岗位内容： 1. 负责室内设计方案的整体构思、设计及图纸制作 2. 与客户对接，准确把握需求，提供专业的设计建议 3. 编制项目预算，合理控本，确保设计品质达标 4. 联动相关协作部门，跟进施工执行进度 任职要求： 1. 室内设计或相关专业本科及以上学历 2. 掌握空间布局与材料运用知识，具备基础项目管理经验 3. 熟练操作AutoCAD、酷家乐、SketchUp、Photoshop等设计工具 4. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 具备扎实的美学素养和设计创意，了解当代艺术与设计潮流

一、核心工作内容 根据家装设计规划、户型图纸及客户具体需求，完成室内效果图的制作。 熟练运用效果图相关软件进行建模、材质设定、灯光布置、渲染输出及后期优化处理。 配合设计方案讲解，向客户呈现视觉效果，并依据反馈高效完成修改与调整。 系统整理效果图源文件、材质资源与模型素材，持续维护和更新设计资源库。 协助完成施工图纸绘制、预算报价及材料清单等配套支持性工作。 二、岗位要求 熟练掌握酷家乐、CAD等相关设计软件操作。 具备良好的美学素养与视觉表现能力。 沟通顺畅，团队协作意识强。 有家装企业或设计工作室效果图制作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.配合市场或销售部门提供设计支持，参与案例包装与展示 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先

要求会做cad图纸，SU效果图，我公司会辅助整体设计内容，前期实习只负责画图就行，我公司会出设计思路，底薪提成

核心工作内容 根据家装设计规划、户型图纸及客户具体需求，完成室内效果图的制作。 熟练运用效果图相关软件进行建模、材质设定、灯光布置、渲染输出及后期优化处理。 配合设计方案讲解，向客户呈现视觉效果，并依据客户意见高效完成修改与调整。 系统整理效果图源文件、材质资源与模型库，持续维护和更新设计素材体系。 协助完成施工图绘制、预算报价及材料清单等配套支持性工作。 二、岗位要求 熟练掌握：酷家乐、CAD等相关设计软件。 具备良好的美学素养与视觉表达能力。 沟通顺畅，团队协作意识强。 有家装公司或设计工作室效果图实操经验者优先考虑。

室内设计师 岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图表现及施工图深化 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从概念到落地的全流程服务 3.协同施工团队跟进现场进度，解决设计相关技术问题，确保效果还原度 4.参与材料选样、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.配合市场或销售部门提供设计支持，参与案例整理与作品集更新 任职要求： 1.学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验三年以上 3. 熟练使用AutoCAD、酷家乐、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 4.具备良好的审美能力、沟通表达力及团队协作意识 5.热爱设计行业，责任心强，能适应适度弹性工作安排

一、核心工作内容 根据家装设计规划、户型图纸及客户具体需求，完成室内效果图的制作。 熟练运用效果图相关软件进行建模、材质设定、灯光布置、渲染输出及后期优化处理。 配合设计方案讲解，向客户呈现视觉效果，并依据反馈高效完成修改与调整。 系统整理效果图源文件、材质资源与模型素材，持续维护和更新设计资源库。 协助开展施工图绘制、预算报价及材料清单等配套支持工作。 二、岗位要求 熟练掌握：酷家乐、CAD、三维家等相关设计软件。 具备良好的美学素养与视觉表达能力。 沟通顺畅，团队协作意识强。 有家装公司或设计工作室效果图制作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升整体空间美感与实用性 3.配合施工团队进行现场交底与进度跟进，及时解决施工过程中的设计相关问题 4.根据项目进度合理规划设计时间节点，保证设计任务按时高质量交付 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格，提升品牌设计竞争力 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.具备良好的沟通协调能力，服务意识强，工作认真负责 5.有装修设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

岗位内容： 1、制定项目进度计划，全程监管项目从前期开发到投产及售后各阶段的样品进展，组织并跟进各节点项目会议及相关事项追踪。 2、针对研发技术规范、厂内生产重大异常、客户投诉等影响项目推进的技术问题，参与协调资源并推动相关责任人及时处理解决。 3、跟踪客户端研发设计进展及产品品质表现，快速协调内部团队响应，提升公司在客户侧的服务满意度。 4、负责项目成本管控，协同各部门推进降本增效工作的实施与落实。 5、掌握车载行业APQP/PPAP体系文件要求，审核相关人员提交的体系资料，并对接客户对体系文档的需求。 6、执行项目经理或上级领导交办的其他重点任务 任职要求： 1.本科及以上学历 2.熟悉IATF16949质量管理体系，了解国家质量法规、产品制造标准、专业术语及作业流程，具备生产工艺流程相关知识 3.具备良好的英语听说读写能力 4.机械、电子或相关专业背景

任职要求 1. 室内设计、环境艺术等相关专业，有合肥装修行业工作经验优先 ​ 2. 熟练使用CAD、3DMAX、等设计软件，能独立完成全套设计图纸 ​ 3. 懂装修施工工艺、材料、预算，具备全案设计与落地能力 ​ 4. 沟通表达良好，服务意识强，能高效对接合肥本地客户 ​ 5. 态度认真，责任心强，有家装/工装成功案例者优先

芜湖市鸠江区招电焊、二保焊/气焊长白班几件，活长期稳定，工资15000-18000多干多得，招能吃苦耐劳服从领导安排。

安徽芜湖还需要几个搭架子的兄弟，内架包工，兄弟班，夫妻工都可以

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等 待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员： 主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）出行：上下班有厂车接送，工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：江苏省苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 地址江苏苏州

芜湖招聘25至50吨吊车司机，散活。要求3年以上工作经验。能吃苦耐劳，爱惜车辆，有团队协作精神

芜湖市弋江区招、电工

岗位职责: 1.为客户提供专业的家装设计方案； 2.邀约客户，及时跟进。 3.管理设计项目，确保设计方案的实施和落地； 4.与客户和项目团队保持良好沟通，确保设计需求的准确传达和执行。 任职要求： 1.具备独立设计和量房的能力； 2.良好的客户沟通技巧，能准确理解并满足客户需求； 3.具有团队合作精神，能有效配合团队完成设计项目； 4.具备创新思维和良好的审美能力。 5.人品正直，有耐心，有道德！ 6.在增项型或骗子公司任职半年以上者勿扰！

招聘家装设计师 小型整装装饰店客源稳定，现招设计师一名 岗位职责 接待客户、量房、出平面/效果图、做报价，对接工地全程落地，完成签单业绩。 要求 1. 会CAD、酷家乐，懂家装材料与施工工艺 2. 沟通细心有亲和力，能独立谈单，有家装经验优先 薪资 底薪+高提成+签单奖，客源公司提供，收入可观 联系 电话：汪 地址：湖北省孝感市大悟县鄂北物流城20栋105号

会量房，独立设计和会做预算报价，有三五年以上的工作经验！联系电话，微信同号！岗位职责： 1.负责客户现场量房、需求沟通及空间分析，精准把握设计意向 2.独立完成室内设计方案（含平面布局、效果图、施工图）及材料选配 3.编制详细工程预算与报价单，确保成本合理、项目盈利可控 4.协同施工团队交底落地，跟进现场进度与工艺质量，及时优化调整 5.维护客户关系，提供全周期设计服务，提升复购与转介绍率 任职要求： 1.3-5年室内设计或装修相关工作经验，能独立全程主导项目 2.熟练使用CAD、酷家乐/3DMAX、Photoshop等设计及报价软件 3.具备良好的空间规划能力、审美素养与客户沟通表达能力 4. 有家装公司或设计工作室实战经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备较强的项目统筹与抗压能力

招门窗设计员会电脑着就可以。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及流行趋势

岗位职责: 1.协助生产部长拟定并落实生产计划，保障生产任务按时完成。 2.参与生产工艺流程的改进工作，持续提升生产作业效率。 3.负责监督生产车间的日常运行，确保产品质量符合标准。 4.配合解决生产环节中出现的各类问题，保障生产流程稳定推进。 5.参与生产相关数据的整理与分析，为管理决策提供有效数据支撑。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效协助生产部长开展产线管理工作。 2.熟悉生产流程及设备操作规范，具备快速排查和处理技术故障的能力。 3.拥有良好的数据分析技能，可基于生产数据推动流程优化。 4.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与团队成员顺畅协作。 5.具备突出的问题应对能力，可在生产现场及时响应并处置突发情况。 6.有精益生产实践经验或MES系统实施经历者优先考虑

生产系统接单，对接生产下发生产单，人员考勤统计，对账等联系电话

岗位职责： 1. 落实生产任务（确保产量、质量与成本控制） 2. 参与生产流程的持续优化与改善 3. 配合主管推进班组日常管理与团队建设 4. 执行生产现场“5S”规范管理 5. 负责设备的日常维护与保养工作 6. 完成上级安排的其他临时性工作任务

生产跟进，有生产管理经验

招聘岗位: 切割组长、偏贴-绑定组长、组装内包组长、外包组长、返修组长、物料组长、报废仓组长、非标开发组长、治具组长、IQC组长、OQC组长 岗位要求: 1、组织班组早会，合理分配人员上岗，执行点检与首件确认，及时反馈并处理异常情况。 2、监督DTH目标达成，主导生产计划的落实与执行。 3、规划员工技能训练，保障各岗位具备足够的人力储备。 4、识别制程变动点，持续监控产品质量稳定性。 5、开展产线巡查，纠正作业违规行为，落实稽核缺失改善措施。 6、具备现场异常应对能力，能快速响应并闭环处理问题，及时汇报结果。 7、严格执行6S管理标准，保持现场环境整洁有序。 8、预排计划审核：运用5M1E方法对D+1生产计划进行复核确认。 9、定期完成物料盘点工作，确保账物一致。 10、落实主管交办的各项任务，确保执行到位。 11、与交接班组长完成工作对接，协助对班顺利开线。 任职资格: 1. 高中或大专及以上学历 2. 熟练操作Excel、PPT等常用办公软件 3. 具备3年相关工作经验，其中至少1年从事生产管理，熟悉ERP系统者优先 4. 工作认真负责，积极主动，具有较强的责任意识和发展意愿 5. 应聘班组长需具备两年以上显示屏行业出货品质检验管理岗位工作经验

岗位职责： 负责厂区来访人员及供应商的接待工作； 按月完成员工花名册与工资表的统计汇总； 办理员工入职、离职手续，并按公司规定归档整理人员档案资料； 组织各类会议并撰写会议纪要。 岗位要求： 年龄38岁以下，能熟练使用办公软件操作 工作时间： 8:00～17:00 （单休） 公司提供午餐

生产计划的排产，班组人员的管理及安全管控，会上下模具。

岗位定位： 面向优秀应届毕业生，作为生产管理、工艺技术、现场管理等关键岗位的储备人才，通过系统化培养逐步成长为生产管理骨干或技术骨干。 一、基本要求 1. 学历：本科及以上学历，2026届应届毕业生，表现优异的25届毕业生亦可考虑。 2. 专业：机械设计制造、自动化、工业工程、材料、机电、化工、食品工程、生产管理等相关专业优先。 3. 身份：应届或25届毕业生，无挂科记录，能按时取得毕业证及学位证。 二、能力素质 1. 学习能力：能够快速掌握生产流程、工艺规范及管理工具，具备从基层起步的意愿。 2. 逻辑思维：具有问题分析、数据整理和流程优化的基本意识。 3. 沟通协作：具备良好的表达能力和团队合作精神，可顺畅对接车间、班组及跨部门事务。 4. 抗压适应：能适应倒班制及车间工作环境，踏实肯干，责任心强，执行力突出。 5. 发展意愿：有志于在生产管理或制造领域长期发展，具备管理潜质。 三、岗位职责（培养方向） 1. 学习并掌握生产计划制定、现场管控、质量监督、设备维护及安全管理体系。 2. 协助班组长或主管完成生产任务执行、数据统计、异常情况应对及效率改善工作。 3. 参与工艺改进、成本节约、5S管理及精益生产相关推进工作。 4. 按照培养路径进阶：基层轮岗 → 班组长/技术员 → 生产主管/工程师。 四、其他条件 1. 认同公司企业文化，遵守各项规章制度，品行良好，无不良行为记录。 2. 熟练操作Office办公软件，掌握基础ERP/SAP/WMS系统者优先。 3. 中共党员、担任过学生干部、获得奖学金或具备实习经历者优先录用。

会操作叉车，工作细致认真，配合物流部门完成相关任务

职责描述： 1.负责审核与确认生产计划，优化计划编制的规则、方法及流程，提升生产管理的规范性与运作效率； 2.负责生产过程的监督、组织与协调，统筹各方资源解决生产执行中的各类问题； 3.带领车架车间主任及班组长完成既定的生产任务目标与效率指标； 4.推动精益生产工具在公司内的落地实施，持续提升产线能力与作业效率； 5.主抓安全管理，落实安全制度，确保生产现场实现零安全事故； 6.保障公司质量管理体系在制造端的有效执行与持续改进； 资历要求： 1.具备5年以上生产管理相关工作经验，其中至少3年从事车间或工厂全面管理工作； 2.有成功推行5S、精益生产等改善项目的实际经历； 能力要求： 1.掌握精益生产的核心理念、改善流程及相关实施技巧； 2.熟知工厂运营中安全、生产、质量、成本、效率、技术、现场、设备、物料等关键指标的设定逻辑与计算方式； 3.了解制造型企业通用的经营逻辑与业务运行流程； 4.熟悉生产计划制定的常用模式与操作流程； 5.熟悉生产异常的应对机制、处理流程与解决技巧； 6.熟悉班组与车间层级的管理职责及运作方法； 7.具备机械类相关的基础知识与应用理解