
工程装修技术员
6000-8000元/月
装修工程师3-5年学历不限商用建筑内装
岗位职责:
1.负责装修工程的现场施工管理,监督施工进度、质量与安全
2.编制施工方案及技术交底,协调设计、材料与施工各方对接
3.审核施工图纸与工程变更,把控工艺标准与验收规范
4.管理施工班组,指导工人按图施工,及时解决现场技术问题
5.配合成本控制,参与材料选型、用量核算及现场签证管理
任职要求:
1. 具备装修工程相关工作经验,熟悉住宅及公装施工全流程
2. 熟练掌握CAD、Photoshop等常用设计或施工管理软件
3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力
4.责任心强,能适应工地环境,具备基础安全意识和管理意识
5.持有建造师、施工员或相关职业资格证书者优先
管培生/储备干部(无责5100+1500绩效+年终奖)
6000-9000元/月
其他生产营运人员免费培训包住月结经验不限大专接受小白市场营销方向销售方向
【薪酬福利】
1. 薪酬:底薪6600(无责5100+1500绩效)+提成+年终奖金,平均薪资8000-12000;
2. 一经录用,公司提供住宿,离公司近,宿舍家电齐全,环境干净整洁;
3. 公司提供免费专业培训、绩效奖金、各项法定假日、生日福利、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动)等。
【岗位职责】
1. 前期跟随主管学习产品知识,拓展客户,有专人带领一对一学习,逐步适应公司的企业文化,充分认识到作为管理者的责任;
2. 逐步熟悉分公司的全部工作流程,配合经理做好公司日常管理培训工作;
3. 能独立管理运营团队。
【任职要求】
1. 专科及以上文凭,欢迎应届生,优秀者可放宽学历;
2. 性格开朗,做事干练,有责任心和团队意识。
【晋升空间】
新同事-主管-高级主管-准副经理-副经理-经理
管培生
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科管理
公司简介
威海彤格科技有限公司成立于1992年,专注产品选型设计、生产制造、销售与服务于一体,深耕新材料配方合成技术三十余载,现已发展为国内高性能聚氨酯制品及旋流器分选设备领域的领先企业。秉持“科技、质量、诚信、服务”的理念,公司持续强化自主研发能力,推进技术合作与全流程品质管控。现面向社会广纳贤才,携手共创行业典范!
1.学历要求:
本科及以上学历,高分子化学、自动化等相关专业优先,特别优秀者专业不限。
2.核心素养要求:
①突出的学习与洞察能力:具备快速掌握新知识的能力,善于把握问题本质,对化工新材料领域有强烈兴趣。
②具备领导潜力与影响力:拥有学生组织或社团管理经验、大型项目统筹经历者优先,富有团队意识,能带动他人协同进步。
③高度的责任感与抗压能力:工作踏实可靠,敢于承担责任,追求结果导向,适应高强度工作节奏并保持积极状态。
④良好的逻辑思维与问题解决能力:分析问题条理清晰,能独立提出切实可行的应对方案。
⑤优秀的沟通与表达能力:可高效开展跨部门、跨层级的信息传递与协作沟通。
3.薪酬福利
行业具竞争力薪资+五险一金全覆盖+免费午餐+高温补贴
研发部主管
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
一、 岗位职责
1. 技术战略与规划
依据公司整体发展战略,制定研发部门的中长期技术发展路径及年度研发规划,确保技术演进与业务目标深度协同。
持续关注行业技术动态、竞品动向及前沿科技,评估新兴技术的落地潜力与潜在风险,为产品创新和迭代提供有力支撑。
主导关键核心技术的选型与系统架构设计,推进技术预研与难点突破,构建企业核心竞争力与知识产权优势。
2. 项目与交付管理
全面负责研发项目的全周期管控,涵盖立项评审、需求梳理、任务拆解、进度跟踪、风险预警及项目验收,保障项目按时、保质、按预算完成。
建立并持续优化标准化的产品开发流程(如IPD、敏捷开发等),提升研发效能与交付质量,推动研发过程规范化、可视化。
统筹内外部资源,攻克项目实施中的重大技术瓶颈与跨职能协作难题,确保产品从概念设计到量产或上线的顺利转化。
3. 团队建设与人才培养
牵头研发团队的人才梯队搭建,包括人员招聘、绩效考核、激励机制设计与日常指导,打造高效能、高凝聚力的技术组织。
构建内部技术培训体系与知识共享机制,强化团队整体技术水平与工程实践能力,营造开放、创新、协作的技术氛围。
关注成员职业成长,提供明确的发展通道与专业辅导,激发团队潜能与工作积极性。
4. 跨部门协同与业务赋能
作为技术对接核心,与产品、市场、销售、生产、质量等部门保持高效沟通,深入理解业务需求,并转化为可执行的技术方案。
为前端业务提供强有力的技术支持,参与重点客户投标、技术答疑及复杂售后问题处理,增强客户满意度与产品市场表现。
联合供应链与制造团队,保障产品设计具备良好的可制造性(DFM)与可测试性(DFT),参与解决量产阶段的工艺与良率挑战。
5. 质量与合规管理
完善研发质量管理机制,制定并落实代码审查、测试标准、文档规范等要求,确保研发成果稳定可靠。
主导研发相关知识产权布局(如专利、软件著作权等)和技术资料的规范化管理,保障技术资产安全合规。
确保研发流程符合相关法律法规、行业标准及保密资质要求。
二、 任职要求
| 维度 | 核心要求 |
|------------|--------------------------------------------------------------------------|
| 教育背景 | 本科及以上学历,计算机、软件工程、电子信息、机械、材料、生物等相关专业;硕士/博士优先 |
| 工作经验 | 8-10年以上研发经验,其中3-5年以上团队管理经历,有带领10人以上团队并完整经历产品从0到1至量产/上线者优先 |
| 技术能力 | 1. 精通所属领域的核心技术体系与架构设计,具备扎实的技术积累与前瞻视野<br>2. 熟悉主流开发工具、项目管理工具及DevOps实践流程<br>3. 具备主导大型复杂项目或关键技术攻关的成功经验 |
| 管理能力 | 1. 拥有出色的项目管理、资源协调与风险控制能力,掌握敏捷、瀑布等主流项目管理方法论<br>2. 具备成熟的团队组建、绩效管理和人才培养经验,能够打造高绩效技术团队 |
| 行业背景 | 熟知所在行业(如SaaS、智能座舱、新能源、IVD等)的业务模式、技术规范及监管政策,有头部企业或标杆项目经验者优先 |
| 软性素质 | 具备卓越的战略思维、结果导向意识、跨部门影响力及抗压能力;富有创业精神,能在不确定环境中持续推进目标达成 |
软装设计师(深圳)
1-2万元/月
装修/室内设计3-5年本科软装饰品家具灯具别墅公寓样板间&销售中心AutoCADPS良好的沟通协调能力AI设计软件SketchUp
【岗位职责】
1. 对软装方案进行创意构思,根据项目进展情况,及时提交创意提案;
2. 配合硬装物料选材,参与室内设计软装家具(款式、用料)、饰品、窗帘、灯饰等选定;
3. 联络供应商提供各类物料样板供设计师参考;
4. 根据项目风格及挑选好的材料制作整套物料书及物料板;
5. 根据项目需要到现场勘察、进行现场软装摆场。
【岗位要求】
1. 3年以上地产软装设计经验,本科以上学历,室内设计、建筑相关专业;
2. 对室内设计、装饰以及色彩的搭配有丰富经验,能根据主体设计配饰各种物料、家私及装饰品;
3. 精通AUTOCAD、PHOTOSHOP、COREIDRAW,有一定的平面设计能力;
4. 熟悉布艺、墙纸、地毯、家具、灯饰、洁具等室内摆设等配饰的设计,有丰富的相关产品厂家或经销商资讯资源。
室内设计师
4000-6000元/月
装修设计师1-3年大专现场办公别墅复式小户型普通住宅五险年终奖月休四天熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套施工图绘制
4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作与客户服务意识
5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
装修/室内设计3-5年大专SketchUpAutoCAD小户型餐补复式良好的方案沟通能力3Ds MAX车补别墅熟悉施工工艺年终奖现场办公客情维护普通住宅月休四天五险
【湛兮美木高定家居设计】招全案空间设计师-设计主管
公司成立于2015年,是一家专注于全屋定制家居服务和提供整体家居解决方案的公司。湛兮美木品牌经过多年的沉淀,具备专业的设计实力、生产品控和管理能力,已为1000+高定客户提供高颜值高品质的定制家居。公司正处于上升阶段,需要优秀的人才加入,寻找“设计知己”,把草图变成作品,用你的审美,让家变得更加温暖。
【岗位职责】
1. 预约客户上门量尺,与客户沟通需求,提供专业的设计意见;
2. 独立完成设计全屋配套方案,主要包括平面布局图、效果图和简单的CAD立面图;
3. 熟悉室内装饰整装全案设计流程,能独立完成方案,负责品牌高定空间设计、效果图呈现、客户方案汇报、材料选定等工作,促进合同签订;
4. 与深化设计师对接深化图,并协助深化师及时下单到工厂生产,跟进生产流程、安装交底和收尾的验收。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,绘画、艺术设计或者室内设计相关专业;
2. 三年以上室内设计工作经验,具备家装行业设计工作经验,熟悉室内设计流程、熟悉室内设计施工工艺,较好的审美,具有一定的软装搭配知识;
3. 优秀的沟通能力,有发自内心的真诚服务客户的意识及沟通技巧;
4. 优秀的设计专业水平并有很好的设计发展潜力;
5. 要有强烈的团队合作意识以及工作责任心;
6. 熟练操作CAD、SU、PS等相关绘图、设计软件,同时能熟练操作3D MAX的待遇从优;
7. 有全屋定制高定品牌与工作室经验者优先考虑。
【福利待遇】
1. 上班时间:9:00-12:00,13:30-18:00,月休4天,法定节假日调休;
2. 办公环境舒适,坐落于金融城核心区域,地铁5号线科韵路地铁站B出口步行5分钟;
3. 定期有团建活动,团队氛围轻松活跃,节假日有员工礼品。
储备干部/管理培训生
1-2万元/月
其他生产营运人员免费培训有提成月结经验不限本科保险理财解决方案客户关系管理金融投资知识行政管理方向销售方向市场营销方向
工作职责
1. 深入了解客户家庭的保障需求及资产配置情况,制定个性化的保险与理财规划方案。
2. 参与公司完善的培训机制,系统掌握金融、保险、投资等相关专业知识,提升综合理财服务能力。
3. 配合团队主管进行重点客户资源维护,参与客户关系管理与服务体系优化,提升客户体验与满意度。
任职要求
1. 本科及以上学历,具备相关从业经验者可适度放宽学历要求。
2. 具备良好的自学能力与沟通表达能力,有清晰的职业目标和管理发展方向。
3. 工作积极主动,责任心强,具有较强的服务意识和团队合作精神。
补充说明
1. 薪资范围:综合收入10000-15000元/月(底薪+高额佣金+岗位津贴+培育津贴+优才津贴等,上不封顶)
2. 工作时间:8:30-18:00(中午休息2.5小时)
3. 职位亮点:团队氛围年轻活力、工作效率高、无强制加班
储备厂长(管培生)
5000-8000元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住经验不限本科接受无生产管理经验
单休,包食宿,培训无需费用,期间公司正常支付薪资
【岗位职责】
1. 轮岗学习工厂全生产流程,掌握各岗位操作技能和质量标准。
2. 学习产品知识、质检标准、工艺流程,能识别并分析产品缺陷。
3. 参与生产数据分析、质量数据追踪、成本核算等管理工作。
4. 协助厂长进行团队建设、跨部门协调和日常运营管理。
5. 跟进重点订单项目,熟悉从接单到交付的全流程。
6. 参与工厂战略规划、预算管理、经营分析等决策支持工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,石油、机械、材料、工业工程等相关专业优先。
2. 应届毕业生或1-3年工作经验,22-30岁。
3. 愿意从一线做起,接受在温州/绩溪/嘉兴等地轮岗。
4. 具备较强的学习能力和抗压能力,能快速适应不同岗位。
5. 有团队管理意识,善于沟通协调,能带领团队完成目标。
6. 有志于成为工厂管理者,3-5年内能独立负责一家工厂运营。
设计师
1-1.1万元/月
装修设计师3-5年学历不限远程办公办公室年终奖月休四天3Ds MAXAutoCAD酷家乐独立完成效果图
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件
5. 有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑
保姆
找跑家保姆1、时间:早8点到晚7点2、工作:主要帮忙带宝宝,宝宝6个月,做一天两顿饭3、年龄要求阿姨50岁左右,身体健康,爱干净,喜欢小孩,认真负责,好沟通4、地址:府学嘉苑。5、工资:面议。联系方式:
新厂320/天来几个会质检的,四菜一汤,下班结账
9000-10000元/月
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴五险一金包住6-10人月结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
月综合9000-10000
不限经验可周结2100
年龄:16到50岁
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急招小件搬运工360~410/天 零门槛 管吃住 免费入职
9000-12000元/月
搬运工装卸工包住包吃五险高温补贴交通补助20人以上月结全职
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工作长期稳定,真实靠谱,常年招工,当天即可入职
不缺活儿,不闲置,不用怕淡季活少没工资,踏实干稳定挣钱!
货重:1-16斤左右
身体健康,年龄18-58周岁
不限经验不限学历
不识字,没干过零基础都能直接上手
日薪360-410/天,加班自愿30/时,夜班补贴30
每月综合薪资9500-12000,收入稳定,包吃住
微信/支付宝/银行卡都能发,不拖欠工资,奖励丰富,福利拉满
吃住免费,有空调,能洗澡,拎包入住
不体检不面试,快速安排入职
工作地天津
装修工程师
8000-12000元/月
装修工程师1-3年大专工业建筑内装二级建造师可以长期出差或外派
1、负责现场施工管理工作(专业分包单位)
2、有机电项目施工经验者优先
3、需有装修、零星土建、钢结构经验
装修项目经理/装修工程师
8000-12000元/月
装修工程师1-3年大专工业建筑内装可以长期出差或外派
1、负责现场施工管理工作(专业分包单位)
2、有机电项目施工经验者优先
3、需有装修、零星土建、钢结构经验
装修工程师
8000-10000元/月
装修工程师3-5年大专别墅豪宅商用建筑连锁店面内装外装一级建造师二级建造师熟悉工程清单造价5年以上工作经验熟悉成本控制方法
岗位职责:
1.负责装修工程的现场管理与施工协调,确保项目按计划高质量交付
2.审核装修图纸、施工方案及材料清单,把控工艺标准与成本控制
3.监督施工质量、安全与进度,及时处理现场技术问题与变更事项
4.对接设计、采购、劳务等多方单位,保障各环节高效协同
5.编制并归档工程资料,参与竣工验收及后期维保工作
任职要求:
1. 具备装修工程师相关工作经验,熟悉住宅/公装类项目全流程
2.熟练掌握装修施工规范、材料性能及常见工艺做法
3. 具备良好的现场组织能力、沟通协调能力及问题解决能力
4.能独立处理施工过程中的技术交底、质量巡检与整改闭环
5.有责任心,能适应工地现场工作环境,具备基本CAD识图能力
装修项目管理
1-1.2万元/月
装修工程师10年以上高中别墅豪宅住宅小区内装二级建造师5年以上工作经验熟悉成本控制方法
旧房翻新,旧房改造,卫浴安装,装修维修曾伦兵,
室内设计专员
7000-8000元/月
装修/室内设计1-3年大专家装设计软装设计硬装设计办公建筑
岗位职责:
1、主导室内设计项目方案的构思与设计;
2、独立或带领助理设计师完成深化设计及施工图纸绘制,确保符合国家规范与企业标准;
3、配合施工现场进行设计协调,保障落地效果满足客户需求及公司品质要求;
4、统筹设计任务的进度安排,合理控制时间节点与工作分配;
任职条件:
1、具备室内装饰设计相关工作经验,擅长与客户高效沟通;
2、精通AutoCAD、3dsmax、Photoshop等专业设计软件;
3、具有出色的设计表现把控能力,设计理念先进,艺术审美独特;
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责:
1、负责掘进机液压系统的设计主导工作,涵盖液压系统配置计算、流体力学仿真分析、元器件选型、三维布局模拟等相关技术任务;
2、为机组的装配过程提供现场支持与专业技术指导;
3、参与设备运行期间的技术故障排查与处理工作。
任职要求:
1、具备八年以上重型装备液压领域设计工作经验,精通各类工程机械结构特点,具有井下机械设备设计背景者优先考虑;
2、熟练掌握SolidWorks、CAD、CAXA等主流设计工具,了解机械加工及制造工艺流程;
3、具备较强的自我驱动力,品行良好,无不良生活习惯,能适应短期下井开展问题处置工作。
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责:
1、负责掘进机液压系统的整体设计,涵盖液压系统方案计算、流体力学仿真分析、元器件选型及三维结构布局等技术工作;
2、为设备装配过程提供现场技术支持与指导;
3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。
任职要求:
1、具备八年以上重型装备领域液压设计经验,熟悉多种工程机械产品,具有矿用井下设备开发背景者优先考虑;
2、熟练掌握SolidWorks、CAD、CAXA等绘图工具,了解机械加工及制造工艺流程;
3、具备较强的自我驱动力,品行良好,无不良习惯,能适应短期下井开展技术排查工作。
无损检测技术员
5000-8000元/月
质检工程师3-5年大专锅炉检测钢结构检测
岗位内容:
1. 运用无损检测手段对各类材料及构件实施质量评估;
2. 结合客户实际需求,编制详尽的检测报告,包含结果分析与优化建议;
3. 针对检测中发现的技术问题进行诊断,并提出可行性改进方案。
任职要求:
1. 具有相关专业基础,掌握常用无损检测技术原理与应用;
2. 能够独立开展并完成既定的检测工作流程;
3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
室内设计师,全屋定制设计师。
3000-4000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公办公室商铺复式小户型普通住宅加班费月休四天3Ds MAX酷家乐良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
装修设计,全屋定制设计。酷家乐,CAD
景观园林设计专员
4000-7000元/月
园林/景观设计1-3年学历不限商业景观住宅景观乡村景观
岗位内容:
1. 运用CAD、SketchUp等设计工具,完成住宅区及公共空间的景观园林规划与方案绘制;
2. 掌握各类植物特性、生长习性及养护规范,能结合项目实际条件制定合理的绿化设计方案;
3. 参与工程施工跟进,配合处理现场技术问题,确保设计意图有效落地。
任职要求:
1. 具备园林、景观设计或相关专业本科及以上学历;
2. 拥有2年以上景观设计工作经验,具备较多可展示的实际项目成果;
3. 精通CAD、SketchUp等相关设计软件的操作与应用;
4. 了解土木工程、绿化施工等方面的技术规范及相关行业法规。
矿山监理工程师
3000-6000元/月
监理工程师3-5年学历不限矿山
【岗位要求】
1. 要有3年以上矿山工程监理或施工现场管理经验,熟悉井工/露天开采流程。
2. 有金属矿、煤矿、非金属矿等项目经验者优先。
3. 熟悉矿山机械设备、通风排水系统、爆破安全等专项监理要求。
4. 熟悉矿山行业相关法律法规、技术标准(如《矿山安全规程》《爆破安全规程》等)。
5. 具备较强的图纸识读能力,熟悉工程软件。
6. 了解矿山环境保护、水土保持等相关要求。
7. 责任心强,坚持原则,具备风险预控和应急处理能力。
8. 良好的沟通协调能力,能适应矿山现场工作环境。
9. 身体健康,能接受长期驻场或偏远地区工作。
10. 年龄一般不超过55岁,条件优秀者可放宽。
11. 具备安全生产考核合格证(如C类安全员证)者优先。
交接试验工程师
6000-10000元/月
试验工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责电力设备(变压器、开关柜、电缆等)交接试验的方案编制、现场实施与数据记录。
2. 严格执行国家及行业试验标准,独立完成绝缘电阻、直流耐压、局部放电等关键试验项目。
3. 分析试验数据并出具合规报告,及时识别设备潜在缺陷并提出整改建议。
4. 配合项目团队完成试验设备的维护与校准,确保试验过程安全规范。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气工程、电力系统自动化等相关专业。
2. 熟悉电力设备交接试验流程,掌握高压试验仪器(如兆欧表、耐压仪)的操作方法。
3. 了解《电力设备交接试验标准》(GB50150)等行业规范,具备现场试验经验者优先。
4. 持有高压电工证或试验员资格证书者优先,具备良好的安全意识与问题解决能力。
生产储备干部
4000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
1)此岗位属于海玉食品2026届校园招聘计划:
2)现面向有志于投身生产管理领域的优秀人才开放招募:
3)公司提供系统化培训与广阔的职业发展平台:
任职要求:
1)2024至2026年毕业的应届毕业生,专业不限,积极参与校内外活动者优先考虑
2)能够适应生产车间9-12小时综合工时制度,并接受在各岗位间轮岗学习
3)具备原则性、责任感强,性格踏实稳重;
福利待遇:
1)薪酬标准:转正后月薪8000元(试用期5000元),另享计件工资
2)公司依法为员工缴纳五险
3)每月餐补300元,配备自助式员工餐厅
4)每月全勤奖励100元,工龄补贴每年递增100元
5)住宿为标准化四人间,配备独立卫浴、洗衣机及热水洗浴设施
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供山西内饰工程师招工在线招聘信息,主要招聘山西装修工程师相关人才。作为装修工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解装修工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。