任职要求： 1、负责洁净车间日常作业（含医疗产品包装、检验或设备操作等）； 具体岗位将在面试时结合个人经验安排。 2、完成日常生产任务； 3、按要求落实上级主管分配的各项操作指令。 任职要求： 1、具备高中或中专及以上学历，身体健康，责任心强。 2、具备良好的沟通理解能力；工作细致；思维敏捷，积极主动——不符合此项者请勿投递。 工作时间： 8:30-17:30，午休1小时，下午休息0.5小时；18:00起连班至20:30，超出8小时部分均计为加班。 需参与倒班，每2-3周轮换一次，每次连续上班2周；夜班享有50元/晚补贴。 周六固定加班，周日固定休息。 加班工资标准：平日19.5元/小时；周末26元/小时。 薪资结构：底薪4000~4500元+加班费（月均约2000元）+餐补（每餐13元）+五险+商业险。不提供住宿。综合月薪可达6500元以上。 每月5日发放工资，发放至农业银行卡。

岗位内容： 1. 执行化学检测方案，包含样品采集、前处理及数据整理与分析。 2. 运用多种设备开展pH值、甲醛、可还原芳香胺染料等项目检测，确保检测结果准确可靠。 3. 撰写检测报告，系统化归集和保存实验记录及相关文件。 4. 对接内部团队或外部客户，协调沟通以保障服务需求的实现。 任职要求： 1. 具备化学类相关专业教育经历。 2. 掌握常见实验室技术及仪器操作，如高效液相色谱、气相色谱、质谱仪、紫外可见分光光度计等。 3. 具备扎实的数据解析与统计分析技能。 4. 能够独立开展工作，具备良好的学习能力与团队合作意识。

衔接生产与实验室，解决技术差异问题。 执行工艺及实验方案，优化各项参数。 管理实验与生产数据，追溯潜在质量风险。 统一组织记录归档工作。 监督技术操作安全规范。 促进实验成果转化，提出改进优化建议。

【招聘需求】 1、硕士及以上学历，化工、化学、生物制药等相关专业； 2、具备良好的政治素养，认同青蛙王子企业价值观； 3、工作积极主动，有强烈自驱意识，拥有明确的职业发展目标； 4、沟通意识突出，具备优秀的团队协作能力； 5、逻辑清晰，善于独立思考、自我反思与经验归纳，能准确把握任务核心，高效推进工作并制定后续计划； 6、实践能力扎实，研发方向管培生需具备相关研发实习或项目经历。 【培养方向】集团复合型管理人才 【轮岗计划】 第一年：研发中心 第二年：市场、产品、工厂、供应链中心轮岗 第三年：定岗定向培养 第四年：见习经理上岗 【公司福利】 薪酬福利：五险一金、年终奖金、餐补、生日福利、过节福利 假期多多：法定节假日、年假、婚假、产假、哺乳假、六一半天假 文体活动：中秋博饼、篮球赛等多样文体赛事 后勤保障：营养食堂、免费宿舍、健身房、篮球场、职工幼儿园

【招聘】光学精细领域化工实验室测试员 职位名称：化工实验室测试员 薪资范围：5000-6000元/月 所属部门：研发部/品质部 工作地点：厦门市集美区山美路398号（厦门路辉科技有限公司） 【公司简介】 厦门路辉科技有限公司是一家国家级高新技术企业、厦门市“专精特新”中小企业。 我们专注于为精密光学制造提供涵盖光学化学品全制程的化学解决方案。公司配备独立的高标准实验室，拥有行业领先的科研平台与完善的成长机制，诚邀您的加入！ 【岗位职责】 1. 理化指标检测： 对公司生产的光学清洗剂、润滑剂等产品开展常规理化性能检测（如pH值、粘度、密度、折光率、电导率等），确保数据记录准确无误。 2. 应用性能评估： 模拟实际使用场景，执行产品的应用效果测试，主要包括： * 镜片清洁效果评估（通过显微镜检查灰尘或残留物）； * AF镀膜药液的水滴角测定及耐磨性验证； * 玻璃基材的耐腐蚀安全性测试。 3. 研发辅助支持： 协助研发工程师完成新配方样品的配制、调试及稳定性跟踪测试；完整记录实验过程，及时上报异常结果。 4. 仪器设备维护： 负责实验室高精度设备（如接触角测量仪、金相显微镜、自动电位滴定仪等）的日常操作、清洁保养和周期性校准。 5. 样品与物料管理： 承担实验原料入库登记、留样归档管理以及实验室6S现场整理工作。 【任职要求】 1. 学历专业： 大专及以上学历，**应用化学、化学工程与工艺、材料科学、环境工程**等相关专业背景。 2. 工作经验： * 具备2年以上化工类实验室或质量检验相关工作经验者优先考虑； 3. 专业技能： * 化学分析、应用化学方向专业背景更受青睐； * 掌握基本化学实验操作规程，具备较强的安全规范意识； * 能熟练操作显微镜、PH计、滴定管、电子天平等常用实验器具； *（加分项） 具备光学冷加工、表面活性剂或清洗类产品检测经验者优先录用。 4. 职业素养： * 性格细致认真，对实验数据有敏锐判断力，责任心强； * 具备良好的沟通协作能力，能够融入团队，适应实验室工作节奏。 【福利待遇】 薪酬激励： 提供具市场竞争力的基本薪资 + 绩效奖金 + 年终奖； 社会保障： 依法缴纳五险； 假期福利： 享有国家法定节假日、带薪年休假、婚假、产假等各类假期； 培训成长： 实施“师徒制”培养模式，一对一指导，系统开展光学化学领域专项技能培训； 工作环境： 配备现代化全空调实验室，整洁安静，专注技术研发。 公司地址：厦门市集美区山美路398号

【工作职责】 (1) 负责本部门日常运营管理工作，统筹质量、技术、物资、环境、安全及劳动纪律等方面的事务，监督并推动团队成员切实履行岗位职责； (2) 科学调配资源，合理规划检测任务，确保各项检测工作按时、保质、保量完成； (3) 参与仪器设备及标准物质的选型与验收，负责本部门设备的日常运行管理及维护保养工作； (4) 编制本部门相关技术文件，包括作业指导书、检测大纲、仪器操作规程、期间核查方法及比对验证实验方案等； (5) 协助开展功效报告的审核与把关工作； (6) 针对内部审核中发现的不符合项进行原因分析，制定纠正措施并监督落实； (7) 完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职资格】 (1) 学历与专业：本科及以上学历，化学、生物技术、生物工程、生物医学、食品等相关专业背景； (2) 工作经验：具备5年以上化妆品功效实验室工作经验，其中至少3年团队管理经历；具有功效类化妆品实验室管理背景，或在第三方检测机构、药监系统检测中心工作经历者优先；有CMA/CNAS认证项目经验者优先； (3) 法规与标准：掌握《认可准则》及其应用说明、《评审准则》相关规定，熟悉化妆品及其原料检测业务及相关管理体系，熟知《化妆品监督管理条例》《化妆品功效宣称评价规范》《化妆品分类规则和分类目录》《化妆品标签管理办法》；了解《化妆品安全技术规范》、GB 15979、QB/T 4256等相关标准要求； (4) 方法与仪器：掌握化妆品功效与安全性评价方法及结果判读标准；熟练操作并理解VISIA-CR、Corneometer、Tewameter、皮肤pH计等皮肤检测设备；具备ICP、测汞仪、GC/LC、微生物分析等常规分析仪器使用经验者优先； (5) 管理与沟通：具备良好的团队管理能力、流程优化意识、跨部门协作能力和客户沟通技巧，思维逻辑清晰，注重数据与结果导向。

岗位职责：实验室经理 任职要求：招聘鞋子鞋材的物理和化学性能测试实验员！ 1、大专或以上学历，化学化工、环境、食品、生物技术等相关专业，有1年及以上第三方玩具、鞋类、纺织品项目前处理经验者优先 2、熟悉第三方物理、化学实验室正常运作模式者优先，掌握各类分析测试手段的实际应用； 3、具备一定的英语读写能力； 4、遵守公司各项规章制度，服从工作安排，积极协作，责任心强，能吃苦耐劳，工作细致严谨。 工作内容： 1、规范完成各类测试样品的前处理操作，掌握常用测试方法与标准；组织实验人员培训、实验室内部审核及日常监督管理； 2、负责相关测试原始数据的记录与归档；严格核查检测报告内容，确保数据真实准确、符合规范要求； 3、熟练使用并维护前处理相关仪器设备； 4、依照5S管理标准，维持实验室环境的整洁与有序； 5、完成上级交办的其他任务，并及时汇报工作进展。 工作时间：上午9:00-12:00，下午2:00-6:00，周日休息 薪资福利：五险

1、产品研发与性能提升 配方设计：依据项目目标开展速凝剂配方研发，主导新型无碱速凝剂的开发工作，并完成性能验证与工艺改进。 技术优化：针对产品在实际应用中的表现（如凝结速度、强度发展等），识别关键问题并制定改善措施，推动落地执行。例如，结合混凝土湿喷工艺优化速凝剂添加比例，减少回弹现象。 试验实施：负责或配合实验室及中试阶段的各项试验任务，准确记录实验数据并撰写报告，保障研发成果顺利转化为生产应用。 2、技术支持与客户协作 现场支持：为工程项目提供专业技术服务，及时处理速凝剂使用过程中的异常情况（如喷射施工回弹率偏高、复杂环境适应性差等问题）。 方案定制：根据具体工程条件和混凝土性能需求，制定适配的速凝剂应用策略，并指导现场实施。 产品赋能：参与新产品的技术培训工作，配合市场团队向客户传递产品核心价值，促进新技术推广应用。 3、实验管理与质量监督 品质控制：承担速凝剂生产过程中原材料的检测及成品的质量测试（包括pH值、氯离子含量、抗压强度等指标）。 规范执行：编制并落实实验室与生产现场的标准操作流程，确保各项作业符合国家及行业规范要求（如《喷射混凝土用速凝剂》标准）。 4、生产协同与工艺保障 生产跟进：参与速凝剂中试放大及批量生产过程，监控关键工艺参数（如反应温度、搅拌时长），持续提升生产稳定性与效率。 设备协管：协助车间管理人员进行生产设备的日常维护，记录运行状况并协助排除常见故障。 5、行业分析与技术洞察 竞品评估：收集行业内同类速凝剂产品的相关信息，对比性能特点，提出具有针对性的研发建议。 趋势研究：跟踪国内外速凝剂技术发展方向（如无碱化、环保型产品趋势），为公司产品迭代提供决策参考。 6、资料整理与文档归档 技术文档编制：汇总实验结果、应用案例等信息，编写技术总结、专利文件或操作指南。 项目档案建设：构建覆盖研发、应用及服务全过程的技术档案体系，支持后续追溯与持续优化。 7、任职资格 学历背景：不限学历层次，化工、材料、无机非金属材料等相关专业优先考虑。 工作经验：具备3年以上速凝剂或混凝土外加剂领域工作经验，熟悉研发、生产或技术服务任一环节。 8、能力要求 熟练掌握常规实验设备（如粘度计、压力试验机）的操作及办公软件使用； 具备良好的数据分析能力和跨部门沟通协作能力； 能够接受出差安排，现场解决施工技术问题。

职责描述： 1.掌握无碱速凝剂的合成工艺及检测方法； 2.承担混凝土外加剂的配方试验与技术现场支持工作； 3.负责与试验室、业务部门及相关单位的对接与协作。 任职要求： 1.年龄20~50岁，中专及以上学历，化学、材料学、材料科学与工程、无机非金属材料等相关专业优先； 2.具备混凝土外加剂试配经验者，学历或专业条件可适当放宽，会驾驶且能适应必要出差者优先考虑； 3.了解混凝土基础知识，掌握混凝土外加剂相关的国家及行业技术标准； 4.可独立开展外加剂配比试验工作； 5.工作认真负责，具备较强的服务意识、抗压能力及团队协作精神； 6.具备良好的沟通技巧，应变能力强，善于组织与协调。

前期工作地点在泉州，后续定岗三明。 工作职责： 1、负责车间生产过程中的质量控制： 1.1 检查首件产品及巡检过程中尺寸是否达标，外观是否满足检验规范 1.2 监控生产流程的稳定性 1.3 处理生产中常见的异常问题 2、按要求准确、及时完成各项检验记录，并向质量部、生产部、技术部等相关部门反馈信息

【招聘】晋江万达刨冰店招聘营业员2名岗位要求：年龄20到35岁左右、勤快薪资待遇：4000到5000工作地址：晋江万达金街后面联系方式：（）

新建饮料厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

明天7点石狮青莲村需要3人，屋顶拆琉璃瓦打混凝土，需要使用冲击钻，工资280/天工期大概3～4天联系王：

福建省泉州市招安装铝板师傅数名，铝板打胶。要有高空吊篮操作证，电话私聊

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负责220kV变电站/储能站交接试验，持证上岗，熟练使用试验仪器，熟悉交接试验标准，能主导试验作业，安全意识强，有3个以上变电站交接试验经验。

防城港项目招聘一名试验工程师/试验员，熟练掌握工程试验检测各项工作，有丰富的试验施工经验，能吃苦耐劳，有较好的沟通能力，能对接业主、监理及检测单位，包食宿，工资待遇6000-10000元/月，联系人:唐先生，电话:(同微信)

防城港核电项目招聘一名试验工程师/试验员，熟练掌握工程试验检测各项工作，有丰富的试验施工经验，能吃苦耐劳，有较好的沟通能力，能对接业主、监理及检测单位，包食宿，工资待遇6000-10000元/月，联系人:唐先生，电话:(同微信)

【岗位职责】 1. 负责电力、新能源、光伏项目交接试验，竣工验收及周期性预防性试验的现场执行，具备独立组织和推进现场试验作业的能力，完成设备检测、数据采集等关键任务。 2. 熟练开展220kV及以下电压等级高低压一次设备电气试验，包括变压器、高低压开关、GIS组合电器、PT/CT、避雷器、电力电缆、接地系统等设备的测试、检验与检测工作。 3. 依据项目图纸、试验规程及业主需求，核对试验方案，落实安全技术交底，规范使用试验仪器，严格管控现场安全，确保试验作业合规、高效且无安全事故发生。 4. 负责现场试验数据整理、设备异常排查、问题记录汇总，独立完成原始记录填写、试验报告编制及竣工资料归档，确保数据真实准确，协助业主与项目经理完成项目验收、并网核查及相关检查工作。 5. 承担试验仪器的日常校验、维护保养及台账登记，规范仪器操作流程，配合公司推进试验标准化建设、技术方案制定及新员工培训指导等工作。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，电气工程及其自动化、高压与绝缘技术、电力系统自动化、机电一体化等相关专业； 2. 具备三年以上现场电气试验工作经验，曾独立承担交接试验、预防性试验等完整项目； 3. 熟悉变电站、电厂、新能源电站一二次设备的试验内容，熟练操作各类电气试验设备； 4. 持有高压电工证、电气试验证者优先录用； 5. 具备强烈的安全意识，服从项目统一管理，责任心强，执行力佳，能适应全国范围出差，具备良好的沟通协调与团队协作能力。 【福利待遇】 1. 提供五险一金、出差期间食宿补贴； 2. 享受节日福利、带薪年假、全勤奖励等各项待遇； 3. 提供带薪培训，工作氛围融洽，职业发展平台广阔。 朗硕电力欢迎优秀人才加入！

【岗位职责】 1. 负责电力、新能源、光伏等项目的交接试验，竣工验收及周期性预防性试验的现场执行，能够独立组织并推进现场检测任务，完成设备测试、数据采集等关键环节。 2. 熟练开展220kV及以下电压等级高低压二次电气试验，包括变压器、高低压开关、GIS组合电器、PT/CT、避雷器、电力电缆、接地系统等设备的试验、检验与检测工作。 3. 依据项目图纸、试验规范及业主需求，核对试验方案，落实安全技术交底，规范操作检测仪器，严格执行现场安全管理，确保试验作业合规、高效且无安全事故发生。 4. 负责现场试验数据的整理、设备异常排查、问题记录汇总，独立完成原始记录填写、试验报告编制及竣工资料归档，保障数据真实准确，协助业主与项目经理完成项目验收、并网核查及相关检查工作。 5. 负责试验设备的日常校验、维护保养及台账登记，规范仪器使用流程，配合公司推进试验标准化建设、技术方案制定及新员工培训指导等工作。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，继保、电气工程及其自动化、高压与绝缘技术、电力系统自动化、机电一体化等相关专业； 2. 具备3年以上现场电气试验工作经验，曾独立承担交接试验、预防性试验等完整项目。 3. 熟悉变电站、电厂、新能源电站一二次设备的试验内容，熟练操作各类电气试验仪器。 4. 持有高压电工证、电气试验证、继保证者优先录用。 5. 具备较强的安全意识，服从项目统一安排，责任心强，执行力佳，能接受全国范围出差，具备良好的沟通协调与团队协作能力。 【福利待遇】 1. 提供五险一金、出差期间食宿补贴； 2. 享受节日福利、带薪年假、全勤奖等各项福利； 3. 提供带薪培训，工作氛围融洽，职业发展平台广阔。 朗硕电力欢迎优秀人才加入！

岗位职责： 1、在新产品开发阶段，依据研发提供的技术参数与规范，协同DQE完成电子元器件来料质量检验标准文件的制定； 2、按照供应商PPAP实施计划，推动各供应商PPAP工作落地，确保PPAP推进进度按计划执行； 3、收集并分析产品质量相关的客户投诉信息，将问题转化为过程控制点，开展专项跟踪，核查供应商改善措施的执行情况，并更新异常问题闭环审核记录； 4、整理并构建电子类部件物料选型数据库，助力成本优化与效率提升。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子类相关专业； 2、掌握扎实的品质管理知识和电子技术知识；熟悉家电或卫浴领域电子电气组件的检测标准与规范； 3、工作踏实肯干，具备良好的抗压能力及沟通协调能力； 4、具有家电或卫浴行业工作经验者优先考虑。

服装验收2年以上经验

招聘：化学实验室工程师招聘 薪资：4000-7000元/月·13薪 职位描述 1、在工程师的带领下负责做好各种规定的化验项目和临时安排的化验。 2、及时填写各种原始记录及化验 数据 ，实事求是，不篡改 数据 ，做好各种报表收集和整理工作。 3、根据实际情况制定准确的取样地点，保证样品具有代表性，保证及时、准确地提供常规化验 数据 ，确保当天下午下班前将 数据 报给报告组，便于出具检测报告。 4、对抽样项目和临时化验项目分析要做对比化验结果，并做好化验记录。 5、加强化验仪器的维护、保养，以确保化验和分析的准确性。 6.优先招化学、 化工 、纺织服装、高分子材料等专业毕业的应届毕业生

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，按标准执行抽样检测与全检任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，有制造业质检经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的质量意识和问题敏感度

1.食品基础检测 2.做事认真细致 3.有钻研精神

长期稳定·欢迎长期干 无论是想赚快钱，还是找个长久活，这个岗位都适合你！芯片大厂扩招，福利拉满！ 1、临时工23元/小时，综合工资6500-7500元! 包吃住，两班倒，长白班，上班可站可坐，独立岗位，工作轻松简单! 入职可以借支生活费!可以预支工资! 2、每个月10号准时发工资，不拖延，离职人走结清工资 正式工底薪:2300 五天八小时制，八个小时以外加班按劳动法计算(平时加班1.5倍，周末2倍，假节日3倍)综合工资6000-7500元。月休4天，节假日带薪休假!绩效奖金:1000~3000/月，全勤奖金:100元/月，岗位津贴:1500/月 1:免费包吃住，不用掏钱。伙食丰富，吃饱为止。 2.住宿环境好:标准4人套间(电梯公寓式宿舍，环境很好，独立配套(热水器空调阳台洗衣机WIFI)) 3.福利待遇:节日慰问金、工龄奖、全勤奖，年终奖!过节礼品免费发放。每年7月份享受7-10天探亲假! 二.招聘要求 1.男女不限18-37岁招聘岗位:QC质检、测试、维修、外观、包装、仓管、物料员，技术员、(全部岗位无需工作经验)!岗位自由选择! 伙食好，住宿好，空调车间，空调宿舍4人间，打卡10天可预支1000

市区道路雨水管网改造项目：项目施工总工，具有多年市政工程现场施工管理经验，熟悉市政管网项目备案施工程序，具备较强沟通能力。

一、岗位职责1、参与施工图纸的会审工作； 2、参与审核承建单位提交的施工组织设计及专项施工方案，审核监理单位报送的监理大纲与实施细则，审查供应商资质及相关情况； 3、协同规划工程师及时处理施工过程中的技术问题，定期开展现场巡查，对在建项目的工程质量、材料质量及监理工作质量进行检查与评估； 4、审核施工单位编制的月进度计划及三周滚动计划，协助项目经理监督施工现场管理，确保工程各阶段进度及安全文明施工符合规定要求； 5、审核分包商提交的变更签证资料，复核工程量，抽查项目过程记录文件的完整性、真实性和准确性； 6、参与项目隐蔽工程验收，配合监理单位开展关键工序和重要部位的验收，以及竣工验收工作，并牵头组织公司相关职能部门完成项目交付验收； 7、协助上级对项目质量与安全事故开展调查与处理。 二、岗位要求 1、学历：本科及以上，土木工程、工程管理等相关专业； 2、经验：具备3年及以上工程管理相关工作经验，掌握国家有关工程管理的法律法规与政策，熟悉施工图审查流程，具备工业建筑、质量管理与成本控制等方面的专业知识； 3、知识与技能：熟悉钢结构厂房及高层建筑施工工艺流程，了解国家工程管理相关政策法规，熟练掌握施工图纸审查要点，具备工业建筑、质量管控、成本管理等专业能力； 4、具备较强的组织协调能力和现场管理能力，具有良好的职业操守、团队协作意识及责任心。

上班时间：8.30-22.30（可以根据你的实际情况微调） 工资面谈

岗位职责： 一、供应商管理 1.供应商引入与资质审查 -负责开展供应商引进工作，包括资质审核、背景核查等，确保其符合合作基本条件。 -制定规范的资质评估标准，涵盖生产许可、质量体系认证、财务健康状况等内容，甄选优质供应资源。 2.供应商绩效管理 -搭建供应商绩效考核机制，从产品质量、交付准时率、服务响应等方面实施综合评估，定期汇总数据并反馈评价结果。 -实施供应商分级分类管理，依据绩效表现和能力水平动态更新资源库，剔除不达标单位，持续提升供应链整体水平。 3.供应商辅导与培训 -制定切实可行的帮扶计划，明确改进目标、培训内容及实施路径，支持供应商能力提升。 -组织开展专项培训与现场指导，内容涉及质量控制、生产工艺改善、成本管理、交付周期优化等方面，促进供应商协同发展。 4.供应商合作与退出管理 -负责供应商合作期间的表现评估，跟踪合作过程中的履约情况，及时识别问题并推动解决。 -针对不符合合作标准的供应商，执行退出程序，保障合作关系终止过程平稳有序。 二、运营管理 1.运营战略与规划 -结合市场动向与企业现状，研究制定公司运营发展战略及业务发展目标，为经营决策提供方向支持。 -编制年度及季度运营计划，细化各阶段重点工作任务与达成指标，推动计划有效落地，保障运营有序推进。 2.运营流程优化 -设计覆盖采购、生产、销售等环节的全流程运营体系，增强部门间协同效率，消除信息孤岛。 -确保各业务节点高效衔接，优化资源配置与信息流转机制，提升整体运作效能，降低运营支出。 3.订单管理与风险监控 -审核订单分配方案，结合供应商产能与订单特性合理调配资源，防范合作潜在风险。 -跟踪质量隐患，适时调整生产安排与供应链策略，满足销售需求，保障产品按时保质交付。 4.异常处理与改进 -处理运营过程中出现的异常情形，快速定位问题并协调各方解决，确保流程稳定运行。 -对异常事件进行复盘分析，提出优化建议，不断改进作业流程，提升运营管理精细化水平。 三、其他工作 -按时高效完成上级交办的临时性任务，积极回应工作要求，保证各项指令落实到位。 任职要求: 1、大专及以上学历，供应链管理、工商管理、质量管理等相关专业优先。 2、具备供应商管理、质量管理、采购管理等相关知识。 3、熟悉供应商评估方法和工具。 4、具备良好的沟通、协调、分析和解决问题的能力。