我们是做游乐设备得，需要画景区效果图，

有一座假山，需要找一个假山工。甲三高一米五，长度2米六八，有好的设计师傅出来报价

1、室内、室外游乐设备研发，设计、实施； 2、懂得做出成本预算，报价预算，出具各种图纸和清单； 3、施工期间及时和工人沟通，共同处理突发情况； 4、出差参加展会； 5、有较高的沟通能力，需要跟进项目进度及时解决客户需求； 6、研究、了解和跟踪国内外同类游乐厂家在规划、设计方面的发展趋势； 7、审图； 8、完成领导临时交付的任务； 要求 1、三年以上景观设计相关领域工作经验； 2、园林、园艺设计相关专业大学专科及以上学历； 3、熟练使用CAD及三维，效果图的软件，懂得机械知识，建筑知识； 4、能适应出差； 5、服从领导安排；

需了解各种装饰材料的性能、特性及市场价格，熟悉施工流程与工艺，掌握景观设计标准及相关法规要求。具备出色的创意构思能力与创新思维，拥有良好的美学素养，对色彩搭配、空间布局具有敏锐的洞察力。具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效对接客户及施工各方，保障项目有序推进。同时，能适应短期出差或现场驻场工作。

需了解各种装饰材料的性能、特性及市场价格，熟悉施工流程，掌握景观设计标准及相关法规要求。同时，应具备出色的创意思维与创新意识，具有较高的审美水平，对色彩搭配、空间布局等具备敏锐洞察力。需拥有良好的沟通协作能力与团队意识，便于与客户及施工方高效对接，保障项目有序推进。此外，需能适应短期出差或现场驻场工作。

招聘资深园林景观设计师一名，要求3-5年以上工作经验。

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要求*****，具备1年以上景观方案设计工作经验，熟练掌握建模技能，可独立完成项目汇报，手绘表达能力突出，有文旅类项目设计经历者优先考虑。5-6K+提成+年终奖

有独立完成方案的能力，有现场施工经历，可以清晰表达自己的想法

岗位职责： 1、主导园林项目的整体规划与设计工作，确保方案兼具创新性与可实施性； 2、对接客户需求，开展实地踏勘，系统收集设计所需的各项基础资料； 3、独立完成设计方案的图纸制作，涵盖平面布局、效果图呈现及施工图深化； 4、在项目推进过程中提供技术支持，保障设计理念在施工中准确落地。 任职要求： 1、环境艺术、园林设计或相关专业本科及以上学历； 2、掌握扎实的园林设计理论知识，具备突出的创意构思能力； 3、精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等主流设计工具； 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能高效应对项目中的技术挑战； 5、具有园林景观设计项目实践经历者优先考虑。

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**岗位职责：** 1.辅助完成项目前期设计整理工作； 2.在主创设计师指导下独立完成小规模景观方案设计； 3.配合完成其他设计相关工作。 **任职要求：** 1.园林、环艺、美术等相关专业大专及以上学历； 2.应届生及以上工作经验，需熟练掌握Sketchup、AutoCAD、Lumion、Photoshop、InDesign等制图软件； 3.对设计有高度热情，具备一定审美能力及图纸表现力； 4.能高效完成领导交办任务； 5.工作态度踏实，具备沟通能力、责任心与团队合作精神。

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1.负责室内/景观方案设计及相关图纸绘制； 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、PS等设计软件； 3.具备良好的沟通能力。 薪资待遇:底薪+绩效提成+社保+房补 接受本科/硕士应届生实习，待遇优良

**岗位职责：** 1.辅助完成项目前期设计整理工作； 2.在主创设计师指导下独立完成小规模景观方案设计； 3.配合完成其他设计相关工作。 **任职要求：** 1.园林、环艺、美术等相关专业大专及以上学历； 2.应届生及以上工作经验，需熟练掌握Sketchup、AutoCAD、Lumion、Photoshop、InDesign等制图软件； 3.对设计有高度热情，具备一定审美能力及图纸表现力； 4.能高效完成领导交办任务； 5.工作态度踏实，具备沟通能力、责任心与团队合作精神。

岗位职责： 1.独立承担庭院景观方案设计，结合客户需求及场地特性，制定合理设计方案； 2.负责设计成果的绘制与优化，持续调整至客户认可； 3.能依据最终方案指导现场施工，保障设计意图落地呈现； 4.具备与客户高效交流的能力，确保设计思路与方案内容清晰传递。 任职要求： 1.拥有扎实的设计理念与创新思维，可独立开展设计工作； 2.具备良好的沟通技巧和协作意识，能与客户及施工人员顺畅对接； 3.热爱庭院景观设计领域，关注行业动态，具备持续创新能力。

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岗位职责: 1.负责家装设计项目的整体方案设计，涵盖设计规划、施工图纸绘制等工作。 2.公司氛围融洽，办公环境优越~ 3.注重个人实力，能力突出者薪资可面议！！！

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（一）基本条件：1.拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规，拥护中国领导和社会主义制度；2.具有良好的政治素质和道德品行；3.能够积极践行企业文化和价值观，具有较强的事业心、责任感和团队精神；4.具有良好的心理素质和能够正常履行岗位职责的身体条件；5.具有符合岗位要求的工作能力和资格条件；6.工作经历年限和年龄的计算时间截至2025年11月30日。（二）有下列情形之一的不得报名：1.被开除中国党籍的人员、被开除公职的人员；2.受过刑事处罚的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；3.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；4.法律法规规定不得聘任的其它情形。职责详见附件《鹤壁汽车工程职业学院招聘岗位一览表》 薪资福利:按照岗位相关薪酬制度执行，按国家规定享受社会保险待遇和相关福利待遇 招工人数:22人 （一）每人只能申报一个岗位，同时明确是否同意调剂岗位。（二）应聘人员应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假,一经查实即取消考试或聘用资格。（三）学院将在笔试、面试前，通过短信、邮件等方式向应聘者发送具体信息，请保持通讯方式畅通，实时接收邮件信息；若因本人原因导致无法及时联系的，视为自动放弃。（四）未进入招聘下一环节者，将不再另行通知。 工作地址:河南省鹤壁市

岗位名称：设备管理； 岗位要求：1.台账记录：个人及公用工具检查，保持台账记录齐全且随时更新；2.档案文件管理：设备部档案归类，对公司发文进行传达；3.设备管理：对备品备件提报严格把控，遵循新增、以旧换新制度； 薪资待遇：薪资范围为40004999元。

负责设计部门的统筹管理，带领设计团队高效运作 加分项 具备以下行业背景者优先：其他生活服务·家政服务

招聘家装设计师，底薪加提成，工资面议，要求吃苦耐劳，服从安排，对客户表达能力强，有耐心，

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