
PLC工程师
1-1.8万元/月
弱电工程师5-10年本科
岗位职责:
1、负责冲压、焊接设备电气系统及PLC程序的日常维护与性能优化,推动工艺流程的动作升级与改进;
2、构建设备电气/PLC系统的结构化爆炸图,并依据图纸编制设备维护保养及故障维修指导文件,助力MTTR/MTBF指标达成;
3、面向基地设备运维团队开展技术培训与能力提升,确保维修保养作业的专业化水平,牵头解决复杂设备故障问题,支撑可靠性目标实现;
4、推进AI智能体开发应用,实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气自动化相关专业,掌握西门子、三菱、倍福等主流PLC的编程与调试技术;
2、具备6年以上汽车制造领域冲压/焊接设备电气系统调试及故障处理实战经验。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司出差支持
机房值班员
6000-7000元/月
通信工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责移动机房的日常巡检与运行监控,确保设备稳定运行
2. 及时响应并处理机房突发故障,做好事件记录与汇报
3.8小时工作制,单休 周末休
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方
4.持有高压电工证
智能化工程师(大模型数据及应用方向)
1.5-2.5万元/月
弱电工程师3-5年本科大模型算法
一、工作职责1. 大模型数据体系搭建
聚焦公司智能制造与视觉 AI 业务方向,建设工业场景下的大模型数据集,主导数据采集、清洗、标注、去重、增强及质量控制,输出标准化训练数据与评估数据集。
2. 数据治理与特征分析
对工业图像、文本及工艺参数等多源数据进行结构化处理与深度分析,识别数据规律与潜在异常,优化数据处理流程,提升大模型训练数据的质量与多样性。
3. 行业大模型调优与适配
基于通用大模型开展领域微调、指令微调及RAG集成,针对电缆、电池、铜箔制造等工业场景,实现缺陷检测、工艺问答、异常诊断与知识查询等功能落地。
4. 模型测评与持续迭代
建立大模型性能评估机制,执行准确率、泛化能力与鲁棒性测试,结合实际业务反馈优化数据策略与微调方法,增强模型在真实工业环境中的应用效果。
5. 技术文档编写与协作支持
撰写数据标注标准、数据处理流程与模型微调方案等技术文档,协同算法与项目团队推进大模型应用实施,提供全流程数据技术支持。
二、任职要求
1. 具备良好的数据规划能力、项目推动意识与问题解决能力,工作认真细致,态度严谨。
2. 熟练掌握 Python 编程,熟悉常用数据处理与分析工具及相关技术栈。
3. 理解大模型基本架构,掌握微调策略、提示工程、RAG 及模型评估相关技术与实施流程。
4. 具有数据清洗、标注、增强及数据集构建实践经验,具备工业领域或视觉类数据处理背景者优先。
5. 沟通顺畅,逻辑思维清晰,学习能力突出,具备自主推动力,适应团队合作模式。
联通装维工程师(溧水高淳)
6000-12000元/月
弱电工程师经验不限高中宽带装维网络维护通信设备装维
负责区域内联通电话、宽带的安装与维修服务,
以及线路设备的日常巡检、维护和资源信息的核查整理。
[任职要求]
能承受工作压力,具备较强责任心,有销售经验者优先考虑;
年龄35周岁以下,无相关经验亦可,需具备良好的抗压能力。
福利待遇:
五险一金、高温补贴、通信补贴、节日福利、年终奖
薪酬待遇:
2660元+计件工资,设有装维及营销考核指标,
上六休一,依法缴纳五险一金,法定节假日享受三倍工资,
月均收入约6000元,多劳多得
弱电工程师(昆山苏州)
1.3-1.5万元/月
弱电工程师3-5年本科BA群控系统数据中心机房机房运维弱电运维楼宇自控系统监控系统
岗位职责:
1. 承担弱电专业领域的运维任务;
2. 负责弱电专业3P文档的编写与持续优化;
3. 开展弱电系统及设备的巡检、保养和故障处置等技术支持工作;
4. 执行弱电系统的值班运行管理;
5. 参与弱电系统工程的施工实施、技术改造与性能提升;
6. 编制告警分析报告,推进远程运维接入及客户数据远程传输落地;
7. 提供包括综合布线、服务器上架、系统安装与维护在内的增值技术服务。
能力要求:
1. 本科及以上学历,特别优秀者可放宽至专科学历,网络、通信等相关专业优先;
2. 具备3年及以上数据中心弱电现场运营与维护工作经验;
3. 熟悉弱电系统各类子项的运维,如综合布线、门禁控制、通信机房设备调试、计算机网络、安防系统、BA系统等;
4. 掌握弱电行业相关技术规范与标准;
5. 作风务实,能承受工作压力,实践操作能力强,具备现场独立分析与应急处理能力;
6. 具备良好的沟通协作意识;
7. 严格遵守公司业务流程与施工技术规范,责任心强。
职位福利:五险一金、餐补、通讯补助、带薪年假、节日福利、定期体检、包住、年底奖金
cdn系统运维技术员
100-200元/天
弱电工程师经验不限大专
岗位职责
1、负责资产清点及物资验收工作;
2、开展机房现场勘察作业;
3、实施网线与光纤布放、电源线捆扎,完成服务器及交换机上架操作,并进行设备功能测试;
4、对交换机和服务器进行系统安装、基础配置及故障排查处理;
5、参与节点交付项目现场协调,完成相关文档整理与报告编写。
任职要求
1、掌握基本布线技能,熟悉服务器上架及系统安装调试流程;
2、具备交换机基础配置能力,能依据既定配置完成网络调试;
3、工作认真细致,责任心强,具备良好的现场沟通能力和应急处理能力,动手能力强,学习主动性高;
4、持有CCNA/CCNP、RHCE或同等认证者优先考虑;
5、了解计算机系统与网络基础知识;
6、能够接受出差安排
江苏敬业钢铁智能工程师、软件开发员
6000-8000元/月
弱电工程师经验不限本科安全主任证书安全管理证书安全员资格证
工作职责:
熟悉生产工艺流程、工艺参数及质量管控要点,能够对生产环节中出现的各类问题进行精准判断与分析,并制定切实可行的解决措施。
任职要求:
1、本科及以上学历,冶金、材料、机械、自动化等相关专业优先,其中985、211、双一流高校及钢铁相关专业背景者优先考虑。
2、具备良好的职业素养,工作认真负责,品行端正,服务意识强,富有团队协作精神,认同集团企业文化,愿与企业共同发展。
3、年龄原则上不超过45周岁,身心健康;具有相关行业经验者,可适度放宽学历和年龄要求。
4、不限性别,持有中级工程师或高级工程师职称者优先录用。
薪资待遇:
1、新员工试用期为1-6个月,试用期满后,所学专业与岗位匹配的(从事本专业对口工作),可享受为期两年的保护期薪资:硕士研究生10000元/月,本科一批8000元/月;毕业于985院校者,在对应学历薪资基础上上浮1000元/月。
2、对于具备丰富工作经验或特别优秀人才,薪酬可单独协商,实行个性化议薪机制。
智能体开发工程师
1.4-2.8万元/月
弱电工程师5-10年本科AGENT
岗位职责
* 负责面向复杂业务场景的AI智能体系统架构设计与实现,打造具备自主任务规划、工具调用及决策执行能力的智能化体系
* 基于大语言模型构建Agent工作流引擎,完成复杂任务拆解、多轮交互控制、长期记忆存储与上下文感知等关键认知功能
* 融合RAG检索增强、Function Calling工具集、MCP协议、Skill模块、多模态理解等技术手段,提升智能体在垂直领域应用中的精准度与实用性
* 可独立对接业务团队,深度挖掘业务痛点,将人工智能能力转化为可实施的智能解决方案
任职要求
* 本科及以上学历,计算机科学、人工智能或相关专业背景
* 具备2年以上AI应用研发经验,熟练掌握智能体(Agent)开发框架(如LangChain、LangGraph、AutoGen、LlamaIndex、CrewAI等),有Agentic架构及多智能体协同项目实践
* 精通Vibe Coding,能利用AI编程助手实现自然语言驱动的代码生成、调试与重构,具备快速验证和迭代优化能力
* 熟练使用Python/Java/Typescript中至少一门编程语言,并可通过vibe coding参与其他语言项目的开发与维护,熟悉AI工程化工具生态
* 具备良好的沟通协作能力,能够与跨职能团队高效协同,推动项目顺利落地
* 拥有创新意识和技术攻坚能力,能应对智能体开发过程中的不确定性与复杂技术难题
优先条件
* 具备企业级AI系统落地经验,了解能源、工业等行业特性或垂直领域智能助手应用场景者优先
* 熟悉云计算与大数据技术体系(如Kubernetes、Docker、向量数据库等),拥有云原生环境下AI应用部署经验
* 有开源项目贡献记录或技术社区活跃经历,持续关注AI Agent前沿技术发展
* 具备从0到1成功交付AI产品经验,兼具产品思维与工程落地能力
* 了解大模型算法结构及其能力边界
江苏敬业钢铁智能系统工程师(JD00247)
8000-10000元/月
弱电工程师5-10年本科
岗位职责:
负责厂部智能化系统的整体规划、设备选型、系统部署及集成工作,确保与现有基础自动化及数据采集系统实现高效协同。密切跟踪人工智能、大数据、工业互联网等先进技术在钢铁冶金行业的应用进展。分析新技术在轧钢环节的落地可行性,主导或参与试点实施,推进技术革新与成果转化。
任职要求:
招聘条件:50周岁以下,本科及以上学历,自动化、计算机、电气工程、智能制造等相关专业,具备5年以上大中型钢铁企业智能制造或信息化项目工作经验,能够独立排查系统故障并优化业务流程。
南通崇川区招户用光伏安装,可包可点,价格美丽,结账灵活。户型板正
1-1.1万元/月
光伏安装1-2人
南通市崇川区招户用光伏安装,可包可点,价格美丽,结账灵活。户型板正
280/天,包吃住,工作简单
6000-8000元/月
普工包吃五险一金包住11-20人月结
薪资福利:
1.250-280/天,月工资6500-7500元
厂区是每月准时发放薪资(打卡)不拖不欠
每天工作10小时。
任职要求:
1.年龄18-50周岁,男女不限
2.学历不限,会背写简单的26个英文字母。
3.身体健康无传染性疾病。
(包吃包住)
1.公司免费提供工作餐
2.公司免费提供4-6人间宿舍,独立卫生间,电视,空调,24小时热水,无线网,洗衣机等
3.员工可自带床上用品,如果不方便也可以到厂区的生活区自行购买。
搬经急招拉车日结工,日薪230-240/天,包吃有住,无需体检,55 岁以下。
7000-8000元/月
搬运工包住包吃6-10人日结全职
搬经急招拉车日结工,日薪230-240/天,包吃有住,无需体检,55 岁以下。
通信核心网技术员
8000-12000元/月
通信工程师经验不限本科5GC云计算核心网
工程实施与开局:负责华为核心网主流产品(如 EPC/4G、5GC/5G、IMS、VoLTE、HSS/HLR 等)的工程部署、软硬件安装调试、数据配置、业务联调、开通测试及入网割接工作。
日常运维与巡检:负责核心网设备的日常维护,开展定期巡检(检查机房环境、设备运行状态、关键进程与资源使用情况)、性能指标监控、系统备份及日志采集,确保网络持续稳定运行。
故障排查与应急:通过网管系统监控告警信息,熟练运用华为工具进行信令跟踪与日志解析;快速判断并处理设备软硬件异常、业务中断问题,实施紧急恢复、部件更换及重大活动期间的现场保障。
版本管理与变更:承担核心网产品软件调试、版本升级、补丁加载、网络优化调整、现网变更及扩容任务,相关操作须严格执行华为变更管理流程(包括MOP方案编制、评审、执行与回退预案)。
客户技术与规划支持:对接客户及内部协作团队,响应技术需求并提供解决方案;为客户开展技术指导,参与网络规划建议、拓扑结构设计、售前售后技术支持及运维报告撰写,提升客户满意度
通信核心网技术员
8000-12000元/月
通信工程师经验不限本科5GC云计算核心网
工程部署与开通:负责华为核心网主流产品(如 EPC/4G、5GC/5G、IMS、VoLTE、HSS/HLR 等)的现场实施、软硬件部署、数据设定、业务调试、开通测试及入网割接工作。
日常维护与巡检:执行核心网设备的常规运维任务,包括周期性巡检(核查机房环境、设备运行情况、关键进程与资源占用率)、性能指标监控、系统备份及日志提取,确保网络持续稳定运行。
故障处理与应急响应:通过网管系统监测告警信息,熟练运用华为工具开展信令追踪与日志诊断;迅速判断并解决设备软硬件问题、业务异常,实施紧急恢复、部件更换及重大活动或节假日期间的保障值班。
版本控制与网络变更:承担核心网软件调测、版本升级、补丁加载、网络优化、现网调整及扩容任务,所有操作须严格遵循华为变更管理流程(如编制 MOP 方案、组织评审、执行操作与回退预案)。
客户技术支持与规划协作:与客户及内部团队对接,及时响应技术需求;为客户开展技术指导,参与网络规划建议、拓扑结构设计、售前售后方案支持及维护文档输出等工作,提升客户满意度
江苏连云港招聘:综合维护与支撑岗位薪资:3000-5000元/月灌南县负责辖区内公众宽带小
3000-5000元/月
通信工程师
招聘:综合维护与支撑岗位薪资:3000-5000元/月灌南县负责辖区内公众宽带小区、集客接入工程的建设规划、施工协调、进度跟踪、工程验收等全过程管理3.负责县区行业协会下沉相关事务,新国标小区审核验收等4.负责辖区内集团客户的支撑响应工作,包括售前方案、售中交付、售后维护等工作;5.负责辖区内重要**障碍修复调度、抢修现场管理、割接重保现场服务、客户满意度提升等客户全生命周期触点服务;6.负责辖区内**需求响应,**技术培训,投资项目效益测算工作;7.负责线路迁改、赔补及机房搬迁方面与政府部门接洽协调;8.公司领导安排的其它工作。.具有计算机、通信工程、**工程等相关专业***本科以上学历;3.熟悉操作各类办公软件,具有组网方案编写功底;4.遵守国家法律法规,无违规违纪处分记录;5.身心健康,能承受较大的工作压力;6.同等条件下,有计算机、**维护、项目经理等相关工作经验者优先考虑
设备技术员
9000-15000元/月
设备工程师3-5年硕士非标设备
岗位职责:
1)协助完善设备管理相关制度及操作细则;
2)制定并落实设备维护标准,实施过程管控与日常管理;
3)参与设备技术改进方案的拟定及升级改造的现场执行;
4)负责新设备到厂后的安装、调试与验收工作;
5)提供复杂技术问题的现场支持与解决方案;
6)负责设备备品备件的统筹管理及安全库存控制。
任职要求:
1、具有三年以上电气或机械设备维保经验;掌握工程图纸识读与电工基础理论;具备电气技术优化和数据采集的基本技能;熟悉电气线路布局与电气元件选型;熟练应用PLC、触摸屏、传感器、变频器、伺服系统等设备的调试与故障处理;或了解机械制图原理;具备机械结构设计基础能力;熟悉常用机械零部件的选型应用;
2、熟练操作Autocad、Office、PLC编程软件及变频器调试工具;
3、具备较强的计划组织、技术设计、创新思维及沟通协调能力;
4、具有安全风险辨识与防范意识;
5、工作严谨踏实,责任心强,善于分析问题,具备一定的抗压能力。
商场物业消防主管
7000-9000元/月
消防工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1、接受安全经理领导,听从工作安排,配合安全经理开展所辖项目消防相关事务。
2、协同安全经理保障管辖区域内消防设施的正常运行,联合相关部门及基层员工共同落实项目的消防安全保障任务。
3、制定并执行所辖项目年度治安与消防工作计划,按时完成安保部门年度、季度、月度各类工作总结。
4、监督本部门管理人员的岗位操作流程及履职情况,确保团队成员工作达标合规。
5、组织实施每月所辖项目的消防安全检查,推动下属人员有效落实整改措施。
6、每日对监控室内部工作进行巡查,并开展督导、培训和绩效考核。
7、按月汇总并整理物业部各类表单资料,统一归档保存。
8、负责记录物业部月度工作会议内容,协助物业主管督促团队成员严格执行并完成各项分配任务。
9、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职资格:
1、形象良好,身体状况健康,无违法犯罪记录;
2、持有建(构)筑物消防员四级及以上资格证书,具备消防工程师证书者优先考虑;
3、工作认真负责,具备一定组织协调能力和管理素养,服务意识强;
4、具有两年以上消防管理工作经历,能独立应对消防突发情况并妥善协调处理;
5、有商业综合体或商场运营管理经验者优先录用。
【海工】 管道设计师(增设)
1.2-2万元/月
管道工程师经验不限学历不限管道设计
岗位职责:
1. 负责油气装备成撬及模块化压力管道系统的设计工作;
2. 开展管道应力计算分析,完成管道、阀门及管件的选型与设计;
3. 承担化工厂房、撬装设备及模块的设备布局与管道布置方案制定;
4. 编制并发布管道制造与施工所需的技术文件;
5. 提供现场技术支持,参与客户技术沟通与协调。
任职要求:
1. 熟悉管道工程相关专业知识及国际标准规范,如ASME、API、NACE等;
2. 熟练使用E3D或同等功能软件进行三维建模、出图及碰撞检测,具备SPOOLGEN生成单管图的能力;
3. 具备管道ISO图、安装工艺及试验规程的审核能力;
4. 可校对材料规格书与材料清单,审查供应商技术文件的合规性;
5. 能够承担采购阶段技术支持及施工现场技术配合工作
设备工程师-江苏南通
1-1.5万元/月
设备工程师1-3年中专/中技自动化设备电气设备
【工作内容】
- 负责生产设备的日常维护、故障排查、安装调试及技术升级,推进设备管理规范化与标准化;
- 管控设备备品备件库存,编制采购计划并制定使用标准,保障备件供应的及时性与设备高效运转;
- 定期开展设备巡检,识别运行隐患并及时处理,有效预防突发停机情况;
- 参与新设备引进过程中的硬件装配、调试及技术支持,确保设备平稳投入使用。
【任职要求】
- 中专及以上学历,机械自动化、机电一体化、电气工程等理工类相关专业优先;
- 具备2年以上PCB行业或制造型企业现场工作经验,持有中级及以上维修电工证者优先考虑;
- 工作踏实认真,具备较强的责任心和抗压能力,热爱设备运维工作,学习能力强,善于团队协作;
厂务设备技术员
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专维修保养设备管理
主要职责:
1、负责公司厂区公共辅助设施设备(低压配电、空压、暖通等)的运行与维护管理工作;
2、组织实施厂区公辅设备的日常巡检、故障诊断与处理、技术优化及系统评估,确保各系统安全稳定运行;
3、编制厂区公辅设备保养计划,监督外包维保单位按计划执行维护任务,提升设备运行效率与安全性;
4、推进能源管理体系搭建,实时监测厂区能耗数据,落实节能降耗改进措施;
5、健全设备技术资料档案,完善操作规程及维护保养标准。
任职要求:
1、具备3年以上机电设备或厂务设备运维管理相关工作经验;
2、学历要求:大专及以上学历(机电、暖通类相关专业);
3、工作经验:3年以上,需持有低压电工证,熟悉工厂公用辅助系统运行机制及维护流程,具备实际操作能力;能独立排查设备异常,具有较强的故障分析与解决能力;
4、能力素质:具备较强的专业钻研精神,吃苦耐劳,执行力强,拥有良好的沟通协调能力。
优先条件:
1、具备工厂配电、空压、暖通、光伏、消防、废水废气处理(一项或多项)系统管理经验者优先;
2、持有暖通、消防等相关资格证书或技能认证者优先。
设备工程师学历不限
工作地点在启东或者南通,不能接受者勿扰
岗位职责:
1.负责环保设备的日常巡检、维护保养及故障处理,确保设备稳定高效运行
2.对运维过程中发现的问题进行记录、分析并提出优化改进建议,提升系统运行效率
3.配合工程项目实施现场技术支持,完成设备调试、验收及相关技术文档整理
4.定期为客户开展设备使用培训,提供专业、及时的售后服务支持
5.遵守安全操作规程,落实现场安全管理要求,保障运维作业安全规范
任职要求:
1.学历不限,具备环保、机电、自动化等相关专业背景优先
2.有1-3年相关设备运维或工程服务经验者优先,优秀应届生亦可考虑
3.熟悉常见环保治理工艺及设备原理,能适应短期出差和现场作业环境
4.具备良好的沟通能力和服务意识,工作认真负责,能独立解决问题
5.持有相关职业资格证书或特种作业证者优先录用
暖通工程师,数量掌握CAD及办公软件,熟悉空调水系统及风系统施工流程,熟悉图纸量核算及风管分节下料!
9000-12000元/月
暖通工程师5-10年中专/中技负责驻场安装施工二级建造师AutoCAD广联达了解常用空调系统了解中央空调知识
暖通工程师,数量掌握CAD及办公软件,熟悉空调水系统及风系统施工流程,熟悉图纸量核算及风管分节下料!要能配合公司出差到项目所在地,能跟甲方业主沟通协调。
设备专业负责人
1.8-3万元/月
设备工程师5-10年大专燃气轮机压缩机
岗位职责:
熟悉设备到货需求,依据项目进度跟进设备到场情况;
协助催交人员推进设备资料返还及催交事宜;
图纸评审完成后,根据生产计划实施设备生产进度催交,保障设备按期交付;
跟踪设备FAT反馈意见,配合现场施工开展设备安装工作;
管理外协服务单位的工时与问题处理,直至设备安装完毕并取得机械完工证书。
必备资格(核心要求):
5年以上海洋工程设备施工与管理经验,掌握各类设备核心功能及工作原理;
5年以上海工及油气领域设备施工与管理经历;
具备与设备供应商协调沟通的管理经验;
能协同技术部门编制设备安装方案,尤其擅长赶工条件下的安装组织;
在大型燃气轮机、电驱压缩机类专业设备供应商处具有现场安装、检修及调试实操经验。
任职要求:
职称:工程师或以上;
电脑能力:熟练操作Word、Excel、PPT,能够使用Naviswork进行模型查看;
外语能力:具备基于工作场景的英语听说读写能力(能力突出者优先);
加班要求:可根据项目进展需要配合加班;
出差要求:按项目需求可接受出差安排。
光伏电站运维(南通)
5000-8000元/月
光伏运维工程师经验不限大专
岗位职责:
1、负责本值站内监盘、巡检、操作及抄表等日常工作,熟悉设备运行方式与实时运行状态
2、按规定准确填写运行日志和各类报表记录,发现异常问题立即上报并协助处理
3、严格遵守两票三制相关要求执行作业流程
4、按时参与站内组织的各类安全活动、安全培训、技术学习及运行例会等会议与学习安排
5、完成领导交办的其他临时性工作任务
任职要求:
1、具备良好的职业态度,责任心强,工作积极主动
2、有电气类相关工作经历者优先考虑,具备电站运行维护经验者优先录用
3、持有高压、低压电工操作资格证书
栏目概述
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