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自家实体店招人啦！不是公司不是中介，直招！ 店里品类很全，日常衣服、婚纱、鞋子包包、香水、眼镜、护肤品都有。 专门招25岁以上的小姐姐，微胖、小个子、普通身材都可以，完全不挑身材！ 不用你有经验，小白零基础也行，我亲自带，慢慢教，上手很简单。 主要就是接待进店顾客，帮顾客搭配衣服、做做陈列、整理货品、打扫卫生，工作很轻松稳定。

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招聘3个挖机司机，工作地点位于福建省厦门市同安区G324。岗位要求操作履带式挖掘机，挖机为大型、通用型、履带式。要求应聘者持有挖掘机操作证。工作性质为长期，提供食宿。薪资面议。另招一个挖机管理

厦门市思明区招装修木工

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M21公元档口招聘销售一名店铺定位：真丝鹅绒全品类岗位要求：1.具备一批市场销售经验，能独立完成穿版展示+自主成单，无需带教2.身高162-168cm，体重110斤以内，形象气质佳3.有成熟销售思路者优先薪资福利：底薪饭补提成多劳多得团队氛围轻松融洽，工作环境整洁舒适，无勾心斗角联系方式：同步（添加说明来意）

招聘导购人员若干名。要求有1年以上服装导购经验。具有较强的沟通、洽谈能力、团队合作能力、适应能力。身高160cm以上，条件优秀者可放宽。年龄**岁以下。综合薪资为5-7k。工作时间为每天8小时，每月休息2天。福利包括节日福利和团建活动。

招聘：珂宝莉女装店店员2名①二年以上女装店长经验②热爱销售,年龄25-40之间底薪+总提+社保+带薪年假地址：鞋城二楼289号联系：李：

急，急，急罗丽丝内衣品牌招聘啦工作地点，宽城万达薪资构成：底薪2200300车补+，综合底薪3000（一年加100递增）+销售提成个人提，多买多提+带薪4天休息（不休每天补助）60满勤+销售冠军300+节假日福利+晋升空间综合工资5000-7000招聘要求：1.有内衣销售经验优先，年龄：20-42岁有内衣销售优先2.有责任心，有良好的VIP维护意识和销售经验3.有团队精神，能吃苦耐劳，具有一定的抗压能力，招聘员工：若干名，有意者电联（同步）

鞋类&服装类均有岗位招聘，面试后定岗定薪，欢迎加入。 岗位Base东莞总部，双休+包食宿 岗位职责： 1、负责终端销售数据分析及竞品信息搜集，掌握市场动态； 2、组织并推进订货会执行，确保各阶段商品策略顺利落地； 3、与办事处协同配合，根据客户需求开展产品推广工作； 4、预判商品销售走势，制定补货及追加订单计划。 岗位要求： 1、具备组货、搭配及款式筛选能力； 2、具备较强的表达与沟通能力，富有团队合作精神； 3、具有敏锐的市场感知力； 4、具备良好的应变能力及商品分析规划能力； 5、形象端正，气质佳。

有意向者请先完善个人简历及作品集再提交申请。 该岗位享受双休！双休！双休！ 提供食宿，每周设有幸福班车直达高铁站。 工作职责： 1、依据公司每季产品主题与风格，开展款式收集工作，按要求完成当季产品研发任务； 2、根据所设计款式的具体需求，准备打样前的相关资料，如面辅料配置、制板单等； 3、负责样衣版型、样式及制作进度的跟进与把控； 任职要求： 1、具备2年以上服装开发经验，拥有全品类开发背景； 2、掌握面辅料、图案及工艺相关知识，能将其应用于实际设计中； 3、关注时尚潮流动态，具备敏锐的流行趋势捕捉能力，并用于服装创作； 4、具备一定的搭配技巧和良好的审美素养。

公司做宠物包 1、分析市场动态与流行趋势，根据产品规划输出符合定位的设计方案及创意提案； 2、主导产品设计全流程，涵盖市场调研、设计主题提炼、款式开发、打样文件制作及生产资料准备等工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计、产品设计、工业设计、艺术设计等相关专业； 2、5年以上设计领域相关工作经验； 3、具备良好的创新思维与审美水平，对年轻化、时尚化品牌设计有深入理解； 4、能精准捕捉市场动向与潮流趋势，对时尚元素具有敏锐的洞察力； 5、综合薪资8000-20000元/月（基础薪资：7000-9000元/月+提成）

岗位职责： 1. 结合品牌调性与时尚趋势，收集并归纳当季图案流行元素，参与季度企划视觉板的整合与制作； 2. 围绕每季产品主题与系列设定，完成配套图案创作、工艺组合，独立开发成套图形设计方案； 3. 负责辅料、物料及服饰周边产品的设计输出，编制工艺文件，并跟进样品确认及批量生产流程； 4. 配合上级完成其他与设计相关的任务安排。 任职要求： 1. 大专及以上学历，平面设计、视觉传达或服装设计相关专业背景； 2. 具备3年图案设计经验，审美能力突出，热衷潮流文化，熟悉全球流行趋势变化，了解服装品牌运作模式； 3. 有字体创作、标识设计、主题图形系列或街头涂鸦作品者优先考虑； 4. 精通Adobe Illustrator、Photoshop等设计工具； 5. 了解图案在实际生产中的应用环节及量产流程，可独立完成工艺单编写，掌握各类面料及辅料的印花、刺绣工艺特性； 6. 具备良好的抗压性，工作主动性强，学习理解能力佳，擅长观察与分析，能精准捕捉品牌定位与用户偏好。

岗位职责 1、依据产品开发需求，开展市场调研、提炼设计主题元素、构思款式并完成打样资料整理； 2、精准掌握行业动态及竞品流行趋势，具备独立创新设计能力，持续提升产品设计的市场竞争力； 3、评估工艺实现可行性，负责产品设计全流程，包括效果图绘制、版单制作及跟进，协同产品开发人员推进打样、品质管控、出货及新品上市等环节； 4、精通箱包类产品的版型结构、面料及辅料特性，能准确绘制尺寸图与结构图，协助完成产品调研、研发、生产及迭代等全生命周期管理。 任职资格: 1、熟练操作CorelDraw、Al、PS、Rihno等绘图软件； 2、具备3年以上箱包设计经验，设计相关专业背景，如产品设计、工业设计、艺术设计、服装设计等； 3、思维活跃，创意敏锐，具有良好的沟通协调能力和团队协作精神； 4、具备扎实的美术绘画基础，能准确洞察跨境市场的消费偏好与流行趋势，对时尚元素有较强的感知与应用能力。

1.公司主营数码印花（热转印）业务，专注于织带与箱包布料的图案印制。 2.熟练掌握PS、AI、蒙泰等常用制图及排版软件操作。 3.具备良好的色彩感知能力，能运用软件完成印刷图稿的调色、版面设计及大货文件输出工作。 4.工作态度端正，责任心强，有相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、针对跨境电商平台及市场需求，结合产品开发总监设计想法进行平台看图选款并修改款式，包括面料，工艺，版型，成本把控 2、对接工厂版师和样衣工的工作，达到预期设计效果，跟进完成样衣的确认与跟踪 3、有丰富的服装工艺知识，熟悉服装工艺流程 4、懂得产品侵权的排查 任职要求： 1、2年以上服装开发设计经验 2、熟练操作PS，CDR，AI等设计软件 3、对于版型面料工艺等有一定的了解，熟悉服装工艺流程 3、学习能力强，善于沟通，有团队精神。

厦门思明罗宾森MOMOCO品牌新店招聘招聘岗位：店长、导购岗位要求：有销售经验优先，形象气质良好，有团队合作精神。全职：年龄：25-40岁工资待遇：5000—8000福利待遇：医社保节假日福利工龄补贴岗位晋升月休3天联系方式：（微信同步）

（可接受年后到岗） 岗位职责： 1.负责制定系列设计方案和主题创意，并与团队合作将其转化为实际符合公司的战略目标和品牌定位的产品。 2.负责每个季度系列产品的设计、样品版单制作/修改和团队引导，确保产品的风格符合品牌消费者。 3.参与各季度筛选会及订货会等相关工作。 4.负责研究和分析市场趋势、消费者需求和竞争对手的产品，以确保设计的产品与市场保持一致。 5.持续关注行业最新趋势、创新技术和材料，以保持设计符合市场/品牌定位。 6.参与同行业培训会、参与面辅料展。 任职资格： 1.大专及以上学历，服装设计及美术设计相关专业； 2.3年以上同岗位工作经验，有运动鞋服背景者优先； 3.具备创造力和艺术感、同行业趋势洞察力、扎实的设计与工艺知识、沟通和团队协作能力等。服装设计师

招聘石材销售/石材业务员。薪资为8000-10000。工作内容包括负责花岗岩、大理石、石英石、岗石等石材产品的市场销售与推广，以及主动开发新客户、维护老客户资源，建立长期稳定合作关系，完成公司月度、季度销售业绩目标。