兰州给排水工程师招工

招聘：给排水、暖通工程师薪资：6500-80001.负责编制施工方案并组织安排人员施工；2.负责计算工程量、编制人材机使用计划，参与进场物资验收，签发限额领料单及施工过程中现场材料管理工作；3.负责指导施工班组按施工组织设计、方案、技术交底、作业指导书组织施工，负责解决施工中的技术问题；4.负责工序自检，填写相关技术资料（隐蔽验收等）；5.负责对不合格品评审、处置，实施纠正和预防措施；6.负责收集、整理和保管施工过程中发生的工程技术资料、质量记录，整理编制竣工资料，并移交、归档；7.负责BIM技术应用、QC、工法成果的总结等；8.参与项目预结算工作，对预结算实际工程量的核对负责；9.负责（或配合）安全员对劳务人员进行安全教育；

给排水工程师负责项目总体设计审核现场管理，，招投标技术评审工程验收结算。

室外水管抄水平，管理工人

1.无不良嗜好2.给排水相关专业皆可，注：要有工程师证3.工作经历丰富，积极，小白也行薪资：5k～1w左右

农村生活污水管网排查。排查阶段，有提供村里底图，用手绘或者CAD画出每户化粪池，厨房，卫生间位置和排水走向

招聘安全监理工程师，电气、给排水监理工程师。要求55岁以下，熟悉电脑工作

国企直聘二级建造师，土建和机电各一人，建筑给排水，电器工程师各一人。年签带国企保险。电联

招聘：给排水工程师薪资：7000-150001、环境工程/给排水等相关专业全日制重点本科及以上学历，研究生优先，接受工作不满2年符合改派条件的毕业生；2、熟悉掌握相关给排水设计软件；3、能够适应出差和现场设计工作；4、工作严谨细致，责任心强，有较强的沟通、协调能力及良好的团队协作精神。

深圳市央企招给排水专业质保工程师，

薪资：建筑给排水设计岗位职责：1.负责完成建筑类给排水设计工作；任职要求：1.给水排水相关专业；2.全日制985、211院校本科及以上学历（研究生不限）。

急需展板一名，工资7000左右，荷王一名工资6500左右联系电话关

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兰州市城关区招工地小工/杂工、工地打磨工、工地力工、拆除/运渣、工地清洁/开荒

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招聘：给排水施工图设计师薪资：5000-6000任职条件：1.全日制本科及以上学历，给排水相关专业。2.熟练掌握办公自动化、CAD制图软件和相关软件操作。4.有一定沟通和表达能力，工作责任心强；5.身体健康，五官端正，能取得毕业证、学位证。岗位职责：1、完成项目设计进行中的各阶段工作；2、具体细节面谈。薪酬福利：固定部分：岗位基本工资 津补贴（出差补贴等）浮动部分：绩效工资福利：法定福利（五险、公积金） 公司福利（体检、带薪年休假、特色工会活动、节日福利等）。

招聘：环境/市政/给排水助理工程师薪资：面议环境/给排水工程师

招聘：建筑给水排水设计师薪资：6000元以上/月1.学历要求：本科以上学历；2.专业要求：给水排水专业及相关专业；3.工作经历：有三年以上给排水设计工作经验，中级及以上职称优先；4.能独立完成给排水专业施工图设计，具有与其他专业的沟通协调问题的能力；5.专业基础知识扎实，熟悉本专业基本规范，对专业知识有较强的钻研精神；6.工作承压能力强，服从安排，工作细心、责任心强、具有团队合作精神。

招聘：给排水设计师薪资：10000元以上/月岗位职责：岗位职责：1）从事给排水管网、泵站、污水处理厂工艺方案编制、工程咨询、设计、调试等工作；2）协助完成工程现场的考察、设备选型、设备安装、工程调试、

招聘：房屋建筑类/安装工程类/基础设施类/职能管理类薪资：10000-20000二、招聘信息（一）招聘专业土木工程、工程造价、工程管理、道路桥梁工程、交通工程、结构工程、电气工程及其自动化、给排水工程、安全工程、企业管理、物资管理/物流管理、投资学、会计学/财务管理、人力资源管理、汉语言文学等相关专业。（二）招聘要求1.具有国家统招高校全日制大学本科及以上学历，学习成绩优秀，无补考重修，英语4级及以上。2.身体健康，热爱建筑事业，认同企业文化和价值观，具有强烈的责任感和吃苦耐劳的品格；积极乐观、责任心强，能快速适应所在环境，服从公司统一调配。3.党员、学生干部、持相关执业资格证书、有相关行业实习经历、获奖学金、有体育艺术特长优先考虑。（三）工作地点：上海（四）薪酬福利待遇综合薪酬13w 1.薪酬单元岗位工资、绩效工资。2.福利单元五险二金、带薪休假、健康体检、节日福利、通讯津贴、施工津贴、远征补贴、住房补贴、电脑补贴、交通补贴、探亲费、防暑降温补贴、兼职补贴等各类津补贴。3.其他福利单元（1）公司既有高端大气的办公写字楼，又有占地数十亩的小区，干净整洁的内部食堂免费提供一日三餐，装饰一新的宿舍楼和人才公寓拎包即住；集体生日、集体婚礼、春游踏青、室外拓展、三八节出游、运动会、新年年会等使您的业余生活缤纷多彩。

风电运维工程师岗·招聘区域：甘肃，，青海，招聘条件：1年龄：18—35周岁2学历：大专及以上学历3身体健康、无恐高症、薪资架构：1、实习工资：每月5600-7000元，转正综合工资是8000-10000元，工资每半年一次考核，考核通过后涨一次工资，工作满2年以上综合工资12000-年薪20万薪资构成：底薪岗位津贴技术补贴伙食补贴工龄工资（岗位等级不同薪资待遇不同）转正后签订正式劳动合同福利缴纳六险一金工作时间：常白班8小时工作制每工作2-3个月带薪休假12-20天

全国新能源指定向人才输送！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-40男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）

国企直招免费办理入职全国新能源指定、定向人才培养！风电行业、光伏行业、锂电行业、储能行业运维工程师岗位实习工资4000-8000元，加班另算，包食宿，月休四到八天。免费考证上岗（高压电工证，低压电工证，高空作业证，）转正后工资6000-15000（每季度调薪500-2000）招聘岗位:运维工程师，值班长，场长应聘要求：年龄18-40男女不限中专及以上学历无恐高症辩色力及听力正常。转正工作地点：可根据籍贯就近分配，华北地区：山西、河北、北京；华东地区：山东、河南、安徽、江苏、上海；华南地区：江西、福建、海南、广东、广西、浙江；宁夏地区：陕西、宁夏、内蒙（西部）；西南地区：贵州、云南、四川、湖南、湖北、重庆；西北地区：青海、甘肃；新疆地区：新疆；东北地区：黑龙江、吉林、辽宁、内蒙（东部）。培训：邀请专业培训讲师培训专业及安全知识。公司福利：五险一金或六险一金：（因企业机制不同，待遇略有不同，具体以面试为准）√社会保险;公司按照国家政策为员工缴纳养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险；√意外伤害险：员工在入职后即签订劳动合同，签订合同之日起即为员工缴纳大额意外伤害险、意外医疗险；√康乐活动;为丰富员工业余文化生活，公司每年组织团

1.设备的安装督导，调试和试运行等工作2.定期维护和例行维护工作，设备的大型维修工作3.准确了解电控，机电系统技术参数4.负责发电机设备调试，电器故障处理，变频器调试及变浆系统调试，设备的维护等相关工作

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