1.具备吃苦耐劳精神，学习能力强，富有责任心，对电力施工行业有高度热情，了解电力配电网相关知识。 2.负责项目维保与改造任务，排查并处理现场安全隐患，承担电力设备的设计工作等。 3.专业要求：供用电技术、电气自动化、土木工程等相关领域。 4.学历要求：大专或以上。 5.具备1年以上相关工作经验者优先考虑。 职位福利：带薪年假、饭补、五险、奖金、提供多次晋升机会。

酒泉招集电线路技术员

本公司需要电气工程师、土建工程师各2名，项目在外地，需要跟随项目走，有光伏类相关工作经验，持有有效安C证件上岗，或者有二级建造师证，薪资面议，联系电话：

工作内容： 1：独立完成项目电气方案设计，电气编程、选型、调试安装，协助完成相关项目的售后工作； 2：针对客户需求，规划电气自动化项目，提供完整的技术解决方案； 3：负责项目的电气原理图设计、实施和售后服务，为安装人员提供技术指导；4：领导交办的其他工作。 任职要求： 1：专科及以上学历，自动化或电气相关专业，有扎实的电气专业知识，对各类电气系统熟悉； 2：3年以上成套设备设计、安装、调试工作经验；有较强的动手操作能力及独立解决电气方面问题的能力，有非标自动化项目经验者更佳； 3：熟悉主流PLC编程(西门子、AB，三菱等)，熟悉主流上位机系统画面编程，熟练使用AutoCAD、Eplan等电气制图软件。

职位描述 一、岗位职责 1、全面负责电力工程施工与安装环节中的技术工作，解决现场各类技术问题； 2、对接电力系统相关部门，开展沟通协调，并针对实际问题提出优化解决方案； 3、熟练掌握10kV、35kV线路设计与施工，以及10kV、35kV变电站和低压配电系统的相关技术要求； 二、任职要求： 1、统招大专及以上学历，电气工程及其自动化等相关专业，具备5年以上电力配网施工或大型工业制造企业高压变电、配电运行经验，有电力工程安装经历者优先； 2、熟悉电力系统运行原理，熟练使用CAD制图软件； 三、岗位福利： 年薪8万—10万，缴纳保险

服务内容： 1.能看懂火力发电厂的电气、仪表专业设计图纸，了解安装、调试等相关标准规范； 2.负责现场督查电气、仪表安装、调试、故障排查等； 3.参与客户现场技术支持，优化电气控制系统。

配电柜成本核算，编制投标文件

1.具备吃苦耐劳精神，学习能力强，富有责任心，对电力施工行业有浓厚兴趣，了解配电网相关知识。 2.负责项目维护与改造任务，排查并处理现场安全风险，承担电力设备的设计相关工作。 3.专业要求：供用电技术、电气自动化、土木工程等相关领域。 4.学历要求：大专或以上。 5.具备1年以上相关工作经验者优先考虑。 职位福利：带薪年假、餐费补贴、五险、绩效奖金、完善的晋升机制。

要求具备自动化或氯化相关证书

岗位职责 1.依据国家及行业相关标准，规范开展变压器、断路器、互感器等电气一次设备的预防性试验与交接试验，确保设备技术性能符合要求，保障电力系统安全稳定运行。 2.负责110kV及以下电气一次设备的日常巡视、维护与保养工作，及时发现设备运行中的异常情况，并采取有效处置措施，减少故障发生风险。 3.熟练识图并解析电气一次接线图，掌握电气系统中各类设备的技术特性与运行原理，制定相应的试验计划，并严格按照规程执行高压设备试验任务。 4.客观记录试验过程中的各项数据，进行系统分析，结合专业技术判断设备健康状况，出具内容完整、结论明确的试验报告，为后续检修提供有力支持。 5.严格执行企业安全管理制度和作业操作规程，落实现场试验和维护作业中的各项安全防护要求，保障人员与作业安全。 6.主动参与团队内部技术研讨与协作，高效完成上级安排的其他工作任务，配合解决项目实施中的关键技术问题，助力项目顺利推进。 任职要求 1.电气工程及其自动化、电力系统、高压技术、自动化等相关专业，具备大专或以上学历。 2.具备2年以上电气一次设备检修及预防性试验实际工作经验，有在变电站、发电厂或电力工程类企业从业经历者优先。 3.熟悉发电机、变压器、断路器、隔离开关、电动机等一次设备的维护工艺流程，熟练操作高压试验仪器，掌握试验方法，能独立承担试验工作。 4.具备较强的试验数据分析能力和故障诊断能力，能够根据测试结果准确识别设备隐患，并提出可行的处理方案。 5.持有高压电工证、电气试验员证等专业资质者优先（技术能力优秀者可考虑入职后考取）。 6.工作态度端正，责任心强，具备良好的安全意识，能承受一定工作压力，适应出差及加班安排。 7.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，能够与同事及其他部门保持高效协同。

甘肃省临夏回族自治州临夏市义乌国际商业广场28号楼这来个师傅帮忙测量几个尺寸？一个小时的活，，要求50岁以下，责任心强。

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招聘：普工（医疗产品无尘车间） 薪资：6K-8K 一、招聘要求， 1、18-42岁，视力0.8以上； 2、能接受穿连体无尘服，不吸烟者。 3、身体健康，无纹身，无不良嗜好，无不良记录。 4、服从管理和安排，愿意加班。 5、能适应两班倒。 6、订单充足，常年工作时间稳定。 二、主要工作内容 无尘车间工作，全自动化注塑机；对塑胶件进行外观检验、打包等。 三、薪资福利待遇 （一）薪资结构：技术等级工资1900-2350元五个等级 + 绩效工资1600元 + 计件工资，薪资水平范畴：6000-8000元 说明：新入职等级工资为1900元，1个月满晋级为2000元，后每满1年加100元，2350元封顶；计件工资新入职保底85元每天，达到产能按实际算。 （二）福利待遇 1、季度奖、年度奖、过节福利、团建活动（部门聚餐/厂庆年会/旅游）、年度定期免费体检、月度、年度明星员工/品质标兵评优等。 2、购买五险一金，每月15号准时发放工资（农业银行、招商银行卡）。 3、包住提供吃（厂区内设有食堂，自由用餐，，，早餐2.5元、中餐7元、晚餐7元）；夜班有免费夜宵+夜班补贴10元/晚。 4、宿舍（4-6人间）配有WIFI、空调、热水器等；双职工可申请夫妻房。均摊水电费。 5、厂区（自建花园式）内配有洗衣机、康乐室 、卡拉OK室、培训室 、小卖部等。 6、老带新辅导员奖。 7、培训能力提升。 8、晋升、激励机制完善。

岗位职责： （1）编制设备维护方案及作业指导书，统筹安排人员开展设备维护工作，保障设备稳定运转，落实节能减耗措施； （2）提供工厂电气技术支撑与优化建议，配合完成生产目标，指导操作人员按规范进行设备日常保养； （3）配合外部技术团队的现场支持与协作对接； （4）调度维修电工力量，协调多部门资源推进技术改造项目落地执行； （5）依据备品备件使用标准及消耗情况，制定采购计划，通过寿命数据记录与分析提升备件管理效率； （6）协助主管制定产线设备周期性中修、大修规划，并组织实施、过程管控、效果验收及文档归档工作。 任职要求： （1）大专及以上学历，机电一体化、电气自动化等相关专业，具有3年以上电气设备维保经验，其中至少1年在饮料行业从业经历； （2）持有特种设备操作证或上岗资格证书； （3）了解克朗斯、西得乐、隆宝等品牌生产设备运行特性。 *储备招聘

一、岗位要求：社保、假日福利、法定节假日、包吃、包住等 1、电气类/装修类/测绘类相关专业优先。 2、掌握CAD、CDR、CASS等常用制图软件及办公类软件操作。 二、职位描述：大专及以上学历 1、负责项目前期、施工期间及后期各项商务事务的执行； 2、编制并整理商务文件模板； 3、开展商务信息的搜集、归类与管理，跟进项目相关信息； 4、办理项目相关手续、报批流程及施工现场协调工作； 5、具备良好的沟通协调能力； 注：需能接受省内短期出差。

招聘：电气装配工程师 薪资：面议 1.负责机械、电子设备的组装与调试。 2.使用检测工具进行设备调试与质量检测。 3.参与设备维修与保养。 4.及时完成工作任务，保证工作质量。

工作内容：能熟练操作高低压开关柜的日常检修，DTU中端数据采集柜的安装、接线及日常巡检。

污水处理厂相关经验3-5年，熟悉电气系统自动化

岗位职责: 1.负责机电工程施工全过程的组织与管理，保障施工标准与工程质量达标。 2.完善机电工程具体施工工艺，提升施工效率并确保流程合规。 3.定期巡查施工现场，把控工程进度与质量，推动项目按节点顺利推进。 4.与项目各方密切配合，确保技术难题得到及时响应与处理。 5.参与各类工程会议，协调落实机电专业相关工作的执行与跟进。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能有效推进项目事务协同。 2.精通机电工程技术要点，具备独立分析和解决现场技术问题的能力。 3.工作积极主动，责任心强，能在高强度环境下稳定高效作业。 4.熟悉行业施工规范与设计原理，可制定优化型施工策略。 5.具备扎实的现场管控经验，能全面监督工地日常施工活动。 6.能熟练识读CAD图纸，具有3年以上相关工作经验

岗位职责: 1.负责电力系统自动化装置的日常维护与性能提升 2.参与电力自动化项目的技术实施与现场调试工作 3.协同处理电力系统自动化运行过程中的各类技术故障 任职要求： 1.掌握电力系统自动化领域的基础理论与实践技能 2.具备独立分析并解决现场技术问题的能力 3.具有较强的协作意识和良好的沟通协调能力

招电气工程师

要做过高压试压的！

岗位职责: 1.负责电力系统自动化装置的安装、调试与日常维护； 2.参与电力自动化项目的方案设计与现场实施； 3.对电力自动化运行状态进行实时监控并推动优化改进； 4.诊断系统故障，制定应对措施，确保自动化设备安全稳定运行。 任职要求： 1.熟悉电力系统自动化技术及其实际应用； 2.具备独立分析和解决现场技术问题的能力； 3.拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神； 4.具备较强的逻辑分析及问题处理能力； 5.了解电力系统二次设备，具备相关领域工作经验者优先。

公司正处于快速发展阶段，机遇与挑战并存； 我们通过集训与实践相结合的方式培养储备干部： 12个月内熟悉电厂业务并完成系统培训； 12至24个月参与P序列定级考核； 36至60个月参与M序列定级考核； 清晰的成长路径，助力职业未来稳步发展； 薪资待遇： 1、综合薪资：6000元； 2、提供食宿、带薪年假、六险一金、定期团建、年终奖、电脑补贴、话费补贴、节假日福利等； 职位要求： 1、本科及以上学历，应届或往届毕业生均可； 2、能适应艰苦环境，愿意外派至边远地区学习，能够深入设备安装现场一线工作； 3、电气自动化、机电、变电等电力及新能源相关专业优先； 4、工作地点主要分布在甘肃、青海、宁夏等地。

设备运维与管理，技术规范制定与实施，安全监管与风险防控，项目统筹与施工协调

酒泉市金塔县生产车间找毕业大学生及社会青年，性格开朗活泼善良。工作比较轻松，长期用表现好的话能升管理岗位。

负责全方位协调施工，培养技术人才

工作内容 1.负责盛恒公司仪表工程相关事务，涵盖设备维护、故障诊断与处理等工作； 2.参与电控系统的方案设计及性能优化，保障设备运行的稳定性与可靠性； 3.配合其他部门开展技术攻关，提供专业技术支持与解决方案建议。 任职要求 1.具备电控工程师岗位工作经验，掌握电气工程相关专业知识； 2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能与各部门高效协同； 3.具备较强的故障处理能力与责任意识，可及时应对并解决突发技术问题； 4.持有电工证。