岗位职责： 1.负责跨境电商平台（如Amazon、eBay、Shopee等）的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、库存监控及订单处理 2.分析市场趋势与竞争对手动态，制定并执行有效的销售策略，提升店铺曝光率与转化率 3.管理广告投放与促销活动，优化广告ROI，推动销量持续增长 4.处理客户咨询与售后问题，维护账号健康，提升买家满意度与好评率 5.定期进行数据复盘，输出运营报告，提出改进建议并协同团队落地执行 任职要求： 1.学历不限，经验不限！具备跨境电商运营相关知识或经验者优先 2.熟悉主流跨境电商平台规则与操作流程，有实操经验者优先 3.具备良好的数据分析能力，能熟练使用Excel或数据工具进行运营分析 4.具备跨文化沟通意识 5.工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力与学习能力

岗位简介： 1、负责美国和英国TikTok店铺的维护和运营，及时处理订单： 2、平台TikTok的产品上传、编辑和持续优化； 3、妥善处理客户投诉与纠纷，提高买家满意度，保 持账号良好运行状态: 4、处理客户订单整理出货数据后续跟进等相关工作： 任职要求: 1.欢迎新手小白，有无工作经验均可！ 2.会基础电脑操作、工作态度认真负责，要能长期稳定的，临时工勿扰。 3.思维敏捷，积极主动，有责任心及上进心，具备一定执行力，沟通能力和抗压能力。 公司提供： 1、独特的团队模式，让你的付出与回报成正比； 2、灵活的工作机制，注重效率与成果; 3、提供专业的指导，帮助你快速提升运营能力。 4、专门的场地、设备，减少你的创业压力。

目前我们专注于TikTok跨境电商，而且已成功跑通并验证了完整的运营闭环模式。 零基础也能快速上手！我们提供全链路保姆 级扶持，涵盖： 店铺开设与合规 爆款选品策略 精细化店铺运营 高效跨境物流方案 安全便捷的跨境回款 您的收益清晰透明：我们仅从您店铺产生的实际订单利润中分成。

岗位职责： 1.负责跨境电商平台的商品上架、库存管理及价格调整； 2.策划并执行线上促销活动，提升产品曝光率和销售额； 3.分析市场趋势和竞争对手，优化产品列表和营销策略； 4.维护和提升客户满意度，处理客户咨询与订单问题。 任职要求： 1.具备良好的数据分析能力和市场洞察力； 2.优秀的沟通协调能力，能够高效与团队协作； 3.熟悉跨境电商平台操作，有实际操作经验者优先； 4.积极主动，具备自我驱动和解决问题的能力。

招聘跨境电商运营，要求有一定的工作经验，产品上架，关键词设置，top排名，优品爆品打造，会剪辑，美工等等者优先

【薪资待遇】 薪资范围：6000-7000 薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 发薪时间：新工，工资不压、不拖欠 【福利待遇】 基础福利：法定节假、带薪年假 岗位福利：（部分区域）提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 20-48岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

抖音快手发图文5元一条简单绿色，可长期合作复制粘贴就行3分钟搞定

负责快递分拣，扫描，供件

门市部配货及发货

蔬菜称斤打包。

招聘保洁两名，男女不限，要求55岁以下，身体健康，有工作经验者优先。工作地点：西固人家御园，联系方式：

兰州银行福瑞支行招聘厨师一名，双休，就餐人数约15人，工资2800-3000元，有意向请联系马经理

需要住家保姆1名，电话联系

这会儿要四人，下垃圾，想去的电话发过来

工作内容：跨境平台发布产品 工作时间:8:30-18:00 薪资:150一天/周结

（一）独立站整体运营规划 1.制定独立站年度、季度、月度运营策略及目标，涵盖流量增长、订单转化、客单价提升、用户复购等核心指标，落地执行并跟踪复盘效果，及时优化调整策略。 2.负责独立站日常运营维护，包括产品上架、页面排版、文案优化、价格体系搭建及调整、库存同步、订单处理跟进等，确保站点正常高效运转。 3.搭建并优化独立站运营流程，梳理从流量引入、用户转化、订单履约到售后跟进的全链路环节，提升运营效率和用户体验。 （二）流量获取与推广运营 1.负责多渠道流量拓展与优化，核心聚焦GoogleAds（搜索、购物、展示广告）、Facebook/InstagramAds、TikTokAds等主流海外广告平台，制定投放计划、控制投放成本，提升ROI（投资回报率）。 2.深耕SEO（搜索引擎优化），包括站内SEO（关键词布局、页面优化、链接结构、加载速度优化）和站外SEO（外链建设、品牌词布局、行业平台合作），提升站点在Google等搜索引擎的自然排名，获取稳定免费流量。 3.拓展社交媒体引流渠道，通过FacebookGroup、Instagram、TikTok、Pinterest、YouTube等平台搭建品牌账号，发布优质内容、互动运营，积累粉丝群体，实现社交流量转化及品牌曝光。 4.探索邮件营销、联盟营销、KOL/KOC合作、内容营销等多元化引流方式，丰富流量结构，降低对单一渠道的依赖。 （三）转化优化与用户运营 1.分析站点用户行为数据（访问路径、停留时长、跳出率、加购率、转化率等），结合热力图、用户反馈，优化产品详情页、购物车流程、结算页面、支付方式等，提升整体转化效率。 2.搭建用户分层运营体系，针对新用户、老用户、高价值用户制定差异化运营策略，通过邮件营销、优惠券发放、专属活动等方式，提升用户复购率、忠诚度及生命周期价值（LTV）。 3.负责订单售后问题处理，包括物流查询、退换货协调、客户投诉响应等，建立高效的售后沟通机制，维护良好的客户关系，降低差评率。 （四）数据监测与策略迭代 1.熟练运用GoogleAnalytics、站点后台数据工具、广告平台数据报表等，搭建运营数据监测体系，定期输出运营数据分析报告，挖掘流量、转化、用户等维度的核心问题及增长机会。 2.跟踪行业动态、竞品运营策略（价格、产品、推广方式、活动策划）及目标市场消费习惯变化，及时调整运营策略，保持站点竞争力。 （五）团队协作与资源对接 1.与产品部、设计部协作，优化产品选品、页面视觉呈现、文案表达，确保站点内容符合目标市场审美及消费需求。 2.与物流部、客服部对接，协调订单履约、物流时效、客户咨询响应等事宜，保障运营全链路顺畅。 任职要求 1.熟悉独立站搭建及运营工具，如Shopify、WordPress+WooCommerce、Magento等主流建站平台，能独立完成站点搭建、日常维护及优化操作。 2.精通海外主流广告投放及引流渠道，有GoogleAds、FacebookAds等平台实操经验，能独立制定投放计划、优化广告账户、控制投放成本，有优秀ROI案例者优先。 3.具备扎实的SEO优化能力，了解搜索引擎算法规则，能落地站内、站外SEO优化策略，提升自然流量。 4.熟练运用数据分析工具，能通过数据挖掘问题、优化策略，具备较强的逻辑分析能力和数据敏感度。 5.英语听说读写流利，能独立撰写产品文案、广告文案、邮件内容，应对目标市场用户沟通及内容运营需求；掌握小语种（如德语、法语、西班牙语）者加分。 6.熟悉跨境电商行业规则、目标市场消费习惯及竞品动态，具备敏锐的市场洞察力和应变能力。 素质要求 1.目标导向强，具备较强的责任心、执行力及抗压能力，能主动推进工作，确保业绩目标达成。 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效对接跨部门资源，推动工作落地。 3.学习能力强，对跨境电商行业新趋势、新工具、新玩法保持敏感度，能快速迭代运营技能。

工作内容 • 海外宠物电商网站的整体运营（以Shopify为主） • 海外社交媒体平台运营与内容策划 o Instagram/Facebook等 • 国内平台内容与渠道运营 o 微信公众号/小红书/社群 • 网站视觉、页面内容、活动专题设计与优化 • 宠物产品内容策划、品牌包装与推广 • 数据分析、转化率优化、用户增长 ________________________________________ 任职/团队要求 • 熟悉Shopify平台搭建、主题优化、插件与基础SEO • 熟练运营多个平台（至少两项以上）： o Instagram o 微信 o 小红书 • 具备设计能力或成熟设计资源（视觉、排版、内容呈现） • 有宠物行业相关经验者优先 • 具备独立执行能力，重视长期合作 • 有成功案例、正在运营的账号或项目者优先

跨境电商专员 1、大专及以上学历，国际贸易、电子商务等相关专业优先。2、熟悉跨境电商平台（如tk，shopee，lazada平台）规则，有1年相关工作经验，可以独立负责店铺运营。1、负责跨境店铺如（tk，shopee，lazada平台）日常运营，包括产品上架、页面优化、信息更新、订单处理等。2、分析市场数据和产品策略。3、协助策划并执行营销活动，提高店铺流量和销售额。 电话可直接 工作地址:天府广场

岗位职责： 1.负责跨境电商平台Amazon的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、库存监控及订单处理 2.分析海外市场数据与用户行为，制定并调整运营策略，提升店铺曝光率与转化率 3.关注国际电商平台规则变化与竞品动态，及时应对市场变化 任职要求： 1.学历不限，接受无经验小白 2.熟悉主流跨境电商平台操作规则和运营流程，有独立运营能力 3.具备良好的数据分析能力和市场敏感度，能根据数据反馈优化运营策略 4.工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力和团队协作精神

记录焊条库房的温度，进出台账

招聘:明天兰州西站兼职10人 要求:18岁以上 男女不限， 时间: 9. 00上班，6-7小时办公室坐班岗 工资:100-150，直招 下班结 管饭 联系电话

负责装卸货能听从领导安排能接受夜班

招聘招聘招聘 我们正在寻找志同道合的伙伴，不只是员工，是一起奔赴更有价值的未来人，更是并肩前行的同路人，如果你正寻觅这样的职场，欢迎聊！ 简历砸过来 联系方式: 马女士 ​地址:兰州新区贵清山路象牙塔（喆啡酒店）

（一）库房管理： 1、全面监督库房收、发、存各环节作业，科学调控库存水平，保障账目与实物相符； 2、落实现场管控，推动仓库各项运营指标的达成； 3、提出优化建议并组织实施整改，与甲方分仓负责人保持高效沟通，积极响应甲方指令，强化质量关键点控制； 4、统筹库内存货布局，合理规划库区与库位，并制定应急调整方案； 5、监管库房及厂区环境卫生、产品码放规范，明确责任分工并落实到位； 6、管控高端追溯扫描执行情况，确保追溯数据完整有效； （二）安全管理：围绕仓储安全要求，推进安全管理体系构建，严控各类安全隐患，杜绝产品及生产安全事故，重点从人员（含外来）、货物、车辆交通、消防设施、设备工具、危险源识别等方面开展系统性管理工作，保障仓储作业安全有序。 1、定期或随机组织消防演练，提升全员消防安全意识； 2、组织开展安全培训教育、隐患排查治理及应急预案防控工作，降低事故发生率，负责安全案例整理、安全文档编写； 3、统筹仓库作业团队日常工作安排及宿舍管理，实施全过程监督； 4、持续推进安全宣导与培训，防范安全风险； （三）质量管理：结合仓储实际运作，建立并完善质量管理体系，监督检查执行效果，防范重大质量事故，确保仓储质量管理有计划、有跟进、有闭环，符合客户合作标准。 1、监督各部门日常工作的执行与部署； 2、对入仓产品实现全流程追溯管理，承担全面监管责任； 3、确保系统单据及时处理，维持系统账面数据实时准确； 4、执行并管控高端追溯扫描率达标； 5、推进标准化作业落地实施（包括场地、作业流程、安全、质量等维度的标准化建设）； （四）成本管理：依据公司对仓储成本的管控目标，坚持“成本—利润—发展”思路，遵循“内控优先”原则，科学规划费用支出，落实成本控制方案，严格执行公司各项降本措施，避免因货损导致仓储成本上升。 （五）数据报表档案管理：加强数据记录管理，依据出入库存流程，强化各岗位在数据填报中的责任意识，组织库存动态盘点及数据分析，监督数据信息的完善与优化，确保记录及时、真实、准确。保障合同及相关档案齐全、清晰，无遗漏损毁。 （六）报表统计管理：按照公司信息化管理规范，推行仓储统计报表制度，坚持实事求是、责任到人，按日、周、月分类汇总工作进展，做好信息传递与汇报反馈。 （七）人员培训管理、制度制定监管 1、定期组织下属岗位技能培训，跟踪技能掌握情况，及时制定人才培养与岗位储备计划； 2、落实仓库绩效考核机制，合理运用激励与奖惩手段，促进团队稳定发展； 3、高效组织晨会、月度会议，传达公司政策与仓储目标完成情况； 4、制定管理制度与业务流程，开展系统化培训，提升员工操作水平与工作效率，收集培训反馈； 5、根据项目人力需求和仓储实际情况推进团队建设，以考核为依据、激励为动力、培训为基础持续优化人力资源配置； 6、立足突破现有管理瓶颈，以保障任务顺利执行为目标，主导仓储制度与流程的制定、执行与优化，确保作业规范高效； 7、构建仓储目标计划管理体系，制定实施方案，审核班组计划，跟踪执行进度，组织相关会议提升工作指导性； 8、配合公司发展需要，组织仓储部门档案管理工作，确保档案保存规范、完整、可查； 9、梳理仓储内外部协作关系，协调维护与相关单位的良好合作，加强行政事务处理，树立企业良好形象； 10、熟悉项目各环节流程，熟练操作系统； 11、试用期不少于一个月，转正后首月人员流失率控制在规定范围内； 12、完成上级交办的其他工作任务。

在甘肃兰州的兰州中心，明天下午14点需要招聘三名大学生进行礼品分装工作，任务轻松且工作时间最多不超过三小时，工资为65元，下班即可结算。

甘肃兰州需要大约40个物品或服务。

招聘寒假兼职，要求至少 10 天以上 工资80元/天周结 9：30-6：00 安宁费家营，城关武都路两个地方 工作内容：打电话和电话查询资料 联系电话

招聘：调度员 薪资：3-5k 职位详情： 大专以上学历，两年以上相关工作经验，对组织业务范围所属地区地理状况较为熟悉，负责全部日常生产、安全的协调调度和管理工作，人际交往能力强，具备一定的领导力。薪资待遇：3500-4300元/月，试用期3个月。

岗位职责： 1、具备清晰的职业发展目标与自我驱动力；配合总经理完成市场布局、战略推进及管理落地等相关工作的协同与跟踪； 2、支持并保障跨部门协作与项目执行，助力核心业务发展，协调推动各部门高效运作； 3、培养路径：总经理助理、部门经理、区域经理、区域总经理、区域操盘手 岗位要求： 1、教育背景： 国内外本科及以上学历，专业不限。 2、能力素质： 热爱物流/快递领域，拥有较强的学习适应力和抗压韧性。 具备出色的逻辑思维、沟通协调与问题处理能力。 能够承受高强度工作节奏，接受阶段性轮岗安排（含异地及海外调配）。 历经现实磨砺仍保持信念，心怀热忱，目光坚定，怀抱理想。 行业背景不限，无物流经验亦可，愿致力于成长为卓越管理者。 3、加分项： 参与商业案例分析赛事并获奖者优先。 熟悉Excel/SQL/Python等数据分析工具操作。 英语通过CET-4或掌握小语种能力者优先。

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