1. 严格遵守各项规章制度，规范执行操作流程。 2. 落实体检客户放射防护措施，须持有相关资质证书。 3. 工作时长较短，福利待遇完善！

工作职责： 负责受检者的超声检查（如腹部、妇科、心血管等常规项目），独立完成检查操作及诊断报告的编写。 严格执行医疗操作规程，确保检查过程的安全性和报告内容的准确性。 与客户保持良好沟通，解答检查相关问题，提升服务体验与满意度。 配合做好超声设备的日常维护与校准工作，确保设备稳定运行。 任职要求： 本科及以上学历，临床医学或医学影像学相关专业。 具备执业医师资格证书，中级及以上职称者优先考虑。 熟练操作超声仪器，可独立开展常规部位的检查与诊断工作。 掌握扎实的医学影像诊断理论，能够及时、准确地出具检查报告。 具有良好的沟通能力和服务意识，富有团队合作精神。

1. 依据体检中心的工作标准与操作规程，独立开展受检者耳鼻喉科专项健康检查，仅限于检查与诊断范畴，不实施任何治疗性操作。 2. 按规范对鼻部（外鼻、鼻腔）、咽喉、耳部（外耳、中耳、鼓膜）等部位进行专业检查，如实、完整、清晰记录各项检查数据与体征信息，确保结果真实可靠。 3. 根据检查发现出具符合规范的耳鼻喉科体检报告，明确标注正常或异常结论，客观描述异常指标，不涉及治疗建议或药物使用指导。 4. 主动回应受检者关于耳鼻喉检查结果的疑问，提供科学合理的健康咨询与生活干预建议，积极开展健康知识宣教。 5. 严格执行体检质量控制要求，保障检查准确性，避免漏查、误查，维护体检流程的高效性与有序性。 6. 负责耳鼻喉科相关检查设备的日常使用、清洁维护及状态检查，发现问题及时上报，确保设备正常运行，支持检查工作顺利推进。 7. 遵守医疗机构及体检中心的各项管理规定、医疗伦理准则和隐私保护制度，妥善保管体检资料与受检者个人信息。 8. 协同完成体检报告归集、数据汇总、质控分析等配套工作，服从科室统一管理和任务调配。

岗位职责： 1、参与相关领域临床试验方案的制定与研讨，协助开展临床课题管理；支持研究者完成伦理申报及相关研究资料准备。 2、与研究者保持紧密联系，跟进伦理审批进度及受试者入组情况，定期汇总并汇报进展；及时收集、上报并协调处理研究过程中出现的问题，确保研究质量与数据真实可靠。 3、协助研究者进行CRF表格填写、受试者筛选与入组工作；定期核查试验数据；配合完成数据录入、分析及临床研究结题相关事务。 4、负责国内外相关医学领域文献与资料的查询、整理及翻译工作。 5、跟踪本领域学术动态、临床实践现状及前沿研究进展；提炼产品医学优势；关注竞品医学信息变化。 6、对接领域内专家，发掘并建立KOL合作关系，持续维护专家网络，收集并反馈专家意见与建议。 7、协同销售与市场团队，提供文献支持，回应市场提出的医学疑问。 8、编制专项医学材料，为销售团队开展基础医学知识培训，并解答热点医学问题。 9、配合其他部门完成产品及医学相关内容的对外宣传资料制作。 10、建立并更新日常工作报告及其他工作文档。 岗位要求： 1、硕士学历，麻醉学、临床医学或医学相关专业背景； 2、具备妇产科、口腔科、医美、耳鼻喉科、精神科、腔镜等临床科室工作经验，或有上市后临床研究经历者优先； 3、具备良好的医学文献检索与阅读能力，熟练使用常用办公软件； 4、应届毕业生亦可接受。 工作地点： 湖北-宜昌、湖北-武汉

岗位职责: 1、严格遵守院前急救相关制度，坚守工作岗位，服从调度安排，及时随车出诊。 2、具备良好的职业操守、医德端正，具有较强的急救意识，按规章制度、操作流程及规范开展工作，执行诊疗常规。 岗位要求: 1、热爱医疗事业，富有爱心与责任感 2、年龄40周岁以下，本科学历，身体健康，持有医师资格证书 工作地点: 武汉市长江新区

1、负责为体检客户提供本科室相关检查项目的实施与操作。 2、在分院院长及终检医师的指导与管理下，完成岗位职责范围内的各项工作； 3、遵守分院各项管理制度，服从工作安排，严格执行规章制度，保持微笑服务，做到文明礼貌接待； 4、对体检过程中发现的阳性体征应规范、准确地进行描述，避免直接下诊断结论，提出本科室的专业建议，并如实录入检查结果； 5、依照体检标准流程开展本科室项目的检查工作，细致询问客户病史，确保所有项目无遗漏； 6、针对客户在体检中提出的疑问，给予耐心、专业的解答与咨询服务； 7、当天完成体检结果的复核，发现问题及时修正，不得延迟至次日修改报告，特殊情形须经院长批准后方可处理； 8、每日例行检查系统运行状态，发现故障或异常情况立即上报相关责任人； 9、认真履行岗位职责，保障体检服务质量，积极配合相关人员完成咨询与说明工作； 10、负责本科室仪器设备的日常使用与维护，妥善保管设备及物资，防止损坏丢失； 11、规范处理医疗**，维持科室环境整洁卫生

岗位要求： 1、医疗相关专业大专及以上学历，心电图诊断方向优先。 2、持有医师执业证、医师资格证，具备初级或以上职称。 3、具备较强的沟通能力，服务意识强，以客户为中心。 4、有体检机构工作经历者优先考虑。 岗位职责： 1、严格执行各项规章制度及操作规范。 2、根据心电图检查项目要求，询问受检者病史，并按流程有序开展检查，确保项目完整无遗漏。 3、负责心电图科室的体检结果汇总，出具本科室的检查结论与建议。 4、在体检过程中，耐心解答受检人员提出的各类问题，提供专业咨询。

工作职责 1. 依托泰康大健康医养生态体系（涵盖养老社区、医学中心等），联动公司优质客户资源，安排客户参访体验，并深入传递服务核心价值。 2. 策划并落地高端客户沙龙及主题系列活动（如法商、亲子、游学等），借助场景化服务模式洞察客户需求，提供覆盖全生命周期的个性化解决方案。 3. 参与业务能力与组织发展培训体系，牵头团队搭建与日常管理，落实总公司高客战略部署，实现个人与团队业绩双达标。 4. 承担客户体验宣讲角色，在各类活动中答疑解惑，以顾问式服务增进客户信赖，促进业务有效转化。 任职要求 1. 大专及以上学历，有养老、医疗、金融、市场营销等相关领域从业背景者优先考虑。 2. 具备出色的沟通表达与需求探询能力，能够准确识别中高净值客户的深层需求。 3. 拥有活动策划与执行实操经验，可独立推进高端客户场景化营销项目的实施。 4. 具备团队管理潜质或组织发展意愿，认同泰康医养生态理念，具备积极协同的工作作风。 补充说明 1. 工作时间：周一至周五8:30-11:30、14:00-17:00，周末双休+法定节假日+每月4次不扣薪假 2. 薪资待遇：综合月薪8K-12K+（含底薪、绩效、月度/季度/年终奖、管理津贴等） 3. 福利保障：商业五险二金+社保补贴，员工及家人可优惠享有泰康医养服务资源 4. 晋升通道：最快3个月晋升主管、半年晋升合伙人；可成长为专职讲师或商务讲师，管理型或资源型人才可直推为主管/合伙人 5. 岗位优势：客户资源由公司多渠道精准匹配；享受沉浸式营销支持、专项培训（法商/资商等）及全国/海外游学机会；配备师徒制带教+新人津贴助力成长

1、具备医生执业证书及医师资格证书 2、医学影像类专业背景，大专或以上学历要求 3、具有2年以上相关岗位工作经验，熟练掌握各部位检查操作 4、拥有实际临床经验，熟悉本岗位所需的专业知识与实操技能 5、承担体检客户各类影像超声项目的检查工作 6、负责影像超声检查报告的撰写与审核校对 7、严格执行操作规范，落实医疗设备管理规定，定期开展仪器保养维护与性能检测，遇故障及时处理

岗位内容： 1. 负责临床B超检查的实施与日常管理，保障操作流程规范、有序。 2. 运用B超仪器开展患者检查与医学评估，确保诊断结果准确，提供专业医疗参考意见。 3. 配合医护团队完成各项临床任务，协同优化医疗服务质量和效率。 任职要求： 1. 具有医学类相关专业基础，熟悉临床诊疗工作基本流程。 2. 具备良好的职业道德和服务意识，性格亲和，沟通协调能力强，能灵活应对各类情况。 3. 工作踏实认真，注重细节，富有耐心与责任心，适应一定强度的工作节奏

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岗位职责： 1 2.规范书写病历、医嘱及各类医疗文书，确保医疗质量与安全 3. 参与科室查房、会诊、疑难病例讨论及多学科协作诊疗 4.开展健康宣教与患者随访，提升患者依从性与满意度 5. 遵守医疗卫生法律法规及医院规章制度，落实院感防控要求 任职要求： 1. 具备执业医师资格证，可注册变更至本单位 2.医学相关专业背景，临床经验不限，能胜任岗位实际需求 3.具备良好的医患沟通能力与团队协作精神 4.工作认真负责，具备较强的学习能力与职业素养 5.无违法违纪记录，身心健康，能适应临床工作节奏

岗位简介： 您将参与新药非临床安全性评价相关工作；我们的药物安全评价中心已获得AAALAC国际认证，并通过中国NMPA的GLP认证，曾多次接待国内外领先医药企业的实地考察与技术交流。可提供一般毒理、安全药理、毒代动力学及药代毒代联合研究等全方位的安全性评价服务，全面支持合作伙伴IND与NDA项目的全球申报需求。 岗位职责： 1、承担实验动物剖检、组织取材、病理观察及相关记录工作； 2、开展各类组织病理学实验操作，如解剖、切片、制片、染色等流程； 3、负责病理样本的整理归档，并协助完成专题项目的相关管理工作； 4、完成病理实验数据记录与统计分析，确保所有操作符合GLP规范要求。 任职要求： 1、医学实验技术、动物医学、医学检验技术、生物技术等相关专业本科毕业； 2、具备动物实验、动物解剖或病理切片实践经验者优先考虑； 3、对病理制片或实验动物解剖工作有意愿投入，掌握组织切片技术、PCR技术者更佳； 4、具有较强责任心，工作主动积极，踏实肯干，具备良好的团队协作意识； 5、具备良好的沟通协调能力及一定英文文献阅读水平。 您将得到的培训： 1、新员工入职培训：助力快速熟悉公司环境，顺利融入团队； 2、法规与安全知识培训：夯实职业基础，保障合规操作； 3、岗位专业技能培训：实行导师带教模式，帮助迅速胜任岗位职责； 4、定期学术分享：组织周度、月度及年度学术报告，邀请学术界与产业界专家开展线上线下讲座。 职业发展： 1、通过系统化专业培养，成长为所在技术领域的核心人才； 2、展现管理潜力者，可向管理方向发展，有机会获得晋升及股权激励机会。

流行病与卫生统计学教研室招聘1名公共卫生与预防医学专业的人员。要求以第一作者身份发表SCI或EI期刊论文1篇及以上，具有博士后经历者优先。需熟悉掌握分子克隆、合成生物学等技术。

岗位职责： 1、严格遵守院前急救相关制度，坚守工作岗位，服从调度安排，确保及时随车出诊。 2、具备良好的职业道德和医疗操守，树立强烈的急救意识，严格执行各项规章制度、操作流程及技术规范，遵循临床诊疗常规开展工作。 3、临床医学专业背景，有相关工作经验者优先考虑。 岗位要求： 1、热爱医疗卫生事业，富有爱心与责任感 2、年龄不超过35周岁，本科及以上学历，身体健康，已取得医师资格证书者优先

1. 负责入住老人的日常健康状况评估，开展常见疾病及慢性病的诊疗服务，并提供科学的健康指导。 2. 采用中西医结合手段实施老年病预防与治疗，进行中医体质辨识，应用针灸、推拿、理疗等适宜技术。 3. 按规范完成门诊病历、处方、医嘱及相关医疗文书的书写，严格执行医疗质量管理和院内感染防控措施。 4. 协同护理团队进行日常查房、健康教育、慢性病跟踪管理以及突发情况的应急处理。 5. 遵守医务室各项规章制度，协助完成医保、卫生健康等部门的检查、审核与备案相关工作。 6. 与邻近医疗机构建立转诊协作机制，落实老年人急危重症的初步救治及转院对接工作。

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