工作内容 1.负责注塑设备的调试、维护及故障检修； 2.为生产环节提供技术保障，及时处理生产中出现的技术问题； 3.持续优化注塑成型工艺，推动工艺改进与效率提升。 任职要求 1.具备注塑机调试、日常保养及维修的实际经验； 2.能够独立完成生产过程中的技术支持任务； 3.具有良好的沟通协调能力与现场问题解决能力。需熟练掌握三轴机械手操作与应用

岗位职责: 1.负责提升直通率并推动改善工作，主导前三项问题的分析、优化及报告编制； 2.依据生产排程安排技术员具体作业任务，规划新机型导入方案，确保人员、设备、方法配置合理，汇总试产数据并制定改善措施跟进落实； 3.按计划对生产线各项指标进行巡查审核，针对不良项目查明根本原因，并指导技术人员及时开展分析与改进； 4.配合IE部门优化工艺流程与检测工位设置，确认参数设定与测试规范，推动作业标准化；合理设计测试机架与工装夹具使用方式，实现工艺统一化，提高生产效率； 5.结合产品特性开发辅助治具类型，在保障产品质量的前提下有效降低人力与物料成本； 6.对制程异常中的前三大不良问题进行归纳分析，提出针对性改善对策并推动执行； 7.根据生产计划安排，负责测试机架与工装夹具的申请、维护及相关文件资料的制作； 8.协助工程师实施现场改善，排查生产过程中的潜在风险并落实整改措施； 9.完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1.电子类专业背景，掌握电子电路基础知识； 2.具备3年以上产线不良品分析与异常处理经验，熟悉焊接、组装等生产工艺优化工作； 3.熟悉材料工程相关知识（包括塑胶注塑成型、SMT工艺、PCBA组装与测试、基础数字逻辑电路）； 4.能独立应对产线异常状况，迅速制定应急方案并推进长期改善措施； 5.可独立完成制程异常中前三项不良的总结分析，制定可行的改善策略； 6.执行力强，具备良好的协作意识和团队精神。 PS：广西工厂实行单休制，固定周日休息（本岗位归属于广西工厂） 上班时间：8:00-12:00；13:30-17:30

1.主要负责汽车冲压件、焊接件相关模具、检具及夹具的设计与技术实施；参与项目成本测算及投标工作，跟进项目开发全过程进度。 2.负责与外部客户进行技术对接，协调解决生产现场的技术问题，并开展产品质量分析工作。 任职要求： 1.机械或汽车类相关专业，大专及以上学历，熟练掌握办公软件及CAD、UG、PRO-E等设计工具； 2.具备良好的团队协作意识，责任心强，能独立分析和处理技术问题；拥有较强的学习与沟通能力； 3.学习与沟通能力突出，有3-5年汽车零部件制造行业工作经验者优先； 4.提供工作餐等待遇

岗位职责： 1.SMT和后加段生产线工艺方案，工艺流程的定制； 2.负责新产品导入前的风险识别与可制造性评估及报价。新产品的工艺评审、钢网开设，治具的制作，验收和优化改进及试产问题的改善； 3.制定SMT和后加段工艺参数，编制产品工艺文件，制定材料消耗工艺定额； 4.生产线现场品质异常的分析，跟进，改善，闭环关闭； 5.评估和审核工程变更ECN、BOM、作业指导书、制造工艺流程、确保工艺技术文件（如Flowchart、PFMEA、Layout、PMP、IC等）、产品技术条件、工艺标准、工艺规程等资料的正确性、合理性、完整性； 6.新技术，新工艺的研究，持续推动工艺革新，成本节约； 7.上级交办的工作，处理，汇报。 任职要求： 1.大专及以上学历，3年以上工作经验； 2.熟悉ISO、IPC标准； 3.熟悉PCB/PCBA工艺设计规范及产品工艺设计； 4.具备工艺材料及可靠性失效分析相关知识； 5.熟悉HW的MTPO标准（终端产品的组装工艺技术、ESD、IT等标准）； 6.掌握质量改善流程与数据分析方法； 7.可接受夜班，一般一个季度会有一次夜班。

工作内容： 1、及时掌握最新环保法律法规及标准规范，确保企业环保管理符合相关合规要求。 2、编制并完善环境保护管理制度，监督制度落实情况，推动执行到位。 3、统筹危险废物管理工作，制定年度危废管理计划，并依法依规开展危废转移处置。 4、跟踪环保设施的建设与日常运行，保障各类污染物排放稳定达标。 5、开展环保数据统计与分析，建立并维护环保档案，确保资料真实完整。 岗位要求： 1、环境工程或相关专业毕业，全日制专科及以上学历，年龄不超过45岁。 2、具有一年以上环保相关工作经验，持有相关资格证书者优先录用。 3、具备良好文字表达能力，能独立完成工作计划、总结及报告等文书撰写。 薪资可面议

1.熟练掌握CAD及其他常用办公软件； 2.具备3-5年电源线领域相关工作经验； 3.负责生产工艺优化及生产过程技术支撑； 4.参与品质管理与行业标准符合性控制； 5.专业知识扎实者优先考虑，熟悉安规认证流程者更佳。

岗位职责: 1.负责金属镁的制造及加工操作 2.参与金属镁产品的技术开发与工艺优化 3.协助处理生产过程中出现的技术难题 任职要求: 1.掌握金属镁相关工程领域的专业知识与实操技能 2.拥有金属镁项目生产管理经历，能独立开展工作并具备较强的技术问题应对能力 3.具备良好的协作意识，可与团队成员顺畅沟通配合

岗位职责： 1、使用UG、CAD软件完成图纸绘制工作 2、配合工程师开展新产品开发过程中的跟进与支持 3、对生产工艺的变更实施有效管理和记录 4、熟练操作EXCEL表格，能够整理与分析质量相关数据 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械设计、机械自动化、材料成型、流体力学等相关专业，具备2年以上相关领域工作经验，有汽配行业背景者优先； 2、精通UG、CAD等设计软件的操作与应用； 3、能准确识读机械图纸，理解CAD图纸中的产品尺寸及技术规范； 4、学习能力强的应届毕业生亦可考虑； 5、本岗位需在生产现场进行阶段性巡检，掌握完整工艺流程后转入技术岗位； 6、提供清晰的职业发展路径：巡检—技术员—工程师—生产管理

岗位职责 1.负责产线整体产品（片式电阻）的技术保障与质量管控工作； 2.承担新产品量产转化过程中的工艺设计与持续优化任务； 3.组织开展工艺技术研究，配合推进新技术、新材料、新工艺的应用落地； 4.对失效产品进行原因分析，制定改进措施并跟踪实施效果； 5.负责生产现场的工艺技术管理，包括工艺培训、操作指导及工艺纪律执行监督； 6.参与新产品的研发、测试、试产及初期生产现场技术支持，完成相关技术文档的编制与更新。 任职要求 1、本科及以上学历，机械、电子、材料类相关专业，具备2年以上相关领域工作经验者优先； 2、熟练使用常用绘图软件及办公自动化软件； 3、具备创新意识和良好的沟通表达能力，工作认真负责，有较强的执行力。

一、分配部门： A、高精密自动化成型部B、智能自动化SMT部 C、高智能自动化测试及点胶部D、自动化CCS组装部 二、工作岗位职责及任职资格 工作岗位职责： 1、学习新能源动力电池等配件及绝缘材料高精模具成型自动化设备及自动化产线工艺及制程。 2、负责新能源动力电池等配件及绝缘材料自动化设备构件、电气系统、自动化产线场景操作、调试、维护等整个流程。 3、负责负责新能源动力电池等配件及绝缘材料产品工艺及制程工程中，产品的异常处理、产品品质自动化测试，并解决产品生产异常，对不良品处理形成分析报告并提出改善措施。 4、对新能源动力电池等配件及绝缘材料组件进行生产组装/调试，并高效按行业参数完成配件整体组立工作。 岗位任职资格： 1、男女不限。 2、大专学历，26届实习+就业的实习生。 3、机械及自动化、机电一体化、工业机器人、电气及自动化、数控技术与制造、模具设计及制造、汽车维修与制造等理工科专业。 4、能吃苦耐劳、服从安排、具备良好的沟通能力及团队合作精神。 5、能接受实习期深入基层、扎根基础岗位先学习各类产品基础知识、参数、作业流程、自动化工艺、制程、测试、高精设备维护、高智能自动化配件组立工作任务，通过实习期学习，为取得毕业证后转正及选拔/提升为技术员及工程师。 6.接受工作地点广东东莞。 三、硅翔技能型人才培养计划 技能型人才培养计划实行“实习培优”成长模式，包含实习开始的3个月的轮岗制和第4-5个月后定向定岗制、第6个月选拔重用三个阶段，培养技能型及复合型管理人才。取得毕业证后全部可以转正，表现优秀者发展方向为智能制造管理型基础人才、品质管理人才、自动化工艺技能型人才等。配套定向培训赋能、“老带新”导师制、并建立晋升通道。 四、岗位培养模式及岗位发展/行业岗位价值 1、硅翔自动化程度覆盖率90%，为新新能源汽车及动力电池PACK、通讯基站电源设备、医疗设备等行业提供电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能水冷、液冷系统等一站式服务，在集团公司人才变革及提升人才核心竞争力的战略规划下，建立基层人才池，通过实习期学习积累为取得毕业证前后选拔为中高技术员、工程师打下坚实基础，从而实现实习+培养+选拔的机制。 2、选拔岗位前景广阔，不限于选拔成长为：自动化技术员、助理工程师、工艺技术员、自动化产线（班长、组长、主管），品质班组长、主管等。毕业获得毕业证后转正工资7000-9000元。 3、新能源动力电池的电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能的水冷、液冷系统行业人才紧缺，岗位性价比高，通过沉淀一到两年的学习成长，可成为新能源行业内稀缺的人才。 五、福利待遇 1.就餐：饭堂公司自己经营，全体职员同等伙食待遇，免费享用公司提供的自助早、中、晚餐与夜宵。 2.住宿：包住，全空调宿舍。实习期6-8人间。转正5-6人间。 3.转正后福利待遇：发放节日礼品和生日礼品、完善的内、外部培训制度与晋升机制、享用各种带薪假期，每年度调薪，年终奖金。 岗位为实习+就业的岗位，面试通过实习报到的时候需要与公司签订三方协议。已签好三方协议的同学请勿投递。

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岗位职责： 1、负责安全环保体系的建立与持续优化 2、统筹开展安全生产相关管理工作 3、统筹实施环境保护相关事务 4、统筹推进职业健康管理各项工作 岗位要求： 1、*****，具备注册安全工程师资格证书 2、具有制造业现场安全环保领域3年及以上工作经验

熟悉HSE管系、相关法规规范及行业先进经验，具有安全工程、环境工程、职业卫生等相关专业基础。 具备较强的风险辨识与评估能力，善于从细微处发现潜在风险，提出合理的预防控制措施。 需对接管理层、基层员工、监管机构等多方主体，具备良好的沟通技巧和跨团队协作水平。 面对突发情况能够迅速反应，统筹资源高效处置，展现出较强的应变能力和决策素质。 五险一金、包住、交通补助、餐补、免费班车、节日福利

安环部主任任职要求如下： 1、化工类专业全日制专科以上学历，须具备《安全生产管理人员资格证书》（危险化学品经营单位），具有化工类中级职称，持有注册安全工程师证书者优先考虑； 2、具有石油或危化品行业相关工作经验者优先； 3、工作地点：丽江市古城区金山街道（临近丽江东站） 4、薪资待遇：8000-15000元/月，缴纳社会保险，具体面议。

工作内容 1.负责安全环境工程相关事务； 2.对生产流程中存在的安全隐患进行识别与上报。 任职要求 1.本科及以上学历； 2.具备较强的责任意识； 3.有相关领域工作经验者优先。

岗位职责： 1.安全标准体系建设 -深入了解企业实际作业环境，识别业务流程中的安全薄弱环节，建立系统化、可执行的安全管理制度与操作规范，提升现场作业的标准化程度。 -定期复盘现有安全标准运行效果，根据实际应用反馈持续优化更新，确保制度的有效性与前瞻性。 2.安全检查与隐患治理 -牵头开展周期性安全巡查，涵盖生产现场、设备状态及人员操作等关键环节，及时发现并消除安全隐患。建立问题清单，闭环管理整改过程，保障措施执行到位，防范事故发生。 -针对高风险作业场景或重点区域，制定专项排查方案，强化关键节点的风险控制能力。 3.安全考核与培训 -构建公平有效的安全绩效评估机制，通过量化指标衡量员工安全行为表现，运用激励手段增强全员安全责任感。 -根据岗位特性与员工需求，设计并落地实用性安全培训内容，提升员工安全认知和实操能力。 4.数字化安全工作搭建 -快速掌握数字化安全管理工具，推进企业安全管理系统的建设，实现安全信息的采集、分析与预警功能一体化。 -运用信息化方式改进传统管理流程，提升安全管理响应速度与决策精准度，减少安全事件发生概率。 5.应急管理与响应 -编制全面的应急处置预案，明确各环节响应程序与职责分工，确保突发事件下快速启动应对机制。统筹协调内外资源，保障应急物资与力量准备充分，最大程度减轻事故影响。 任职要求： 1.本科及以上学历，安全工程、环境工程、管理类等相关专业优先。具备5年以上安全管理工作经历，有劳动密集型行业安全管理背景者优先。 2.熟知国家及地方安全生产法律法规及相关技术标准，具有扎实的专业理论基础。 3.学习能力强，能迅速适应数字化安全管理新模式，熟练操作办公软件及数字化管理平台。具备良好数据处理能力，善于利用数据分析指导安全管理优化。 4.具备出色的组织协调、沟通表达与问题解决能力，能够推动各项安全举措有效落地实施。 -持有注册安全工程师等专业资质证书者优先。

工作职责: 1、承担新产品工艺流程、工装夹具及物流载具的设计与落地实施； 2、编制生产作业流程规范、操作指导文件，并组织相关培训； 3、开展装配车间工艺执行情况的监督、优化及现场持续改进； 4、参与新技术、新工艺、新设备的验证工作，负责过程跟踪与信息反馈。 任职资格: 1、本科及以上学历，机械工程、电子、车辆工程或工业工程相关专业优先考虑； 2、熟练掌握办公软件及二维、三维绘图工具的应用； 3、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识以及较强的责任感。

【工作内容】 -承担公司产品设备的设计与开发任务，涵盖机械结构等方面； -参与产品方案设计过程，提出可行性优化建议，助力提升产品品质与制造效率； -依据项目实际需求完成工程图纸绘制，确保设计方案满足相关行业规范； -配合生产环节，协助处理技术难题，提供必要的技术支持与解决方案； -按时向上级反馈项目进展情况，并执行上级交办的其他相关工作任务。 【任职要求】 -具备机械工程或相近专业背景，工作经验不限，有相关实践经历者优先录用； -精通SolidWorks、AutoCAD等常用设计工具，能独立开展设备设计与开发工作； -具有良好的沟通能力与团队协作意识，可在多部门协同中清晰表达专业意见； -态度严谨踏实，学习能力强，能迅速融入新环境并掌握新技术应用。

负责化工厂电气仪表设备的安装，调试，维护与检修工作，化工企业五年以上，持有高压/低压电工证或仪表工证，本科学历

任职要求： 1.中专及以上学历，年龄25-45岁，土木工程类专业优先考虑； 2.具备识读工程图纸的能力。 岗位职责： 1.负责对构件生产各环节进行合规性检查； 2.完成相关质量检验记录的填写与整理； 3.参与产品质量数据的统计与汇总工作。

一、岗位职责: 1、负责日常生产所需工艺图纸的审查与确认。 2、依据生产计划，为特殊需求产品设计配套工艺图纸。 3、编制新产品物料采购所需的图纸，完成工装夹具及产品图的设计，并协助车间进行图纸优化与改进。 4、审核工艺类订单，对异常订单及时反馈；编制工艺文件并验证其可行性，建立标准化作业流程。 5、组织相关职能部门对工艺图纸进行校核，确保图纸内容准确无误。 6、参与新产品、新工艺及特殊订单样品的制作与跟进；编制相应的工艺流程等技术文档；整理并更新新产品BOM配置信息。 7、维护和更新产品表面处理配置，并根据新配置申请对应编码。 8、汇总并记录特殊订单的具体要求，及时将特殊工艺需求传达至相关部门。 9、基于月度、季度及年度订单数据，开展订单分析，提出具有可行性的产品规划建议。 10、定期为销售团队开展产品工艺知识培训，提升业务人员的专业素养。 二、任职资格: 1、基本条件 （1）学历：大专及以上 （2）专业：机械类相关专业优先 （3）工作经验：具备机械相关实操经验，熟悉焊接技术、设备操作，能识读简单图纸； 2、基本技能素质要求 （1）通用能力：具备良好的语言表达、沟通协调、观察能力、学习能力和抗压能力； （2）其他：性格积极向上、乐观自信、开朗健谈、声音清晰洪亮、身体健康，具备较强的公开表达能力，适应生产现场工作环境； （3）熟练掌握CAD软件，可根据要求绘制相应产品图纸； （4）办公技能：精通Word、Excel、PPT等常用办公软件； 3、具备基础的产品动手加工能力； 4、能够根据产品需求完成简易工装夹具的设计与制作应用； 5、具备一定的逻辑分析与问题解决能力。 三、薪酬标准: 1、试用期2-3个月，试用期薪酬为4600元/月； 2、转正后薪酬为5750元/月； 3、累计满180小时，发放加班补贴880元/月； 4、岗位补贴150元/月。 四、其他福利： 1、公司提供住宿、食堂、停车、超市等生活配套设施； 2、缴纳五险，发放年终奖，工作时间8:00-18:00。

工作职责: 1、主导新产品试装评审中发现问题的整改与闭环跟踪； 2、优化各工序作业指导文件，组织生产人员开展工艺培训并实施工艺纪律监督； 3、针对管材加工过程中出现的异常情况进行分析、跟进及持续改善； 4、落实所辖区域TPM推进工作，建立并执行物料标准，开展6S现场检查等基础管理工作； 任职资格: 1、本科及以上学历，机械工程及其自动化、电子、车辆或工业工程相关专业优先考虑； 2、熟练掌握办公软件操作，具备二维、三维绘图软件应用能力； 3、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，责任心强，工作积极主动。

工作职责: 1、依据设备操作规程及流程要求，落实设备维护保养任务；对操作人员开展一级维保技术培训，并在实际作业中实施监督指导 2、负责管辖区域内电气线路、机械设备、工具器具的日常安全巡检、问题整改及维修作业 3、参与设备自动化升级及相关技术优化改进工作 4、及时完成上级安排的其他工作任务 任职资格: 1、本科及以上学历，电气工程、电子信息工程、机械自动化等相关专业优先考虑 2、具备较强的逻辑思维能力，沟通表达清晰，数据分析能力突出者优先 3、具有项目实践、校外实习或学生干部经验者优先

工作职责: 1、技术探索：负责新技术、新工艺、新设备的验证、跟进及效果评估； 2、项目落地：承担新产品工艺流程、工装夹具、物流器具的设计与现场推行； 3、现场管控：开展车间工艺执行监督、持续优化及现场改进；主导生产工艺流程文件、作业指导书的编制与培训实施； 4、体系搭建：组织制定、完善并推动落实部门工艺管理规范、流程与标准，实现PDCA闭环管理； 任职资格: 1、本科及以上学历，机械工程及其自动化、电子、车辆工程或工业工程相关专业优先考虑； 2、熟练掌握办公软件及二维、三维绘图工具的应用； 3、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识以及高度的责任感。

工作职责： 1、编制作业指导文件，开展工时测算，执行物料清单的维护与管理； 2、持续优化产品生产工艺流程，设计工装夹具，提升产品直通率与产线运行效率； 3、分析并改善制程中的异常问题，组织生产线作业人员的技术培训； 4、主导新产品导入过程，配合研发部门解决新项目在试产阶段的技术问题； 5、完成新物料的验证与确认工作。 技能要求： 1、统招本科及以上学历，电子类相关专业，具备1年及以上工艺或生产工程工作经验； 2、熟练操作常用办公软件，能规范使用工作中涉及的各类仪器仪表； 3、掌握机械与电子技术的基础应用能力； 4、了解BOM管理流程与规范； 5、掌握产线工时核算方式，具有通过工艺改进提高直通率和生产效能的实际经验； 6、具备较强的现场问题识别、分析与解决能力，熟悉PE常用分析工具与方法，沟通协调能力良好。

1、负责产品装配工艺文件的编制，制定包装与防护工艺方案，并承担工艺审核及培训落地工作； 2、持续推进装配与包装环节的工艺优化，落实标准化作业流程； 3、负责制造BOM的建立、更新与日常维护； 4、承担生产所需工装夹具的设计开发及后续维护管理； 5、针对生产现场异常问题进行分析诊断并推动有效解决； 6、参与新产品中试阶段的工艺验证与改进； 7、组织工程变更的评估、计划制定及执行落地； 8、统筹生产用工装工具的配置、使用与维护管理工作。 任职要求： 1、能够熟练操作常用办公软件，独立撰写生产计划、技术方案及作业指导文档； 2、具备识别钣金件、机加件、塑胶件常见质量缺陷的能力； 3、掌握电子类产品生产工艺及机械结构原理，可有效保障装配过程质量； 4、具有数据分析意识，能系统收集数据并开展分析，支撑流程持续优化； 5、熟悉相关业务运作流程，具备较强的跨部门沟通协调能力； 6、能熟练操作岗位所需的各类检测仪器与工具设备； 7、精通CAD、SolidWorks等工程绘图软件的应用； 8、具备独立设计和调试生产工装的能力。