
代表处主管
8000-12000元/月
其他运营职位1年以下大专业务推动人事行政区级吃苦耐劳,从低做起服务业客户合
1.分公司运营网点拓展2.分公司运营管理3.分公司人员招聘培训4.分公司业务培训落地
运营助理
3000-8000元/月
其他运营职位经验不限学历不限
岗位职责:负责短视频账号矩阵的运营(抖音方向)
1、剪辑:添加字幕内容(有专人带教)
2、发布:完成抖音作品的上传与发布
3、文案搜集:无需原创,仅需整理和筛选优质文案素材
岗位福利:底薪3000元+提成,综合收入4k-8k
工作时间:10:00-12:30,14:00-19:00,每日工作7.5小时,固定每周一休息,法定节假日按规定休假
餐饮主管
招聘启事:
南海大学城某高校食堂现招聘现场主管一名,年龄:20~40之间,工资:5000~6000,包吃包住、月休两天,限,有经验者优先,联系人:张经理
电话:
发布图文抖音
30-40元/时
临时工有提成20人以上完工结算兼职
公司提供素材,你发到抖音上,一次5元,纯绿色,无污染,可长期合作,操作简单,3分钟赚个奶茶钱
兼职
需要大众点评V5以上,到餐厅打卡,分享发表笔记。
年龄18-30岁
简单易操作。时间自由。兼职笔记发布车马费20-50元
没有经验可以教,只需要大众点评等级V5以上。
区域全深圳均有门店
小红书笔记也可。
餐饮主管
主管
任职要求:
· 年龄22-45岁,身体健康,形象良好;
· 具备餐饮行业服务或管理经验,有团队协作精神;
· 善于沟通,具备良好的客户服务意识,能妥善处理现场运营事务;
· 责任心强,有上进心,能作为餐厅的中坚力量。
薪资福利:
· 薪资构成: 5000元底薪 + 100元全勤奖,有年终奖以及其他提成待遇
· 完善保障: 正式入职即缴纳五险;
· 生活无忧: 三餐包吃包住,正式入职月休4天,宿舍有电梯,空调,热水器
水电工小工
,广东中山要几个小工,年龄5 7以内,九个小时二百三,水电大工三百,每月预支,大工五千,小工三千,包吃住,干到放假,,,给签合同,。
自动化设备电工
40-50元/时
维修电工设备电工
1,有自动化设备接线工作
2,能独立看懂简单的电路接线图,对照简单的电路图能口述表达出来,能识别图形符号和文字符号,并能熟练使用电工常用工具
3,熟悉常用光电开关,光栅,伺服,步进,PLC,仪器仪表等接线工作.
4,能独立的按照公司作业指导书,SOP,图纸要求等作业,线缆,气管等合理标准化使用布线放拉对接.
5,能处理线路简单问题故障
6,做事认真积极,服从现场管理
仓管
3000-6000元/月
库管1-2人
岗位职责:
1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包及发货作业,确保流程准确高效
2.定期盘点库存,核对账实差异并及时反馈处理,保障库存数据真实准确
3. 按规范做好物资分类、标识与存放,保持库区整洁有序,符合5S管理要求
4. 维护和更新出入库台账及系统单据,确保物流信息及时、完整、可追溯
5. 配合质检、采购及生产部门完成相关物料协调与异常处理工作
任职要求:
1.学历不限,有仓库管理或物流相关工作经验者优先
2. 熟悉仓储作业流程,能熟练操作WMS系统或基础办公软件者更佳
3. 工作细致负责,具备较强的数据敏感性和执行力
4. 身体健康,能适应一定强度的体力作业及轮班安排
5.具备良好的沟通意识和团队协作精神
商业运营岗(酒店 / 商业 / 公寓)
6000-8000元/月
其他运营职位3-5年本科酒店/民宿
岗位职责: 1.招商拓客管理:负责酒店配套、商业体、公寓增值服务的招商全流程工作,搭建并拓展线上线下招商渠道,独立制定招商方案并落地执行;精准筛选匹配项目定位的商户,完成洽谈、签约及后续关系维护,解决合作全流程问题,提升商户留存率;分析招商转化、商户经营等数据,优化招商策略,挖掘潜在招商机会,实现项目商业价值最大化。 2.物业管理运营:统筹酒店 / 商业体 / 公寓的基础物业管控,规范场地设施维护、环境卫生、安全保障等操作标准,排查运营隐患;对接处理住客、商户、住户的物业诉求,协调团队解决设施故障、场地使用等问题,提升服务满意度;把控物业运营成本构成,通过流程优化、资源调配,在保障服务质量的前提下控制成本、提升运营效率。 3.日常运营统筹:负责项目日常运营事务统筹,包括人员排班、流程监督、日常事务对接,确保运营工作有序开展;结合行业标准与项目实际,梳理并优化入住 / 入驻、商户服务、日常巡检等运营流程,提升整体运营效率;跟踪监测入住率、商户坪效、投诉率、设施完好率等核心运营数据,及时发现问题并制定针对性解决办法;联动招商、物业、客服、行政等跨部门团队,推进运营工作落地,确保各环节衔接顺畅,达成项目运营目标。 4.行业趋势与创新:主动关注酒店 / 商业 / 公寓行业运营新趋势、新方法,探索差异化运营思路;响应行业特性需求,接受节假日、周末加班,快速处理运营突发情况,及时调整运营策略;严格遵守行业运营规范,对招商、物业、日常运营工作全流程闭环跟进,落实各项工作责任。 任职资格: 1.基础条件 (1)学历:本科及以上学历,工商管理、市场营销、酒店管理、物业管理等相关专业优先,跨专业且对商业运营有热情者亦可; (2)年龄:25-35岁; (3)经验:3-5年酒店 / 商业体 / 公寓相关运营实操经验,或具备招商拓客、物业管理相关实习经历;有商户招商入驻、物业流程优化、运营效率提升等落地成果者优先。 2.专业能力 (1)具备成熟的招商拓客实操能力,熟悉酒店 / 商业 / 公寓招商全流程,掌握各类招商渠道运营方法; (2)精通物业管理核心要求,具备场地管控、客户服务、成本把控的综合能力; (3)拥有项目日常运营统筹能力,擅长流程优化、数据监测分析及跨部门协同执行; (4)具备数据化思维,能通过数据分析优化招商及运营策略,挖掘业务增长机会。 3.综合素质 (1)沟通协作:具备优秀的沟通表达与团队协作能力,能高效对接商户、内部团队及合作方; (2)抗压应变:能承受行业工作压力,接受弹性加班,快速响应并解决运营突发问题; (3)创新自驱:有较强的自主学习和创新能力,主动探索行业新方法,突破现有工作边界; (4)合规责任:具备强烈的合规意识和责任心,工作严谨细致,确保各项事务规范处理、闭环落地。
运营主管
6000-8000元/月
其他运营职位1-3年本科数据运营管理运营
一、岗位职责
1、配合运营负责人推进日常运营管理事务,分解并落实运营目标,保障各项工作有序开展、执行到位。
2、负责运营数据的采集、归集与分析,跟踪业务运行情况,及时发出预警并提供支持依据。定期编制运营分析报告,向管理层反馈运营成果,为经营决策提供数据支撑。
3、跟踪公司运营计划实施进度,识别问题并提出优化建议,推动改进举措落地(包括但不限于降本、提效、保质),助力各部门达成年度经营指标。
4、主导运营效率提升工作,牵头梳理和优化业务流程,推进标准化、规范化及合规化建设,强化跨部门协作,提升整体运作效率与响应能力。
5、组织月度运营管理会议,督办会议决议事项的执行进展,确保闭环管理。
6、参与企业重大投融资项目,结合运营视角提出专业意见,支持业务拓展与管理能力提升。
7、统筹内外部资源调配与协同。
8、协助建立和完善运营管理体系与流程制度,参与运营预算编制,搭建数据监控体系与复盘机制。
9、完成领导安排的其他运营管理相关任务。
二、任职资格
1、大专及以上学历,专业不限,财务、工商管理、运营管理等相关专业优先考虑。
2、了解企业运营流程、成本控制、流程改善、团队管理及项目推动;具备两年以上运营管理工作经验(或具有相关领域工作经验者优先)。
3、具备较强的沟通协调能力与执行能力,工作认真细致,能够高效完成上级交付的各项任务。
4、学习适应能力强。
5、熟练掌握计算机及常用办公软件,尤其擅长WORD、EXCEL,具备优秀的文字撰写能力和数据分析能力。
6、责任心强,具备良好的职业操守、团队合作意识,抗压能力佳,目标导向清晰
场馆运营主管
1.5-3万元/月
其他运营职位5-10年本科
岗位职责:
1、制定科技馆运营项目的年度工作计划,推动运营目标的实现;构建并优化运营体系及相关标准化流程;
2、以提升经济效益为核心,增强服务品质与创新水平,推进现有科技馆项目的市场化运作,并积极开拓新项目;
3、依据公司战略发展方向,规划运营管理团队的人才储备与梯队建设,保障运营体系高效稳定运行;
4、维护良好的政府与企业合作关系,在巩固现有市场的同时,探索产学研协同发展模式,布局新兴领域,推动新业务落地,助力公司持续创新发展;
5、统筹运营过程中的管理风险与合规事务,确保公司运营合法、规范、稳健。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备相关专业背景者优先;
2、具有5年以上博物馆、科技馆或相关行业的管理工作经验,具备商业运营及创收实操经历;
3、具备优秀的领导力和团队管理能力;
6、拥有较强的市场洞察力与营销推广能力;
5、热爱科普事业,对其发展有深刻认知与情怀。
社群运营主管(教育领域)
8000-12000元/月
其他运营职位5-10年本科
一、岗位职责
- 负责社群全链路运营,构建用户信任机制,围绕私域转化核心目标推进执行。
- 接入流量线索,设计并落地社群活动方案,持续维护群内互动氛围,提升社群活跃表现与成交转化效果。
- 归纳整理社群沟通话术及标准操作流程,协同团队完善私域转化路径,提高整体转化效能。
二、任职要求
- 本科及以上学历,具备扎实的专业基础。
- 5年及以上教育行业销售背景,拥有社群运营或私域转化实际操作经验。
- 长期专注教育赛道,过往业绩表现稳定且突出,职业发展连续性强者优先。
三、我们希望你
- 思维清晰有条理,能洞察业务关键点,紧扣转化主线开展工作。
- 坚持长期价值导向,不急于短期回报,重视可持续积累。
- 具备强自驱力,无需督促、主动作为,执行迅速且到位。
- 注重实效与成果,善于总结复盘,持续迭代优化运营策略。
- 为人真诚直接,拒绝复杂人际,沟通简洁高效。
- 拥有成熟心态,自律尽责、无需监督,值得信赖且能担重任。
- 立足整体视角,格局开阔,遇事敢承担、不回避,积极履行职责。
临时工有提成
冷冻食品林珍珠招聘周末短期:
时间8:00到12:00
下午16:30到20:30
工资:130/天➕20提成(满100斤)
有意者请电话联系:
广东中山在的岚霞牌坊对面的宏跃服饰三楼,招抄写并查找衣服的兼职工作,时薪为人民币20元。
20元/时
兼职
在广东中山市的岚霞牌坊对面的宏跃服饰三楼,招抄写并查找衣服的兼职工作,时薪为人民币20元。
兼职月结
兼职招聘
地点:火炬开发区大家围工业区
时间:4月份、6月份、10月、12月工作日7:00-11:00
工作内容:协助司机送货
3000元/月
直接联系电话:唐总
广东中山(手机),注明:店面合作镇区宣传员:5000-1.8W/月,朝九晚五,周六休,有底
5000-18000元/月
临时工月结
(手机),注明:店面合作
镇区宣传员: 5000-1.8W/月,朝九晚五,周六休,有底薪,有提成,一金,可外勤打卡,时间更自由。
联系人: 陈老师
兼职3-5人
招聘凌晨收档兼职2名
23:00-次日03:00
00:00-次日04:00
长期兼职,年龄22-50周岁,
招聘17:00-21:00兼职1名18-28周岁,,长期稳定
多一份收入,多一份保障,合适私聊我,工作氛围好。时薪22元起,后期根据效率、出勤工时、技能最高26元/小时。。
广东中山岗位名称:车辆录入员一;车辆录入员二;车辆录入员三(多个岗位,名称可以不同)岗位要
4000-5000元/月
临时工月结
岗位名称:车辆录入员一;车辆录入员二;车辆录入员三(多个岗位,名称可以不同)
岗位要求:1. 形象良好,无犯罪记录;2. 会独立操作智能手机;3. 上时间稳定。
薪资待遇:月薪4000-5000元,月休四天,加班另外计算薪资。
广东中山招夜班零时工,8到10人,23一个小时,21:00点到8点,现在可以过来也可以,联
23元/时
临时工6-10人
招夜班零时工,8到10人,23一个小时,21:00点到8点,现在可以过来也可以,联系电话
私域用户运营
120-160元/天
其他运营职位经验不限大专促进用户生产内容不接受居家办公社群运营私域运营策划社区活动数码电商文案写作能力好
工作职责:
1、负责社群用户增长与日常维护,规划并优化从小红书、淘宝及线下门店、活动等渠道向私域引流的转化路径
2、开展社群日常运营与活跃动作,在群内持续输出实用且具趣味性的内容,通过群互动、一对一沟通、朋友圈内容建设等方式,增强用户粘性并推动成交转化
3、策划老客口碑传播方案及用户裂变活动,提升复购与推荐率
4、掌握朋友圈与视频号的私域运营逻辑,保障品牌在私域内容的持续输出与更新
任职要求:
1、大专及以上学历,思维敏捷,性格外向者优先,具备社群运营相关经验者优先考虑
2、具备良好文案撰写与活动策划能力,能独立设计私域营销方案
3、沟通表达能力强,目标感强,对实现销售转化有高度积极性
栏目概述
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