一、岗位信息（内勤=销售跟单内勤） • 薪资：3000-3500元/月 • 学历：高中及以上，经验不限/1年内即可 • 地址：崆峒区泾兴家园B区（旭派电池门店） • 时间：8:00-19:00 二、内勤工作职责 1. 单据录入、进销库存核对、出入库台账整理 2. 客户对接、订单跟单、对账开票、日常报表 3. 库房收货验收、配货核对、门店内勤行政事务 4. 客户接待、售后跟进、内勤日常办公 5. 负责产品拍照、拍视频，每日发朋友圈、短视频平台 三、任职要求 • 细心靠谱、会电脑、长期稳定 • 沟通顺畅、责任心强、吃苦耐劳 年龄 20-35 岁、执行力强

大唐街的兼销售，工资月结，按单提成10% 一个月休息两天，买意外保险，上班期间有餐

薪资范围：6000-12000元/月 提成方式：提成日结秒到，收入多元 奖金补贴：餐补，话补，交通补助，加班费，绩效红包 休息方式：周末双休，国家节假日正常休息 试用薪资：4000元/月 工作满一年，每月收入不够两万者，补齐至两万（每月）

招聘工人2名，工人一名，工资3000-4000元，年龄45岁以内，干活利索，学过厨艺的优先，

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作基础数据报表 4.协调内外部资源，安排销售会议、差旅及客户接待等行政支持工作 5.响应销售需求，及时传递市场信息与产品动态，保障业务高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强的执行力与服务意识 4. 具备基础销售逻辑和学习意愿，能快速适应业务节奏 5.形象端正，具备良好的职业素养与团队协作精神

岗位职责： 1. 开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成成交 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈给相关部门以优化销售策略 4. 参与商务谈判、合同签订及后续跟进，确保订单顺利执行 5.协同团队完成项目推广、展会支持等营销活动 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.学历不限，具备基础办公软件操作能力 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.有行业相关经验或资源者优先考虑

25—55岁 高中及以上学历 男女不限 无不良嗜好

本公司招助理2名 话务员1名 个养专员2名 负责公司人员管理，后勤工作，釆购等，工资3200到5000，正常上下班，周末单休，国家法定节假日正常休，，

根据公司流程，做好顾客接待就好，不会免费教

1.收集客户资源，客户维护，客户回访。 2.带领客户参观店面，为客户介绍，为客户签单。 3.做好售后服务为客户，解决持卡过程中相应的问题。 4.男女不限，形象气质佳。 5.有无经验均可。（入职后可免费培训。） 6.公司包住宿，每月聚餐团建2—4次

招聘铲墙小工，需要三至四人，工作地点在酒泉市区，工期为四至五天，薪资以现金结算。

招聘工地小工。

明天招聘30人筛选辣子。薪资为150元，提供餐食，需自带水和馍，有车辆接送，下班时发放工资。有意者可报名。

酒泉市金塔县招铲车/装载机司机，8500-9000一个月，负责上料

甘肃酒泉育肥扬全新料线水泡粪三分之二漏蓬板环境优越现需两对夫妇与一个单工每月薪资5500——6000元包吃住满三个月，每月15号准时发工资有意向者来电

岗位职责： 1.负责涂装生产线输送设备及非标机械设备的海外市场开拓与客户开发 2.独立完成外贸全流程操作，包括询盘处理、报价、合同签订、订单跟进、物流协调及售后支持 3. 参与国际展会、线上推广及海外客户拜访，维护并深化长期合作关系 4. 分析目标市场技术标准与行业需求，协同研发与生产部门优化产品出口方案 5.整理并反馈国际市场信息与竞品动态，助力公司外贸战略制定 任职要求： 1.外贸业务员岗位，经验不限，有机械类或工业设备出口经验者优先 2.学历不限，具备良好的英语读写能力，能熟练使用英文进行商务沟通 3. 熟悉国际贸易流程及单证操作，了解基本机械术语和涂装行业知识更佳 4.具备较强的学习能力、沟通协调能力和客户服务意识 5. 工作积极主动，适应短期出差及跨时区协作 岗位职责： 1.负责涂装生产线输送设备及非标机械设备的海外市场开拓与客户开发，精准对接海外采购需求 2.独立完成外贸全流程操作，包括英文询盘处理、技术报价、合同签订、订单跟进、物流协调及售后支持 3. 参与国际展会、B2B平台运营及海外客户实地拜访，持续维护并深化长期合作关系 4. 分析目标市场技术标准（如CE、UL等）与行业趋势，协同研发与生产部门优化出口产品方案 5.定期整理国际市场动态、客户需求及竞品信息，为公司外贸战略提供数据支持 任职要求： 1.经验不限，有机械类、工业设备或自动化装备出口经验者优先 2.学历不限，具备良好的英语读写能力，能熟练使用英文进行商务沟通与技术交流 3.熟悉国际贸易流程、FOB/EXW等常用贸易术语及基本单证操作 4.具备较强的学习能力、跨文化沟通能力及客户服务意识 5. 工作积极主动，适应短期出差及不同时区的线上协作

岗位职责 （1）销售目标达成 承接部门销售目标，对管辖客户的销售目标达成负责。 （2）新客户开发 通过市场调研确定新市场/新客户开发目标，制定并落实开发计划与策略。 挖掘客户与市场需求，发现新商机，制定新项目开发目标及策略。 结合公司产品优势与规划，提案产品开发方向，召集海外及产品公司相关人员，落实项目开发计划。 （3）项目管理 识别项目机会，理解机会点并制定开发策略。 跟踪项目开发进度，定期复盘进行中项目，有效推动商机达成。 （4）成本与利润改善 对重点项目（销量大、利润低、竞争差）进行成本改善立项，与工厂制定措施并落实，有效控制成本。 分析费用结构，管控重点费用，促进费率降低，提升经营利润。 【工作时间】9：00-18：00，弹性工作制，不打卡，日常晚上会有工作。 任职要求 1. 学历/专业：本科及以上学历，英语、国际贸易等相关专业优先。 2. 工作经验：3年及以上外贸行业经验；其中 2 年及以上头部商超礼品文创品类（D67、D18 模块）相关业务经验者优先，有美国商超渠道合作经验者加分。 3. 语言能力：英语可作为工作语言，听说读写良好，口语流利、读写精通，CET-6 及以上。 4. 专业能力：掌握基础外贸知识，熟悉与大型国际商超合作的全流程与规则，具备独立识别、提案并转化商机的能力。 5. 素质能力：沟通协作能力强，工作责任心强，做事细心，具备一定的统筹能力。 薪资福利 - 总年薪 15-30W（年包制，非提成制）； - 月固定工资 8-15K，年终奖根据 KPI 考核发放，最高 6 个月工资； - 另设项目奖、开发业绩奖等专项激励； - 工作时间 9:00-18:00，弹性工作制，不打卡。

外贸员 接受无经验应届生： 岗位职责: 1. 负责食品类产品的海外市场开拓，开发海外经销商、代理商及连锁渠道客户； 2. 执行外贸业务全流程工作，包括客户沟通、报价、订单执行及后续跟踪； 3. 收集并分析目标市场信息，协助制定销售策略，提升产品海外竞争力； 4. 维护现有客户关系，推动长期合作，提升客户满意度。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能独立开展跨境业务交流； 2. 拥有较强的市场敏感度和客户服务意识； 3. 能适应国际贸易工作节奏，具备一定的抗压能力和团队协作精神； 4. 具备基本的英语沟通能力，能熟练使用办公软件处理日常事务。

义乌招外贸OPC伙伴，工位对外出租！ 3000㎡宠物全品类展厅共享，完整宠物外贸供应链，全品类货源，支持大小订单、混柜出口、贴牌代工，面向海外批发商。 每月工位费600元，水电全包，无其他隐藏费用。 入驻福利：免费外贸获客培训，FB/IG海外B端客户开发指导；产品视频、展厅素材免费提供，不用自己拍摄。 工作模式：自主开发海外宠物采购客户，对接询盘、成交拿利润。不用囤货、不用压资金，可以使用展厅接待国外客户。时间自由，不强制坐班，外贸SOHO、想做副业开发海外客户的都可以。低成本开启宠物外贸生意，欢迎实地看展厅！

岗位名称：日语业务员 岗位职责 1.负责日本市场客户开发、客户维护，独立对接日本客户，商务邮件、电话、线上会议日语沟通； 2.跟进客户询价、产品方案对接、报价、商务谈判、订单签订，全程跟进订单交付； 3.对接工厂技术、生产、品质部门，处理客户交期、品质异常，做好客诉协调； 4.收集日本市场行业、竞品信息，定期输出业务汇报，完成销售业绩目标； 5.产品资料、规格书、图纸等中日文翻译，配合客户样品送样、验厂对接； 6.完成上级交办的其他对日外贸相关工作，可接受短期赴日出差。 任职要求 1.大专及以上学历，日语N2及以上水平，日语听说读写流利，可无障碍商务沟通； 2.1 年及以上对日外贸 / 业务经验，有电子元器件、晶振、半导体行业经验优先； 3.熟悉外贸全流程，熟练使用 Office 办公软件，可独立撰写日文商务函件； 4.具备良好商务谈判能力，目标感强，抗压能力强； 5.细心严谨，有良好跨部门沟通协调能力，了解日本客户商务习惯； 6.具备基础英文能力优先。 薪资福利 底薪（6-10K)+提成、五险一金、提供宿舍、不定期的团建活动等，双休。

酒泉肃州区招聘卖槟榔小姐姐小哥哥兼职数名联系方式

早九晚六，节假日正常休息，定期团建，公司氛围好，领导好。

招聘：工人普工 薪资：4000-10000元/月 本厂专业生产全屋柜体、木门、护墙背景墙，自有整套开料、封边、打孔、打磨生产线，订单稳定、常年有活，不压工资，厂区配套完善，现广招以下岗位： 柜柜拆单，酷家乐，Cad，有经验丰富的联系 ??市场业务员/门店销售 要求：对接装修公司、小区业主、门店渠道，有全屋定制经验者优先 ??打包下料杂工 要求：有无经验均可，负责板材分拣、成品打包、仓库搬运，能吃苦耐劳； ??封边工 要求：会全自动封边机操作，处理修边、胶线、返工，有全屋定制厂经验优先； 工作地址：酒泉市泉湖镇加油站旁边铂尼门墙柜一体工厂 可直接到厂参观设备、工作环境、现场面试

直饮水销售 岗位职责： 负责直饮水产品推广、客户沟通、销售成交。 任职要求： 无学历、无经验要求，只要会说话、肯吃苦、想赚钱，愿意跑市场、做销售就行。 公司提供培训，有人带，上手快。 薪资待遇： 高提成+奖金，4000-8000多劳多得，上不封顶。 时间自由，工作氛围轻松，适合想挣钱、想稳定的朋友。 工作地点：市区内 有意向直接投简历，看到就回复！ 联系电话 

增拓专员，主要做优才招募和客户服务开拓两方面工作

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 准确理解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售相关经验者优先，经验不限者亦可培养 3. 学历不限，具备学习意愿与执行力即可 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作安排 5. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观

公司专注于商用洗碗机的研发、生产及租赁销售业务，是中国商用洗碗机共享租赁服务领域的领先企业。本岗位服务于商用洗碗机租赁行业，设备广泛应用于各类餐饮客户、学校、企事业单位食堂以及酒店场景。 一、招聘职位名称：区域城市经理 二、区域经理岗位职责： 1.负责区域内餐饮客户的开发与深度挖掘，开展客户考察、商务洽谈与合作评估，精准把握客户需求与痛点，并提供针对性解决方案； 2.结合客户实际经营情况，制定符合需求的销售方案与策略； 3.承担客户合同签署、续约管理及回款跟进等日常运营事务； 4.维护核心合作伙伴关系，强化与连锁餐饮客户关键决策人的高效沟通； 5.全面掌握竞品市场动态，完成竞争产品分析，为公司产品研发和营销策略输出有效数据支持，并及时、准确、完整地反馈相关信息； 6.高效落实上级交办的其他工作任务。 三、任职要求： 1.具备三年以上销售经验，有直销背景或从事过餐饮行业销售者优先； 2.富有创新意识，性格积极乐观，具备亲和力与影响力，善于人际互动，作风踏实，自我驱动力强； 3.拥有出色的谈判技巧与沟通协调能力，熟练操作办公软件（Word、Excel、PPT）； 4.执行力突出，责任心强，服务意识佳，意志坚定，能承受工作压力，吃苦耐劳； 5.主动传播公司品牌形象，传达政策信息，塑造良好的企业口碑； 6.熟悉并深入理解公司相关销售政策内容。 四、薪资福利： 1.无责任底薪（3500-6500可面议）+高额提成+月度绩效，综合月薪普遍达15K以上； 2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 3.享受国家规定带薪年假、法定节假日等休假权益。 五、工作地点：金昌市、张掖市、酒泉市、嘉峪关市、武威市 六、【职业发展路径】 C级区域城市经理→B级营销总监→A级大区销售总经理→总部销售总经理→合伙人 欢迎有意者投递咨询，我们将尽快安排面试 苏州菩提树

储备店长4名，会计2名，库管2名，销售精英10名。 工资:底薪+提成+全勤+绩效。上班地点面议。 电话:

中国人寿销售主管岗位围绕**团队管理、业务拓展与客户服务**三大核心展开，具体职责涵盖： -团队运营管理：制定销售目标与战略，规划团队月度工作内容，追踪每日业绩进展，设计奖励计划；负责新员工培训、考核及绩效管理。 -客户关系维护：定期维护老客户，提供保单后续服务（如续期保费提醒、保全给付协助），同时开拓新市场、发展新客户。 -综合业务推广：销售集团旗下寿险、财险、车险、银行理财、信用卡等多元产品，参与区域销售活动策划与执行，收集市场及竞品信息。

岗位职责： 1.负责食品、食用盐等产品的渠道开发与维护，拓展批发商、经销商、连锁餐饮及商超等合作客户 2.制定并执行区域渠道销售计划，完成月度、季度及年度销售目标 3. 协同市场与运营团队开展促销活动、产品铺货及动销支持，提升品牌终端覆盖率 4.收集市场及竞品信息，反馈客户需求与渠道问题，协助优化产品与政策策略 5. 配合餐饮加盟及企业培训板块，提供基础业务协同与客户转介支持 任职要求： 1. 具备渠道销售相关经验，熟悉快消品或食品行业者优先 2. 具备良好的沟通谈判能力与客户关系管理能力 3. 目标感强，能适应高频次外出拜访与区域协作 4.学历不限，有销售业绩证明者更受青睐 5.认可公司多元化业务模式，具备跨板块协同意识