平面设计优化熟练使用cad具体面议

【岗位职责】 负责生产线上的装配、搬运、包装等工作；按照生产计划完成任务；检查产品外观质量，确保符合标准。 【任职要求】 20-40岁。具有一定的体力劳动能力；能够适应车间工作环境；身体健康，能接受夜班轮换。早班7点-19点.晚班19点-次日7点，半个月换一次班。 【福利待遇】 提供免费工作餐；提供住宿

工作内容 1. 创意设计：围绕品牌活动主题（节日/季节/IP联名），进行宠物服装、配饰等纺织品的图案创作与款式开发 2. 品牌视觉落地：确保设计方案契合品牌风格（可爱/潮流/功能性），输出可用于生产的图纸及详细工艺说明 3. 协助与供应商对接，跟进样品制作进度，提出面料选择与版型改进的专业建议 任职要求 1. 专业基础：纺织或服装设计相关专业应届生，熟练掌握 PS/AI 设计软件 2. 执行力与沟通能力：能高效完成设计任务，主动反馈问题，保障设计方向准确无误 3. 细节把控能力：工艺标注清晰明确，有效预防生产环节中的潜在问题 4. 热爱驱动：喜爱小动物，持续关注宠物时尚流行趋势 5. 需提交作品集，内容须涵盖图案设计、款式图、面料应用等相关部分 加分项 1. 参与过宠物服饰或用品设计类课程项目或实习 2. 了解针织/梭织面料特性及常见印花工艺 3. 具备养宠经历

岗位职责： 1、主导电芯结构设计及样品制作安排，确保产品通过客户认证及相关行业标准测试； 2、跟踪样品试制、小批量及中试阶段进程，制定电芯测试验证计划，评估设计参数与技术规范符合性；及时识别、汇报并解决生产过程中出现的技术问题，保障产品按期交付； 3、承担技术沟通与对接支持工作； 4、参与相关技术领域的知识产权规划与布局。 岗位要求： 1、具备三年以上锂电池研发与设计工作经验； 2、掌握锂电池设计特性，熟悉电池制造工艺流程、测试规范、测试原理及数据分析方法； 3、具有较强的责任意识、分析判断能力，以及良好的人际沟通协作能力。

技术部储备干部（15人） 岗位职责： 1、开展各工序物料与设备的验证及评估，提升制程能力，优化产品品质与良率； 2、负责所辖范围工艺文件的维护、修订与版本更新。 岗位要求： 1、2026届本科毕业生； 2、材料、化学、电子、机械等相关理工科专业； 3、通过大学英语四级考试。 品质部储备干部（10人） 岗位职责： 1、对生产过程中出现的品质异常进行分析，并推动改善措施落地； 2、执行实验操作及产品失效原因分析。 岗位要求： 1、2026届本科毕业生； 2、材料、化学、电子、机械等相关理工类专业； 3、通过大学英语四级考试。 生产管理储备干部（6人） 岗位职责： 1、负责生产车间日常运营管理工作，重点管控生产产量、产品质量与交付进度，保障安全生产； 2、推进团队建设，提升员工技能水平和整体生产效率，持续推动现场改善。 岗位要求： 1、2026届专科及以上学历； 2、工商管理、工业工程或相关理工类专业； 3、具备良好的沟通能力，责任心强，抗压能力强者优先。 研发设计储备干部（10人） 岗位职责： 1、审核客户提供的技术资料； 2、使用线路板行业专用软件（CAM350、GENESIS、INPLAN）将客户原始资料转化为可投入生产的PCB工程文件。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、机械、电子、自动化、计算机等相关专业。 营销储备干部（6人） 岗位职责： 1、跟进客户订单执行情况，提供高效服务，确保公司与客户的沟通顺畅； 2、协调订单交付流程，及时联动主计划部门处理交付异常，保障客户交付需求。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、理工类或语言类相关专业。 工作地址： 珠海工厂：珠海市斗门区乾务镇富山工业园七星大道21号（厂房4） 溧阳工厂：溧阳市昆仑街道泓顺路8号7幢厂房一楼 备注：培训生统一入职时间为2026年7月1日

岗位职责: 1. 负责宠物服饰的款式设计，具备敏锐的选款与搭配能力； 2. 开展目标市场的调研工作，研究竞品及热销产品的特性与流行趋势； 3. 整合产品创意，制定并执行相应的设计方案； 4. 密切跟进产品开发流程，保障设计与制作按计划推进； 5. 搜集并解析市场动态与消费偏好，输出具有前瞻性的设计建议。 任职要求： 1. 具备优秀的创意思维与扎实的美术功底； 2. 精通Photoshop、Illustrator等常用设计工具； 3. 对时尚潮流有深入理解，能融合市场需求开展创新设计； 4. 具备良好的团队协作意识，善于与团队成员沟通配合； 5. 热爱宠物服饰设计领域，擅长捕捉并引领新颖的设计理念。

岗位要求： 1、掌握西门子、华中五轴数控系统的程序编写； 2、承担五轴数控设备的编程实施、调试运行与工艺优化； 3、处理生产过程中遇到的技术难题，改进加工工艺，提升作业效率。 4、参与新产品开发试制，制定加工策略并提供技术保障。

岗位职责：公司核心人才储备计划 学历要求本科及以上，专业方向包括热能与动力工程、机械工程、材料科学、电子工程等相关领域。 面向应届毕业生及2026届在校生

岗位职责: 1、熟悉中大市场，能高效寻找到公司所需的面辅料资源 2、负责配色单的制作，样衣版布的分类整理及公司资料的归档管理 3、具备手绘能力，有良好审美，可依据公司风格进行图片素材收集 4、工作细致认真，责任心强，踏实稳定（公司提供晋升为设计师的发展机会）

工作内容： 1. 负责产品样件的组织与准备，配合已完成RFQ的报价任务开展协调与支持工作 2. 编制英文PPT及技术报告等文档材料 3. 参与产品定价，整理成本构成及BOM清单 任职要求： 项目管理、电气工程、法语/意大利语、产品营销等相关专业，本科及以上学历；熟悉显示类产品市场动态，具备工程类专业基础者优先；具备良好沟通能力，英语可进行听说交流者优先；工作态度积极，责任心强 工作薪资： 本科130元/天，研究生150元/天+餐补12元/天+车补300元/月+房补300元/月 福利待遇： 1. 工作日18:30后提供免费工作餐，设有员工食堂 2. 免费配置笔记本电脑及扩展坞设备 工作时间：8:30-17:30（可弹性调整一小时），双休（午休1.5小时）

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青铜峡市找力工2名，月休四天，8小时，电厂保运活，一个月6000，电话

维护保运招小工，8小时，月休4天，5000一个月

宁夏5A景区招聘 1.武术演员一名，会太极拳，要帅的，工资7000 2.小丑两个，魔术小丑，高跷COS。工资7500 ，有舞蹈基础，会画COS妆造演员，自带COS 服装 身高：18岁以上， 工资6000 五官端正，表现力强。 月休四天，一天7场左右， 工作内容：NPC迎宾，与游客互动，拍照，玩游戏。 包吃住行， 工资准时不拖欠 住宿双人间/三人间 资料审核，档期到，联系电话 阿文德隆

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一线操作工（清花、梳棉、精梳、并条、粗纱、细纱、自络、落纱值车工、辅助工等） 1.身体健康，小学及以上文化水平，技术优秀的熟练工条件可适当放宽。2.上班时间为上12休息24小时，均为产量工资。 薪资福利:1.月薪4000 - 8000元；清花挡车工5000 - 5700，清花圆盘工5000 - 6500，梳棉挡车工4500 - 5700，并条挡车工4500 - 5700，粗纱挡车工4100 - 5700，细纱挡车工4800 - 6700，细纱落纱工4700 - 6500，络筒挡车工4200 - 5500，推卷4600 - 4800，新工入职独立顶岗前享受65 - 70%月薪工资；熟练工可直接享受月薪工资（产量工资）；并享受各类奖励、政策性补助，优秀者可录为管理人员。2.每人每月补助餐费100元，夜班享受5元标准的免费夜餐。3.员工入职后为其缴纳五险。4.每年为出全勤人员发放500元全勤奖励，每年评选优秀员工及劳动模范，奖励金额300 - 3000元。5.离家远的员工可免费安排住宿，24小时热水淋浴，省内有免费班车。 工作地址:宁夏国扬新材料科技有限公司人力资源处（东兴街毛纺织园区B区，原宁夏恒丰纺织厂区内）

织布工人 年龄20——38岁，工作时长为两班倒或者三班倒 薪资福利:5000——6000元 招工人数:10名

本厂定于正月十二正常开工，常年以针织类产品为主，货源充足，单价合理，工资准时发放， 现特招针织平车多名， 针织四线多名， 剪线包装各一名， 大石河村永宁北街七号之三5楼， 李生

结构设计师2名：建筑工程及相关专业毕业，本科及以上学历，从事结构设计5年及以上工作经验，熟练操作设计软件、建模验算软件（PKPM/盈建科、3D3S等），有丰富结构设计、受力验算分析经验，有设计+检测鉴定经验者优先考虑。条件优越者可适当放宽要求。

缝纫工 年龄55岁以下，身体健康能吃苦耐劳能长期从事该项工作，熟练缝纫工优先考虑。主要从事吨袋的缝制加工 薪资福利:工资实行计件制，新员工另给三个月补助，生产环境优美冬暖夏凉，工作时间灵活可附近接送小孩 招工人数:20名左右 该公司业务稳定全年不停工 工作地址:惠农区洁环路育体巷44号

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谁有样衣工介绍一个！工作地址在永宁前铺工业区，待遇面

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宁夏晟锦源纺织有限公司。 前纺车间现招一名梳棉值车工、两名精梳值车工，可推荐新工，具体要求如下： 年龄要求：18-48岁 待遇：4000-6000 欢迎致电联系： 手机： 感谢大家的支持

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