
弱电智能化系统设计工程师
1.2-1.5万元/月
弱电工程师5-10年本科及以上机房工程方案设计数据中心
岗位职责:
1. 与业主单位、设计团队开展技术沟通,完成弱电系统的深化设计及技术对接工作;
2. 编制技术标书与施工组织设计方案,保障投标工作的顺利推进;
3. 在投标阶段提供技术支持,深入理解设计意图,审核技术资料与设备配置清单,实现配置对齐;
4. 承担在建重点项目的深化设计任务(包括图纸审查、深化图绘制、系统配置确认);
5. 推进弱电智能化系统的技术落地与技术统筹,指导施工现场实施;
6. 协同项目经理、运营管理中心及相关负责人参与设备供应商的商务洽谈;
7. 关注本专业技术产品发展趋势,掌握行业前沿技术动态;
8. 负责数据中心弱电智能化项目工程质量的技术评估工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,自动化、建筑智能化、通信工程等电气或电子信息类相关专业;
2. 具备5年以上弱电系统设计、工程实施、现场管控及项目结算经验,熟悉各阶段工程执行流程;
3. 熟悉弱电系统(综合布线、网络、楼控、安防、广播、LED显示、会议、能耗管理、UPS配电等)架构及主流厂商产品选型;
4. 对服务器、虚拟化、数据库、云计算、大数据等相关技术具备一定认知;
5. 同时拥有设计院与施工单位工作经历,具备中建、中交、中铁等大型建筑企业弱电分包项目经验者优先;
6. 持有机电一级建造师证书或高级工程师职称者优先考虑。
生产运营支持(生产助理)
3000-4000元/月
生产运营1-2人月结经验不限高中及以上全职月结工资
岗位职责:
1.负责公司生产车间日常清洁维护,包括:每日清洁消毒、定期深度清洁消毒;
2.负责公司车间生产用器具、耗材的清洗、消毒等相关工作;
3.负责生产车间常规使用耗材的补充、分发及采购申请;
4.负责生产车间洁净服的清洗、消毒、整理及按功能区域分配;
5.完成上级主管交代的其它工作任务;
任职资格与要求:
1.基础条件:
学历:高中及以上学历
专业:不限
年龄:不限
2.工作经验:不限
3.语言能力:
4.通用能力和文化价值观:具备较强的责任感和事业心;有良好的职业道德,擅于沟通与协调,良好的团队合作意识;具备较强的抗压能力。
重庆两江新区招安全员/安全负责人、工长/工程师,项目在海南三亚。有能力的联系
工长安全员安全负责人
重庆市两江新区招安全员/安全负责人、工长/工程师,项目在海南三亚。有能力的联系
弱电技术员
7000-9000元/月
弱电工程师1-3年大专及以上住宅小区安防系统商业综合体酒店综合布线系统程控电话
综合布线网络调试监控门禁可视对讲安防停车场道闸交换机安装调试
嵌入式开发工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员1-3年本科及以上RTOSC++C通信相关专业嵌入式/单片机开发经验
薪资面议
岗位职责:
1、承担公司产品软件部分的方案设计、编码实现及系统调试工作。
2、撰写相关技术文档,确保开发过程可追溯、可交接。
3、持续优化现有代码结构,进行维护与功能升级,以适配新需求。
4、参与模拟电路的设计与调测;针对核心性能指标制定测试策略,并根据测试结果提出有效改进建议。
5、完成电路原理图与PCB布局设计,输出完整设计资料如PCB图纸、物料清单等,主导样机制作与调试,开展设计验证工作;负责硬件设备的功能与性能测试。
6、整理项目开发过程中的技术文档及实验数据记录。
7、配合产品化团队推进产品转入规模化生产阶段,提供技术支持。
任职要求:
1、微电子、电子工程、通信、自动化等相关专业背景;表现优异的应届生亦在考虑范围之内;
2、具备扎实的C/C++编程基础。
3、熟练掌握主流8位、32位单片机开发与调试,如STM32、AVR、51系列等。
4、了解实时操作系统相关知识,熟悉RTOS、FreeRTOS等应用环境。
5、掌握数字电路、模拟电路及信号与系统基本理论;能独立分析并解决常见电子电路问题;
6、熟练使用AltiumDesigner、Cadence、PADS等至少一种主流电路设计工具,具备硬件开发全流程经验,熟悉单片机开发流程及常用开发软硬件工具;
7、具备良好的团队协作意识,能够适应研发、生产、迭代各阶段的变化,并积极反馈优化建议;
8、实践能力强,能熟练进行电路板焊接,善于在设计与生产环节中主动发现问题并提出解决方案;
智能弱电系统工程师
8000-9000元/月
弱电工程师3-5年大专及以上住宅小区日常运维安防系统电工证商业综合体方案设计AutoCAD计算机网络系统广联达安装施工综合布线系统数据中心
岗位职责:负责监控系统、网络设备、门禁系统、广播系统、道闸设备及电子围栏的安装与调试工作。
任职要求:具备3年及以上相关领域工作经验。
教育背景:大专及以上学历,优先考虑网络相关专业。
弱电安装工程师
3000-5000元/月
弱电工程师高中及以上
岗位职责:
1.负责弱电系统(包括安防监控、门禁系统、综合布线等)的设计、安装与调试工作
2.对项目现场进行勘查,制定合理的技术方案并组织实施
3.协调解决施工过程中的技术问题,确保工程进度与质量达标
4.配合客户完成系统验收,并提供必要的操作培训和技术支持
5.定期维护已交付系统,及时响应故障处理需求
任职要求:
1.具备弱电工程相关工作经验,熟悉主流弱电系统产品及施工工艺
2.能熟练使用CAD等绘图软件,具备一定的方案设计能力
3.具有良好的沟通协调能力,能适应短期出差或驻场作业
4.持有相关职业资格证书者优先考虑
5.学历不限,电子、通信、自动化等相关专业背景优先
工装夹具设计工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上不需要出差有夹具工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验机加工夹具经验SolidWorks非标设备经验
岗位职责
1、依据产品特性及工艺需求,进行工装夹具的设计工作;
2、编制工装夹具的生产工艺流程,并指导完成制作与调试;
3、跟踪夹具在生产现场的实际应用情况,持续推动优化改进;
4、对已有夹具实施升级与改造,提升加工效率和稳定性;
5、引入并验证夹具相关的新结构、新材料及新工艺技术;
6、参与设备的自动化改造、方案设计及效果验证;
7、负责物流系统及相关辅助设备的研发与设计。
任职资格
1、大专及以上学历,机械类相关专业;
2、熟悉各类机加工设备的工作原理及工艺关键点,具备现场实操经验;
3、5年以上非标工装设计或自动化设备设计工作经验;
4、具备液压、气动、电气类工装治具设计背景者优先考虑;
5、熟练操作SOLIDWORKS软件以及Excel/PPT等办公软件;
6、学习能力强,具备良好的沟通表达能力和团队协作精神,能适应高强度工作
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上机械设备/机电/重工
服从安排,能适应夜班,岗位待遇优厚
工作内容
1.负责高州双胞胎饲料的生产、装配及检验作业;
2.生产过程中及时发现异常情况并迅速上报处理;
任职要求
1.身体状况良好,符合岗位健康要求;
2.工作踏实认真,具有较强的执行力;
3.有生产类储备干部相关工作经验。
机械液压工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科及以上液压
公司简介:
湖南十开科技有限公司位于湖南长沙国家级长沙经济技术开发区东六路南段90号长沙未来智汇园,公司核心创新研发团队由多名资深高级液压工程师、博士、硕士等均具有十多年以上现场经验的高科技人才梯队组成,是集液压元件与集成系统的研发、制造、销售为一体的高新技术企业。
湖南十开科技有限公司专注于液压、气压传动控制系统、液压测试试验装备以及高端功能定制化元件与系统的研发等。致力于为每一位客户提供一流的机、电、液、气集成传动控制系统及相关产品。目前拥有多项发明专利、实用新型专利。
公司矢志笃力践行“为客户创造价值,实现共同价值最大化”的经营理念,深化与客户发展融合,力主成为业内精品智能液压行业的领军企业。
公司于2018年被评为高新技术企业。
现公司因业务发展,招聘机械液压工程师机械电气工程师若干名,同时此岗位也招优秀应届毕业生。
社招条件要求:
1、本科以上学历,机械类相关专业,液压或流体传动控制专业者更佳;
2、有液压系统、液压阀组、液压站设计和调试经历者优先;
3、熟练使用AUTOCAD、PROE等制图以及OFFICE办公软件;
4、能胜任出差调试、工作态度积极负责,具有良好的沟通和组织能力。
职位描述:
1、根据项目的技术规格书或客户要求,基于公司设计平台独立完成总体方案设计,具体包括但不限于:液压系统方案设计、选型,拟定原理图,液压阀组设计,液压站总体及详细设计;
2、与经营部门一起进行产品的前期投标和市场开拓中提供技术支持;
3、编写液压产品的调试大纲,负责液压方面的专业协助和调试指导;
4、技术资料编制,包括但不限于:评审资料,元件申购,负责整理产品的交机资料、用户培训以及产品后期的售后服务的技术支持。
待遇:
1万--1.8万/月,五险一金,年底双薪,节假日福利,公司定期举行集体活动。同时根据个人能力调整工资,具体待遇根据求职者能力面谈!
对于优秀人才,待遇丰厚!
应届毕业生要求:
机械相关类专业,本科及以上学历,要求专业功底扎实,专业成绩好,做事认真踏实,能潜心做技术,吃苦耐劳。
岗位描述:
1、根据原理图完成简单的液压阀组设计,根据具体要求完成液压站详细设计,完成定型3D模型工程图设计;
2、协助编写液压产品的调试大纲,完成产品现场调试和状态跟踪;
3、技术资料编制,包括但不限于:评审资料,元件申购,负责整理产品的交机资料、用户培训以及产品后期的售后服务的技术支持。
公司为应届毕业生提供有空调、冰箱、热水器等基本生活家电的住宿
工作时间:法定工作制,每天8小时,视情况加班,根据国家规定休假。
应届毕业生待遇:
5K/月起,五险一金,年底双薪,节假日福利,具体根据个人能力面谈调整。
办公地点:长沙经济技术开发区东六路南段90号长沙未来智汇园
海外课程辅导兼职教师
300-350元/时
家教经验不限硕士及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2026-01-14
岗位职责:
1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持,涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容
2.涉及学科范围广泛,如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业
3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学习难题,提升学术能力,并传授有效的学科方法
任职要求:
1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景
2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英文进行授课
3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑
4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课即可
活动运营
30-35元/时
活动运营经验不限本科及以上策划执行
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-12-31
1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人
2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000)
3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定)
4.为社团成员提供专属定制纪念礼品
5.可为相关负责人开具优质实习证明
6.有机会获得国家级媒体宣传报道
运营专员/助理
35-45元/时
运营助理/专员经验不限本科及以上
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-07-14
职位描述:
1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人
2.负责人可获得爱心补贴(1000-3000元)
3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定)
4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品
5.可为相关负责人开具优质实习证明
6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道
活动执行专员
35-40元/时
活动策划经验不限本科及以上执行策划
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-12-31
1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人
2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000元)
3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定)
4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品
5.可为相关负责人开具优质实习证明
6.有机会获得国家级媒体宣传报道
校园项目主管
30-35元/时
市场推广/地推有提成月结经验不限本科及以上非销售岗营销活动策划执行
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-12-31
1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人
2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000)
3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定)
4.为社团成员提供专属定制纪念礼品
5.可为相关负责人开具优质实习证明
6.有机会获得国家级媒体宣传报道
四川成都龙泉驿区诚邀具备工程领域技术经验的工程师参与招聘,具体职位信息待详询。
工长工程师
四川省成都市龙泉驿区诚邀具备工程领域技术经验的工程师参与招聘,具体职位信息待详询。
河南新乡工长薪资福利:底薪➕提成招工人数:数名工作地址:半岛酒店错对过新中源陶瓷二楼
工长
工长
薪资福利:底薪➕提成
招工人数:数名
工作地址:半岛酒店错对过新中源陶瓷二楼
咸阳泾阳县家装工长,管理工人和工地,向业主和公司汇报工程进度
3000-8000元/月
工长月结全职
家装工长,管理工人和工地,向业主和公司汇报工程进度
工长
钢筋加工厂建设期土建及钢结构厂房带班工长(只要硬手,混子勿扰)
5年以上一线土建带班经验。
自带或能组建熟练的泥瓦工/木工班组者优先。
身体健康,能吃苦,嗓门大,镇得住场子
欧姆隆容器结构设计工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科及以上有机械工程师经验
岗位职责:
1.负责欧姆隆容器的结构设计与开发任务
2.参与产品生产及装配环节,把控整体质量标准
3.与客户对接需求,提供专业技术支持与解决方案
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识
2.熟练掌握常用设计软件及相关工具操作
3.熟悉容器设计原理及制造工艺流程
弱电技术
5000-8000元/月
弱电工程师本科及以上
【工作】:长白班
【时间】:8:30-17:30
【学历】:专科及以上
【年龄】:40岁以下
【岗位】:弱电技术
【吃饭】:午餐
【住宿】:有宿舍
【保险】:社保公积金
【体检】:不体检
会熟练使用计算机,熟悉系统集成类项目需求对软件、硬件、系统架构等专业提出设计要求,并监控实施过程。具备系统集成、项目管理的工作经验,熟悉电脑、弱电施工、弱电设备调试安装,动手能力强。最好充实过展馆展示多媒体互动安装调试等工作。能独立完成展馆多媒体硬件的组装安装调试工作
BA调试工程师
6000-8000元/月
弱电工程师1-3年大专及以上楼宇自控CADDDC调试单点调试现场
岗位职责:
1、负责BA系统与智能照明系统的单点调试及前期清单配置,协助指导设备的安装与接线工作;
2、参与BA系统的深化设计,配合完成图纸的细化与优化;
3、熟练运用CAD绘图软件进行技术图纸处理;
任职要求:
1、具备建筑电气、自动化、机电工程等相关专业大专或以上学历;
2、具有2年以上BA系统现场调试经验,熟悉主流品牌产品并具备实际调试能力;
3、掌握楼宇智能化系统、网络架构、自控设备及系统软件(DDC)的编程与调试技能;
5、工作踏实肯干、积极主动,具备较强的责任意识和团队协作精神,能够接受出差安排。
夹治具设计工程师(苏州)
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上工业机器人夹具AutoCADPro/ESolidWorks熟悉数控机床技术
岗位职责:
1、负责项目方案的规划及可制造性设计(DFM)的编制;
2、完成3D模型细化、2D工程图输出及BOM清单的整理与制作;
3、解决生产加工环节中的各类技术问题;
4、提供装配调试阶段的技术支持,并说明相关规范与操作注意事项。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械类相关专业,表现优异的应届毕业生亦可考虑;
2.具备一年以上工装夹具及治具类设计工作经验;
3.熟练掌握2D软件(CAD)、3D软件(SolidWorks/Pro-E/UG)等制图工具;
4.能够正确选型并合理应用常用标准件;
5.项目需要时,能配合前往外地出差;
6.具备良好的团队协作意识,动手能力强,学习积极,能适应一定程度的工作压力。
全屋智能家居系统安装工程师
5000-8000元/月
弱电工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责智能家居系统的方案设计、现场安装、系统调试及后期维护的技术支持工作;
2.全程跟进智能家居项目实施,保障项目按期完成并符合质量标准;
3.独立应对并解决客户在使用智能家居系统过程中出现的技术故障;
4.定期向主管反馈项目执行情况,并提交优化改进方案。
任职要求:
1.热爱智能家居领域,熟悉相关技术原理并能熟练应用;
2.具备较强的项目协调能力及团队协作意识;
3.能够独立分析和处理技术问题,具备扎实的问题排查与解决能力;
4.工作认真负责,对项目进度把控和成果质量有高度责任感。
弱电智能化工程师
5000-8000元/月
弱电工程师1-3年大专及以上初级工程师
一、岗位职责:
1.协助完成弱电系统(如综合布线、安防、楼宇自控、音视频等)的日常维护、故障排查及基础功能配置工作。
2.对接设备厂家技术人员,理解并准确应用弱电产品的技术参数和安装规范。
3.在上级指导下参与项目基础方案的制定,协助绘制CAD图纸,包括设备布局、线路路径等设计内容。
4.参与弱电设备的安装与调试,执行技术交底,并在施工过程中进行过程检查和阶段性验收。
5.督促弱电相关材料和设备按时进场,协助监控施工质量与进度,及时发现并上报现场技术问题。
6.参与施工现场的工程条件勘察与评估,协助完成施工方案、项目预算、工程量统计及价格审核等支持工作。
7.编制项目交接文档,记录关键施工信息、设备参数及问题处理过程,确保资料完整可追溯。
8.协助开展客户现场培训,解答基础操作问题,配合提升客户满意度。
9.保持踏实肯干的工作态度,具备较强的动手能力、沟通协调能力和团队合作精神,积极学习专业技术知识。
二、任职要求:
1.大专学历,建筑智能化、智能楼宇、机电一体化、电子信息工程或相关专业;
2.具有1至3年弱电或相关工程领域工作经验;
3.持有相关专业证书(如电工证、弱电工程师证、安防认证等)者优先;
4.踏实肯干,动手能力强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
5.具备良好的学习能力、应变能力,较强的责任心、主人翁意识;
6.具备接受领导安排的意识。
三、用工关系:
本岗位由(母公司)上海如乐建筑科技有限公司统一招聘,实际用工及劳动关系签约主体为旗下控股(子公司)上海众聚源企业信息服务有限公司,与该子公司签订劳动合同,社保、公积金均由该子公司在上海缴纳。
四、工作安排:
日常接受上海如乐建筑科技有限公司业务管理,但劳动关系、薪酬发放、社保缴纳均由上海众聚源企业信息服务有限公司负责。
五、工作基本原则:
1.持续学习:技术工程师必须具备终身学习的精神,随时关注最新的技术趋势和更新。
2.问题解决:工程师应该有良好的问题解决能力,这是工程师的主要职责之一。他们需要能够在遇到问题时找到有效的解决方案。
3.团队合作:一个优秀的工程师必须知道如何与团队中的其他成员有效地合作,因为很少有工程项目是由单个人完成的。
4.精确性和注意力:精确性和对细节的关注是技术工程师非常重要的品质。一个小错误可能导致整个系统或项目失败。
5.项目管理:工程师应该熟悉项目管理的基本原则,包括时间管理、资源规划和风险评估。
6.错误分析:在项目出现问题时,工程师需要能够进行故障排除,找出问题的原因,并提出相应的解决策略。
7.沟通能力:无论是与客户、项目经理还是团队成员沟通,清晰、有效的沟通能力都是至关重要的。
8.遵循行业标准和规定:工程师需要知道并遵守相关的行业标准和规定,以确保他们的工作满足所有的质量和安全标准。
9.客户服务:工程师需要能够理解和满足客户的需求,提供高质量的服务和支持。
10.创新思维:在解决问题和设计解决方案时,工程师需要有创新的思维方式,可以提出新的、有效的解决策略。
六、晋升阶梯及目标:
1.初级技术工程师:负责执行基础的技术任务,包括项目维护、故障排查及基础功能开发等。
2.中级技术工程师:除了完成基础任务,还需要处理更复杂的问题,设计和实现中等难度的系统功能,有时需对初级工程师进行指导。
3.高级技术工程师:需要具备深入理解现有系统的能力,并能提出优化方案,同时负责重要功能的设计和开发,以及对其他工程师的技术指导。
4.专家级技术工程师:在某个或者多个专业领域具有深入的理解和丰富的实践经验,能解决高难度的技术问题,对公司技术方向有重要影响。
5.技术总监:负责公司整体技术的战略规划和框架设计,管理技术团队,协调各部门之间的技术需求,对公司技术发展有决策权。
七、工作禁忌:
1.忽视精确性和专业性:工程师的工作要求高度的精确性和专业性,做事必须严谨,不能马虎大意。
2.拒绝持续学习:技术一直在进步,工程师应保持持续学习的态度,不能对新的知识和技术抱有排斥的态度。
3.缺乏创新思维:在技术行业,创新是推动技术发展的重要因素,工程师应避免创新思维的缺失,固步自封只会让自己掉队。
4.缺少团队协作精神:工程师常常需要与他人合作来完成项目,如果缺乏团队协作精神,工作往往会受到影响。
5.忽视客户需求:工程师应理解并尊重客户的需求,不能仅仅依据自己的想法进行工作。
6.短视行为:工程师应看重长期目标而非仅眼前利益,避免短视的决策。
7.轻视测试:测试是确保工程项目质量的重要环节,轻视测试可能导致问题和系统故障。
8.遗漏文档:工程师应养成做事记事习惯,适当的文档可以帮助其他人理解你的工作。
9.过度依赖工具:工具是用来提高效率的手段,而不是替代基础知识和技能的学习和运用。
10.忽视用户体验:工程师在设计产品或方案时,应始终考虑到用户体验,不能只关注技术层面。
栏目概述
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