岗位职责： 1.按照工艺要求完成服装产品的缝纫 2.熟练操作平车、拷边机、砍车等常用缝纫设备 3.严格把控缝制质量，及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.能独立完成整件衣服的封样 任职要求： 1. 有缝纫相关工作经验者优先，经验不限 2.手眼协调能力强，具备基本识图能力和针线手感 3.吃苦耐劳，责任心强 4.初中及以上学历，身体健康，无传染性疾病 5.遵守劳动纪律，服从工作安排 6.能封样衣，能做小单的

岗位职责： 1. 按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2. 严格把控缝纫质量，及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3. 配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4. 妥善保管缝纫设备与工具，做好日常清洁与基础保养 5. 遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁有序 任职要求： 1. 有缝纫工作经验者优先 2. 手眼协调能力强，能熟练操作平车、拷边机等常用缝纫设备 3. 工作认真细致，具备基本的质量意识和责任心 4. 身体健康，能适应合理加班安排 5. 最低学历不限，初中及以上文化程度更佳

负责雨棚厂篷布裁剪，制作等工作

招缝纫工5名

诚招熟练服装缝纫工，主要做四季款，要求半精品质量以上。 硬性要求： 1. 服装缝纫经验5年及以上 2. 单人优先 3. 能够独立整件成衣制作，熟悉整件工艺流程 懂工艺、做工精细，有精品服装制作经验优先 5. 新手、只会流水部分工序的请勿联系 岗位职责： 独立完成精品整件成衣的缝制、车缝、等全流程操作 2. 严格按工艺单执行制作，确保做工精细、尺寸准确、线迹平整 3. 对面料特性及辅料搭配具备基本判断能力，能及时发现并反馈工艺问题 4. 配合质检环节，主动优化细节处理，提升成品品质一致性 5.遵守生产安排，保质保量完成小批量订单任务 任职要求： 1.服装缝纫相关工作经验5年及以上，具备独立整件制作能力 2.熟悉精品服装工艺流程，有高端/定制类服装制作经验者优先 3.仅接受单人应聘，不接受夫妻档或组团应聘 4.责任心强，注重细节，拒绝流水线式局部作业模式 5. 学历不限，但须具备稳定出勤及良好职业素养

找3D打印件喷漆师傅临时工一名，会调色，分色，经验丰富的，一个星期左右的活，地址杭州中泰街道联系电话

熟练掌握双针明线，360，大包围脚垫的技工

熟练工优先，学徒亦可

能做整件帆布包抱枕等纺织品。月薪8000-14000

1.招服装熟练整件缝纫工多名，要求五年经验以上，个人优先，保底工资 9000 起 2.包吃包住 3.整件缝纫工四季梭织面料，工艺要求半精品， 4.上手有工价 5.工作地点富阳区

杭州钱塘招聘维护电工，有工作经验者优先。月休六天，。八个小时

岗位职责： 1.负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2.按订单要求准确完成拣货、复核与打包任务 3.配合物流环节完成发货操作，确保单据与实物一致 4. 定期整理库区，保持作业环境整洁有序、符合安全规范 5.协同团队高效完成日/周出库目标，及时反馈异常情况 任职要求： 1.工作认真细致，责任心强，能适应快节奏仓储作业 2.具备基础识字能力，能熟练使用手持终端或扫码设备者优先 3.身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 4. 服从安排，具备良好的沟通协作意识 5.无不良从业记录，遵守企业规章制度

【招聘】消防培训教官 杭州政安消防培训基地因工作需要，现招聘消防技能培训教官5名 应聘要求 身体健康、踏实肯干、责任心强 积极主动，善于沟通，有耐心 退伍及有消防工作经验优先 主要工作职责 根据公司安排的消防课程，对学员进行消防知识讲课，消防安全技能培训及演练，体能训练对学生日常进行军事化管理工作等 工作时间 上六休一 薪资福利 月薪：面议 供住宿 食堂就餐，生活便利 招聘说明 发布时间：2026年9月26日 招聘有效期：10天 欢迎责任心强、踏实能干的有志人士咨询应聘！ 联系电话：（陈老师）

招聘1名人员，要求持有住建厅颁发的相关证书。底薪为6500元，另有300元全勤奖。工作开始推进后，额外有500元保底奖金。年龄要求在55岁以内，需自带半年以内的体检报告。

杭州市富阳招氩弧焊工，

熟练工优先

岗位职责： 1. 按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2. 熟练操作平车、拷边机、钉扣机等缝纫设备，确保作业质量与效率 3. 及时发现并反馈面料、辅料及工艺问题，配合质检人员整改 4. 保持工作台整洁有序，遵守安全生产与车间管理规范 5. 配合生产计划按时完成日/批次产量任务 任职要求： 1. 有缝纫相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 2. 手工灵巧，视力良好，具备基本识图与量尺能力 3. 工作认真细致，责任心强，能适应流水线节奏 4. 学历不限，身体健康，无传染性疾病 5. 遵守劳动纪律，服从工作安排，具备团队协作意识

招聘；招车花样机两名，男女不限，生熟手均可。货源充足。随时预支。地址金华四路，电话（）

Pp拉链箱厂招熟练工，胡布，高车、穿拉头，围皮条，组装，外地管住中午管饭车间冬暖夏凉，工资月结，有意联系

招工 建德春鑫手套有限公司淳安分公司 招文员一个，招仓库管理员一个，学历本科，男女不限，试用期三个月，，单休 地址在千岛湖高速路口，交通很方便 招缝纫工，拉蚕丝被工:25-45岁，记件多劳多得，每月10号发工资，有住房补贴，有工作餐 ，有需要的联系我

工作时间：单休，早九晚六，订货会期间会有加班。 公司主品牌：碧沁伊人（女装研发、生产与批发的综合型服装供应链企业头部品牌），以档口现货批发、四季订货会及品牌贴牌为核心业务。 【岗位职责】 1. 协助设计师处理服装设计相关工作； 2. 参与服装设计流程中的各个阶段； 3. 需要去面料辅料市场寻找合适的面料和版型； 4. 了解面辅料市场，对接面辅料供应商； 5.协助设计师制作并下发面辅料单是工作重点内容。【岗位要求】 1. 专科及以上，拥有服装设计等相关专业背景； 2. 积极主动，吃苦耐劳，具备创新精神和团队合作精神； 3. 对服装材料、工艺有一定的了解； 4. 具有手绘、电脑绘图经历。

【岗位职责】 1. 根据公司品牌定位、商品规划和产品Brief，负责凉鞋、休闲鞋、靴子等鞋类产品设计； 2. 输出鞋款设计方案，包括鞋型、鞋面、鞋底、结构比例、材料、配色、细节设计和设计说明； 3. 参与新品立项、商品评审和样品评审，从设计角度判断产品是否符合品牌定位、用户需求和市场趋势； 4. 基于Amazon竞品、用户评论、退货原因和市场趋势，提出产品设计优化方向； 5. 参与老品升级项目，对鞋型、材料、颜色、鞋底、鞋垫、舒适度、脚感和外观风格提出改良建议； 6. 与产品开发中心协同，确保设计方案具备开发可行性、成本可控性和量产可落地性； 7. 参与试穿反馈和样品改版，关注宽脚、高脚背、磨脚、掉跟、支撑不足、防滑不足、踩塌等鞋类问题； 8. 建立公司鞋类设计资料库，包括鞋型库、材料库、配色库、竞品设计库和品牌设计语言沉淀； 9. 指导初级设计师或外部设计资源，提升设计输出质量； 10. 配合品牌内容中心，为产品拍摄、页面表达和卖点呈现提供设计支持。 【岗位要求】 1. 5年以上鞋类设计经验，有凉鞋、舒适鞋、休闲鞋经验优先； 2. 熟悉鞋类产品结构，理解鞋楦、鞋面、鞋垫、中底、大底、材料、工艺和试穿评审； 3. 能独立完成鞋类设计方案、配色方案、材料搭配和设计说明； 4. 有欧美市场、外贸鞋、跨境电商鞋类或Amazon鞋类产品经验优先； 5. 具备较强的商业设计意识，能在设计中兼顾用户需求、成本、价格带、量产和销售表现； 6. 能根据用户评论、竞品分析和产品Brief进行设计优化，而不是单纯凭审美画图； 7. 熟悉AI设计工具、3D鞋类设计软件、手绘、PS、AI、Procreate、KeyShot、CLO、Rhino等工具者优先； 8. 有较强沟通能力，能与产品经理、开发、供应链、运营、内容团队协同推进产品落地。

公司主营贴牌业务，为国内中大型品牌、区域连锁品牌及部分线上渠道供货，核心品类为连衣裙（目标年龄25-40岁），现诚邀具备成熟设计经验的人才加入，有意向成为项目合伙人的候选人优先考虑。 岗位职责： 1.精通连衣裙类产品的设计开发，具备按季节独立完成新品企划的能力； 2.可自主甄选新款所需的面辅料资源，拥有稳定的面料供应商渠道，并能独立完成打样所需物料的筹备工作； 3.具备成本核算与控制意识，熟悉服装版型结构与工艺实现； 4.关注时尚潮流动态，精准理解品牌定位与风格调性，设计以市场需求和客户偏好为核心导向。 任职要求： 1.服装设计或相关专业，全日制大专及以上学历，具备5年以上品牌女装或贴牌企业主力设计师/设计小组负责人经验； 2.能独立主导季度主题系列产品的开发与整合（每季3-4个系列）； 3.擅长极简风、通勤风、休闲风等多场景连衣裙品类创新，对服装美学有个人见解与敏锐感知； 4.具备良好的责任意识与团队协作能力； 5.有成功打造热销款经验者优先录用。 工作地点：临平云尚工园 作息安排：单休，周日休息，请认真阅读岗位信息后再进行沟通！

本公司，自主品牌服装，四季装。半精品偏上。现招聘熟练流水车位数名。 要求:工作认真，有上进心，有团队精神！ 工作时间早八点至晚九点，每周六不加班，星期天休息。工资计件制，工资5500-8500，上不封顶，看个人能力。包吃住，外租房有房补。可交社保。 地址:临平区北沙东路58号（香影服饰）

店铺：张涩涩 1. 结合主理人风格定位，配合设计总监完成流行趋势调研，涵盖时装周动态、风格元素、流行色彩、新型面料等相关信息收集 2. 独立承担产品研发任务，包括面辅料的合理选配与应用方向、整体造型搭配等环节 3. 能独立对接版师，跟进样衣版型、款式及制作进度，确保成衣呈现效果符合设计预期 4. 参与试穿审版、搭配调整及产品说明文案的撰写工作 5. 独立完成下单款式的批量生产相关事务 任职要求 1. 有网红品牌店铺工作经验者优先考虑 2. 3年以上相关经验，其中至少1年担任主设岗位 3. 大专及以上学历，服装设计相关专业优先 4. 具备良好审美能力，执行力强，关注产品投入产出比，沟通、理解与表达能力佳，具有成本控制意识

目前设计师/资深设计/设计组长均在招聘范围内哦！ 岗位职责： 1.制定各类花型设计规划，精准把握市场动态、用户需求及产品架构信息，结合商品数字化企划，完成年度花型设计方案，并定期组织及参与花型/图案设计提案会议； 2.跟踪美国流行趋势，确保花型图案设计契合当下消费偏好与市场需求，定期开展市场趋势分析与分享活动； 3.执行产品创意设计工作，依据既定的花型/图案方向，独立完成原创花型的构思与绘制； 4.持续优化产品开发流程，梳理并完善公司款式设计流程，涵盖设计、打样、下单等环节； 5.参与品牌运营、品牌传播及品牌视觉建设相关工作，推动形成品牌宣传、推广与保护的良好氛围； 6.完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： •【专业技能】服装设计/染织设计等相关专业背景，具有一年以上相关领域工作经验，熟练使用AI、Photoshop及各类绘图软件，掌握Procreate者优先； •【创造力和想象力】能创作出新颖且具吸引力的花型作品，富有想象能力，善于融合多元元素进行创新设计； •【艺术设计能力】具备扎实的设计功底与良好审美，能灵活运用色彩、形态、比例等设计法则，打造美观协调的四方连续或定位花型； •【时尚感和趋势敏锐性】对时尚潮流与市场动向有高度敏感度，可将流行元素自然融入花型创作，提升产品的市场适配性； •【品牌感知】能够准确理解并把握品牌风格调性； •【消费者洞察】具备用户思维，能识别不同消费群体的需求特点； •【团队协作】能与同事及上下级保持高效沟通，理解各方需求与反馈，协同推进项目落地； •【项目管理】具备基础项目管理能力，可制定并跟进开发计划，统筹资源保障任务按时完成。

1、专注休闲及微潮风格的男装或女装全品类设计开发 2、掌握休闲男女装在面料选择、工艺处理、版型结构等方面的基础专业知识 3、具备类似MO&CO、UR、ONLY等休闲女装品牌，或CH、Vetements、Boneless等休闲男装品牌工作经验者优先，拥有欧洲风格服装开发经验者亦可接受

招熟练缝纫工数名地址赵官佐

岗位核心价值：以产品战略为核心，统筹跨境男士服装全生命周期管理，打通跨部门协同链路、对齐全域目标，通过打造差异化爆款矩阵与产品创新迭代，构筑品牌核心竞争力，赋能各渠道（亚马逊/独立站/TK）业务增长，成为公司跨境产品生态的核心驱动引擎。 【岗位职责】 1. 爆款开发与市场洞察：主导爆款全流程开发，结合各渠道特性开展市场/竞品调研、用户需求分析，输出洞察报告支撑产品定位，全程跟进从开发到上市全环节落地； 2. 产品创新迭代：基于海外市场趋势与用户反馈，牵头产品形态、功能、材质等差异化创新，推动产品迭代升级，构建爆款矩阵； 3. 产品营销赋能：协同营销及运营团队，基于产品核心卖点及各跨境渠道特性，输出产品层面营销支撑（如卖点提炼、产品价值解读等），配合制定推广策略；结合社媒趋势与数据分析，参与落地营销适配动作（如推广素材规划、场景化营销方案适配等），助力提升产品销量与品牌影响力； 4. 全周期统筹管理：统筹产品从规划、开发、营销、上新到销售、衰退的全生命周期，制定各阶段策略；重点跟进上新后销售数据跟踪、用户反馈收集与迭代优化，同步优化库存结构、控制成本，提升全周期盈利能力； 5. 跨部门协同保障：建立产品开发上新协同机制，联动研发、供应链、运营等部门，打破信息壁垒、统一全域目标，保障全流程高效顺畅推进。 【岗位要求】 1. 3年以上相关经验，具备服装服饰、鞋帽箱包、宠物用品等快销品行业从业经历； 2. 优先有国内电商品牌同类岗位经验，拥有明确的爆款开发及爆款营销双成功案例； 3. 擅长用户洞察与市场洞察，对市场趋势、用户需求变化敏感，能精准捕捉核心痛点并转化为产品方向； 4. 熟悉社媒运营逻辑，具备扎实的数据分析能力，能运用数据工具支撑产品决策、优化产品策略； 5. 了解电商运营逻辑，能适配电商业务场景推进产品全流程工作，具备良好的业务协同思维； 6. 具备优秀的统筹协调能力、抗压能力，工作积极主动，对产品有极致追求和创新热情。

【岗位要求】 1. 教育背景：服装设计、纺织工程或相关专业本科及以上学历。 2. 工作经验：拥有5年以上女童设计经验，熟悉整个开发流程，有成熟品牌童装设计经验者优先。 3. 专业技能： 3.1 精通工艺：熟练掌握面辅料运用及版型知识。 3.2 手绘与软件：优秀的手绘功底，熟练使用Photoshop、Illustrator等设计软件。 3.3 色彩与图案敏感度：对色彩和图案有极高的敏锐度和独到的见解。 4. 核心素质： 4.1 热爱服装行业：对服装设计充满热情，富有创意和想象力。 4.2 责任心强：工作严谨细致，对细节一丝不苟，对产品的安全与质量有高度责任感。 4.3 沟通与协作：具备优秀的沟通表达能力和团队协作精神，有一定的管理协同能力。 4.4 抗压能力：能适应快节奏的工作环境，具备良好的抗压能力。 【岗位职责】 1. 市场与趋势研究：深入研究国内外女童的流行趋势、色彩、搭配、图案及工艺。 2. 产品企划与设计：根据公司品牌定位和产品策略，独立完成每季男童系列的产品企划和设计开发。负责设计图稿的绘制，包括款式图、印花图案等，清晰表达设计理念。 3. 面辅料开发：熟悉各类针梭织面料特性，参与面料、辅料的筛选、开发与测试工作。 4. 打样与跟进：与版师、工艺师及供应商紧密沟通，准确编写工艺制单，跟进样衣的打样与制作。对样衣进行评审、修改和确认，确保设计创意完美落地，并符合儿童穿着舒适性与安全标准。 5. 成本控制：在设计过程中具备成本意识，在预算范围内优化设计方案。 6. 团队协作：对外与商品、销售、生产等团队高效协作，对内配合设计经理工作执行，提升女童销售业绩。