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设计师
3000-8000元/月
装修设计师1-3年中专/中技现场办公展厅别墅办公室复式酒店带薪假期年终奖车补周末单休3Ds MAXAutoCAD良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队落地设计方案,把控材料选型与现场工艺效果 4.参与项目预算编制及软装搭配方案制定 5.配合完成项目验收及后期回访服务 任职要求: 1.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间规划能力及手绘表达能力 3. 了解国家室内装饰相关规范及常用建材特性 4.责任心强,具备优秀的沟通协调与客户服务意识 5.有独立完成中小型项目经验者优先
其他生产营运人员月结1-3年大专UGAutoCAD需要出差有夹具工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验SolidWorks汽车经验焊接夹具经验Pro/E
岗位职责: 1.负责工装夹具的设计与开发,保障其功能完善及运行稳定; 2.深度参与产品从构思到落地的全流程,涵盖设计评估、试验验证及持续优化; 3.对接客户,准确把握实际需求,并提供专业可行的技术方案; 4.承担产品问题排查工作,确保最终交付的质量与性能达标。 任职要求: 1.具备扎实的设计与开发技能,可独立完成工装夹具的结构设计与制作任务; 2.熟练操作常用设计工具,如AutoCAD、SolidWorks等软件; 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能高效对接客户与内部成员; 4.对工装夹具领域有强烈兴趣,乐于学习并掌握新技术与新方法。
装修/室内设计1-3年大专CAD草图大师设计师助理3D MAXPhotoShop
岗位职责: 1. 协助设计师整理所需设计资料,配合完成具有专业水准的设计方案,体现良好的设计理念与审美能力; 2. 协同设计师完成平面布局图、效果呈现图及施工详图的绘制工作; 3. 协助设计师进行材料与设备的选型比对,并参与推动设计合同的签订流程; 4. 与施工现场人员协作,参与实地测量,收集并反馈客户具体需求; 5. 在设计师的带领下,对接供应商并协助处理相关事务。 任职要求: 1. 具备大专或以上学历,专业方向与设计相关; 2. 掌握手绘草图能力,具备基础效果图制作水平,能熟练使用AUTOCAD、PHOTOSHOP等常用设计软件; 3. 工作认真负责,具备良好沟通意识与团队协作精神,善于问题思考与解决。 职位福利:节日福利、朝九晚六、加班补贴、五险一金、周末休息
其他生产营运人员3-5年大专结构设计
岗位职责: 1、负责编制设计任务书、技术方案、总体开发计划、样机及小批量试制计划,并牵头解决生产过程中的产品技术难题 2、组织并参与各阶段的设计评审工作,根据实际需求对设计图纸及相关技术文件进行优化调整 3、主导并参与各类试制与试验活动,及时处理试制过程中出现的具体技术问题 4、执行并校核与产品质量改进和提升相关的各项技术工作 任职要求: 1、大专及以上学历,机械类相关专业 2、熟练掌握二维、三维设计软件操作 3、具备燃气烤炉或类似产品结构设计的实际经验 4、了解产品包装设计的基本要求与流程
产品工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年本科工艺设计结构设计工业设计
深圳大型单位,诚邀投递,周末双休! 绩效奖金、年终奖、项目奖 岗位职责 (一)市场研究与需求分析: 搜集行业动态、竞品信息及用户反馈,开展产品定位研究,输出创新性设计思路与解决方案。 (二)产品外观和结构设计: 主导工业产品的造型、结构及包装设计工作,涵盖手绘草图、三维建模、视觉渲染以及色彩、材质与工艺方案的制定。 (三)设计方案开发与优化: 依据公司、客户或项目具体要求推进产品设计流程,实现从初步构想到最终定型的完整闭环。 (四)跨部门协作: 协同硬件/软件工程师、生产团队、市场人员等,确保设计具备可量产性,控制制造成本;参与样品试制、模具开发并解决生产中的技术问题。 (五)原型制作与测试: 参与样机调试与验证,对产品的功能表现、安全性能、人机交互及外观效果进行评估,持续优化设计方案。 (六)文档输出与管理: 整理设计相关资料,如渲染图、3D数据、物料清单、DFM分析报告、专利申报文件等,确保文档规范完整。 (七)项目跟踪与质量控制: 监督项目执行进度,及时处理设计端问题,提供专业技术支持,保障产品满足质量标准与客户期望。 (八)趋势跟踪与创新: 密切关注产业前沿技术、新型材料及设计潮流,提出改进建议,增强产品市场竞争力。 岗位要求: 学历:本科及以上 专业:工业设计、通信、电子工程、机械工程、材料科学等相关领域 工作经验: 具备1年以上工业设计相关工作经验(应届生需提交设计作品集) 一、必备的知识与技能: 1、掌握扎实的专业基础,具备良好的审美素养与设计表达能力。 2、熟悉产品构造、材料特性及制造工艺,能判断设计方案的生产可行性。 3、具备较强的技术文档编写能力,可独立完成调研报告、项目规划、工艺说明等文件。 4、熟练操作相关设计软件。 二、素质要求: 1、具备敏锐的市场感知力和技术创新意识,能准确捕捉行业发展动向与用户需求变化。 2、拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神,能够高效对接多部门协作任务。 3、具备出色的分析与决策能力,能在复杂情境中快速识别问题并提出有效解决方案。 4、抗压能力强,责任心强,能确保项目在规定时间内高质量交付。 5、学习意愿强烈,富有创新思维,能持续吸收新知识推动产品迭代升级。 录用后公司将为员工提供: *生活福利:餐补+住宿补贴; *工作时间:8:30-17:30,周末双休; *社会保障:购买一档养老、生育、工伤、失业和医疗保险,公积金缴存比例为6%; *有薪假期:按法定节假日放假;工作满一年即享有带薪年假(基于社保的缴纳累积年月); *员工福利:年终按公司效益发放年终奖金,工会积分福利; *职业发展:提供完善的职业晋升通道与发展体系; *员工培训:配套全面的人才培养计划,支持职业成长; *员工活动:定期组织工会及各类兴趣协会活动; *员工保健:每年安排员工健康体检。
家居空间设计师
4000-9000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限PSAutoCAD复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料别墅熟悉施工工艺现场办公客情维护普通住宅办公室酷家乐商铺月休四天
岗位职责: 1. 根据客户个性化需求提供专业的家庭装修设计服务,确保方案贴合实际需要; 2. 负责设计方案的汇报及落地执行,保障整体设计效果的完整呈现; 3. 与客户保持顺畅交流,及时响应并处理服务过程中出现的各类问题; 4. 全程跟进项目进展,把控施工质量,提升客户体验与满意度。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和客户服务理念,能精准把握并回应客户需求; 2. 具备较强的独立作业能力,可自主完成设计构思及施工图绘制; 3. 拥有团队协作意识,能与项目成员高效配合、协同推进工作; 4. 热爱家居装饰设计领域,具备持续学习意愿与自我提升动力。
设计师
1-1.5万元/月
装修设计师
营销设计管家/设计管家 岗位职责 1. 客户拓展与需求挖掘:主动开发新客户资源,对接门店自然流量客户,识别客户在家政、家装、家改等业务领域的潜在需求;为客户提供专业咨询服务,推荐匹配的产品与服务组合,建立初步合作意向; 2. 全案设计与方案呈现:独立完成家装/家改项目的全案设计,包括需求分析、方案构思、效果图与施工图深化设计; 3. 销售转化与交叉销售:挖掘客户深层需求,推动家政、家改、到家服务等关联业务的交叉销售; 4. 项目协同与落地保障:协同施工方与供应商,监督项目执行过程,确保设计效果与施工质量达标; 5. 客户关系与长期运营:建立并维护客户企微联系,提供全程专业咨询与售后服务,推动客户转介绍与口碑裂变。 任职要求 1.硬性条件:5年以上家装/局改行业经验,具备从设计到交付的全流程经验; 2.精通CAD、酷家乐、Photoshop、SketchUp等设计软件,能独立完成全案设计与报价; 3.具备全案设计思维与扎实的施工图深化能力,能精准理解并回应客户需求,能将客户需求转化为可行、高效且具备商业价值的设计方案; 4.具备客户开拓与业务洽谈能力,能通过专业方案讲解与销售技巧,熟悉本地社区市场者优先; 5.能有效联动施工、供应链等多方角色,确保项目高质量交付,能协助提升整体业务目标达成。
兼职室内设计师
4000-5000元/月
装修设计师1-3年学历不限偶尔需要去现场复核尺寸远程办公办公室商铺小户型普通住宅车补月休四天AutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
(深圳)小体量简装公司,招聘简装室内设计师,公司主要做简装,1-2年工作经验即可,平时主要根据平面图以及客户需求做初步的报价,客户签单后做简单的施工图(基本不用出效果图),偶尔需要去现场核实尺寸(频率不高,一个方案大概去2-3次左右),有施工现场跟单能力的优先,按单结算,无底薪,需要跟单的客户补贴500-1000元,视个人能力可跟5-15单。
工装效果图设计师
8000-10000元/月
效果图设计1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责建筑/室内/产品等项目的效果图制作,精准呈现设计意图与空间氛围 2.独立完成平面类设计工作,包括宣传海报、展板、VI延展及线上推广物料 3. 对拍摄素材或渲染图进行后期处理,提升视觉表现力与商业质感 4. 配合设计师及市场部门优化视觉方案,确保风格统一、交付及时 5.归档整理设计源文件及素材库,保障项目资料规范可追溯 任职要求: 1.熟练使用3ds Max、SketchUp、Photoshop、Adobe系列等主流设计软件 2. 具备良好的美术功底与审美能力,对光影、材质、构图有敏锐把控 3.能高效理解需求并独立完成从建模、渲染到后期的全流程工作 4.工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作意识 5.有相关行业作品集者优先
液压系统设计师
7000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年大专液压, 微型泵
熟悉液压系统工作原理,能独立完成液压原理图的设计与优化。 具备液压装配工艺相关技能,3年以上行业经验,有微型泵设计经历者优先考虑。
潮州潮安区招做红砖、工地小工,做农村房子,专业的与我联系153
200-260元/天
小工红砖长期1-2人个人技术好二把刀勿扰专业师傅
潮州市潮安区招做红砖、工地小工,做农村房子,专业的与我联系153
潮州 潮安区
6月2日 17:35拨打电话
广东潮州招个机械手上坯的。按键的。有小件抱。工价美丽。别招管道油熟手一名。联系电话
水电工喷漆工
招个机械手上坯的。按键的。有小件抱。工价美丽。别招管道油熟手一名。联系电话
潮州
6月2日 17:29拨打电话
淋浴房安装长期1-2人
潮州枫溪长美招马桶安装 不需要经验, 要求:有水电基础,动手能力强。会开车有C证 有师傅带。 长期有单,每天300-600元。
广东潮州明天找个代班查油的!要熟手责任心强!240一天!厂在凤塘!联系电话
水电工喷漆工分拣
明天找个代班查油的!要熟手责任心强!240一天!厂在凤塘!联系电话
潮州
6月2日 17:16拨打电话
潮州湘桥区招工地小工/杂工
小工1-4天1-2人日结个人
潮州市湘桥区招工地小工/杂工
潮州 湘桥区
6月2日 17:14拨打电话
套房室内设计师
300-400元/天
装修设计师3-5年大专要有相关作品参考远程办公
套房设计,全套CAD图(平面,天花,水电图),套间内全境环视,(客餐厅,房间,厨卫)
招一名长期合作的家装工装设计人员
8000-10000元/月
装修设计师3-5年大专年龄25-40岁.男女都可以现场办公商铺小户型普通住宅餐补包住车补3Ds MAXAutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
主要负责装修设计,根据业主的要求出效果图,做出材料计量及预算,希望长期合作,非诚勿扰
设计师
1000-5000元/月
装修设计师1-3年学历不限能吃苦求上进贪财有道现场办公办公室酒店餐补月休四天AIAutoCAD熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料
拍照,简单PDF,看CAD图,word文档,Excel,
家装设计
4000-5000元/月
装修设计师5-10年中专/中技
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质 4.配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求: 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识 4.有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺与设计趋势
装修设计师5-10年大专现场办公熟悉施工工艺良好的方案沟通能力
岗位职责: 我司设计生产销售太空舱民宿舱等集成房屋,新来的厂,需要设计师一名 1,能独立完成客户定制的图纸以及效果图。 2,能与厂里焊工木工安装工就图纸进行沟通,确保能够正常生产落地。 3,需要配合供应商,对玻璃,铝板,等进行沟通。 4,能够在现有产品基础上,微创新出新的房屋样式。 5,懂的室内装修的工艺方法,学习能力强 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用 4.沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协作节奏 5.有独立完成中小型项目经验者优先
生产设备管理员3-5年本科焊接压力容器
岗位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上焊接领域相关工作经验 2、熟练操作各类焊接设备,掌握设备日常维护要点 3、掌握不锈钢焊接过程中常见失效形式及对应处理方案 4、具备一定的金属材料理论基础,能运用常规检测与表征手段分析并解决实际问题 5、具备绘图能力,可完成基本图纸设计 岗位职责: 1、承担焊接工艺流程的持续优化与改进工作 2、负责现场生产技术问题的排查与解决,保障产品品质与生产效率 3、开展焊接夹具的设计改进与推广应用 4、完善工序相关的技术文档与标准化文件
生产管理储备人员
3000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限大专
1、应聘者需具备良好的职业态度,踏实肯干,能够承受工作压力 2、具备较强的沟通技巧与组织协调能力 3、公司为有志于从事陶瓷行业管理工作的应届毕业生提供系统学习与成长机会,具有日用陶瓷质量检验或样品跟单相关经验者优先考虑 4、福利:缴纳社保医保、年终奖金、带薪旅游
结构设计师经验不限本科换热器设计换热器零件加工工艺
岗位职责: 1、承担SOFC系统中水蒸发器与换热器的材料筛选、结构方案设计及验收规范制定工作 2、负责高温环境下水蒸发器与换热器零部件的图纸出样,主导样机试制与性能验证,协调处理制造与试验环节的技术难题 3、推进换热器从研发阶段向批量生产过渡过程中的设计统一化与检验标准对接 4、推动新型材料、创新结构及先进工艺的应用,以提升部件运行稳定性并优化制造成本 任职资格: 1、具备2年以上板式、板翅式或管壳式高温水蒸发器与换热装置结构设计经验,掌握压力容器及相关换热设备的设计规范 2、掌握不锈钢材料在高温条件下的力学特性,熟悉换热组件加工流程、焊接质量检测手段及测试要求,了解高温工况下典型失效形式及其应对策略 3、精通三维设计软件操作,出图符合工程制图标准,具备扎实的机械设计理论基础 4、具备良好的沟通协调能力与抗压性,工作态度积极,执行高效
厂长/主管3-5年大专电镀设备
岗位职责: 1、负责电镀设备(整流器、电镀槽、过滤机、行车自动线、废气废水处理设备、设备信息化/自动化等)的日常巡检、预防性维护计划(PM)、备件采购计划的编制与实施; 2、承担电镀设备常见故障的判断、原因分析及修复工作; 3、具备对电镀生产线PLC、HMI等自动化控制系统的参数调整与故障排除能力; 4、主导设备故障率下降、运行效率提升、技术改造与升级等相关改进项目; 5、落实电镀车间的安全管理制度,确保作业规范执行; 6、负责设备技术员、机修人员的技能培训、梯队建设与团队管理。 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、化学工程与工艺等相关专业背景; 2、熟练使用Office办公软件,具备良好的数据整理、分析及报表制作能力; 3、具备2年以上电镀设备团队管理经验; 4、具有多种类型电镀设备(整流器、电镀槽、过滤机、行车/自动线、废气废水处理设备、设备信息化/自动化等)的维护、保养、故障诊断与维修实操经验; 5、逻辑思维清晰,学习能力突出,具备良好的沟通表达、组织协调及执行能力。
其他生产营运人员经验不限大专
储备干部(设备方向) 职位情况: 负责车间/工序内设备的维修、维护及日常保养工作; 参与现场设备的安装与系统调试任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,理工类专业优先; 2. 态度积极,具备良好的沟通能力与团队合作意识,动手实践能力突出。 职位福利: 加班补助、年底双薪、全勤奖、五险一金、餐补、包住、员工食堂
结构设计(常温)
1.5-2.5万元/月
结构设计师3-5年本科
岗位职责: 1、承担SOFC系统模块的布局设计,包括管路与线路走向、外观造型、机架结构、连接管道、密封装置及散热通道等机械结构开发; 2、编制样件加工技术文档,主导样件制作与试验验证,及时处理测试中出现的技术问题; 3、推动新材料、新结构与新工艺的应用,持续提升零部件可靠性并优化制造成本。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械工程或相关专业背景; 2、具备2年以上结构设计工作经验,具有热工学或力学分析基础者优先考虑; 3、熟练操作三维设计软件,图纸表达规范,具备扎实的机械设计理论功底; 4、思路开阔,富有结构创新意识,成本控制意识强; 5、具备良好的沟通协作能力及较强的实践操作能力。
技术研发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员1-3年硕士树脂材料高分子功能材料高分子基复合材料材料研发材料工艺
工作内容: 1、开展浆料配方及工艺技术的研发与优化,提升产品综合性能; 2、设计并执行实验改进方案,完成数据整理、过程跟踪及结果反馈; 3、进行浆料组分分析、原材料选型与验证,推进配方优化及失效问题分析; 4、配合事业部解决涉及有机材料的关键生产工艺难题。 职位要求: 1、具备高分子材料合成、化学或化工相关背景,掌握材料合成工艺、方法、设备、原料及分析表征技术; 2、具有科研项目经验并取得相应成果(如论文、专利),有项目获奖或竞赛获奖经历者优先; 3、能够熟练检索并应用材料研发领域的中英文文献资料; 4、专业基础牢固,沟通顺畅,实践操作能力强,具备良好分析思维; 5、拥有较强的创新意识、学习能力、组织协调能力,以及良好的团队协作精神。
工厂文员月结经验不限全职不需要出差月休四天文员经验服装/纺织/鞋包经验
服装厂招聘文员 工作内容:收发货,货物出入库,跟踪生产进度,物料发放 待遇:薪资面议,单休 不包食宿 地址:江东镇谢渡村
换热器结构设计
1.3-2.5万元/月
结构设计师3-5年本科换热器
岗位职责 1、承担SOFC系统中换热器与水蒸发器等高温组件的材料评估、结构方案设计及验收规范制定工作 2、完成高温部件的制造图纸输出,主导样机试制与试验验证,协调处理制造与测试环节中的技术难题 3、推动换热器从研发阶段向批量生产过渡过程中的设计标准与检验要求统一落地 4、推进新型材料、创新结构及先进工艺的应用,以提升部件运行稳定性并优化制造成本 岗位要求 1、具备2年以上板式、板翅式或管壳式高温换热器及水蒸发器结构开发经历,掌握压力容器与换热设备相关设计规范 2、掌握不锈钢在高温环境下的力学特性,熟悉零部件加工流程、焊接质量检测手段及测试规程,了解高温换热装置典型失效机理与应对策略 3、能熟练操作三维建模工具,工程制图符合行业标准,具备扎实的机械设计理论基础 4、具备良好的沟通协调能力与抗压素质,工作态度积极,执行高效
生产主管
1-2万元/月
厂长/主管1-3年本科现场管理
岗位职责: 1、依据事业部月度计划,统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作; 2、负责车间/班组的人员组织与日常管理工作; 3、落实车间/班组现场6S管理,推进质量控制、成本节约及设备维护等相关事务; 4、推动车间/班组内部创新活动的开展与组织实施; 5、营造良好的团队氛围,提升员工归属感与凝聚力; 6、完成上级交办的其他相关工作事项。 岗位要求: 1、本科及以上学历,具备2年以上制造领域管理经验; 2、熟悉电子、封装、通信等行业背景或拥有相关从业经历; 3、具备较强的责任意识和任务执行能力; 4、逻辑思维清晰,具备良好的沟通与协调能力; 5、愿意从基层岗位起步,具备一定的抗压素质;
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