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【茶叶店全职店员·新媒体助理】 工作地点：武夷山·易叶堂（思武夷茶业） 薪资：4000‑5000（视能力面议，稳定后可加绩效） 岗位职责： 1. 协助老板拍摄、剪辑短视频，有抖音直播相关经验，可配合开播、切片、简单运营； ​ 2. 门店日常：备货、打包发货、整理库存、店内卫生； ​ 3. 老板交代的其他门店日常协助工作； ​ 4. 愿意慢慢了解岩茶，长期稳定优先。 任职要求： - 会手机拍摄、剪映剪辑，有真实作品； ​ - 有抖音直播经验（不用很厉害，懂流程、敢上手就行）； ​ - 手脚勤快、踏实肯干，不是只愿意做新媒体、不肯碰杂活； ​ - 最好对岩茶有一点兴趣，愿意学习； ​ - 武夷山本地优先，能长期稳定。 我们是实体店+抖音线上一起做，不是纯传媒公司，需要能兼顾店里琐事+新媒体，想只坐办公室的勿扰。 有意请发简历+过往视频作品私聊。

①薪资：日薪50-80不等，多劳多得,薪资发放准时。 ②上班时间：时间自由安排，弹性工作时间，每天1-2个小时即可。 ③工作内容：负责抖**音/小*红*书/得网站运营，优化内容呈现，编辑图文、视频等素材的网站运营 ④任职要求：要有上进心，有耐心的学习能力和负责任的态度。拒绝懒散，拖拉的人。

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岗位日常工作要求： 1. 制定抖音媒体策略：结合公司整体营销目标与品牌定位，规划抖⾳平台的媒体发展方向，涵盖内容布局、用户增长路径及互动效果提升等关键环节。 2. 团队管理：搭建并带领抖⾳运营团队，负责人员招聘、面试选拔、培训指导、绩效评估及日常任务分配，保障团队专业水平与执行效率。 3. 内容创作与管理：主导抖音平台的内容生产流程，包括脚本构思、视频拍摄、后期剪辑及上线发布，确保产出内容达到公司质量标准。 4. 数据分析与优化：定期收集并解读抖音平台运营数据，如用户行为特征、互动表现、流量构成等，依据数据反馈调整内容方向与推广策略。 5. 沟通协调：与相关部门保持紧密协作，整合内外资源，推动抖音运营计划与公司整体战略协同推进。 1、年龄：25--45岁 2、性别：不限 3、学历：大专及以上 4、专业：广告传媒类相关专业 5、资历要求：具备3年以上相同岗位工作经验 6、知识与能力要求： （1）精通抖音平台运营机制与行业趋势，拥有扎实的实战经验积累。 （2）具备优秀的创意策划与内容输出能力，能持续产出符合平台调性的优质短视频内容。 （3）熟练运用各类数据分析工具，能够精准解读数据，并据此制定有效优化方案。

护墙板安装，墙板高度3.2米

南平市建瓯市招打胶。注意看要建欧的。只有一点点。2小时的活。400块。建欧的联系。铝单板的

南平市武夷山市招铝扣板吊顶

延平章湖板招聘轮挖驾驶员，负责操作爪子设备进行场地作业。

南平市浦城县招泥瓦工，贴砖5000平方，工资劳务按时发放，不借支不预支，不包食宿，28-30元一平方有兴趣的师傅联系 屋面砖300*300地砖，楼梯踏步3片拼 做事情认真的，配合工作优先考虑，非诚勿扰

岗位职责 1、负责公司抖音蓝V账号运营：围挡项目短视频拍摄、文案撰写、剪映剪辑、发布运营，做同城流量，挖掘工地、总包、项目经理询盘线索； 2、负责高德、百度、腾讯地图商户店铺搭建、装修、日常维护，上传围挡案例照片，优化店铺关键词，维护商户评价，提升地图同城曝光； 3、本地GEO搜索优化，全网发布工程案例信息，提升品牌检索曝光，让客户搜索“西安围挡、西安围挡租赁、西安博茂围挡”时，豆包、百度等平台可检索到公司； 4、B2B平台信息上架、案例更新；统计曝光量、客户咨询线索，输出月度运营报表； 5、配合业务团队，工地现场拍摄围挡素材，对接线上意向客户，记录客户需求。 任职要求 1、1年及以上本地商家新媒体运营经验，做过地图商户运营、同城SEO/GEO优化优先；有建材、钢结构、工地工程行业经验优先； 2、熟练使用剪映独立完成短视频剪辑，会写短视频文案；熟悉抖音同城流量逻辑； 3、懂高德/百度地图商户后台操作，了解本地搜索收录原理； 4、B端思维，目标客户是工地甲方，重点抓有效工程询盘，不是单纯追求涨粉； 5、踏实稳定，能独立完成整套运营工作；大专学历，优秀者可放宽。 薪资待遇 底薪4500–5500元 + 绩效奖金 + 有效线索提成，缴纳社保；综合到手6000–9000元，能力优秀薪资可谈。 工作地点：西安沣东新城 公司简介：西安围挡（西安博茂钢结构有限公司），主营市政围挡销售、租赁、安装拆除，本地实体工厂，工程业务稳定。

我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，数量不限 3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

寻找抖音、快手、小红书账号合作！ 合作模式： 招募闲置抖音 / 快手 / 小红书账号，用于正规品牌发布 合作期间账号还是归你自己使用，刷视频不受影响，我方负责发布内容 合作报酬： 单平台50/起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作。 合作要求： 1.拥有抖音 / 快手 / 小红书任一平台账号； 2.账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

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福建南平储备干部薪资福利日结160元，详情及免责声明需仔细阅读。

一、岗位职责 1. 负责奇迹传媒的直播软件的推广引流，通过社交平台、人脉资源等多元渠道，分享专属邀请码，引导用户完成注册与使用。 2. 耐心解答潜在用户疑问，介绍软件核心功能与优势，指导新用户完成注册、登录及基础操作，提升用户留存率。 3. 每日完成1个有效邀请业绩目标，定期跟进推广数据，总结推广经验并优化策略。4. 维护推广渠道与用户关系，配合公司开展裂变推广活动，助力软件用户规模增长。 二、任职要求 1. 年龄，男女不限，学历、经验无硬性要求，应届生、职场新人均可投递。 2.  性格开朗外向，善于沟通表达，有销售、网络推广、社群运营经验者优先。 3. 对直播行业感兴趣，熟悉社交平台玩法，愿意主动学习推广技巧。 4. 拥有自媒体账号、丰富人脉资源或网络推广经验者优先录用。 三、薪资福利（多劳多得，上不封顶） 1. 基础保障：无责底薪2000元起，新手也能稳定收入，若当月完成有效邀请业绩超过标准，底薪直接提升至4500元，次月若仍达标可继续享受该底薪标准。 2. 推广奖励：一级直接奖励：成功邀请1人有效注册并使用，立得1元现金；二级间接分成：邀请的用户再成功推广他人，额外获得0.5元分成； 3.月度奖励：月底业绩最高者，可额外斩获1000元现金奖励。 四、工作模式 弹性办公：支持线上远程办公，无需坐班，自由安排推广时间； 线下可选：工作地址福建省南平市浦城县浦城县万豪电子商务孵化园

1、项目介绍 在抖音发布漫剧短剧短视频，用户通过广告观看或付费解锁剧集，达人可获取58%-75%佣金。团队一对一免费陪跑指导，无需自行剪辑，统一提供爆款素材。日常主要做养号、涨粉、发布作品，配套保姆式实操教学，全程免费培训。 2、项目优势 1. 免费实操培训教学 2. 免费短剧正规授权 3. 免费爆款素材供给 4. 全套项目实操资料 5. 跟着既定流程复制操作即可。短剧是当下热门赛道，市面上不少同类团队收取培训费，我们合作全程0费用

岗位职责： 1、市场调研与分析：搜集并整理旅游行业发展趋势、竞品信息及客户偏好，定期输出调研成果，为经营决策提供有效数据支撑。 2、渠道开发与维护：深入一线拓展旅行社、疗休养机构、研学组织等合作渠道，搭建业务网络，主推核心产品，达成月度营收目标； 3、客户关系维护：持续跟进客户合作情况，提升客户满意度与长期合作意愿，收集客户意见，洞察需求变化，助力产品优化与服务升级。 4、数据追踪与汇报：监控营销活动执行效果，评估投入产出比，按时向管理层呈报市场动态分析及业绩完成情况。 任职要求： 1、了解市场研究与渠道开拓流程，具备较强的沟通协调能力； 2、有景区营销、线上OTA运营或旅行社相关工作经验者优先考虑。

茶叶兼职；普通话标准，口齿清晰薪资福利:按有效通话计酬，多打多得微同工作地址:角亭街298-2号

今晚9点加班到11点60块电话

福建南平寻求长期工，要求心灵手巧、有责任心，工资优厚，工作经验丰富者优先。

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-09-21 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-5000） 3.学生会或社团负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.表现突出者有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

上班地点：公司在衢州市衢江区，本岗位在浦城招2名推广专员。 【岗位职责】 1. 负责公司生鲜订货商城推广以及B端客户开发。 2. 通过上门拜访水果、蔬菜等商家促成订货实现销售增长。 3. 负责维护客情、处理售后、催收货款、反馈市场信息等。 4. 早上5-6点到岙滩市场协调两山集团售后问题。 5. 完成公司交办的其它工作。 【岗位要求】 1. 年龄25-35岁左右。 2. 思维活跃善于沟通协调，精力充沛能吃苦耐劳，能适应弹性工作时间。 3. 有自备通勤车辆和相应驾驶资质，能熟练使用电脑。 4. 有生鲜从业经验或销售业务经验。 【工作时间与福利】 1. 法定节假日调休，每周单休调休。 2. 交五险。 3. 上班时间视情况弹性和固定相结合。 4. 食宿自理。 【薪资待遇】 1. 2个月试用期，底薪3500元+提成（第一个月综合收入6500以上）。 2. 转正后综合收入9000-15000以上。

新媒体运营 具备脚本策划、拍摄及剪辑综合能力 1：负责抖音企业号广告素材的优化与运营，独立完成脚本撰写与拍摄方案制定。 2：能熟练使用手机或相机进行独立拍摄作业。 3：完成信息流视频的剪辑处理、视觉包装及封面设计等工作。 4：承担直播数据复盘分析，持续优化直播内容质量。 有同类岗位实践经验者优先考虑 薪资待遇：6k～10k 按实际工作需求可接受兼职合作 每月享有4～8天灵活调休 公司定期安排团队建设与外出活动！

岗位职责： 1、负责新媒体平台的内容规划与日常运营，增强品牌曝光度及用户互动性； 2、主导直播活动的方案策划与落地执行，保障流程顺畅及观众参与感； 3、积极与观众互动交流，及时收集并回应用户意见与实际需求； 4、基于用户行为数据进行深度分析，持续优化内容策略，提升传播效能； 5、联动相关部门协同推进项目，确保各环节高效衔接并达成既定目标； 任职要求： 1、了解主流新媒体平台运作模式，拥有出色的内容撰写与编辑功底； 2、具备扎实的数据分析能力，能以数据为基础指导内容迭代升级； 3、具备较强的统筹协调能力，可高效整合资源，保障项目按时推进； 4、思维富有创意，关注社会热点动态，能迅速反应并产出高质量内容。 全程提供培训与专人指导

岗位职责 1、文案创作：能独立输出具有吸引力的标题与正文内容，要求文字表达流畅、生动，具备清晰逻辑和较强感染力，适配不同新媒体平台及目标人群需求。 2、内容规划：具备选题策划与内容布局能力，结合热点事件、用户关注点及项目特性，制定富有创意且具传播力的内容方案，保障内容丰富性与持续性。 3、平台理解与规则应用：熟悉微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台的功能属性与运营规范，可完成账号搭建与迭代，并依据平台特点制定差异化运营策略。 4、项目推广与内容优化：围绕项目关键节点，提前规划推广节奏，同步优化内容呈现形式与传播路径。 5、基于数据反馈进行复盘分析，提炼有效经验，持续调整运营策略与内容方向，提升整体运营成效与用户满意度。 6、能够制定并落地执行项目推广方案，借助新媒体渠道扩大项目曝光度、口碑影响力，打造鲜明的品牌形象与产品IP。 7、活动设计与实施：负责策划并执行线上线下营销活动，增强用户参与感，提升活跃度与忠诚度，助力达成营销目标。 8、跨部门协同：与产品、设计、技术等内部团队紧密配合，确保新媒体运营与其他业务流程高效衔接，共同推进项目进展。 9、用户互动管理：及时回应用户留言，引导转化路径，收集用户意见与需求，优化服务体验，提高用户粘性。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备内容创作及平台运营相关能力。 2、拥有丰富的新媒体运营实践经验者优先考虑。 3、沟通能力强，性格积极乐观，思维灵活。 4、具备良好的团队沟通意识与协作精神。 5、面试时请准备个人作品集以供参考。

岗位职责 1、文案创作：擅长撰写具有吸引力的标题与正文内容，语言表达准确流畅、富有表现力，具备清晰的逻辑思维和情感共鸣能力，能根据不同新媒体平台特性及受众特点进行针对性内容输出。 2、内容规划：具备独立策划选题的能力，能够结合热点事件、用户兴趣及项目需求，制定具创意性和持续性的内容方案，保障内容形式丰富且节奏连贯。 3、平台理解与规则应用：深入了解微信公众号、抖音、小红书等主流新媒体平台的功能机制、传播规律与运营规范，可独立完成账号搭建，并依据各平台属性制定差异化运营策略。 4、推广统筹与内容优化：围绕项目关键节点，提前规划并实施推广方案，持续优化内容呈现方式与传播路径。 5、基于数据反馈分析运营成效，提炼有效经验，及时调整内容方向与运营策略，提升整体运营质量与用户满意度。 6、能制定并落地执行项目推广计划，借助新媒体渠道扩大项目影响力、提升口碑形象，打造具有辨识度的品牌价值与产品IP。 7、活动设计与执行：负责线上线下营销活动的策划与推进，激发用户参与热情，增强互动频率与用户粘性，助力达成营销目标。 8、跨部门协同：与产品、设计、技术等内部团队紧密配合，确保新媒体运营与其他业务流程高效对接，共同保障项目顺利推进。 9、用户互动管理：及时回应用户评论与咨询，引导转化路径，收集用户意见与使用体验，持续优化服务流程与内容质量。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备扎实的内容创作能力和平台运营实操经验。 2、拥有丰富的新媒体运营实践经验者优先考虑。 3、性格积极乐观，沟通能力强，思维敏捷有创意。 4、具备良好的团队协作意识和跨部门沟通能力。 5、面试时请准备个人作品集以供评估。