岗位职责： 1.公司围绕高状元品牌系列产品进行会务销售服务，包括羊奶、酒、保健品、医疗器械等，开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5. 工作地点稳定，能积极配合公司安排

看懂当下趋势：OPC（One Person Company一人公司）时代到来，打工不再是唯一出路。 我们不招普通销售，我们寻找Owner Partner（OP事业合伙人）！ 不是雇员关系，是长期创业伙伴。依托Rainbow高端家居净化系统平台，轻资产起步，整合自有资源开拓市场，最终拥有属于自己的独立事业，实现“一人即是一家公司”。 关于Rainbow家居净化系统 百年国际品牌，水滤式全屋净化方案，集除尘、除螨、空气净化、抑菌除味多功能一体；无耗材、长使用寿命，面向高端业主、装修渠道、母婴、康养群体，市场需求持续增长，产品具备差异化竞争力。 OP合伙人模式是什么？ Owner=拥有者；Partner=事业伙伴 区别传统雇佣制：你是业务的主人，不是打工者 1. 充分自主权：灵活安排时间，自由整合人脉、渠道、圈层资源 2. 资源赋能：公司提供成熟产品体系、全套销售培训、演示支持、售后交付保障 3. 成长路径：资源整合→市场销售积累→业绩达标后扶持独立开设经营主体，实现个人OPC创业 4. 收益机制：高比例业务分成，收益上不封顶，你的业绩，决定你的事业版图 你需要做什么 1. 依托自身人脉、社群、装修、房产、母婴、高端生活圈层，挖掘目标客户； 2. 邀约客户开展产品体验、上门演示、需求沟通，促成成交； 3. 持续经营客户，，搭建个人客户资源池； 4. 以创业者思维经营业务，向着独立开办公司目标稳步成长。 我们希望你 1. 拥有优质人脉资源、本地渠道资源优先（家装、地产、高端社群、母婴、健康行业）； 2. 具备创业意识，不甘于固定薪资，愿意长期深耕健康家居赛道； 3. 善于沟通，学习能力强，认可健康家居、室内净化行业前景； 4. 全职优先，优质人选可协商灵活合作方式。 你将获得 成熟标杆产品，自带口碑，降低拓客难度 系统化免费培训：产品知识、演示销售、客户谈判全流程赋能 完整后端支撑：货品、售后、技术支持无需独自承担 清晰创业通道：达标扶持自主开店，打造属于你的「一人公司」 长期合伙权益，不仅仅赚佣金，收获可持续经营的事业资产 如果你厌倦朝九晚五，想借助优质平台、盘活自身资源，低成本开启创业之路，欢迎对接面谈，一起共建事业！

主要做线上销售清真牛羊肉 工作地点在广州 通过短视频平台以及微信， 进行获客与销售。包吃住 提成不封顶

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

旬邑万悦国际酒店 业务销售 招聘 岗位：酒店业务员（全职+兼职） 工作地点：旬邑，西安、咸阳人员可远程兼职合作 酒店介绍 万悦国际酒店，涵盖中餐定制、高端客房、大型婚宴/寿宴/团建宴会、商务接待、政企宴请等多元业务，场地完善，客源稳定。 岗位职责 1. 负责酒店宴会、商务宴、餐饮、客房、团队住宿等业务渠道开发； 2. 维护客户关系，挖掘宴席、企业会议、旅游团队等订单； 3. 整合旅游、商务、本地人脉资源，达成资源共享、互利共赢。 任职条件 1. 年龄18-45岁，男女不限，有无销售经验均可； 2. 沟通能力良好，自带旅游资源、政企资源、宴会人脉者优先； 3. 兼职时间自由，无需坐班，线上线下对接即可。 薪酬福利 薪资待遇面谈，订单高提成，合作模式灵活，收入上不封顶； 适合副业增收、资源变现、长期合作发展。 有意向请直接联系，携手共赢！

刚开工地挖土的时候跑 岗位职责： 1. 负责地区在建工程人防，消防产品的市场开拓与客户对接，主动走访项目现场获取联系人、施工图纸及需求信息，交公司给你报价，协助签约。不会可以陪练，以下不会可先公司处理。 2. 独立完成产品介绍、技术沟通与初步报价，协同公司内部资源推进订单落地。 3. 跟进项目进度，及时响应客户疑问，维护长期合作关系 4. 学习人防门与消防基础知识、产品特性及工地销售流程，快速提升专业能力 5. 按要求整理客户信息与项目进展，定期反馈市场动态 任职要求： 1. 学历不限，有工地现场沟通经验或建材销售经验者优先 2. 具备较强主动性、抗压能力及客户服务意识 3. 能适应工地环境，善于与施工方、甲方等多方协调沟通 4. 接受无底薪+高提成模式，认同结果导向的激励机制，全职兼职时间自由，多劳多得月薪2万以上。一单提成3000-20000以上。 5. 愿意在多个项目间灵活调配，，全新疆哪里都可以跑。

隆回勇利商贸诚聘：本公司目前主营伊利常温奶：现招聘业务员2名，年龄25-45岁，从事快销行业经验者优先沟通能力强，能吃苦耐劳，有团队精神，可以购买社保，薪资待遇面谈！Tel：地址：隆回城东南工业

岗位职责： 1、负责开拓酒店市场，达成长期合作。 2、根据客户需求推荐合适的产品，完成销售目标； 3、维护客户关系，提升客户满意度和复购率； 4、参与门店产品陈列与促销活动执行，提升销售转化； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强； 2、有责任心，能主动承担工作任务并积极解决问题； 3、适应灵活的工作节奏，具备团队协作精神； 4、对汉服文化或传统服饰有一定了解或兴趣者优先。

面销/网销均，重在坚持与吃苦耐劳，简单易上手，全程陪跑

•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作 •主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广 •面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案，提升在Web3领域的影响力 •面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计 •深入理解Web3客户、伙伴及生态需求，能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划 •熟悉产品与解决方案设计全流程，涵盖市场分析、规划、设计及发布，并持续提升技术竞争力与销售成效 任职要求 •信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历，了解Web3及其生态系统 •至少5年售前或咨询经验，深刻理解客户需求，具备将业务需求转化为技术方案的能力，有Web3领域经验者优先 •熟悉云计算产品与解决方案，具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先 •具备出色的沟通与执行能力，有大规模项目交付经验者优先 •熟悉数据挖掘与数据分析者优先 •中英文流利，需与大陆总部协同工作，熟悉国际市场者优先

【线上办公】 我们是一支没有固定办公室的团队——你可以在任意城市、任意角落，与全球伙伴协同推进AQ文明的构建。 【岗位定位】 作为OPE的垂直行业AI架构师，你的任务不仅是开发系统，更是为未来文明设计基础协议。你将以“五共思想”（共识、共创、共生、共治、共享）为核心理念，重构特定行业的运作范式，将其转化为经典-AQ协同架构，使技术演进、治理机制与文明发展在你手中融合统一。 【你将要做的事】 -针对指定行业，设计AI理论体系：涵盖身份认证、数据溯源、信用建模等关键模块； -将“五共思想”落地为行业治理结构，确保系统原生具备“可信”与“向善”的属性； -与同领域AQ架构师协作，构建从传统系统向AQ文明过渡的技术路径； -编写技术白皮书与理论模型文档，并联合工程团队制定实施路线； -在学术探索与工程实践之间架设桥梁，开创行业与文明协同演进的新模式。 【我们期待你具备】 -硕士及以上学历，专业方向为计算机科学、人工智能、区块链等相关领域； -若同时具备社会学、经济学等跨学科视野，将被视为重要优势； -拥有AI系统架构经验，熟悉或参与过AI伦理、区块链治理相关项目； -具备整合多学科逻辑的能力，能贯通技术、社会与文明发展的思维脉络。 我们不寻找执行者，而是寻找未来文明的设计者与奠基人。 在这里，你面对的不只是技术挑战，更是塑造AQ文明底层范式的机遇。

工作职责 1、依据公司制定的服务流程与标准，提供客户全程陪同及事项办理服务，包括但不限于往返接送客户前往香港办公室及入境处办证、入境处现场陪同、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户开设等； 2、及时回应客户咨询，高效处理各类问题，持续跟进客户需求，提供优质客户服务体验，维护良好的客户关系； 3、积极参与并协助公司组织的接待、外展及宣讲活动，助力提升银河品牌的公众认知度，传递品牌价值与理念，激发客户对银河服务体系的兴趣与认同； 4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理任务。 任职资格 1、具备较强的客户服务意识，掌握专业的服务沟通技巧，擅长客户关系维护，能够精准挖掘客户需求，推动签约或推荐引荐； 2、认同初创企业工作氛围，适应创业型团队所需的工作节奏与文化要求； 3、心理素质良好，抗压能力突出，能在高强度和快速发展的环境中稳定开展客户服务工作； 4、持有香港身份，具备在香港合法工作的资格； 5、普通话与粤语表达流利，沟通顺畅无障碍。 【公司介绍】：银河集团成立于2007年，致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署，助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式，同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心，截至2024年底，银河拥有专业服务团队500多人，累计用户超66万。 上班时间：周一至周五，上午9点-12点，下午13点-18点，上下班时间可向前弹性半小时；周六是9点-13点。

职位描述： 主导平台风控管理后台的产品规划与建设，打造支撑运营级、实时化运行的风控能力体系，覆盖用户准入、账户行为、交易监察、资金流监控等核心风险管控场景。 岗位职责： 设计风控管理后台的产品架构，实现策略配置、风险指标监测、黑名单管理、异常账户处理等功能； 建立风控事件的预警、干预及处置全链路流程； 深度理解平台业务运作机制，确保风控逻辑与业务规则有效对齐； 协同风控、法务、运营等相关团队，制定风险控制流程并推动系统落地，提升平台风控执行效率。 任职要求： 熟悉金融/交易平台的风险管理体系，掌握反洗钱、欺诈识别、异常资金流向追踪等典型风控应用场景； 能够将抽象的风控规则转化为可配置的后台系统功能； 具备风险监控指标设计、风控标签体系建设、风险等级划分等产品设计实践经验； 擅长在高复杂度业务场景下进行系统方案拆解与综合权衡； 加分项： 具备Web3平台风控系统建设经验； 有事件驱动型风控系统或流式计算风控系统的搭建经历； 参与过反洗钱系统或交易行为识别模型（如图数据库、行为网络分析）的实际落地项目；

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及異常處理 2.實施照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.統籌並監督供應商於週末執行設施預防性維護任務 4.協助引導供應商進出數據廳及其他管制區域進行清潔作業 5.承擔突發事件應變處置，並即時向主管層級通報狀況 6.協同推動客戶IT設備的安裝與搬遷作業流程 7.執行客戶IT設備之燒機驗證及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築環境工程相關認證資格 2.具備至少5年於數據中心或電信產業從事設施運維工作經驗 3.熟悉各類關鍵系統操作，如冷水主機／冷卻水塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200消防系統等 4.持有A(0)級或以上註冊電業工程人員執照 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定應對緊急事故

浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 团队共计70人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，月休5天，国家法定假日全休. 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点：景区/盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日，每个过节费1500元 生日卡每年生日370元 基金补贴:婚假，病假，生育，陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金，入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ ：吕亮

公司主做:16家银行信用卡办理 20家银行信用卡积分兑换 前三个月保底3000元+管理奖1000元+团队业绩奖，工作满一年每月收入10000元(每月) 收银系统 收银设备碰一碰 充电宝等业务 兼职-全职均可。

公司主做:16家银行信用卡办理 20家银行信用卡积分兑换 前三个月保底3000元+管理奖1000元+团队业绩奖，工作满一年每月收入不够10000者，补齐至10000元(每月) 收银系统 收银设备碰一碰 充电宝等业务 兼职-全职均可。

【高薪诚聘】信用卡地推专员 | 月入过万不是梦，敢拼你就来！ 工作地点： 全国范围不限制 岗位性质： 全职/兼职均可，时间自由   为什么选择我们？ 收入无上限： 底薪+高提成+开卡奖+激活奖+达标奖金，综合月薪 8000-20000元，优秀者月入3万+！ 资源有保障： 公司提供精准客户名单、优质展业点位（商圈/社区/企业），告别盲目扫街！ 成长有路径： 新人带薪培训+老带新帮扶，3天上手，7天出单；晋升通道透明（专员→组长→主管→城市经理）。 福利超贴心： 五险一金、节日福利、团建旅游、高温补贴、弹性工作时间，兼顾生活与赚钱！ 你需要做什么？ 在指定区域（商圈、社区、写字楼等）开展信用卡推广，完成开卡及激活目标； 为客户讲解信用卡权益、优惠活动，解答疑问，提供专业办卡服务； 维护客户关系，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率； 每日整理展业数据，反馈市场信息，配合团队完成业绩指标。 我们希望你： 年龄18-45岁，学历不限，经验不限（有地推、销售、金融行业经验者优先）； 性格外向，沟通能力强，不怕拒绝，有强烈的赚钱欲望和抗压能力； 执行力强，吃苦耐劳，能适应户外展业节奏，愿意为高收入付出努力； 诚实守信，合规展业，严格遵守银行及公司规章制度，无不良征信记录。 专属福利加码 现金日结/周结： 部分提成可实时到账，赚钱不用等！ 装备全包： 免费提供工服、展业物料、充电宝等，拎包即可上岗！ 推荐奖励： 成功推荐1人入职并转正，奖励500-1000元现金！ 报名方式 面试地址：线上面试 ️ 郑重承诺： 本次招聘为银行直签/正规服务商合作岗位，不收取任何、、！所有薪资福利真实有效，签订正式劳动合同/劳务协议，保障您的合法权益！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队开展市场推广与品牌宣传活动 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2. 有销售经验者优先，行业不限 3.学历不限，具备学习意愿与成长潜力 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.诚信踏实，认同公司价值观，愿长期稳定发展

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

维护公司下发客户

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.参与市场推广活动，提升品牌知名度与客户转化率 4.及时跟进订单进展，协调内外部资源保障交付质量 5.定期汇总销售数据，提交分析报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备销售相关工作经验，责任心强，结果导向 2. 沟通表达能力出色，具备良好的客户服务意识 3. 适应弹性工作节奏，能高效配合夜间业务场景 4. 学历不限，有销售行业经验者优先 5.积极进取，具备团队协作精神与抗压能力

周岁18以上、干净整洁；发型得体，精神饱满，杜绝懒散姿态。 主动问候、微笑接待；认真倾听，不随意打断客户；用语文明，禁用争执、嘲讽、敷衍话术；送别客户礼貌致谢。 出勤纪律 按时上下班，不迟到早退；在岗不玩手机闲聊、不私下扎堆，不擅自离岗。 接待时效 客户到场/线上咨询 需求挖掘 主动了解客户预算、用途、核心诉求、顾虑，不盲目推销产品。 讲解标准 客观介绍产品优势，禁止虚假宣传、夸大功效、承诺无法兑现的福利；清晰说明价格、售后、规则、限制条件。 异议处理 耐心解答疑问；客户不满先共情，不与客户争辩；无法当场解决及时上报上级。 报价规范 严格执行统一报价体系，私自降价、随意赠送礼品、承诺额外权益必须走审批流程。 单据规范 成交信息准确登记：客户信息、产品型号、金额、付款方式、交付时间；单据清晰，双方确认。 按公司指定渠道收款，严禁私收款项、体外交易；票据按规定开具。 成交后跟进 及时同步订单进度，告知发货/提货时间； 售后回访 按周期回访，收集使用反馈；出现问题及时协调处理，不推诿客户。 客户档案 完整建档，定期维护老客户，做好复购、转介绍运营。

抖音线上BD 【岗位职责】 1、通过线上渠道对接意向客户，讲解品牌加盟政策与合作模式 2、跟进客户需求，促成签约合作，完成业绩目标 3、维护客户关系，做好咨询解答与后续服务 【岗位亮点】必看！！！ 客户零门槛入驻，客单价300元，相当于，，开单极容易 1、提成现发：开单即结算，不压不拖 2、提成丰厚：新项目80-150元/家，老项目提成25%，多劳多得（目前单月签约记录76家）；销冠月收入13W一个月 3、底薪可观：4000-10000元，能力优秀可面谈 3、交通便利：近地铁口，通勤超方便 4、模式简单：公司提供流程与话术，新人易上手 【任职要求】 1、学历和经验不限！欢迎应届生、宝妈、或追求稳定简单工作的人士加入。 2、具备基本的沟通能力和耐心，普通话流利，有亲和力。 3、熟悉电脑基本操作和微信沟通，做事认真细致，有责任心。 4、有强烈的赚钱欲望，认可多劳多得的原则。 • 福利齐全：带薪年假、法定节假日、定期团建、月度奖励； • 工作环境：甲级写字楼办公，不用外出跑业务，纯室内办公。 9:15-12:15 13:45-18:45 单双休

负责指定区域内快消品的销售推广工作，达成月度、季度及年度销售目标； 开拓区域内新增线下零售网点（如商超、便利店、杂货店）及线上分销通路，提升市场渗透率； 依照公司规范落实产品在终端门店的陈列管理，确保陈列位置显眼、库存合理、排面整齐有序； 定期核查终端商品保质期情况，及时跟进临期产品处理，减少滞销与过期带来的损耗； 协同门店布置促销宣传物料，做好张贴与摆放，增强产品在终端的展示效果与吸引力； 维系现有客户合作关系，定期走访沟通，了解客户需求，提高客户复购意愿与合作黏性； 任职要求： 1. 有1年以上相关岗位工作经验，了解渠道运作模式与销售流程，具备实际成功案例 2. 具备良好的营销方案策划与落地执行能力，拥有较强的项目推进意识和客户服务思维 3. 学习能力强，反应敏捷，善于归纳总结，具备团队协作精神及高度的责任感与执行力

1. 工作时间 : 8:30-11:30，14:30-17:30 时间自由，下班早，不打卡，不加班！！ 2. 休息时间 : 双休，法定节假日带薪休 ，享受社保待遇，公司定期组织团建旅游，氛围轻松待遇好 3. 工作内容 : 服务、销售老客户，公司提供精准客户源 4.薪资优势 : 每单20%-40%的高提成 各种奖金补贴、新人补贴 熟悉后月薪7000+

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