每天目标展商名片450张，【工作地址】2号线国家会展中心【报名】+，备注2号线国家会展中心，

海乐城附近1点30来个帮工30/钟，下班现结

重要的事情说三遍招工了招工了招工了一、招琵琶腿挑选人员简单易学薪资5000—7000二、入职须知入职条件：1.（男女不限）- 准备材料：1. 入职体检报告原件（乙肝五项）2. 身份证原件及正反面复印件 3张3. 1寸照片蓝底5张4.夫妻公寓入住需结婚证原件或户口本（免费)。- 福利：免费吃住，入职不收任何押金三、联系电话：工作地点：宝泉岭欢迎有意者来电咨询、加入我们！

 明天三个位置大量要人。

三个位置要人。

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公管理、后勤保障、固定资产、档案文书及会务接待等工作 2. 主导公司制度流程的制定、宣贯与执行监督，提升跨部门协作效率与行政服务响应质量 3. 管理厂区物业、宿舍、饭堂、运动设施等生活配套，营造安全、整洁、温馨的员工工作生活环境 4. 协调政府事务、资质认证相关行政支持工作，配合企业合规运营需求 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5-10年制造业企业行政管理工作经验，有不锈钢或卫浴行业背景者更佳 3. 具备优秀的统筹协调能力、多任务处理能力及突发事件应对能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与跨文化沟通素养

2026工业展现场兼职需求时间：-16日3人：8：00-18：00（含午餐含水）4人：8：00-17：00（含午餐含水）地点：佛山潭洲国际会展中心B区工作内容：负责协助展会现场服务、验票、接待、物资运送等薪资：120/天要求：踏实肯干，听从指挥，有责任心联系人：钟小姐（）

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助整理会议预约、会议室布置及会务支持工作 5.处理日常行政事务，如快递收发、文件归档等基础支持 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑

1. 策划并组织实施公司内部各类活动； 2. 持续维护与更新企业文化展示栏内容； 3. 承担生产车间日常参观接待任务； 4. 统筹管理公司员工社团相关事务； 5. 处理日常行政事务（包括办公用品发放、固定电话费用统计、部门绩效数据汇总、宿舍卫生与安全检查通报等）； 6. 监督本部门制度及考核流程的执行情况； 7. 落实各项信息传达，负责会议组织安排及会议记录工作； 8. 完成上级交办的其他临时任务。 岗位要求：性格积极外向，具备独立开展活动的能力，沟通能力强，羽毛球爱好者优先考虑。 职位福利：包住、绩效奖金、带薪年假、免费班车、节日福利、社保

【档案资料管理员】 档案资料管理员 4-9K 佛山，经验不限， 大专 【岗位职责】： 1、负责公司下发客户资料的整理，确保资料的完整性和系统性。 2、定期对客户进行维护，通知客户积分兑礼。 3、负责招聘和面试等事项。 4、领导交办的日常工作事项。 【岗位要求】： 1、学历大专以上 2、工作轻松，周六日双休。 3、年龄25岁或以上 【上班时间】：8:30-12:00,14:00-17:00 【公司福利】： 每周有下午茶，每季度团建出游，晋升体系透明。 档案管理员，高薪诚聘 职位详情 不加班 双休 [，试用期综合5K+资料档案录入员不加班] [职位详情]: 收入：试用期综合5K+，转正综合6K+，每晋升一级，收入增长3k+. 时间： 早上8:30-12:00； 下午14:00-16:30，每天8小时，不加班。 福利：，带薪年假。 [岗位职责]: 1，负责各类档案的收集，整理与归档工作，确保档案的系统性和条理性； 2，定期检查档案资料的完整性和准确性，及时更新维护； 3，协助完成档案查询，借阅及归还手续，保障档案的安全与保密； 4，参与档案管理制度优化，提升档案管理工作效率。

岗位职责: 1.负责内部资料的分类与归档； 2.协同各部门进行工作对接与任务安排； 3.完成数据汇总整理及上级交办的其他事务。 任职要求： 1.年龄20-30岁，具备良好沟通能力； 2.工作认真细致，具备责任感和职业热情； 3.具备较强的文字表达与撰写能力； 4.熟练操作各类办公自动化工具； 薪资待遇： 1.底薪5000+提成 2.社保、完善的晋升体系 3.带薪年假等相关福利 工作时间: 上午8点半至12点，下午1点半至5点半（单双休）

岗位职责: 1. 统筹公司行政事务的协调与管理，保障日常运营高效有序 2. 参与策划及执行公司重要会议和活动，确保流程顺利推进 3. 持续监督并优化行政工作流程，推动办公效率提升 4. 负责SOP运营管理体系的执行与维护 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力，能同时处理多项任务并及时应对突发情况 2. 拥有良好的沟通表达能力，善于与内部团队及外部协作方保持有效互动 3. 适应高强度工作节奏，具备积极主动的工作态度和高度的职业责任感 有汽车4S店行政管理相关工作经验者优先

负责文员客服，销售

佛山市可以就近分配！！工作地点： 顺德区：大良、北滘、容桂 南海区：桂城、大沥、黄岐 一、工作内容 （一）市场与客户精细化运营 1. 新校区拓展支持：深度参与新校区选址全流程工作，独立开展区域教育市场全景调研，调研范围覆盖竞品课程体系、定价策略、家长核心需求等关键维度，最终输出具备决策支撑价值的《区域市场分析报告》，为校区选址科学性、产品定位精准性提供数据保障。 2. 客群运营与招生策略：聚焦校区周边3公里核心辐射圈，开展客群分层调研工作，构建“家庭结构+教育需求+消费能力”三维客群标签体系，实现客群画像精准化；基于不同客群特征定制差异化招生方案，例如针对低龄段家长设计“体验课+亲子活动”的情感联结组合，针对升学阶段家长推出“升学规划讲座”的价值输出活动，全程落地获客、试听、转化等关键环节动作，提升精准获客效率与转化成功率。 （二）业绩目标攻坚与学员维护 1. 招生&续班业绩达成：承担个人及所属校区的双重业绩指标，涵盖新客转化招生与老客留存续班两大核心KPI。通过优化体验课内容、强化家长一对一深度沟通等方式，确保个人业绩达成率不低于目标值，为校区整体业绩达标提供坚实支撑。 2. 学员全周期价值运营：全程跟进学员学习进度，定期与家长开展学情沟通，联动教学团队为学员输出个性化学习建议，提升家长满意度；深度挖掘老客转介绍资源，依托“老带新福利体系”激发老客分享意愿，提升转介绍率，构建“获客-转化-留存-裂变”的完整业绩闭环。 （三）校区运营协作与优化 1. 校区日常管理支持：协助校区负责人完成排班调度、物资管理、学员服务等日常运营工作，针对学员纠纷、场地设备故障等常见问题，牵头制定《校区突发状况应对手册》，明确处理流程与责任分工，保障校区日常运转高效流畅。 2. 运营复盘与提效：参与校区周度业绩复盘与月度目标拆解工作，以数据为核心导向，通过获客成本、试听转化率等关键指标定位运营痛点，提出流程简化、工具升级等针对性优化方案，推动校区人效、坪效双重提升。 3. 管理能力实践：深度参与校区团队的目标拆解与任务分配工作，协助组织内部培训、经验分享会等团队建设活动，在实践中锻炼目标管理、团队协调等初阶管理能力，为后续走上管理岗位积累经验。 二、岗位要求 （一）任职资格 ● 基本要求：（毕业2年内），本科及以上学历，教育学、市场营销、管理类相关专业优先考虑。 ● 经验要求：具备销售相关经验，或有K12、素质教育等教育行业实习/全职经历者优先；拥有校区管理、项目统筹经验，或应届生具备学生会/社团核心管理经历者优先。 （二）能力与素质 ● 沟通表达：逻辑思维清晰，具备优秀的沟通感染力，能够精准捕捉客户核心需求，并输出针对性解决方案。 ● 抗压力：具备强烈的目标感，能够承受业绩目标带来的压力，在高强度工作场景中保持高效执行力。 ● 主动性：具备积极的探索精神，能够主动挖掘市场机会、自主学习行业前沿知识，无需明确指令即可推进工作。 ● 团队协作：具备良好的团队合作意识，能够快速融入跨部门团队，高效配合完成校区整体目标。 ● 性格特质：积极外向，具备较强的灵活应变能力，能够快速适应新环境与各类工作挑战。 三、晋升路径与福利待遇 （一）清晰晋升通道 ● 为管培生量身定制快速成长路径，通过系统化培养与实战历练，入职9个月即可晋升主管岗位，后续可向横向/纵向管理岗位稳步发展，为核心人才提供广阔的职业上升空间。 （二）优厚薪酬福利 ● 薪酬待遇：月薪8-12k，根据个人业绩表现与能力成长设置浮动薪酬区间，业绩优异者可享受超额奖金激励； ● 基础福利：缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建等完善福利保障； ● 成长福利：提供系统内部培训、外部行业峰会学习机会，配备专属导师全程带教，助力职业能力快速提升； ● 其他福利：员工子女报课优惠、年度健康体检、舒适办公环境及和谐团队氛围。

岗位职责： 1. 核对前一日的记钟流程表，确保各项工作按既定流程执行完毕。 2. 与总部完成工作对接，保障信息传递准确无误。 3. 检查公司配备的手机及对讲机电量，确保通讯设备正常使用。 4. 实时更新当天的及客户预约信息，确保信息精准及时。 5. 接听来电，为客户提供咨询及相关支持服务。 6. 协助项目人员完成项目中的辅助事务，保障项目有序推进。 上班时间10点-19点 12点-21点 15点-24点 月休4天 任职要求： 1. 身高160cm以上，体型匀称，形象良好，普通话标准。 2. 具备一定稳定性，能融入团队协作环境。 3. 能够高效落实所分配的工作任务。 薪资福利： 1. 试用期无责底薪3500元，试用期3个月，表现优异可提前转正，转正后4000+1500绩效，缴纳社保。 2. 提供食宿，包含一日三餐，月休4天，休息时间不固定，每周统一排班。 3. 入职满一年可享300元工龄奖金，逐年递增，封顶900元。