工作性质：线上兼职，时间自由灵活 工作内容：负责指导初试、复试阶段的专业课程辅导 薪资组成：一对一授课课时费110元/小时起，小组课保底课时费100元/小时起（含20元补充课时费），另享提成、补贴、资料费及答疑费用 兼职要求：须为参加统考且一志愿成功录取的研究生，专业课为自命题科目（包括拟录取、在读或已毕业人员均可） 其他要求：需完成试讲视频录制

岗位职责： 1. 负责初中阶段（初一、初二、初三）学生的全科作业辅导，重点侧重数学与英语科目。 2. 具备授课或辅导经历者优先，能根据学生实际学习状况及学习习惯，灵活调整教学策略与内容。 3. 工作时段为每周一至周五晚间18:30至22:15左右。 4. 可接受兼职应聘（兼职服务期不少于3个月），欢迎兰大、师大、交大及外省同层次或更高水平院校学生报名！ 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备责任感，能够细致耐心地指导学生完成学习任务。 2. 数学与英语学科基础扎实，知识掌握牢固。 3. 拥有相关科目教学经验者优先考虑。 4. 需通过面试（请携带个人简历）及笔试环节（考察内容为初高中数学与英语测试题）！

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岗位职责 （一）护工招募核心工作 - 负责兰州地区护工（医院陪护、居家照护方向）全职及兼职人员的招聘任务，根据公司项目（如兰大一院等合作单位）的实际人力需求，制定月度与季度招聘规划，保障护工资源充足，匹配项目运营需要。 - 拓展并维护多元化招聘渠道，涵盖社区宣传、职业院校对接、家政平台合作、老乡圈层推广、线下招聘会参与、内部推荐激励机制等，持续优化招聘流程，提升效率并控制成本。 - 承担护工候选人的简历筛选、面试安排、证件审核（身份证、健康证、无犯罪记录证明、护理类资格证书）及背景核查工作，建立并动态管理护工人才档案库，完成入职资料归集、劳动合同签署等相关手续。 - 关注护工入职后的适应状态，协助解决初期工作中遇到的问题与困惑，提升融入体验，减少人员流失，增强团队稳定性。 （二）护工技能培训核心工作 - 组织新入职护工的岗前培训，独立开发培训材料（内容包括职业素养、医院陪护流程、基础护理操作、安全防护知识、医患交流技巧、突发事件应对等），实施理论教学与实操指导相结合的培训模式，确保新人具备上岗能力。 - 推进在岗护工的能力提升计划，围绕临床实际需求（如压疮防控、翻身拍背操作、饮食管理、排泄照护、老年或重症患者护理等），定期开展专项课程、复训安排及技能考核，更新培训内容，提高服务专业度。 - 汇总护工在服务过程中反馈的技术难点，优化培训体系设计，提升培训实效性，助力合作医疗机构落实标准化陪护服务要求。 任职要求 - 学历：大专及以上学历优先，护理学、康复治疗、养老服务、医学相关专业背景者优先考虑； - 经验：具备1-3年护工招聘或护理类培训工作经验，有兰州本地医院陪护项目、养老机构培训或管理经历者优先，了解本地护工市场情况； - 技能：可独立执行招聘全流程，具备授课与现场带教能力，能熟练制作培训课件并组织考核评估；掌握基本护理操作知识； - 证书：持有培训师资质证书者优先； - 素质：富有爱心、耐心与责任感，踏实肯干，具备良好的沟通协调能力，擅长与基层服务群体互动交流； - 其他：熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT）。

要求身体健康，头脑清楚，仪表干净整洁，工作经验足者优先，爱岗敬业，有责任心，沟通能力强更好，服从领导分配，按时完成交办的工作任务，工作极积性高，上班期间不允许干私活，不拿公司—分财产，响应组织号招，能积极参与公益活动，多向公司提出好的建议，办公室工作者必须会电脑，网上宣传和营销。

岗位经验：具备审核/内容安全领域培训经历者优先考虑 岗位职责： 1、立足图文内容安全，对审核内容进行把关，负责标准培训材料的编写、宣导及问题解答； 2、面向审核人员开展专项审核培训，确保其全面掌握审核规范与执行要点； 3、跟踪审核人员各项业务数据，如通过准确率、拒绝准确率等核心指标； 4、针对审核团队存在的共性问题，制定专项优化方案与审核标准，并推动落地见效； 5、及时识别审核流程中的漏洞，协同策略与管理团队推进问题闭环解决； 6、持续更新和维护题库资源，提升团队对审核标准的理解一致性，每日组织答疑讲解； 能力要求： 1、熟练使用EXCEL、PPT、WORD等办公工具，具备扎实的文字表达能力； 2、沟通表达顺畅，具备较强的协调能力和抗压素质，工作态度严谨细致； 3、能适应排班安排，接受节假日轮岗工作； 4、有授课或培训实操经验，参加过TTT类培训课程者优先； 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、1年以上互联网安全审核或质量管控相关工作经验； 3、关注社会动态，对热点新闻敏感，具备较强的安全风险识别意识； 4、知识面广泛，了解国际事务、财经、体育、科技等领域基础知识者更佳； 工作时间：早9晚6 / 早10晚7，周末双休（特殊培训期月休8天） 薪资待遇：综合6-7K（面试通过后可协商） 面试流程：简历初筛 → 内部一面 → 内部二面 → 客户终面 注：通过简历筛选后，需准备10分钟试讲内容（形式不限，PPT或文档均可）

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督学老师：通过电脑跟踪每位学生的学习进度，针对孩子遇到的难题及时进行讲解与指导，纠正学习过程中不良习惯和方法偏差。 任务要求：为学生提供正向情绪引导，帮助他们在人工智能学习系统的辅助下掌握知识、理解内容，提升学习效果。 岗位福利：底薪+督学费+全勤奖+奖金+提成 期待有耐心、具责任感的教师加入松鼠AI智能学习大家庭

岗位职责： 1、负责学生的思想政治教育及教学、教研相关工作； 2、承担至少两门课程的教学任务，组织课堂互动与研讨； 3、指导学生开展实习实践、社会调研、毕业论文（设计）等环节； 4、负责课程辅导、答疑，以及作业批阅和试卷评改等工作； 5、协助推进实验室建设，统筹并指导实验与实训教学活动； 6、参与新教材及教辅资料的编撰与审核，主导或参与教学方法的探索与研究； 7、积极参加学术交流，撰写并提交学术报告； 8、参与教学改革项目或试点实践，为教学研究提供创新思路与可行方案； 9、完成教学主管交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑； 2、具备扎实的教学经验及一定教学研究基础； 3、熟练使用办公软件及网络工具； 4、掌握教育心理学相关知识，授课能力突出； 5、中文表达流畅，普通话标准，语言清晰； 6、富有亲和力，授课方式生动有趣，知识储备丰富； 7、热爱教育行业，工作主动积极，责任心强。 工作时间：上五休二

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招聘天水古城招聘服务员5名干过服务员工资可以面谈没干过服务工资3000元全勤200元加提成有团结精神[跳跳]工作有责任心[握手]工资每月五号发[OK]管吃管住[拳头]年龄都在18岁之上，要认识字[抱拳]联系电话刘招下午4点半到十点半服务员2名[跳跳]工资2000元到2400元传菜员2名工资3000元

☁陕西云聘主推企业☁ 甘肃天水杰瑞新能源 ❗全国最高小时工工价 ❗员工工资9000+ 企业主要生产新能源电池 ———————————— 1⃣甘肃省外户籍工价 石墨化操作工 天车工 （25--45 岁） 两班倒：31.5/小时 三班倒：37/小时 渠道利润:3元/小时长期支付 2⃣甘肃省内岗位：石墨化操作工 天车工 （25--45 岁） 两班倒/三班倒：25/小时 渠道利润:长期支付 （百分之八十以上为两班倒） ———————————— 【食宿待遇】吃饭免费，，水电平摊 宿舍离厂区4公里左右，上下班免费厂车 ———————————— 【食宿待遇】： 1⃣食堂吃饭免费，洗澡免费， 2⃣住宿200/月，水电平摊，， 3⃣，离职必须提前一个月打报告，500，劳保 300 元，次月如有更换工资 ———————————— 【面试时间】：每天12.30集合面试，需有工厂工作经验，设备操作经验者优先。 ———————————— 合作政策： 1⃣甘肃户籍:2元/小时 2⃣非甘肃户籍:3元/小时。

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招聘：户外研学老师 薪资：4k-6k 【势成未来少儿创新教育，做中学，玩中学】 势成（厦门）科技有限公司诚聘 我们做3-12岁孩子的STEAM（科学、技术、工程、艺术、数学）创新教育。这是国内外近几年最受关注和重视的少儿教育理念和教育模式。 我们通过“做中学、玩中学”的教学理念，以国际品牌“乐高”积木为教具，让孩子在充满乐趣的课堂中学习学科知识：数学、物理、科学、机械、技术、工程、设计、计算机等课程。 培养孩子现在和未来必需的综合能力：沟通能力、团队合作能力、沟通表达能力、创造力、想象力、批判性思维、动手能力、专注力、记忆力、反应力、逻辑思维能力、发现问题解决问题能力、空间感、等各项能力提升。 我们通过对孩子引导和启发，让孩子积极主动学习，让孩子在享受游戏快乐的同时得到成长。 我们融合并借鉴国际最先进、最专业、最权威的儿童教育理念，为孩子和家长提供最有效的帮助。 我们是一群陪孩子玩的大朋友，让孩子在玩中学习。同时为家长提供亲子互动、家庭教育课程。 积极健康亲子生活是我们的事业理念。 希望你也喜欢孩子，也喜欢这个事业，有一定兴趣爱好、学习经历、工作经验。 【岗位要求】 不论学历、经验、性别、年龄。 我们需要积极、主动、乐观、开朗、好学、上进的事业伙伴。 我们需要和孩子们一起修炼和成长，创造美好未来。 【岗位职责】 培训老师——负责教学研究、儿童培训，家庭教育指导、招生等工作。 教学文员（教学助理）——负责招生、宣传推广、家长沟通、产品销售等教务协助工作。 课程顾问（课程销售）——负责招生、宣传推广、家长沟通、产品销售等工作。 分校校长助理——负责校区整体运营，包括：人事、行政、财务、招生、宣传推广、家长沟通、产品销售等工作。 市场推广——负责学校课程、教育理念的线上、线下营销推广整体运营，包括：、、亲子活动、异业联盟等工作。 文案策划——负责学校线上、线下营销推广的文案编写，包括：活动策划案、促销文案、文章编辑、等文案编写工作。 平面设计——负责学校线上、线下营销推广的平面设计，包括：海报、DM、文章插图、淘宝网页、H5网页等设计工作。 行政主管——负责学校教具、固定资产采购和维护、合同管理等工作。 人事主管——负责学校招聘、面试、培训、考核、考勤等工作。 计数机应用——负责学校机器人课程编程、搭建、教学等相关工作。

岗位职责（能接受出差） 1. 面向外部客户、团队长及代理店，专业讲解公司商业模式 2. 授课风格沉稳大气、表达有力，结合实战经验拆解模式逻辑 3. 设计通俗易懂、有吸引力的讲课方式，赋能团队运用商业模式高效促单 4. 配合线下/线上宣讲，输出模式讲解内容，助力渠道成交转化 任职要求 1. 语言表达流畅，气场沉稳有感染力，控场能力强 2. 熟悉商业逻辑，擅长结合过往实战经验案例拆解讲解 3. 懂营销促单逻辑，能把商业模式转化为易落地、易成交的话术 4. 有企业讲师、招商宣讲、商业模式培训经验者优先 招募寄语 欢迎热爱表达、身怀能力、有想法的有志之士加入，携手同行，一起深耕商业赛道，共创未来！

岗位职责： 1. 负责消防基础知识、消控设备操作、应急处置流程等课程的设计与讲授 2. 面向企事业单位开展消防安全培训及消控证考前辅导，提升学员实操与应试能力 3. 编写、更新培训课件、题库及教学资料，确保内容符合最新法规与行业标准 4. 组织模拟演练、案例分析与考核评估，跟踪培训效果并持续优化教学方案 5. 协助完成培训档案管理、学员服务及主管部门要求的备案材料整理 任职要求： 1. 消防工程、安全工程、应急管理等相关专业优先，接受优秀应届毕业生 2. 具备良好的表达能力、课堂组织能力及亲和力，有授课经验者更佳 3. 熟悉《消防法》《建筑消防设施操作员职业技能标准》等政策法规 4. 持有消防设施操作员（中级及以上）证书或注册消防工程师证书者优先 5. 责任心强，具备学习意识与团队协作精神 本岗位有无经验均可，需要有耐心，好学，善于沟通！如果有相关的培训工作经历更好，无经验可岗前培训至上岗。

岗位职责： 1、岗位主要面向在校大学生进行AI商业数据分析认证课程授课；授课内容为：智能体设计、大模型训练与调参、APP制作、智能化办公、Python程序设计；数据库、BI报表设计、数据分析函数。 2、参与学术研究，需负责课程教案撰写及较强的课程研发能力； 3、进行教学辅助包含但不仅限于课堂教学及课程辅导，解答学生疑问和作业批改，评估学生学习情况等工作； 4、完成公司安排的其他任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，研究生优先，计算机类相关专业、精通各类大模型的部署、训练与微调且有良好的python功底、能参与教学研发与教学经验者优先； 2、有教学经验优先，有软件开发经验、数据库、数据分析工作经验者、掌握大模型的训练数据集获取与整合能力及教培行业工作经验优先； 3、有较强的沟通能力和良好的课堂组织能力，能激发学生学习兴趣，并能独立完成课件编写与讲解； 4、逻辑清晰，表达能力强，能够将复杂技术知识转化为易于理解的内容； 5、具备良好的团队合作意识，有亲和力，能够承受一定的工作压力，有较强的工作积极性，对于教育行业有一定的认识，高度认可并希望在该领域有所发展； 6、课程授课时间主要为周末及寒暑假，不能接受者勿扰。 综合收入：6.2-15K+（上不封顶） 福利待遇：五险，带薪年假，团建及节假日福利等，公司提供岗前培训，技术岗位，待遇优渥。

岗位职责: 1. 负责课程内容的设计与讲授，确保教学内容的专业性与实用性 2. 根据学员反馈持续优化授课方式与课程结构 3. 参与教学相关的材料编写与资源开发 4. 配合团队完成教学任务及培训目标 任职要求： 1. 具备良好的表达能力和课堂组织能力 2. 热爱教学工作，有责任心和耐心 3. 能够适应不同学员的学习需求，灵活调整教学方法 4. 具备较强的学习能力，能持续提升教学水平

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1.具有中华人民共和国国籍、享有公民的基本政治权利。2.遵守宪法和法律，品行良好，爱岗敬业，身心健康。3.具有岗位所需的学历、学位、专业、职称等技能条件。国（境）外毕业生须提供教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证书。国（境）外相近专业、高校自设专业，经学校人才工作领导小组研究后纳入招聘范围。4.年龄条件：1981年5月8日及以后出生。5.具备岗位要求的其他条件。 薪资福利:1.编制内引进，享受学校同级同类人员的岗位工资、绩效工资、薪级工资、岗位津贴工资、住房公积金、社会保险等待遇。2.根据甘肃省《'陇原人才服务卡'制度实施办法》，经省委人才办认定的'陇原人才服务卡'人员在户籍办理、出入境和居留服务、社保办理、税收减免、子女入学、就医保障、免费旅游等方面享受有关待遇与服务。3.其他相关待遇可电话咨询。 招工人数:31名 报名时间：自本公告发布之日起至2026年5月31日截止。报名邮箱：。具体岗位详见附件1《甘肃林业职业技术大学2026年（第二批）公开招聘高层次人才岗位列表》。监督举报电话：，监督举报邮箱：。 工作地址:甘肃省天水市麦积区麦积大道200号。

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