岗位要求：（医疗板块） 1.负责1688平台店铺的日常运营，包括产品上架、信息优化、关键词设置及详情页维护，确保产品展示清晰、专业，及时回复询盘，维护店铺星级。 2.定期分析平台数据（浏览量、点击率、转化率等），优化产品排名和曝光度。 3.处理客户下单、合同签订、付款跟进等全流程服务，确保订单准确无误。 4.定期回访老客户，维护长期合作关系，挖掘复购及转介绍机会。 5.处理售前售后的跟单处理（如退换货、投诉），协调相关部门解决，提升客户满意度。 6.收集行业动态、竞品信息及客户反馈，协助制定销售策略。 7.参与促销活动策划（如平台大促、节日营销），提升店铺销量。 任职要求： 1.大专学历以上，国际贸易、商务英语、市场营 销相关专业优先 2.1-3年相关经验，熟练使用1688后台及办公软 件(Excel/PPT)，具备基础数据分析能力。3.沟通能力强，抗压性好，能独立完成销售目标。 4.对跨境电商有热情，有客户资源者优先考虑 5.接受偶尔出差（如仓库协调、客户拜访）

入职当天即计薪，真实待遇不玩虚的！ 这是一份坦诚相见的招聘信息，拒绝空谈理想！ 无需传统电销模式，不打陌生号码！公司精准推送意向客户资源，客户主动咨询，成交更轻松！ 无业绩考核压力，资源优质有保障！ 公司核心优势：拥有多元化业务布局，自建IT技术团队，配备智能化营销工具系统，全面支持业务开展。 包含防封号外呼系统、AI智能拨号获客系统、微信自动化营销系统及广告精准引流系统，助力高效转化。 我们重视投入：为保障工作质量，公司在系统研发与资源建设上持续投入，确保员工手握成熟资源，快速成单。 新人成长支持强：资深同事共享高意向客户资源，帮助新人快速破零；团队经理全程带教，协助资源积累与客户邀约；专属新人成长群组，实时答疑解惑。 我们致力于打造稳定高效的就业平台，提供丰富资源支持，让每位成员无论新老，都能实现持续创收。 薪资待遇：8000元起（5000无责底薪+3000绩效）+提成高达60%+多项奖励+开单激励=综合收入15000-30000+，上不封顶！ 上月销售冠军收入达31万元，努力自律你也能做到！ 新人在职期间单月开单率达95%，薪资普遍在15k-20k区间。 经验不限，公司具备完善培养体系，安排销冠及业绩前十精英一对一指导！ 入职即签订正式合同，依法缴纳五险一金。

招聘岗位: 建筑，全屋定制业务 【要求】：具备销售经验，有装修设计背景者优先。薪资取决于个人努力，团队年轻有活力，公司提供客户资源与展业平台，配备专业设计师上门测量尺寸。 主要客户：面向B端及C端客户。 主要开发渠道：通过网络平台及地推方式拓展客户。 薪资待遇：提成1-3%，达成业绩目标享额外奖金，底薪5500-8000元，对自媒体运营或短视频制作感兴趣者优先录用，可记录工地跟进日常，工厂配备专人负责内容运营与视频剪辑

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位要求: 1、大专及以上学历，市场营销、国际贸易、英语等相关专业，具备良好的英语沟通能力，能与客户进行日常业务交流； 2、掌握国际贸易基本流程，对行业动态有一定了解； 3、具备2年以上自动化设备及元器件类产品销售经验，有3C电子、食品、化妆品、保健品等行业外贸销售背景者优先； 4、有工业机器人（尤其是并联机器人）集成项目外贸销售经历者优先考虑； 5、熟练操作办公软件及各类电子商务工具； 6、积极投身市场开拓工作，善于利用多种途径拓展客户资源； 岗位职责： 1、主动参与市场推广活动，通过多元渠道挖掘潜在客户； 2、准确把握客户需求并及时响应，提供专业的解决方案与报价服务； 3、维持与客户的高效沟通，保障订单执行过程顺利推进； 4、收集整理市场信息，持续跟踪分析竞争对手情况； 5、具备优秀的表达与协调能力，能够与客户建立长期稳定的合作关系； 6、具备较强的市场判断力和客户需求洞察力； 7、能独立规划工作时间并达成既定销售目标； 8、具备团队协作意识，能在集体中发挥积极作用。

岗位职责: 通过公司提供的客户资源，线上添加客户微信进行沟通，确认合作意向后转交售后团队推进后续线下成交流程。（无需自行谈单，无外勤要求） 薪资待遇: 底薪8000元，提成当日结算 工作时间：9:30-18:30，不加班，周末双休，缴纳社保，法定节假日正常休假（不包吃住） 福利： 1.公司具备完善培训机制，提供带薪岗前培训； 2.享受国家规定各类带薪假期，包括婚假、年假、产假等； 3.每周提供下午茶，每月组织生日会、团建聚餐、户外拓展及国内旅游活动； 4.重大节日发放礼品及关怀慰问。

公司主要生产和销售EPDM地坪，EPDM彩色面层颗粒，混合型颗粒、透气型塑胶跑道。 岗位职责： 1、通过电话或线上或拜访客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。 2、负责客户的询价、报价、合同制作。 3、熟悉公司产品基本信息，工程造价表。 4、完成公司领导安排的工作，达成销售目标 任职要求： 1、学历不限，有同行业或者其他行业销售经验优先 2、有责任心，沟通表达能力良好，学习能力强 岗位福利： 缴纳五险，节日福利，年假，业绩奖金，年终奖，优秀员工奖等等 下午茶，生日会，团队活动，节日礼品等 入职带薪培训，销售经理一对一，有不同区域发展 领导同事00-90后，氛围轻松愉快！！！ 工作时间：9:00-12:00 13:30-18:30 薪资待遇：无责底薪+提成+绩效

益万家招兵买马 1、面包中工/学徒多名/销售员 中工要求：35岁以下，有3年以上相关工作经验，干净整洁，服从安排，有团队意识 学徒要求：25岁以下，接受0经验，爱干净，积极好学，阳光开朗 销售员要求：35以下，形象佳，会叫卖营销，积极认真，热情服务，有销售经验优先 员工福利待遇：月休4天，8小时工作制，社保，节假日福利，生日福利等 工作地址: 肇庆大旺高新区益万家超市 联系方式: 叶女士（同步，）

肇庆科码镭射科技有限公司 工 厂 直 聘 ★岗位：机长（操作技术员） 【要求】初中以上学历，身体健康，无色盲、无纹身，有印刷、烟包行业、模压工经验者优先，综合工资5000-10000元；（两班倒） 【福利】包吃包住，购买社保，单休，法定假期，年度体检，全勤奖，工龄奖，准时出粮，欢迎有缘人加入！ ▲联系方式：（陈小姐）[ 请在上班期间咨询 ▲公司地址： 肇庆市高新区建设路31号

端州区四季康庭，招一个电梯司机不包吃住5000上九个小时老板的电话直接联系（将老板）

肇庆鼎湖区超市招聘 1⃣猪肉师傅7000+提成 2⃣牛肉师傅7000+提成 3⃣猪肉中工5000+提成 4⃣百货主管5500+提成 5⃣水果主管5500+提成 6⃣水果小弟/妹4500+提成 要求：在超市做过，猪肉牛肉要会杀鱼，会叫卖，会打包，眼里有活，懒散人勿扰！半桶水勿扰！ ✅福利：包吃住，月休3天，大节假日多一天，一日8.5小时 工作地址：肇庆鼎湖区 ☎电话（）

短期促销招聘1、地址：翠花当家FoodMart(滨江宏岸店)2、时间：4.11（1天）、时间上午9点-12点，下午16：00-21：003、薪资150/天4、联系方式：（）

岗位职责 1. 负责日常咨询接待，通过线上/线下解答相关疑问，准确传递信息 2. 建立并维护客户档案，跟进需求与反馈，提升满意度与粘性 3. 配合完成咨询、信息核对、信息核实确认等工作 4. 执行工作规范和保证质量与沟通专业性 5. 收集整理工作中出现的常见问题、需求痛点，定期汇总反馈优化流程 任职要求： 1、大专及以上学历 2、1年及工作经验 应届暂时不招

公考咨询师|无销售!无经验可带|坐班+五险 -不打电话，不跑外，无硬性业绩! -纯沟通岗，小白0基础也能快速上手~[工作内容] -办公室坐班办公，全程室内开展工作，无需外出跑业务； -用公司提供的电脑，和公考意向学员进行线上沟通，解答基础咨询，核对学员信息是否符合报考条件； -新人专属免费培训!前期有老员工手把手带教，从沟通技巧到业务流程，全程指导无压力，不用怕跟不上~[薪资福利] -薪资结构：3500元底薪+高提成+周/月奖金，多劳多得，收入上不封顶，努力干就能拿高薪； -福利保障：入职缴纳五险，大小节日都有红包+定制礼盒，不定期下午茶(奶茶，零食，水果管够)，每月组织团建(聚餐，桌游，露营等，形式任选); -工作节奏：每周固定单休，法定节假日正常放假，不加班不内卷，平衡工作与生活~ [晋升路径](不画饼!凭能力晋升) -教育咨询师-团队主管-团队经理-团队总监 -完善的晋升通道，只要你有能力，肯付出，公司就给你提供上升平台，未来可期~[任职要求] -学历不限，有无经验均可(小白优先培养); -沟通表达流畅，有耐心，责任心，对公考行业感兴趣； -踏实肯干，愿意学习，能快速适应团队氛围~ -无销售压力，无入职费用，福利实打实!如果你想找一份稳定且有上升空间的工作，快来投递!我们等你一起成长~

工作内容： 负责邀请客户到访并做好接待工作，进行有效沟通并推动签约达成 要求： 性别不限，形象良好、气质佳，具备优秀的沟通表达能力，愿意在本行业长期发展，大专及以上学历，专业不限 待遇： 综合薪资8000-15000 工作时间： 早九晚六，享受法定节假日 福利待遇： 按规定缴纳五险，发放现金红包、购物卡奖励，每月组织聚餐，定期安排国内外学习与旅游活动

岗位职责： 1、作为数字化转型团队的一员，在主管的统筹安排下，协助为客户提供全面的解决方案支持； 2、倾听客户在数字化转型过程中的实际需求，提供涵盖企业架构设计、IT战略规划、数字化转型诊断分析、优化建议及落地实施的咨询服务方案； 3、参与IT系统的需求调研与功能规划，输出匹配业务目标的信息系统解决方案。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年及以上相关领域工作经验，具有金融行业数字化转型咨询、企业架构设计或业务建模实践经验者优先； 2、深刻理解金融行业的业务模式与IT架构体系，有融资租赁相关经验者更佳； 3、具备企业架构建模或数字化转型项目落地经验者优先，持有TOGAF、BIAN等相关认证者优先考虑； 4、学习能力强，具备良好的语言表达、沟通技巧及文档撰写能力； 5、具备良好的团队协作精神，能适应工作压力及短期出差安排。

【为什么要加入我们】： 丹秋教育集团，源自1998年创办的丹秋名师堂学校，现拥有员工千余名。集团旗下涵盖丹秋名师堂学校、丹秋美亚学校、丹秋学能中心、丹秋高考中心、丹秋·学习力、根文化家庭教育等多个机构，业务覆盖幼教、高中教育、中小学文化辅导、在线教学、心理学习咨询及素质教育等领域，服务网络遍及四川各地。 丹秋学习力致力于打造提升孩子学习能力与支持家庭教育发展的综合性平台！坚持“提升学习力，助力家和谐”的使命，坚守教育初心，践行“百年良心教育”理念！聚焦孩子成长、家长进步与家庭关系优化三大维度，构建“学习力培养”、“研学启智”与“家庭教育”三位一体的教育生态！ 打造“专注力、记忆力、规划力与内驱力”为核心的高效学习体系，帮助学生从内心真正热爱学习，实现个人价值最大化，建立自信，积蓄终身受益的心智能量！ 岗位职责： 1、分析并评估学员的学习情况，识别咨询者核心需求，提供专业化的教育咨询服务。 2、协同团队合作，完成既定的业绩目标。 3、持续积累学科知识、考试大纲等相关内容，提升专业服务水平。 4、对未成交客户进行定期回访与跟进，保持长期联系，推动最终签约转化。 任职资格要求： 1、统招专科及以上学历（学信网可查），具有一年以上销售经验或教育培训行业从业经历者优先考虑。 2、普通话流利，具备优秀的表达沟通能力与临场应变能力，具备基本销售意识，认同并热爱教育事业。 3、自我驱动能力强，抗压性好，愿意突破自我，迎接挑战。 薪资福利待遇 1、工作时间：每月休息6天，班次分为早班9:00-18:00 和晚班13:00-21:00，以早班为主，业务咨询高峰期间可能安排晚班； 2、福利体系：入职即缴纳社保+生日关怀+丰富团建活动+节日精美礼品+人性化管理机制+扁平化工作环境； 校区： 金沙校区、中海校区、优品道校区、东湖校区、攀成钢校区、鹭洲里校区均可分配

公司深耕农村建房市场，现因业务拓展，急需招募优秀营销人才，期待您的加入！ 岗位职责 1. 深入农村区域，主动挖掘潜在建房客户，通过地推、宣传等方式拓展客户资源。 2. 与客户充分沟通，精准把握其建房需求、预算及特殊要求，推荐适配的建房方案。 3. 熟练讲解公司建房产品优势、施工工艺及建材品质，消除客户疑虑，推动签约合作。 4. 全程跟进项目，协调解决客户建房过程中的问题，维护长期良好的客户关系。 任职要求 1. 年龄30-40岁，适应农村工作环境，能承受工作压力，具备较强执行力。 2. 沟通能力出众，擅长人际交往，拥有优秀的销售谈判和客户服务技巧。 3. 熟悉农村建房流程、建材特性及施工规范，了解当地建房市场需求。 4. 有农村市场销售、建材销售或建筑行业经验者优先；持C1及以上驾驶证，能熟练驾驶，适应短途出差。 薪资福利 1. 底薪2500-3500元，另有高额提成（上不封顶），综合月收入可达8000元以上，业绩优异者收入更高。 2. 缴纳社保，享有节日福利、团建活动、带薪培训；表现优异者可晋升管理岗位。 有意者请致电咨询。携手开拓农村建房市场，共创事业辉煌！

服从管理，吃苦耐劳就行

一、岗位职责 1. 在公司合作单位推广健康理念，开展产品体验服务，无需外出跑市场，无需电话推销，工作环境舒适，无风吹日晒 2. 学习健康相关知识及医疗器械操作流程，为客户现场提供专业体验服务 3. 采用体验式营销模式，与客户平等沟通，彼此尊重，客户接受度高，成交转化率高，转介绍意愿强 4. 工作时间：每天8小时，周末双休，享受国家法定节假日正常休假 5. 生活配套：提供小区住宿，配备免费Wi-Fi、空调、冰箱、热水器、洗衣机等生活设施 二、福利待遇： 1. 无责任底薪2000元（前期可安心学习成长）+ 提成（上不封顶）+ 多项绩效奖金（含新人突破奖、周奖、月奖、师徒奖、小组奖、开拓奖、贡献奖）+ 年终分红，综合收入稳定在8000元以上，整体薪资1W-5W/月，真实可兑现 2. 年度评优：每年评选冠、亚、季军，分别奖励5000至15000元 3. 公费旅游：定期组织员工集体出游，年度优秀员工可享省内或海外旅游福利 4. 社会保险：依法缴纳五险 三、任职要求： 1. 热爱学习，积极进取，具备责任心和上进心 2. 性格善良，愿意帮助他人，富有同理心 3. 敢于追求目标，有拼搏精神，心怀梦想，具备良好的团队协作意识 4. 晋升机制完善，每3-6个月进行一次晋升评估，过程公开、公平、公正 5. 关爱员工成长，定期举办生日会、节日活动及不定期团建，团队氛围融洽，凝聚力强 6. 接受零经验人员，安排专人一对一指导，快速上手，团队以90后、00后为主，轻松活泼，互助共进，充满活力，注重协作 7. 企业文化：倡导“家文化”，成员间相亲相爱，互帮互助，助力新成员迅速融入集体，践行健康生活、快乐工作的核心理念 8. 所属行业：大健康产业，属于朝阳领域，选择决定发展空间！公司处于高速发展阶段，亟需更多优秀人才加入，期待您的到来！ 9. 联系电话：潘先生 ***********

招电话销售8名

怀集区域需要市场销售人员，每天市场销售2到3小时，会卖货就可以无责底薪，无任何费用，全部公司出，2小时无责底薪50元有需要的联系，也可以合作模式

1.销售目标与销售计划:1)拟定销售目标: 根据部门年度销售目标与任务和前一年度实际销售、市场情况拟定年度销售总目标，回款总目标; 2) 目标管理: 根据销售年度总销售目标分解为:季、月和周销售目标。并加强过程控制，把实际工作与工作目标与任务对照，对完成情况进行分析总结，并向上级汇报情况;销售计划: 3) 做好销售计划，根据前一年的销售情况与当前市场的实际情况制定销售计划，做好销售工作计划与产品销售计划，即按周、月、季、年度具体要做哪些事情?具体要卖哪些产品? 2.市场开发: 根据部门任务分配，拟定市场开拓计划，为更好地促进产品销售打下基础; 加强目标客户管理:通过多渠道了解与搜集目标客户和潜在客户的资料与信息，每月汇总，并随时注明跟进情况，以及如何达成合作的方案;市场信息与目标客户跟进的情况，每周或不定时向部门经理汇报。 3.销售费用控制 根据销售部的费用预算、销售计划、客情应酬、出差计划等合理应用差旅费用，同时按销售制度。 4.客情关系管理 1)加强对已合作客户的事务拜访与例行拜访，建立良好的客情关系; 2)根据客户需要，组织部分客户到本公司考察、参观和交流，建立良好的沟通渠道; 3)及时向上级和公司反馈客户异议、投诉和建议等，提高客户满意度，建立长期、稳定和良好的客情关系。 5.售后服务 根据公司售后服务规定及资源，做好产品、投包机、以及技术等方面的售后，熟悉保鲜剂，烘培，脱氧剂复合调味料等销售经验优先

模具钢销售 岗位职责： （1）业务开拓； （2）业务跟踪； （3）客情维护。 岗位要求： （1）有模具、机械、压铸、钢材、铝、设备等工作经验优先； （2）有较强的销售经验优先； （3）以上两项都没，但你对销售工作热情执着，思维清晰，语言组织能力不错，大专毕业请你也尽快加入我们，同样无比欢迎！ 工作地点：东莞与佛山等珠三角地带、上海也可以，无须坐班，时间自由。

工作内容 1、开展德怡乐纯粮米酒的市场销售，面向客户进行产品推介与业务洽谈 2、通过上门拜访等途径开发新客户，同时做好老客户的日常维护 3、落实公司制定的销售方案，确保销售任务按时达成 4、工作范围覆盖四会行政区域 任职要求： 1、有直接面对客户销售或实地拜访客户的实际经历 2、了解快速消费品领域的销售运作模式，具备独立作业能力 3、具备较强的交流能力及协作意识

诚聘居家手工员【岗位】手工员(按件计薪)【薪资】5000-8000/月,多劳多得无需押金简单易学有意请扫码咨询。

详细职责： 1. 根据公司营销战略，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并执行促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历成长的历练，接受市场的实战检验，随着实践积累与能力提升，逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多元发展通道：提供管理序列与专业序列双轨晋升路径； 客户主管（1年）- 办事处主任（2-3年）- 办事处经理（3-4年）- 大区总监（4-5年）- 省总（6-8年）- 总经理（9年以上） 2. 全周期培养体系：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多样化轮岗实践机会，持续创造岗位价值；④建立系统化人才储备机制，突破职业发展瓶颈；⑤开放广阔的晋升空间。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：享受年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|年度体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场） → 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制安排。

接受零基础！！！表现优异者可优先录用 一、岗位内容： 1、主要负责本地市场的开发与维护，达成既定销售目标； 2、在指定区域内推广产品并拓展业务网络，维护良好的客户关系； 3、定期拜访客户，进行产品推介与沟通联络，提升市场占有率； 4、配合主管开展团队建设工作，协助完成人员配置及团队任务推进； 5、无相关经验者将由资深负责人一对一指导，提供系统化培训，晋升通道透明，不设空降管理岗 二、任职要求： 1、专业不限，需具备积极的学习意愿 2、学历不限，需拥有进取精神和责任心 3、思维独立，有自主判断力，学生干部及退伍军人优先考虑 三、薪资福利： 1、试用期薪资4000-6000元/月（底薪+满勤+补助+绩效奖金），转正后5000-8000元/月（底薪+满勤+补助+绩效奖金） 2、入职即安排员工公寓入住，配备齐全家电，居住环境舒适 3、提供免费专业化培训，全程无任何收费，通过一周考核后可享额外奖励 4、员工福利：定期组织团队活动（如庆功宴、团建出行、大型拓展训练等）；端午、中秋等节日发放节日礼品；为员工举办生日庆祝会等 5、竞赛激励：不定期开展团队竞赛，设置现金奖励、实物奖品、聚餐支持、团建基金等多种奖励形式 6、晋升机制：提供公开透明的发展平台，坚持内部提拔，从基层培养成长型人才 四、公司地址：深圳市光明区宏发天汇中心605室（二中旁边）

岗位职责 1.客户需求分析与方案定制：深度挖掘高净值个人或企业客户的潜在需求，结合其财务状况与目标，提供涵盖公司注册、审计、税务筹划、移民规划、留学安排及离岸信托等在内的全球化资产配置解决方案，并给予专业指导。 2.客户开发与转化：通过自身资源拓展客户群体，积极参与高端投资沙龙、行业峰会等活动获取优质线索，运用专业的销售方法促成合作，达成既定业绩目标。 3.全周期客户关系维护：主导高净值客户的长期服务管理，定期沟通回访，跟踪需求变化，及时响应问题，提升客户满意度，促进复购与推荐。 4.跨部门协作与资源整合：联动内部税务、法律及移民项目团队，高效整合专业力量，为客户打造一体化、无缝衔接的服务流程。 5.市场洞察与反馈：密切关注行业政策变动、市场趋势及竞争动态，灵活调整销售策略，并将一线客户反馈及时传递至公司决策端。 6.销售目标管理：依据公司整体销售计划，严格执行个人及团队的业绩推进，参与策略优化与执行复盘。 任职要求 1.学历与经验： ◦本科及以上学历，金融、经济、法律、市场营销等相关专业优先考虑。 ◦具备2年以上销售工作经验，有移民服务、留学咨询、信托业务、财税顾问或B2B大客户销售背景者优先。 ◦拥有高净值客户资源或稳定合作渠道者可优先录用。 2.专业能力： ◦具备较强的客户开拓与维系能力：能独立开发高端客户并建立持久信任关系。 ◦精通综合型解决方案销售模式：善于识别客户需求，整合多板块服务内容形成定制化方案。 ◦出色的表达与谈判能力：擅长与高净值人群交流，能清晰讲解复杂金融概念，有效应对异议处理。 3.核心素质： ◦学习能力强：可快速掌握公司注册、税务合规、家族信托等专业知识，持续精进服务水平。 ◦目标驱动且抗压性强：具备强烈的结果导向意识，能在高压环境下保持高效产出。 ◦具备团队协作意识：能够主动协同相关部门，保障客户服务全流程顺利落地。 4.附加要求： ◦熟悉高端社交场景沟通礼仪，可代表公司出席各类商务活动。 ◦具备创业心态，对财富管理领域抱有热情，愿意长期投入并深耕发展。 薪酬福利 1.薪酬结构：无责任底薪（具体面议）+高额阶梯提成（上不封顶），表现突出者年收入极具竞争力。 2.社会保障：依法缴纳五险，入职即办。 3.假期制度：享受国家法定节假日、带薪年休假、产假、陪产假等全部法定假期权益。 4.职业发展： ◦提供定期沙龙、论坛参与机会及系统化培训（涵盖税务规划、信托架构、销售实战等内容），支持职业成长。 ◦晋升通道明确（销售顾问→资深顾问→管理岗），助力实现职业跃迁。 5.工作氛围： ◦组织定期下午茶、团建活动及年度旅游，营造轻松积极的工作环境。 ◦工作时间：10:30–19:30，周末双休，注重工作与生活的平衡。 6.资源支持：公司统一提供客户线索、高端活动参与资格及产品知识培训，帮助新人快速上手、稳步展业。 期待您的加入！ 若您热衷于高净值客户服务，志在拓展全球资产配置事业，并具备相应的能力与潜力，欢迎提交简历，共谋发展！

岗位职责： 1.开拓国内酒店资源，负责签约酒店合同，价格采购，配额采购等。 2.定期电话、微信拜访酒店和供应商，与酒店、供应商建立良好的合作关系。 3.实时跟进网站酒店信息等资料，确保条款酒店信息的及时准确性。 4.协助其他部门处理问题单及客户投诉等。 5.完成上级领导交办的其他工作 职位要求： 1.中专以上学历，专业不限； 2.具有良好的沟通能力，能熟练掌握办公软件的使用； 2.有较强的思维能力和抗压能力； 3.有旅游行业从业经验优先，喜欢销售行业； 4.接受应届生或实习生 薪资待遇： 1.薪资结构：底薪+提成+绩效+奖金；综合薪资6K-10k； 2.福利补贴：全勤奖、话费补贴、年终奖等 3.上班时间：9:30-18:30单双休，法定节假日正常放假 4.公司团建活动：每年至少1次团建旅行+N次公司、部门聚餐