岗位职责： 1、依据公司招商规划，全面承担写字楼及厂房的招商推广与租赁服务工作； 2、负责客户引进、商务接洽及合同签署，并持续开展客户关系的日常维护； 3、负责客户信息的采集与归档，逐步积累资源并完善客户资料库； 4、负责租户后续服务支持、商户关系的沟通协调及突发情况的应对处理； 5、协助推进客户二次装修进程，协调解决相关工程事项。 任职要求： 1、形象良好，具备相关工作经验，了解房地产招商运作流程及相关政策； 2、具备出色的客户服务意识、沟通协调能力及职业素养； 3、熟练使用Word、Excel等常用办公软件。

岗位职责： 1.负责履行与医院的保洁、运送等服务合同，带领团队交付高质量服务，向区域总汇报； 2.负责项目保洁、运送团队的工作安排，日常管理，排班，考勤，培训，突发情况的处置； 3.负责项目财务达标，按照公司要求达成人工成本、物料成本、利润率等经营目标； 4.负责客户关系维护，定期与后勤、临床、管理层进行沟通，听取客户意见提升满意度； 5.负责保洁、运送物料的采购，制定物料采购计划并按照实际运营进行物料及工具的补充； 6.负责保洁、运送团队建设，执行公司制度，践行公司文化，进行团队建设和人才培养； 7.负责处理客户临时、紧急需求及领导安排的其他与工作相关的事情； 任职要求： 1.大专及以上学历，管理类专业优先； 2.5年以上工作经验，其中3年以上医院物业或类似行业管理经验； 3.具有经营思维，对项目运营各项经营指标敏感； 4.熟练使用office办公自动化软件及主流信息系统，文字输出、报告能力强； 5.沟通表达能力、逻辑思维能力、抗压力强，具备耐心； 6.能够接受医院上班环境；

连江城区恒宇物业急聘住宅小区水电工1名、楼管2名。

都可以52岁以下，员工48一下，身体健康，固定晚班上班时间19-7点，工资5100元一个月，月休2天，服从管理，物业编制，其他福利物业有全部有，入职要做入职体检，联系电话

岗位职责： 1、开展写字楼租售业务，为客户提供建议与专业解答； 2、结合客户实际需要，匹配适宜的办公场所，组织现场考察，推动签约完成； 3、持续维护客户联系，定期回访沟通，提高服务体验及续约意愿； 4、协同物业运营团队协作，保障楼宇设备设施稳定运行； 5、参与市场推广工作，获取行业资讯，了解竞争格局变化。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和协商能力，能有效回应客户问题与顾虑； 2、拥有敏锐的市场感知力和主动服务意识，精准理解客户意图； 3、工作积极主动，有担当精神，适应高强度工作节奏； 4、了解乌鲁木齐商业地产环境，有同行业从业背景者优先考虑； 5、熟练操作常用办公工具，具备一定英语沟通能力者优先录用。

岗位职责：1.负责商业地产项目招商策划与执行，包括品牌定位、业态规划及租户组合优化2. 开展目标商户拓展与洽谈，完成租赁合同签约及进场落地全流程跟进 3.维护重点品牌资源库，建立长期合作关系，定期开展市场调研与竞品分析 4.协同运营、工程等部门，保障商户顺利开业及后续履约管理 5.定期编制招商进度报告，提出策略优化建议并推动落地 任职要求： 1.具备地产招商、商业运营或相关领域工作经验，经验要求视实际输入默认为“不限” 2.学历要求视实际输入默认为“不限”，具备商业敏感度与谈判能力者优先3. 熟悉商业地产运作模式，了解主流零售、餐饮、体验类品牌生态 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识

岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2.统筹物业团队建设与人员管理,组织培训,考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护,协调工程,安保,保洁等各模块高效协同 4.处理业主投诉与突发事件,建立并优化客户服务响应机制 5.编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备本科及以上学历，党员或退伍军人，中级以上职称，物业经理相关工作经验，熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4. 责任心强，服务意识突出，能适应一线管理工作节奏 5.持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关证书者优先

根据公司招商管理政策及市场运营需求，协助上级完成市场经营布局规划、商铺优化调整方案、绩效考核机制制定等工作；同时配合上级开展商务洽谈相关事务。 任职要求：具备相关工作经验 1、有1-2年招商、销售或市场推广领域工作经验者优先； 2、具备良好的沟通协调与谈判能力，工作积极主动，责任心强。

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物业招聘以下岗位人员。 维修电工1名，熟悉消防、水暖管道维修者优先录用。 小区庭院保洁两名，年龄60岁左右，身体健康，吃苦耐劳。 有意向者可报名。

万科物业诚聘物业管家（公司直聘中介勿扰）任职资格：大专及以上学历，具备良好的沟通能力、服务意识、抗压能力，具备物业服务相关经验优先。福利待遇：周休2天、法定节假日，入职即缴纳六险一金，免费提供员工午餐及工装，节日/生日等多种礼物，丰富的团建及节日活动；学历津贴，采暖补助、优秀管家等各项津贴。电话：工作地点：招商雍景湾薪资待遇：工资4-5K，六险一金；

招聘河西物业诚聘成手物业收费员，要求人勤快，具有沟通能力，薪资面议。联系电话：

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招聘物业管家【任职要求】年龄40岁以下，有物业同岗位经验1年以上。有较强的抗压能力，较强的沟通能力与协作能力。【工作内容】物业费收缴、公区巡检、业主服务、投诉处理等【薪资待遇】综合在4-5K，（周休两天+五险一金+员工食堂+年假+综合福利假+员工关怀福利。）【上班时间】8：30-18：00【工作位置】中山区港湾广场附近（地铁2号线附近）高女士

招聘兼职万能工，要求持有电工证，有相关经验者优先，动手能力强，能够独立处理水电、修缮等日常维修工作。薪资为3800元起。工作地点位于松鼠窝度假酒店（长白山·红松溪谷）。

福建南平建阳急需招聘维保及维保站长职位。

公司管辖物业三十余万平米，主要范围在深圳宝安，公司现有招商人员两名，需聘招商经理负责管理、策略制定及招商规划，定期向总经理汇报，享有基本工资+招商提成+股权激励，现有一地铁口新项目需要招商，欢迎有志之士踊跃加入！ 岗位职责： 1、负责物业项目的招商工作，制定并执行招商策略，提升项目整体出租率； 2、开展市场调研，分析行业动态，挖掘潜在客户资源，建立并维护客户档案； 3、策划并执行招商活动，提升项目品牌影响力和市场认知度； 4、协调内外部资源，确保租户顺利入驻，并提供优质的后期服务； 5、负责招商人员工作的协调管理 任职要求： 1、具备丰富的商业地产招商经验，熟悉招商、物业管理和市场运作； 2、优秀的商务谈判和客户服务能力，能够有效拓展客户资源； 3、良好的团队协作精神和领导力，能够带领团队完成目标； 4、较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场趋势； 5、出色的沟通协调能力，能够处理复杂的人际关系和问题。 6、微信中介人数不低于3000，招商群不低于100。

岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成年度招商指标 2. 开展目标品牌调研、洽谈及落位，统筹合同签订与进场装修协调 3.维护重点品牌资源库，建立长期合作关系，提升商户质量与租售率 4. 分析市场动态与竞品招商策略，优化招商方案与租金定价体系 5.协同运营、物业等部门，保障商户顺利开业及后续履约管理 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉商业地产运作模式 2.熟悉主流零售、餐饮、生活服务类品牌资源及拓展逻辑 3. 具备优秀的商务谈判、资源整合与跨部门协作能力 4.具备市场敏感度与数据分析能力，能独立制定招商策略 5. 沟通表达能力强，抗压性好，适应阶段性高强度工作

1.需要1名招商专员，负责本物业的写字楼、商铺招商工作； 2.日常接待客户及回访，做好接待及促进成交； 3.负责招商、记录客户档案、整理个人所需招商资料； 4.熟悉线上推广、渠道对接，日常拍摄剪辑发布视频获取流量和关注； 5.负责公司意向项目的市场调查工作，并完成报告； 6.有一定写字楼或商铺招商经验； 7.购买五险。 8.提成丰厚。

【岗位优势】：面试当天可安排住宿，法定三倍薪资，每月表现优秀可以领取额外1000+奖金，上不封顶。 【应聘要求】：男女不限 【薪资标准】：综合9000+可预支工资 【福利待遇】：免费吃住三餐（休息也包），节假日发放礼品 ，高温补贴（6-9月），加班1.5倍薪资，节假日三倍薪资 【工作内容】：检查审核进出人员，维持现场秩序和安全！

岗位职责： 1、负责碱泉街店商业项目的招商推进，主动开拓并引入优质品牌商户； 2、制定并落实招商宣传方案，增强项目影响力与市场吸引力； 3、开展客户商务接洽，推动合作意向落地，协调完成合同签署流程； 4、持续维护在营商户关系，提升服务体验，助力合作关系稳定发展； 5、定期调研市场趋势，为招商方向和策略优化提供可行性建议。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与市场分析判断力； 2、了解商业地产运作机制及招商工作流程； 3、具备较强的客户导向意识，能妥善应对客户需求与问题； 4、工作积极主动，抗压能力强，富有团队协作精神； 5、有相关领域从业经历者优先考虑。

2.（物业急招：运营副总，项目经理，保安主管，绿化主管，监控员，保安，保洁，绿化）物业公司优质岗位火热招聘：运营副总:40岁以下，大专，2年同岗经验项目经理:45岁以下，大专，1年物业项目管理经验保安主管、绿化主管:35岁以下，大专，1年主管经验监控员：45岁以下，持中级消防证上岗，。保安/保洁/绿化:60岁以下（男女不限）维修工:50岁以下，持低压电工证，有相关经验。欢迎咨询推荐。联系：

岗位职责： 1、负责所属区域内销售工作； 2、负责所属区域内客户关系维护及客户投诉问题的及时处理； 3、严格按照公司的回访要求进行客户回访（电话、上门回访），客户服务质量的跟踪、检查及反馈等； 4、负责所属区域的客户合同、补充协议的签订等相关操作事宜； 5、负责所属区域内绿植养护工的培训与考核； 6、协助财务部门负责客户款项的回收。 岗位要求： 1、大专以上学历，二年以上相关工作经历，园艺、园林相关专业优先， 2、有较强的团队管理及团队协作能力，具备一定的抗压能力； 3、对所从事工作怀揣热情，有工作主观能动性，能从工作中总结得失，有创新能力； 4、具备保洁公司、设施管理、物业管理行业工作经验者优先； 加分项 有以下行业经验：物业服务

【招聘人数】6人 【优先】1年以上招商、销售或渠道拓展经验，有农产品批发市场、商业地产经验者优先 【待遇】试用期2个月，购买五险一金单休（遇法定假日调休）。 工作职责： 1. 负责乐山中农城项目的招商与销售推进，达成公司设定的业绩目标； 2. 拓展潜在客户群体，维护已有客户关系，促进项目入驻及成交转化； 3. 响应客户诉求，提供专业建议与定制化方案，推动合作协议签订； 4. 参与市场调研工作，整理行业资讯与竞品动态，及时反馈市场声音； 5. 协同团队执行招商活动、项目推介等各类营销推广任务； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理、房地产等相关专业优先； 2. 具备1年以上招商、销售或渠道开发经验，熟悉农产品批发、商业地产领域者优先； 3. 沟通协调能力强，具备良好谈判技巧和服务意识，可独立开拓客户资源； 4. 结果导向，承压能力佳，能适应高效紧凑的工作节奏； 5. 熟悉乐山及周边区域市场环境，拥有本地客户资源者优先； 6. 持有C1驾照且具备熟练驾驶技能者优先。

要求3年以上销售、商务、中介、客户拓展经验。

关于我们 广州长润物业投资有限公司深耕华南珠宝领域，聚焦商业综合体、产业园区及高端写字楼的投资运营，凭借专业的资产管理能力与精准的市场布局，已成为区域物业投资行业标杆。现因业务拓展需要，诚邀兼具战略视野与实战能力的招商精英，共赴商业新征程。 核心岗位职责 1.战略统筹：依据公司经营目标与项目定位，制定中长期招商战略、年度/季度招商计划，明确入驻率、租金收益等核心指标并推动落地； 2.市场攻坚：主导大型企业、核心商户等优质客户的开发与谈判，统筹招商全流程，解决租金分歧、合作模式争议等关键问题； 3.团队领航：搭建高效招商团队，负责成员招聘、培训与绩效考核，建立标准化工作流程，提升团队整体作战能力； 4.动态优化：定期开展区域竞品调研，分析招商政策、租金水平及客户结构，动态调整招商方案与租金体系，保持项目市场竞争力； 5.资源整合：协调工程部、客服部等跨部门协作，保障客户入驻全流程顺畅，维护核心客户关系，促进续租与转介绍。 任职要求 •学历专业：大专及以上学历，市场营销、工商管理、物业管理等相关专业优先； •经验资历：5年以上物业招商相关工作经验，2年以上团队管理经验，拥有商业综合体/产业园区招商成功案例者优先； •核心能力：具备敏锐的市场洞察力、超强谈判技巧与战略思维，能独立主导大型项目招商并达成目标； •资源储备：熟悉广州及华南地区物业招商市场，拥有丰富的品牌商户资源与行业人脉者优先； •职业素养：廉洁自律，抗压能力强，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。 我们提供 •薪酬待遇：（根据经验与能力面议）+高额招商提成+年度奖金，行业极具竞争力的薪酬体系； •福利保障：五险一金+补充商业保险+带薪年假+节日福利+定期体检+交通/餐饮补贴； •发展平台：深度参与公司战略决策，零距离对接管理层，享有清晰的职业晋升通道与跨项目轮岗机会； •团队氛围：扁平化管理，无办公室政治，定期组织行业交流、团建活动与专业技能培训。