岗位职责: 1.参与梭织类产品的设计开发，保障创意理念与产品品质的统一。 2.开展市场流行趋势研究，把握消费者偏好，顺应市场动态调整设计方向。 3.与项目团队紧密配合，推动设计构思与生产实践的有效衔接。 4.跟进设计项目执行进度，确保各阶段任务按时完成并达到高质量标准。 任职要求： 1.具备3-5年相关行业经验，拥有出色的创意能力与审美素养。 2.熟练操作Photoshop、Illustrator等专业设计工具。 3.具备良好的团队协作意识和沟通协调能力。 4.对时尚潮流具备敏锐感知，能准确将市场需求融入设计细节。

1.负责五金件工艺方案设计及生产过程中异常问题的处理与解决 2.熟悉电热类产品的五金制造工艺，包括电火锅、豆浆桶、绞肉机碗等产品

岗位职责: 1.负责女装款式设计，结合市场动态及品牌调性完成服装开发与出款工作 2.熟悉杭州、柯桥及广州面辅料市场，能独立甄选适配面料用于产品开发 3.与相关团队协同配合，保障设计至生产各环节高效有序推进 4.持续关注销售表现，结合客户反馈及时优化设计思路与开发方向 工作地点:九堡 任职要求: 1.具备出色的审美素养与创意能力，可独立承担设计开发任务 2.熟知杭产女装市场特性，掌握流行趋势与消费需求，有爆款改良及自主开发成功案例 3.拥有5-10年女装设计工作经验，有品牌或市场主设经历者优先考虑 4.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员保持高效协作

岗位职责： 1、负责女装品牌服装产前样衣试穿，参与样衣评审流程，结合实际穿着场景与用户体验，向设计、版型及生产团队反馈试穿效果，并提出合理的版型调整建议； 2、参与订货会及其他展示类活动中的样衣试穿工作； 3、配合部门完成日常事务性支持工作。 任职资格: 1、大专及以上学历，身高162~164cm，体重104~108斤，不限经验，具备良好审美与穿搭意识，对服装搭配有研究兴趣者优先； 2、性格稳重、细致认真、责任心强，具备条理性与良好的沟通协作能力； 3、乐观积极，心态向上，能够高效完成工作任务。

【上班时间】 9:00-18:30，中间午休3个小时，月休4天，调休制！ 【岗位职责】 1.负责团播主播的服饰搭配与整体造型设计，确保风格符合企业形象定位 2.熟练掌握多种发型设计技巧，能依据直播主题定制个性化发型方案 3.积极参与团队协作，配合团队成员高效完成各项项目任务 4.具备一定管理能力者，薪资待遇可面议调整！ 【任职要求】 1.沟通表达能力强，能与同事顺畅对接工作内容 2.工作主动性强，可按时保质完成上级安排的工作任务 3.具有良好的团队意识，能快速适应团队节奏并发挥积极作用 4.有一年以上相关经验者优先，无经验但造型能力突出者也可考虑！ 【薪资待遇】 无责底薪5k-8k，具体金额根据面试表现核定，符合要求的，绝不让你薪资吃亏！！！

岗位职责 1、掌握蓝牙耳机BOM表及电子元器件的规格、参数与性能特点，结合方案特性，系统评估产品成本结构； 2、负责样机拆解、测试与调试工作，识别并改进设计缺陷，持续优化成本方案； 3、配合生产环节提供技术支持，针对制程异常进行分析并推动整改与优化； 4、了解耳机行业动态及市场趋势，具备价格敏感度，定期开展市场调研与竞品分析，协同部门与供应商协商达成降本目标； 5、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求 1、大专及以上学历，声学、电子、计算机等相关专业者优先考虑； 2、具备3年以上相关工作经验，熟悉耳机产业及市场环境，在3C数码、耳机、智能穿戴领域有同岗经验者优先； 3、逻辑思维清晰，能够高效收集、整理信息，归纳核心问题，并协调资源迅速解决； 4、具有良好的沟通协调能力、抗压能力、团队协作意识及人际处理能力。

工作职责: 1、结合市场流行趋势，完成服装的选品及款式确定。 2、依据销售数据与客户反馈，持续优化产品设计与选品策略。 3、收集主流品牌及竞品的相关资料，分析其设计亮点、色彩搭配、面料应用等内容。 4、参与产品卖点挖掘与营销形象塑造，助力提升销售表现。 5、对市场样衣进行改良与设计优化，更精准地契合消费者需求。 任职要求: 1、大专及以上学历，服装设计或服装设计与工程相关专业优先。 2、具备2年以上女装改款工作经验。 3、热爱服装行业，擅长捕捉时尚动态与流行元素。 4、了解消费者心理，具备出色的选款与组货能力。 5、工作积极主动、效率高，具备良好的团队合作精神和抗压能力。 6、熟悉服饰搭配者优先考虑。

岗位职责： 1、设计开发：结合市场动态与品牌调性，进行女装系列的款式设计，涵盖款式图绘制、面料甄选、色彩规划及成衣搭配方案制定。 2、市场调研：洞察时尚潮流方向，具备较强的流行敏感度，熟悉南油批发市场的品牌运作模式，审美能力突出，善于挖掘潜在爆款并进行迭代优化，确保设计贴合市场需求。 3、样品制作：与版师沟通版型细节，跟进样衣制作流程及工艺执行情况；协调版房与车板人员，及时更新开发进度，把控各环节时间节点，确保产品按计划推进。 4、材料选择：掌握国内主流及高端面料资源，包含进口面料渠道，关注面料成本与大货供应稳定性，提前预判并测试面料可能存在的问题（如染色差异、缩水、勾丝等）。 5、跟进生产：协同生产团队，向商品部门提供完整的大货样衣资料及详细报价信息，保障生产环节顺利落地执行。 6、品牌合作：参与品牌宣传推广工作，提供相应的设计支持与创意输出。 任职要求： 1、教育背景：服装设计或相关专业本科及以上学历，具有海外服装设计学习经历者优先，性别不限，招聘2-3人。 2、工作经验：专注30-45岁中淑女装领域，具备3-5年女装设计研发经验，熟知国内外女装品牌及批发市场运作；能独立完成面辅料开发、打样、复版、样衣确认及初步成本核算。 3、技能要求：精通设计软件操作（如AdobeIllustrator、Photoshop等），擅长女装廓形设计与版型修正，能及时识别版型问题并高效推动版房调整确认。 4、时尚敏感度：对时尚趋势有精准捕捉能力，熟练运用流行元素进行创作。 5、创新能力：具备优秀的创新意识和审美判断力，可产出兼具独特性与市场适配性的设计作品。 6、协作能力：拥有良好的沟通协调能力和团队合作精神，抗压性强，工作认真细致，责任心强，品行端正。 7、时间管理：因项目节奏需要，需配合加班，尤其在时装发布或新品上市关键期。 岗位经验： 具有3-5年以上服装设计工作经验，专注于30-45岁中淑女装品类开发，擅长连衣裙类单品设计者优先考虑。

岗位职责： 1、主导每季度新品的设计与开发工作，参与样衣的选款与采购； 2、整合流行趋势、新中式竞品动态及目标客群需求，形成市场分析报告； 3、根据市场反馈明确产品开发方向与风格定位； 4、完成款式设计、版型把控、色彩搭配及辅料选用，编制工艺单据； 5、跟进样衣打版、调整优化及最终确认流程。 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计类专业，具备4年以上中高端女装设计或设计管理经验，有新中式风格设计背景者优先； 2、熟练掌握女装设计原理、面料特性、服饰搭配与色彩应用等专业知识； 3、具备较强的企划统筹能力与创新思维，逻辑清晰，善于深度思考； 4、深刻理解品牌设计理念，能独立承担主力品类设计任务，熟悉女装打版、工艺流程及成衣制作环节； 5、具有与生产工厂对接协作的实际经验。 高额提成＋公司包中晚餐＋五险＋年终奖

岗位职责： 1、按波段开发计划完成所负责货品的开发设计。 2、明确品牌定位与产品风格，根据品牌定位及流行趋势安排产品款式开发。 3、按时完成个人产品开发计划，负责所属系列的完整性，包括面辅料的应用，设计细节和工艺把握，饰品和成衣的搭配。 4、结合销售数据和客户反馈，进行款式分析和开发调整。 任职要求： 1、服装设计本科以上学历，5年以上服装设计师经验，3年以上休闲风格经验； 2、熟练使用设计软件，手绘能力良好，设计专业基础扎实； 3、对市场有一定的观察力和敏锐度，对市场品牌有较好的解读能力，能独立完成系列产品设计及搭配，有好的审美认知。 4、有责任感和团队合作精神，能承受较大的工作压力。

招聘：机动车检测站A1A2.驾驶员2名B照驾驶员2名，C照驾驶员2名，工资面议 具体事宜面议，联系电话

东铝二期要清包工2名，只上半天班，月工资五千六，加班另算，长期稳定。电话:

冰场招聘服务人员4名，工资3600，管午饭，联系电话：

本公司招聘小工50人，打扫卫生，工作地点，嘉峪关，男女不限，年龄55岁以内，50岁以内，身体健康，有责任心，能长期坚持的优先，

甘肃嘉峪关,招钢筋大小工，350+动施60.大工410一天3月15号结束+跨年4000.小工300+60=360一天，工资是一开。55岁以下

1.跟踪国内外羽绒服细分领域的流行趋势，为产品开发提供精准设计方向； 2.根据品牌风格与总监企划，独立完成羽绒服款式设计，并负责面辅料、色彩、工艺等整体搭配； 3.能按小系列模式进行设计开发，输出高质量设计稿； 4.协助制定并执行月度、周度设计计划，保障开发进度与市场反应速度； 5.能结合市场动态与成本结构进行设计落地。 任职要求： 1.2年以上男装羽绒服设计经验，熟悉批发市场及品牌运作模式； 2.具备突出的审美与设计敏锐度，对羽绒服流行趋势有深刻理解； 3.精通羽绒服工艺、面料及辅料，能独立完成从设计到投产的跟进； 4.结果导向，具备较强的企划执行能力和市场转化意识。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

1.五年以上服装设计经验，25-35左右的，做过ODM优先，底薪1.2W-1.5W+提成 2.眼光好，独特的审美 3.底薪提成，保底月入过万 4.月休4天，工作氛围轻松

1.跟踪国内外衬衫流行趋势，聚焦潮牌、日系、大牌及UUS、站西等市场风格，为产品开发提供设计方向； 2.根据客户需求与总监企划，独立完成衬衫款式设计，并负责面辅料、色彩及工艺搭配； 3.能够按小系列模式进行开发，高效输出设计稿，并跟进打样与落地； 4.协助制定并执行周/月设计计划，推动款式上市，提升客户满意度与复购率； 5.熟悉批发市场供应链，能结合成本与生产工艺进行设计优化。 任职要求： 1.2年以上男装衬衫设计经验，熟悉批发市场运作及潮牌、日系等风格； 2.具备良好的审美与市场敏锐度，能准确把握衬衫品类的流行趋势； 3.熟悉衬衫面辅料、版型与工艺，具备从设计到生产跟进的能力； 4.结果导向，能适应快节奏开发，具备较强的沟通和执行能力。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

岗位职责描述: 1、依据品牌调性与市场动向，独立完成服装设计工作（含款式图、色彩规划、面料与辅料搭配等） 2、熟悉面辅料市场行情，主导选料、打样及成本控制，保障设计方案的可实施性； 3、跟进样衣开发流程，协同版师、工艺师对版型与工艺进行优化调整； 4、参与视觉拍摄环节，配合完成服装造型搭配与整体画面效果把控； 5、整理并输出生产所需资料（如BOM表、工艺单等），确保订单信息准确无误； 关注行业竞品动态及流行趋势变化 任职要求： 1、工作态度端正，细致耐心，性格积极乐观，具备较强的抗压能力，服从公司管理规定； 2、服装设计或相关专业背景，具备2年以上同类岗位工作经验； 3、具备团队管理经历者优先，具有良好的协作意识与团队合作精神

岗位职责: 1.依据品牌调性，结合设计团队风格要求，运用ChatGPT、Midjourney或StableDiffusion完成服装图案的创意设计工作； 2.跟踪并整理时尚品牌的风格特征、面料应用及图案流行趋势，建立并完善企业内部图案资料库； 3.参与产品款式的设计评估环节，确保新品开发符合市场预期与销售目标； 4.对生活美学、服饰潮流、色彩组合及消费趋势具备敏锐洞察力。 任职资格: 1.精通Midjourney或StableDiffusion其中一项工具即可。 2.服装设计或平面设计相关专业背景，具备良好的色彩感知与审美素养，关注潮流文化，善于归纳当前流行图案动态。 3.熟练操作PS、CSP、Procreate、SAI等绘图软件，同时具备扎实的手绘功底。

主要工作内容： 1.负责工程进度协调内、外部单位之间总体协调接口工作； 2.负责工程建设中移交与返移交工作的整体管理工作； 3.负责现场进度计划执行情况，当发生偏离时，及时预警并纠偏； 4.负责根据现场实施要求，负责内部委托单的审核，过程跟踪及闭合； 5.负责结合施工进度对加工计划进行排产； 6.负责中核工程区域周生产例会材料审核； 7.负责四级、五级及专项计划的编制，审核六级进度计划的准确性； 8.协助涉及外部总平事项的具体协调与沟通工作； 9.根据计划完成各区域日例会的组织及行动项的跟踪； 技能要求： 教育程度：大专及以上文化程度 工作经验：从事3年以上施工管理或工程协调/规划等相关工作 技能技巧：有一定的识图能力；有较强的语言表达能力及沟通技巧；思维逻辑性较强，理解执行能力。 持证要求：无 职业素养：积极性、主动性；责任感和耐心；团队协作性；细致认真；有较强的工 作责任感和事业心；原则性强，不怕得罪人，心胸宽广； 其他：各类常用办公软件。 工作地点：甘肃酒泉

1.负责中核检维修岗位的相关工作，包括但不限于设备检修、维护保养等。 2.根据工作需要，独立完成检维修任务，确保设备正常运行。 3.积极参与团队讨论，提出优化检维修流程的建议，提高设备运转效率。 4.工作地点：低窝铺 大专以上学历，欢迎各专业人才加入。

岗位职责： 1.负责亚马逊国际站服装品类页面的主图设计与优化； 2.协同相关部门完成广告宣传素材的设计支持； 3.完成领导交办的其他视觉设计相关任务； 任职要求： 1.全日制大专及以上学历，熟练掌握常用设计软件，具备独立完成产品视觉呈现的能力； 2.有2-5年平面设计经验，具备服装行业背景者优先，有外贸服装设计经验更佳； 3.具备良好的审美能力，扎实的美术基础，出色的视觉表达技巧； 4.工作细致认真，思维活跃，沟通顺畅，具备较强的责任意识和稳定性； 5.能够耐心配合进行多轮图片修改与优化； 福利待遇： 五险一金：公司统一为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金 年度调薪：每年提供调薪评估机会，表现优异者可获得薪资提升 晋升空间：建立科学透明的晋升机制，支持员工根据发展意向选择业务或管理双通道成长路径 培训机制：入职即配备专属导师，助力新人快速适应与成长，同时设有阶段性内部培训课程，强化岗位匹配度 评优奖励：设立季度及年度评优机制，表彰优秀员工，激励卓越表现 带薪年假：工作满规定期限后，可享受相应天数的带薪年休假 年底双薪：依据实际在职时长，于年底发放一定比例的年终奖金 年度旅游：公司每年组织全员免费旅游活动，增进团队凝聚力 节日福利：在法定节日及重要节点，为员工发放节日礼品或礼金 生日福利：定期举办员工生日会或赠送个性化生日礼物，传递企业关怀 文化活动：定期开展丰富多彩的文体活动，并设立专项经费支持篮球、羽毛球、乒乓球、户外等兴趣社团运营，倡导工作与生活的平衡 双休，工作时间9:00-12:30，14:00-18:30，按国家规定享受法定节假日休息

1.本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验 2.精通休闲、微潮风格的男装或女装全品类设计与开发 3.掌握休闲男女装在面料选择、工艺处理、版型结构等方面的基础专业知识 4.有类似MO&CO、UR、ONLY等休闲女装品牌，或CH、Vetements、Boneless等休闲男装品牌工作经历者优先，具备欧洲风格服装开发经验者亦可接受 5.薪资范围（10～20K）+年终奖+五险 6.工作地点：杭州萧山自贸大厦 7.上班时间：上午9点-12点、下午13点-18点；大小周 8.联系方式：王先生***********

产品外观设计师是公司设计团队的核心成员，专注于运动护具产品的造型设计、创意表达与视觉美感的实现。该岗位向设计部门经理直接汇报，并与产品开发、市场推广、生产制造等团队密切配合，确保设计成果兼具市场价值与实际应用性。 一、岗位职责 1.承担运动护具产品的外观设计工作，涵盖创意构思、手绘草图、3D建模及效果呈现。 2.分析市场动向与用户偏好，将流行趋势有效融入设计实践中。 3.协同产品开发人员，保障设计在功能实现与佩戴舒适性方面的合理性。 4.配合市场推广需求，提供用于宣传展示的设计素材与视觉支持。 5.参与设计方案评审会议，依据各方意见优化调整，直至达成最终设计目标。 6.关注设计在生产环节的落地过程，协助处理制造中涉及的设计相关问题。 二、任职要求 1.本科及以上学历，工业设计、产品设计或相近专业背景。 2.具备优秀的创意表达能力与手绘功底，精通3D建模及渲染工具。 3.对运动防护类产品有高度热情，熟悉行业发展趋势与用户实际需求。 4.拥有良好的跨部门沟通意识和团队协作能力，能高效协同多方推进项目。 5.工作认真负责，细致耐心，具备较强的抗压能力。 三、工作标准 1.设计成果需契合公司品牌调性与市场定位，体现创新思维与美学水准。 2.在设计过程中充分考量产品的使用功能与人体工学体验，确保实用价值。 3.保持与各协作部门的信息畅通，及时响应合理的设计配合需求。 4.积极参与设计讨论，开放接受反馈并快速完成方案优化。 5.严格遵守公司设计流程与规范，保障输出质量与工作效率。 四、考核KPI指标 1.设计作品的原创程度与视觉吸引力。 2.设计方案对市场趋势与用户偏好的匹配程度。 3.设计在研发、生产及市场推广中的可执行性与适用性。 4.跨部门协作效率及问题应对能力。 5.设计任务的完成时效与修改频次，反映整体工作质量。 五、考核标准 1.设计成果获得内部认可，准确传达品牌理念与市场方向。 2.在用户调研或市场测试中获得正面评价，符合目标群体期待。 3.设计顺利导入生产流程，未因设计缺陷导致重大调整或延误。 4.与相关部门维持良好协作关系，响应迅速且解决问题有效。 5.工作节奏高效，按时交付设计成果且返工率较低。

岗位职责: 1.负责女装模特整体造型搭配，确保穿搭方案兼具时尚感与实穿性 2.结合流行趋势及用户需求，策划并执行女装搭配创意方案 3.与团队高效协作，保障搭配风格契合品牌调性与市场定位 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能按时高质量完成工作内容 2.熟悉时尚女装搭配逻辑，精准洞察潮流走向与消费者偏好 3.拥有较强的学习意愿，持续提升专业水平与创意思维能力

专注针织、牛仔裤 到周边服装市场买面辅料，并了解市场流行趋势 跟设计版头（印绣花，辅料） 每天设计出图，及负责尺寸版型。

岗位职责: 1.配合设计师完成产品开发，保障从创意构思到成品落地的质量与设计初衷； 2.参与市场调研工作，提供搭配方案及优化设计的可行性建议； 3.对接工厂与供应商，确保生产进度、交付时间及产品质量达标； 4.跟踪生产各环节进展，推动产品开发流程高效运行； 5.结合品牌风格与市场动向，绘制符合定位的款式图与视觉效果图。 任职要求： 1.具备优秀的审美素养与创意思维，能准确把握时尚流行趋势； 2.拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识，支持团队协同推进开发任务； 3.熟练操作Photoshop、Coredraw等常用设计工具； 4.对色彩搭配、面料特性及版型设计有深入理解，可将市场需求转化为实际设计细节； 5.工作积极负责，能在高强度工作节奏中持续保持高效产出与创意活力。

岗位职责： 1、把握服装行业流行方向，制定新品研发方案，注重工艺革新与设计理念升级，助力品牌专业化提升； 2、依据产品战略规划，系统完成款类结构、款式造型、面辅料选配及色彩搭配的设计工作； 3、对新开发产品进行市场反馈追踪，并根据数据及时优化调整设计方向； 4、参与市场调研，确定产品包装风格，收集流行趋势、面料动态、色彩变化及款式元素等资讯； 5、主导系列产品线的规划与整合，统筹订货会前期准备并推动执行落地； 任职资格： 1、纺织工程或服装设计相关专业毕业； 2、具备品牌企业毛衫设计背景，熟知毛衫制作流程，对毛衫品类有高度热情； 3、掌握国内毛纱取样、织片实验、制版打样及样品检验标准，熟悉新型纱线工艺开发； 4、洞察市场动向，精准捕捉消费需求，能独立承担产品开发与设计任务； 5、具有独到的设计视角，思维活跃，市场敏感度高； 6、具备良好的沟通协作能力与团队意识，适应一定强度的工作节奏； 7、精通各类设计软件及常用办公工具；

资深设计师5年以上工作经验