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安装工程师3-5年大专
岗位职责 1. 负责施工现场机械设备安装过程中的组织与协调工作; 2. 审核施工图纸,发现设计问题及时与施工团队沟通并提出解决方案; 3. 针对图纸修改内容,主动对接设计单位协商技术方案,保障现场安装顺利实施; 4. 熟悉掌握现场工程数据及物资采购清单,确保进场材料合理有序入库; 5. 保持与甲方的有效沟通,推进现场工作高效开展; 6. 按要求完成上级交办的其他相关工作任务。
项目安装工人
9000-14000元/月
安装工程师3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求 2. 配合项目经理完成施工方案制定、进度协调及现场问题处理 3.编制安装记录、调试报告及竣工资料,确保文档完整、准确、可追溯 4. 对客户进行基础操作培训与使用指导,提升交付满意度 5.参与售后技术支持,协助排查安装相关故障并提供优化建议 任职要求: 1.学历不限,机电、自动化、暖通、电气等相关专业优先 2. 具备安装类岗位工作经验者优先,应届生亦可培养 3.熟悉常用安装工具及安全操作规程,具备基本识图与测量能力 4. 吃苦耐劳,适应短期出差及现场作业环境,具备良好沟通与服务意识 5. 持有电工证、登高证等特种作业资格证书者优先
安装调试工程师
3000-4000元/月
安装工程师1-3年高中
1、具备机械设备组装经验,负责产品的安装及调试工作 2、能够识读技术图纸,掌握接线技能 3、能适应出差安排
安装工
4000-5000元/月
安装工程师1-3年学历不限
安装机械。电车。
安装带班
9000-10000元/月
安装工程师10年以上大专
岗位职责: 1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求 2.配合项目经理完成施工方案制定、进度协调及现场问题处理 3. 提供安装过程中的技术指导与操作培训,协助客户掌握基础使用与维护方法 4.编制安装记录、调试报告及相关竣工资料,确保文档完整可追溯 5. 参与售后支持,及时响应并解决安装相关技术问题 任职要求: 1. 具备安装工程师相关工作经验,熟悉机电、暖通、智能化或相关领域安装流程 2.能独立完成现场安装作业,具备基本识图能力与工具操作技能 3.吃苦耐劳,适应短期出差及现场作业环境 4.持有电工证、登高证等特种作业证件者优先 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
淡化水厂机电设备安装
1-1.1万元/月
安装工程师5-10年初中及以下
招机电安装专业队伍
安装工程师
5000-6000元/月
安装工程师经验不限本科
1. 本科及以上学历,建筑电气与智能化、电气工程及自动化、电气工程与智能控制、排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业,工作经验不限,特别优秀者学历可适当放宽; 2. 身体健康,品行端正,踏实肯干,具备较强的责任意识,能良好融入工作氛围; 3. 具备扎实的专业基础,学习能力强,善于沟通协调,表达清晰,富有团队合作精神; 4. 熟练掌握AutoCAD、BIM等专业软件以及Office办公软件的操作; 5. 遵从工作安排,按时高效完成各项交办任务。
其他生产营运人员月结1-3年本科PythonShell产测测试
岗位内容: 1. 主导装备领域研发工作,制定服务器、存储及AI产品单板与整机的生产测试方案 2. 搭建测试环境,完成方案验证及测试程序的验收工作 3. 实施软件部署并推进程序导入工厂,开展测试异常问题分析 任职要求: 1. 本科及以上学历 2. 熟练运用Python、Shell进行编程,掌握Linux系统常用命令 3. 具备良好的沟通协作能力,富有团队精神,拥有较强的学习能力和问题处理能力 4. 具有服务器生产测试或相关开发行业经验者优先
OBD诊断工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员经验不限本科OBD软件
•负责OBD与车载诊断(none OBD)相关技术支持、问题排查,提供现场或远程协助,保障相关工作顺利推进。 •Responsible for technical support and troubleshooting related to OBD and vehicle diagnostics (non-OBD), providing on-site or remote assistance to ensure the smooth progress of related work. •解读并落地OBD与车载诊断(none OBD)相关法规、行业标准及企业规范,确保项目合规性。 •Interpret and implement OBD and vehicle diagnostics (non-OBD)-related laws, regulations, industry standards and enterprise specifications to ensure project compliance. •结合AUTOSAR架构,输出应用层对中间层、底层软件的开发需求,明确接口需求定义,撰写规范、清晰的开发需求文档。 •Combine the AUTOSAR architecture to output the development requirements of the application layer for the middle layer and underlying software, clarify the interface requirement definition, and write standardized and clear development requirement documents. •拉通应用层、中间层、底层软件开发团队,完成需求澄清、对齐与跟踪,推动需求落地。 •Coordinate the application layer, middle layer and underlying software development teams to complete requirement clarification, alignment and tracking, and promote the implementation of requirements. •熟练运用RTE(运行时环境)相关原理,配合处理应用层与底层软件的交互问题。 •Proficiently use the relevant principles of RTE (Runtime Environment) to assist in handling the interaction problems between the application layer and the underlying software. •了解看门狗(Watchdog)机制及相关API调用,参与看门狗相关需求定义工作。 •Understand the Watchdog mechanism and related API calls, and participate in the requirement definition work related to Watchdog. •配合完成车载软件(如NvM相关)的需求梳理、落地与验证工作。 •Cooperate in completing the requirement sorting, implementation and verification of vehicle-mounted software (such as NvM-related). 任职要求: 1. Essential Skills and Knowledge •掌握OBD及车载诊断基本原理,熟悉故障码(DTC)、诊断服务、数据流、冻结帧等核心技能。 •Master the basic principles of OBD and vehicle diagnostics, and be familiar with core skills such as Diagnostic Trouble Codes (DTC), diagnostic services, data streams, and freeze frames. •熟练掌握UDS/ISO 14229、OBD/ISO 15031等诊断服务基础法规标准,能独立解读法规要求并落地执行,熟悉OBD/诊断相关法规与标准体系,具备合规分析能力。 •Proficiently master the basic laws and standards of diagnostic services such as UDS/ISO 14229 and OBD/ISO 15031, be able to independently interpret and implement regulatory requirements, be familiar with the OBD/diagnosis-related legal and standard system, and have compliance analysis capabilities. •熟悉AUTOSAR架构,精通应用层与底层软件的交互逻辑,能快速定位并协助解决层间交互问题。 •Be familiar with the AUTOSAR architecture, proficient in the interaction logic between the application layer and the underlying software, and able to quickly locate and assist in solving inter-layer interaction problems. •熟练掌握RTE(运行时环境)相关原理及应用,能运用RTE相关知识支撑需求落地与问题排查。 •Proficiently master the relevant principles and applications of RTE (Runtime Environment), and be able to use RTE-related knowledge to support requirement implementation and problem troubleshooting. •具备向中间层、底层开发人员撰写明确、规范开发需求的能力,可独立输出需求文档、接口规范。 •Have the ability to write clear and standardized development requirements for middle-layer and underlying developers, and can independently output requirement documents and interface specifications. •了解看门狗(Watchdog)机制及相关API调用、需求定义,能配合完成看门狗相关需求梳理与落地。 •Understand the Watchdog mechanism, related API calls and requirement definitions, and can cooperate in sorting out and implementing requirements related to Watchdog. •具备跨团队沟通协调能力,能高效拉通各层级团队,完成需求澄清与推动,具备问题分析与解决能力。 •Have cross-team communication and coordination capabilities, be able to efficiently coordinate teams at all levels to complete requirement clarification and promotion, and have problem analysis and solving capabilities. •能配合完成车载软件(如NvM相关)的需求梳理与落地工作。 •Able to cooperate in completing the requirement sorting and implementation of vehicle-mounted software (such as NvM-related). (二)优先条件 2. Preferred Qualifications •熟悉GB 18356.6(C6b)、C7、大众标准VW 80114、VW 80127的内容与应用。 •Be familiar with the content and application of GB 18356.6 (C6b), C7, and Volkswagen standards VW 80114 and VW 80127. •有ECU诊断需求、UDS/OBD开发或对接底层软件的相关工作经验。 •Have relevant work experience in ECU diagnostic requirements, UDS/OBD development or docking with underlying software. •能独立输出需求文档、接口规范、问题分析报告,具备较强的文档撰写能力。 •Able to independently output requirement documents, interface specifications and problem analysis reports, and have strong document writing ability. •有车载软件NvM、看门狗相关需求落地或开发支持经验者优先。 •Priority will be given to those with experience in the implementation or development support of vehicle-mounted software NvM and Watchdog-related requirements. •英语办公能力优先(不强制)。 •English office ability is preferred (not mandatory).
ECU标定工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科ECU标定
岗位职责: 1. 开展发动机台架及整车/整机标定工作,确保满足国四/国六b排放法规要求。 2. 承担OBD诊断标定、后处理控制策略实施与驾驶性能调优任务。 3. 利用INCA、CANape等专业工具进行数据采集、参数调整及功能测试验证。 4. 维护标定数据版本一致性,编制规范的技术报告及相关文档资料。 5. 参与三高试验、生产阶段程序刷写及市场端故障问题技术支持。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,主修发动机、车辆工程或相关专业方向。 2. 具备3年以上发动机标定工作经验,完整参与过国四/国六b项目开发流程。 3. 熟悉发动机工作原理与电控系统架构,熟练操作主流标定软件工具。 4. 了解标定数据管理机制与版本控制规范。 5. 具有较强的逻辑思维能力、责任意识和团队合作精神,能够接受出差安排。
安检员包住包吃保险社保20人以上日结青岛本地厂区五险一金工期稳定
一、核心职责 - 人员安检:查厂牌/访客登记,用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验:进出包箱、货物X光机检查,防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理:出入登记、后备箱抽查,防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻:重点区(仓库、配电房)巡查,查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置:火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置,配合消防/公安。 - 记录上报:安检台账、异常记录、交接班日志,有据可查。 二、岗位要求 - 能力:身体健康、视力良好;会用安检设备;责任心强、沟通文明;能适应两班倒/三班倒。 - 加分:退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪:8000–9000元 - 福利:包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时:10小时/天,月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境:室内外结合,门岗坐岗+巡逻,电子厂多恒温车间岗。 - 强度:中等,站立/走动多,不算重体力。 - 风险:低,偶遇冲突,需防辐射(X光机)、静电。 五、发展路径 - 纵向:安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向:转保安、消防、仓储管理;考注册安全工程师提升竞争力。 六、与普通保安区别 - 安检员:专责安检+巡逻,用专业设备,查违禁品与财物,技术要求更高。 - 普通保安:侧重门卫、秩序、停车管理,设备用得少
山东德州我这一个白班活,病号就是弄着个手支头干一周多,十个小时,有干的联系
护工1-2人
我这一个白班活,病号就是弄着个手支头干一周多,十个小时,有干的联系
德州
5月30日 11:11拨打电话
山东德州下午墅香苑小时工3小时谁去
临时工
下午墅香苑小时工3小时谁去
德州
5月30日 11:11拨打电话
小工包住包吃1-2人
招工:去北京干市政活 大工300元,小工200一220元左右,管吃管住,人走帐清,年龄60岁以下,身体健康即可。 联系电话,
菏泽 牡丹区
5月30日 11:10拨打电话
销售
2000-19000元/月
销售助理20人以上经验不限中专/中技
岗位职责: 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况,制作可视化报表 4.协调内外部资源,安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求,及时提供产品资料、报价单及投标文件等业务支持 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件(尤其Excel函数及PPT制作) 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识,学习能力强 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先 5. 学历不限,欢迎应届毕业生投递
安装电工
7000-10000元/月
安装工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求 2.编制安装方案、施工图纸及作业指导书,配合项目进度推进实施 3.处理安装过程中的技术问题,协同设计、采购及售后团队完成闭环 4.指导客户进行基础操作培训,提供安装文档及维护建议 5.记录安装过程数据,提交完工报告并归档相关资料 任职要求: 1. 具备安装工程师相关工作经验,熟悉机电、暖通、智能化或相关系统安装流程 2.能独立识读施工图纸,掌握常用安装工具及安全作业规范 3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识,适应短期出差 4. 持有电工证、登高证、焊工证等特种作业操作证者优先 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先,具备学习能力与责任心
安装工
8000-10000元/月
安装工程师1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求 2. 配合项目经理完成施工方案执行,及时反馈安装问题 3. 定期开展已安装设备的巡检与维护支持,保障系统稳定运行 5. 严格遵守安全生产规程,落实现场6S管理要求,确保作业安全合规 任职要求: 1. 具备安装工程师相关工作经验,熟悉常用安装工具 2. 了解机电、自动化或相关行业基础知识,能看懂施工图纸与技术说明书 3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识,适应短期出差 4. 工作认真负责,具备较强的问题分析与动手解决能力 5. 持有特种作业操作证、电工证等相关资质者优先
净化设备安装
1-1.1万元/月
安装工程师1-3年中专/中技净化设备安装、工程安装、洁净棚安装
岗位职责: 1. 负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求 2. 配合项目经理完成施工方案制定、进度协调及现场问题处理 3. 提供安装过程中的技术指导与操作培训,协助客户掌握基础使用与维护方法 4. 编制安装记录、竣工资料及售后交接文档,确保资料完整可追溯 5. 参与售后支持响应,协助排查安装相关故障并提出优化建议 任职要求: 1. 具备安装工程师相关工作经验,熟悉常用安装工具及安全作业流程 2. 了解机电、暖通、智能化或相关行业设备安装标准与规范 3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识,能适应短期出差 4. 持有电工证、登高证、特种作业操作证等相关资质者优先 5. 责任心强,具备基本识图能力及简单CAD图纸阅读能力
滤网安装
300-400元/天
安装工程师1-3年学历不限
工厂滤网安装
调试安装工程师
6000-9000元/月
安装工程师1-3年大专安装/调试设备故障诊断客户技术培训技术数据记录反馈
工作职责: 1. 负责公司专用智能机械设备在客户现场的组装、调试及验收,确保设备符合技术规范并稳定运行。 2. 针对安装与调试过程中出现的异常情况,进行故障排查与处理,提供有效的技术支持,保障项目按时交付。 3. 与客户技术团队配合,开展设备操作培训和技术交底,提升客户对设备的掌握程度与使用满意度。 4. 整理现场作业中的技术参数与问题记录,形成完整文档并提交研发部门,为产品改进提供依据。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械工程、自动化、电气类相关专业优先考虑。 2. 有1年以上机械设备现场调试或安装经验,熟悉机械构造及电气控制原理者优先。 3. 能够独立识读设备图纸和技术资料,熟练使用常见检测工具和调试设备。 4. 动手能力强,具备良好的分析与应变能力,能接受长期出差及现场作业安排。 5. 具备较强的沟通技巧和服务意识,能够有效对接客户诉求与技术执行标准。
生产组长/拉长1年以下学历不限医疗器械/设备
岗位职责: 1.负责组装车间的日常管理,保障生产任务按期达成 2.具备良好的协作意识,能与团队成员协同推进工作开展 3.具备较强的应变能力,可及时处理生产过程中出现的各类问题 任职要求: 1.沟通顺畅,能够与上级及同事保持高效的信息互动 2.具有优秀的团队融合能力,能快速适应团队工作氛围
车型项目经理
9000-18000元/月
厂长/主管1-3年本科汽车整车汽车整车总布置海外车型主管卡车车型主管
1. 负责整车各系统结构的布局与设计工作。 2. 依据项目实际需求对设计方案进行优化调整。 3. 协同各相关部门推进设计落地与实施。 4. 持续关注并促进技术革新与应用实践。 岗位要求: 1. 车辆工程、机械工程等相关专业本科及以上学历。 2. 具备3年以上相关领域工作经验。 3. 熟练掌握CATIA、AutoCAD等设计工具。 4. 具备良好的沟通协调及团队合作能力。 5. 对汽车行业发展具有高度热情与兴趣。
食品厂生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
工作内容及职责: 1、战略规划与实施:主导食品厂整体运营战略的制定,确保与公司长远发展目标一致,并依据市场动态及内部运营状况适时调整。监督战略落地执行,推动各部门高效协作,保障目标达成。 2、生产统筹管理:全面负责食品生产运作,涵盖生产计划编制、进度把控、成本核算等环节。持续优化生产工艺,提升生产效能,保障产品品质与安全。 3、质量管理体系建设:建立健全质量管理体系,确保产品满足国家及行业相关标准。全程监控生产环节的质量控制,快速响应并解决质量问题,杜绝不合格品流入市场。 4、设备全周期管理:负责生产设备的选型、采购、安装调试及日常维护保养工作。保障设备稳定运行,减少故障停机时间,提升设备使用效率。 5、团队建设与人力发展:统筹员工招聘、培训、绩效评估及福利管理。设计合理激励机制,激发员工积极性与创造力。重视员工职业健康与安全,营造安全可靠的工作环境。 6、产销协同支持:联动生产与销售团队,掌握市场需求变化,为新品研发和市场推广提供有力支撑。参与销售策略制定,助力提升产品市场覆盖率。 7、法规合规管理:确保工厂各项生产活动严格遵守食品安全法、环境保护法等相关法律法规。保持与监管部门的良好互动,及时跟进政策更新,保障企业合法合规经营。 8、应急响应与优化创新:建立完善的应急预案体系,有效应对生产异常、质量事故等突发情况。紧跟行业前沿趋势,推动流程改进与技术创新,增强企业核心竞争力。 用人要求: 1、年龄30-45岁,具备大专及以上学历 2、专业能力要求:熟悉各类食品生产、包装工艺及相关操作流程 3、个人特质:专业知识扎实,乐于分享经验,具备团队协作意识,热爱食品行业,拥有一定研发创新能力
研发部经理
6000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士
我们正在招聘一位专业的研发经理,负责带领并统筹公司技术研发团队,推进技术创新与落地实施。 工作内容: 制定技术研发战略与实施规划,确保技术路径与业务目标相匹配; 搭建并管理研发团队,合理分配任务并做好跨项目协调; 跟踪研发项目执行进度与质量控制,保障成果按时交付; 协同其他职能部门,整合资源,攻克关键技术问题; 调研新兴技术与创新方案,评估应用可行性并推动落地。 岗位要求: 硕士及以上学历,化工工艺、环境科学等相关专业背景; 具备5年以上研发或技术管理相关工作经验; 具有出色的团队组织与领导能力; 对前沿技术与创新趋势具备敏锐判断力; 具备良好的沟通协作能力及复杂问题处理能力。
其他生产营运人员经验不限本科车间主任生产管理生产现场管理车间管理
岗位简介 : 1、培养目标 (1)定位 :企业面向生产体系储备中层管理骨干(如车间主管、工艺工程师、制造经理后备人选)。 (2)路径 : 前期 (6-12个月):参与生产全环节轮岗实践(涵盖发酵、灌装、质检等车间),系统掌握工艺流程、设备操作与质量管控要点。 中期 (1-2年):定岗为车间主管,牵头实施精益生产改进、成本优化及团队管理任务。 晋升 :通过考核者将晋升至制造经理岗位(近3年晋升成功率超80%)。 2、核心职责 (1)生产优化 :基于工时与产品合格率数据分析,制定并推行降本提效措施(如提升设备综合效率OEE)。 (2)现场管理 :落实5S管理与TPM(全员生产维护)机制,定期排查并整改现场安全风险。 (3)跨部门协作 :联动采购、研发、品质等部门,确保生产排程顺利执行。 3、培养支持 导师机制 :配备经验丰富的生产管理导师进行一对一指导。 任职资格 : 1、2024-2025届本科及以上学历,制造类、管理类、食品科学、机械、电气等相关专业优先; 2、生源地为烟台及周边地区者优先考虑。
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
一、岗位职责: 1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人力及物料资源,保障生产目标、质量水平、成本控制与运营效率达成预期; 3、现场管理:快速响应生产现场突发状况,及时发现、跟踪问题,提出改进措施并推动解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制产品损耗,降低浪费。 二、任职要求 1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑; 2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力; 3、其他:具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里,你可以成长为: 1、经营者:精通管理与经营,双通道晋升机制,助力实现你的管理抱负; 2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地。
生产组长/拉长3-5年中专/中技厂内食堂
岗位职责: 1、负责车间流水线设备的日常运行与维护管理; 2、监督并落实生产过程中各关键环节的控制措施; 任职资格: 1、中专及以上学历,年龄在25至45岁之间; 2、能适应倒班工作安排; 3、具备流水线生产车间相关工作经验者优先考虑;
风电定检维护工程师6000-8000
6000-8000元/月
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
负责风机全年检、半年检维护
开发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年本科ERP开发SAP开发系统运维
岗位职责: 1、SAP开发:依据业务需求及技术标准,开展SAP系统的个性化开发工作,涵盖ABAP报表开发、增强开发(User Exit、BAdI)、接口开发(IDOC、RFC、WebService等)以及表单开发(Smart Forms、Adobe Forms)等内容。 2、需求对接:与业务部门密切沟通,深入理解并整理SAP相关业务需求,将业务诉求转化为可行的技术实施方案,确保开发成果满足实际业务需要。 3、系统调试与优化:承担SAP开发程序的单元测试和集成测试任务,定位并修复代码缺陷;对已上线程序进行性能调优,提升系统响应速度和运行稳定性。 4、系统维护:负责现有SAP开发程序的日常运维,及时处理业务端反馈的功能异常问题,保障系统持续稳定运行;配合完成SAP系统版本升级、补丁应用等工作,同步调整相关开发对象。 5、文档编写:撰写SAP开发全过程的技术文档,如技术设计说明、测试用例、用户操作指南等,确保文档内容完整、格式规范。 6、团队协作:协同架构师、数据工程师、业务顾问等成员,参与SAP系统集成及数字化项目实施;积极分享技术经验,支持新员工能力提升。 任职要求: 1、学历要求:本科及以上学历,计算机、软件工程、信息管理等相关专业;工作经验:具备2年以上SAP开发经验,熟悉SAP ECC或S/4 HANA环境;有SD、MM、FI、CO中至少一个模块开发背景者优先;具有接口开发、报表开发经验者优先。 2、专业技能:熟练掌握ABAP编程语言,熟练操作SE38、SE80等常用开发工具;熟悉SAP数据字典、内表处理、结构体定义、函数模块(FM)、BAPI、IDOC、RFC等核心技术;了解主要SAP模块的业务流程,能够基于业务场景进行定制开发;具备SAP与外部系统对接能力(如REST API、WebService);可独立完成报表、增强、接口类开发任务。 3、软技能:具备较强的需求分析和技术排错能力,能高效响应业务需求并解决开发中的技术难题;具备良好的沟通表达与协作意识,能与业务方及技术团队顺畅配合;具有一定文档输出能力,可编写开发与测试类文档。 其他要求:持有SAP相关认证(如ABAP开发认证)者优先;能接受项目期间的加班安排及阶段性出差任务。
主管经验不限学历不限有生产管理经验
招 工 青岛即墨家具厂主要生产出口家具,因订单量增加: 工厂生产管理人员一名。机加工调机一名, 1:机加工技工5-10人,接受学徒。 2:打磨工3-5人,接受学徒。 3:组装工3-6人。接受学徒。 4:包装工3-5人。胶带机熟练者优先。接受学徒。 5:油漆工一名,会静电设备优先。 公司免费食堂,满勤奖,工龄奖,节日礼品等。 工资面议,每月20号到25号按时发放 公司地址青岛即墨大官庄工业园 男女不限18到60岁)
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