岗位职责 1.负责与建设领域专业技术人才服务机构建立并保持长期稳定的合作关系，持续拓展业务资源渠道。 2.协助客户完成人才增项、注册申报、继续教育安排及考试报名等相关全流程服务支持。 3.借助公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式主动开发新客户，明确其对执业资格证、职称证、三类人员证书等各类证书的需求意向。 4.跟进人才服务相关费用的收取进度，确保款项及时到账，保障业务资金正常运转。 5.做好客户合作后的维护工作，提升客户体验感，促进客户推荐新资源，助力业务持续扩展。 6.处理专业技术人员执业资格证书的初始注册、变更注册、到期续教等日常证书事务管理。 7.定期核查并维护人才库信息，保证数据准确性和时效性，为业务推进提供可靠数据支撑。 8.负责建筑企业资质申报所需技术人才的配置、注册及证照管理工作，协助企业完成资质维持与升级需求。 9.拓展建筑类人才服务、学历提升咨询、考试指导、培训辅导、工商注册、证书年审等多元化业务内容。 任职要求 1.有从事建筑人才招聘或猎头服务经验者优先，熟悉建筑行业人力资源市场者更优。 2.品行端正，诚实守信，具备良好的职业道德和信用素养。 3.性格积极外向，擅长人际沟通，能快速与客户建立信任关系。 4.具备进取精神，工作主动性强，乐于接受业绩挑战。 5.拥有较强的沟通协调能力及团队合作意识，能够与同事高效协作完成任务目标。 薪资福利 薪资区间：3-10K，业绩提成上不封顶，能力越强，收入越高。 工作时间：周末双休，朝九晚六，午休2.5小时（12:00-14:30），工作作息规律，平衡工作与生活。 完善的培训体系，助力新人快速成长，提升业务能力；广阔的职业发展空间，为优秀员工提供晋升机会。 加入我们，在建筑行业人才服务领域大展拳脚，实现职业理想与个人价值！

岗位职责 1. 开发新客户，维护老客户，完成销售业绩目标。 2. 对接客户需求，介绍产品优势，跟进洽谈与成交。 3. 做好客户跟进记录，及时反馈市场与客户情况。 任职要求 1. 沟通能力强，有责任心，抗压能力好。 2. 热爱销售，有目标感，执行力强。 3. 有销售经验者优先。

岗位职责： 1.开发并维护建材客户资源，完成销售目标及回款任务 2.深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询 3.参与行业展会、工地推广等市场活动，提升品牌影响力 4.协同工程部、物流部推进订单交付，保障客户满意度 5.定期分析市场动态与竞品信息，提出销售策略优化建议 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有建材、五金、装饰材料等相关行业销售经验者优先 3. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应短期出差 4. 学历不限，有成功销售案例或客户资源者可适当放宽条件 5.诚实守信，具备团队协作意识与职业责任感

-------朴朴科技总部直聘--------！ √平均薪资收入高√本月入职者（同工资一起发放）√月休6天，午休3h√带薪培训，免费配车 本月入职者可提供免费住宿！可提供免费住宿！可提供免费住宿！ 【福利待遇】 1、工资(基本底薪+高提成)，工资构成为底薪+岗位绩效，多项福利:拉新激励+拉新提成，能者多得，有能力的新人入职首月平均薪资8000＋，后续稳定后9000-15000上不封顶，加上节省的住宿费，俩个月可以攒下1.6~3w左右！ 2、各类补贴:节日福利、免费工服、免费配电动车。 3、月休6天（俩周单休，俩周双休！）、排班休息、团队作战、收获友谊 4、晋升渠道公开透明:专员-见习组长-组长-主管-经理-区总。 5、提供前期带薪培训，公司培训机制完善，有共享知识资源库。 【岗位要求】 1、中专/高中学历及以上; 2、诚信正直，充满激情;具备较强的事业心、执行力和抗压能力， 3、性格开朗，具备良好的理解能力、表达能力和学习能力。 4、对服务行业充满热情，有良好的客户服务意识 5、没有经验也不慌，专业领队带薪培训 注：有公司物料进行辅助，难度不高，跟着小伙伴一起完成任务，认真对待，努力工作月入过万并不困难，期待您的加入~！！

岗位职责: 1. 拓展并管理跨境电商领域的商业合作，促进业务持续增长； 2. 研判市场动态，为招商工作提供策略建议与执行支持； 3. 定期与团队协作沟通，保障销售目标顺利达成； 4. 跟踪分析销售数据，提出改进方案以增强运营效果； 5. 参与销售规划制定，并结合市场反馈及时调整策略。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与谈判能力，擅长客户开发与关系维护； 2. 热衷于电子商务领域，拥有较强的市场敏感度与分析能力； 3. 具备独立作业能力，同时能与团队高效协同配合； 4. 熟悉跨境电商运作模式，适应快节奏的市场环境； 5. 有相关行业从业经历者优先考虑。

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岗位职责及任职资格： 1、负责水果专卖店的日常销售工作及门店果品的日常上架整理工作； 2、高中以上学历，不抽烟，能适应早班/晚班轮班轮休制； 3、有责任心，性格开朗，亲和力好，积极上进，服从公司的安排； 4、热爱水果行业并愿意将它做到极致； 5、有水果/食品/零售相关行业经验者优先考虑； 上班时间：9小时/天，月休四天，早/晚班轮班轮休制， 早班：8:00--17:30；晚班：13:00--22:30； 早晚班：8:00--12:30，17:30--22:30；中班：11:00-21:00； 薪资：保底工资+业绩达标奖+绩效工资+满勤奖+工龄奖+节假日福利 总部地址：厦门湖里区珉发商务中心 上班地点：长汀城区 我们的福利： 1、社医保：入职即交社医保； 2、购物卡：重大节假日发放购物卡（五一、国庆、父亲节、母亲节）； 3、礼品：传统节日发放礼品（端午、中秋、春节）； 4、带薪假：带薪年假、婚假、产假； 5、奖金福利：满勤奖、绩效奖、达标奖、年终奖、结婚礼金、年终尾牙、团建等； 6、工龄奖：每半年晋升1级工龄工资； 7、晋升空间：只要你有意愿、有能力，有梦想，即有机会成为门店【老板】。

【持有证券从业资格证最佳】 入职后提供带薪证券从业资格证学习培训，边工作边考证（下一次证从考证时间预计是26年3月底），提升你的职场竞争力！！！ 工作内容： 1.公司提供客户资源，通过同花顺专线+企业微信（电销+网销结合）联系【在使用同花顺APP的用户】； 2.挖掘用户的需求，解决客户疑虑促成客户续费升级【会员软件/服务】。 （有社群和直播间模式辅助做单） 平台优势： 1.资源不限； 2.入职系统化培训课程，话术、产品、股票技能，理论、实战结合~（带薪培训） 新牛俱乐部、新人座谈会、分享会、专业的职级体系…… 薪资福利： 基本薪资5000-6000元（含补贴，面试定岗定薪）+阶梯式提点 公司餐厅提供免费中晚2餐，试用期即缴五险一金 证券从业、投顾证补贴（500-1000元/月） 目前团队整体人均收入1.5万左右，优秀精英可达到4-7万/月。 需要你是这样的： 1.大专及以上学历，有证券从业、投资顾问证书者可放宽； 2.良好的表达、理解和沟通说服能力，以及良好的客户服务意识； 3.具有销售经验、强烈做销售意愿者，优先考虑。 能接受直管用工。

提供上市公司平台客户资源，无需拓客！前期专项带薪培训，助力你快速上手业务！高底薪高提成 正常做月入过万，努力做月入20k，全力做上不封顶 工作内容： 1、根据公司提供的精准用户资源，通过同花顺专线电话联系在使用同花顺APP的用户，向客户介绍高端收费产品。 2、指导已购用户功能使用，解决用户在使用软件过程中的问题，促成客户续费升级。（有社群和直播间模式辅助做单） 平台优势： 同花顺股票软件市场占有率接近90% 公司提供海量客户资源，亿级注册用户，千万级日活用户 培训体系： 岗前系统化培训课程，话术、产品、股票技能，理论、实战结合~（带薪培训） 新牛俱乐部、新人座谈会、分享会、专业的职级体系…… 薪资福利： 基本薪资6000元（含补贴，面试定岗定薪）+阶梯式提点+出单红包+产品红包+全勤奖+业绩奖。目前团队平均月薪12K左右，TOP6-7W 独立园区，公司餐厅提供免费中晚2餐，试用期即缴五险一金 下午茶水果福利、定期团建、年度体检、公司有免费班车和健身房…… 证券从业证补贴（500/月）、投顾证补贴（1000/月） 希望你： 持有证券从业资格证（如果没有可以入职考） 大专及以上学历 乐观皮实，对销售充满兴趣 有十足的抗压力，期待成就不凡~

公司严格依法为员工提供社会保险等各项福利，收入依法纳税，为来京青年、异地员工提供宿舍及食堂的便利，享受免费的岗前培训、在岗技能培训及金融行业等相关专业培训，同时公司将定期组织优秀员工出国游或国内游作为工作奖励。 月薪构成：基本工资5000+餐补+软件提成8到10%+券商开户业务百分之20-30+现金奖（100-5000元）+职称津贴 岗位年薪：根据公司大数据统计本岗位年平均收入8-12万元，组长15-30万，经理20-50万 专业要求：财经类、电子商务、市场营销、会计、计算机、互联网、商贸、金融证券专业等 （公司会培训考取证券从业资格证，挂证奖励1000元，业绩优秀者加底薪500元/月--1500元/月） 岗位要求： 1、21-35周岁之间，； 2、口齿清晰，思维敏捷； 3、有上进心，良好的团队意识和能力； 4、愿意在金融、营销领域成长并发展，勇于挑战自我； 5、身体健康，无不良嗜好，无明显纹身。 福利待遇: 公司还能免费升学历 1、优秀员工国内外旅游、户外拓展活动 2、每位员工五险一金 3、公司提供员工宿舍 4、每年公司组织定期体检 5、法定假日休息 6、发放任务奖励（金币、金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等）

一、岗位职责 1.负责合格投资者的开发、签约与维护，完成公司股票质押、股权投资等资管产品的募集与销售； 2.为发行相关金融产品（如资管产品）提供投资顾问服务； 3.负责产品推介、客户签约及客户存续期关系维护，持续提升客户满意度与续投率； 4.完成公司下达的季度业绩指标，推动个人及所辖团队业绩目标达成； 5.充分利用公司的独特资源，满足客户多元化的金融需求； 6.严格执行适当性管理与合规要求，确保客户开发、募集、签约全流程合规并留痕。 二、任职要求 1.大专及以上学历，金融、经济、财务管理、市场营销等相关专业优先； 2.具备基金从业资格，持有证券从业资格或相关金融资格证书者优先； 3.1年以上相关工作经验，有客户资源或渠道资源者优先； 4.具有较强的客户开发、沟通谈判与市场开拓能力，结果导向，抗压性强； 5.熟悉合格投资者认定及金融产品销售相关法规，合规意识强，无不良执业记录； 6.品行端正、责任心强，认同公司“业绩导向、奖罚对等、全员挂钩”的管理文化。 三、薪资福利 薪资构成：底薪10000+高额佣金+业务津贴 晋升通道：业务员→部门经理→市场部总监，业绩突出者可快速晋升； 年终激励：年度最高者奖励豪车一台；

有办公场所，有客户资源，求合伙人，要求证券投资经验丰富

你好，我们在招电话销售，有无经验都可以，带薪培训，无责底薪，语言表达能力清晰流畅！我们主要是打电话给股票客户沟通合作，给已经开通股票账户的客户提供咨询，和客户建立合作关系！ 工作时间：上午9点到11点40，下午1点到5点，周末双休节假日带薪休假！

1. 通过电话主动联系潜在客户合作 2. 维护现有客户关系，挖掘潜力 3. 记录和分析销售结果，优化销售策略 4. 配合团队完成销售目标和计划 岗位要求及其他信息 • 年龄：22-45岁 • 工作时间：上午8:40-11:30，下午13:00-17:00；周末双休、法定节假日带薪休假 • 薪资待遇：无责底薪3000+300满勤＋抽成 • 公司福利：公司聚餐、工作环境舒适 • 工作地点：万达中心

靠谱电商长期副业，真实可做，长期稳定！ 不用囤货、不用投资、没有套路，纯劳务兼职。 工作都是电商日常基础操作，简单易懂，新手一天就能熟练上手。 不限制工作地点，在家、宿舍、空余时间都能做， 适合所有想利用碎片时间增加一份稳定收入的人。 我们只找踏实肯干、能长期坚持的小伙伴， 团队全程带教，有问题随时解答，不用自己摸索。 想找稳定靠谱副业、踏实增收的，欢迎来聊！

职位：电话专员 年龄要求：22—48岁（适合宝妈及各类人群） 工作时间：周末双休，法定节假日正常休息 工作时段：上午09:00–11:30，下午13:00–17:00 我们正在招聘一名性格开朗、善于表达的电话销售专员。若您拥有良好的团队意识与责任感，同时希望在稳定作息中平衡生活与职业发展，欢迎成为我们的一员！ 薪资待遇： 综合收入：2800+200全勤+提成+绩效奖金 月薪过万有机会，努力就有回报！ 感谢您的关注与信任！期待您的加入！ 联系电话：***********赖

1. 具备良好的职业素养，执行力强，能够积极配合上级安排的工作，品行良好，态度谦逊，乐于学习提升。 2. 性别不限，学历不限，年龄要求22至45岁，是否具备相关经验均可，公司统一组织岗前培训，入职后配备专人指导跟进。 3. 主要工作内容为电话沟通开展销售，流程清晰，易于掌握，上手快。 上班时间为9:00-11:30、13:00-17:30，周末双休，节假日按国家规定执行。 周末双休、享受法定节假日；无责任底薪3300元+提成+奖金 团队聚餐、开单激励等福利齐全

工作职责 通过电话挖掘开发客户维护好高质量客户，协助处理简单的售后问题提高与客户的粘性 优势 老板不允许加班！！！准时上下班！！！周末双休，法定节假日带薪休假。客户资源公司提供，工作内容简单，不定时团建下午茶安排 工作时间 周一到周五 早9晚5（生活家庭两不误） 岗位要求 普通话流利男女学历都不限带薪培训，包教会上岗后也有专业人员安排跟进

宝妈优先了，电销专员 上班時間上午9.00-11.30 下午13.00-17.00 周末以及法定节假日休息2800+200满勤+抽成+奖金 抽成明细奖金类目 地址：小洋万成农贸市场2楼

招聘：业务员 薪资：3000-8000元/月 岗位职责：行销经理，派驻在漳平电信各大营业厅，同时为电信客户提供上门办理业务、小区外场营销、手机终端销售等。（入职后与福州拼搏通讯设备有限公司签订业务合作协议，并派驻在中国电信营业厅）2、任职要求：居住在漳平，希望在家附近获得一份稳定高薪的工作。工作上进积极、能吃苦、守时守信、服从团队安排，有地推或者营销经验优先。3、岗位福利：底薪2000+电信业务发展阶梯高额奖励+手机终端销售抽成，多劳多得，上不封顶。基础踏实做：月入3000+认真努力做：月入5000+用心拼搏做：月入8000+4、工作区域：龙岩漳平市城区（菁城、桂林街道）及各乡镇分局。面试地址：漳平市桂林路中国电信漳平分公司

急聘电话销售顾问｜无责底薪+双休+高薪无上限，新手也能冲！ 寻找不看学历、不限经验的理想工作？希望实现高收入与生活节奏兼顾？我们的电话销售岗位，正是为你量身打造！ 岗位职责 1. 室内办公为主，通过电话与客户高效互动，提供专业咨询，精准回应需求； 2. 借助公司优质资源，稳步推动销售进程，顺利达成业绩目标，奖励拿到不停手。 任职要求 1. 不设学历门槛，不要求经验！应届生、转行者、职场新人皆可加入，有热情就有机会； 2. 普通话清晰流利，表达条理分明，具备责任心和执行力，愿意为高收入全力以赴。 工作时间 • 上午：09:00-11:30，下午：13:00-17:00，杜绝无效加班； • 周末双休+法定节假日照常休息，工作生活两不误。 薪资福利 • 收入可观：无责任底薪+全勤奖励+高比例提成+绩效奖金，付出越多回报越高，收入无上限，新人也能迅速冲刺月薪过万； • 福利齐全：带薪岗前培训（一对一指导，零基础快速入门）、节日福利、定期团建、生日惊喜等一应俱全； • 办公舒心：京华中心高端办公环境，团队氛围年轻活泼，管理扁平化，远离职场纷争。

年龄22-45岁，具备销售经验者优先，普通话标准，表达清晰，沟通能力强，能适应电话销售工作模式，入职提供带薪培训，无需外出拓展客户，轻松达成月收入过万目标。 工作时间：上午9:00-11:30，下午13:00-17:00，每日工作6.5小时，周末双休，法定节假日正常休息，办公环境舒适。 薪酬结构：3300元底薪+提成+奖金 工作地址：长汀县一品国际2幢

接受无经验！只要肯学！！ 一、工作内容： 1. 公司将在主流平台进行广告投放，高效触达潜在客户，节省自主拓客时间。 2. 提供优质意向客户资源，精准对接，提升沟通效率。 3. 通过微信、电话等方式定期回访老客户，开展二次营销，增强品牌粘性。 4. 汇总并跟进有资金需求的客户信息，紧密配合公司整体业务方向推进工作。 二、上班时间 08:55-11:55，14:00—18:00，国家法定节假日正常休息 三、职业发展 业务员—团队长—经理—公司合伙人（注重人才培育，晋升通道畅通） 四、福利待遇 1. 底薪5000+高额提成，设有约见奖励、红包激励、业绩达标奖金； 2. 整体收入水平显著高于同类行业，多人已在厦门实现购房购车目标； 3. 缴纳五险，提供带薪岗前培训及一对一指导； 4. 定期开展团队聚餐、户外拓展、K歌活动、生日会、下午茶等团建项目，享有年度旅游、业绩奖励、销冠大奖；传统节日如中秋博饼、年终尾牙、开工红包等福利齐全； 5. 表现突出者或由管理层授予公司股权激励； 6. 配备系统化培训机制，助力新人快速融入，持续关注员工成长进程。 岗位要求： 年龄18-45周岁，性别不限 情绪稳定，表达清晰 积极向上，抗压性强，意志坚定，具备良好自我调节能力 热爱销售事业，充满热情，勇于突破自我 诚信务实，作风踏实，执行力强

一、工作环境与福利 1.工作地点 鼓楼区独栋五层办公楼，空间宽敞明亮，地铁公交配套齐全，出行便利无忧。 2.薪资 无责任底薪4-5k+高比例提成，新人专享精准客户资源，入职业绩有保障。 3.福利 提供五险、节日关怀、定期团队活动，员工可享家装专属优惠；入职即享半个月带薪春节假期，返乡团聚更从容。 4.工作时间 上午9点至下午6点，中午休息两小时~ 二、成长与发展 1.晋升路径明确透明，销售新人亦可逐步成长为团队主管，发展通道畅通。 2.配备系统化培训方案，帮助快速上手业务，主管悉心指导，同事协作融洽，成长路上不孤单。 三、我们期待这样的你 1.思维敏捷，善于动脑解决问题，勇于尝试新方法，具备创新意识。 2.对工作成果负责，追求高效产出与丰厚回报，拥有强烈进取心和奋斗态度。 3.性格积极外向，沟通能力强，能敏锐把握客户需求，迅速建立良好互动关系。 四、你的岗位职责 1.推广产品： 向潜在客户推介高品质家装产品及优惠政策，积极拓展市场新机会。 2.服务客户： 邀约业主上门，协同设计师提供专业解答，协助客户实现理想家居方案。 3.维护关系： 持续开发新客户，维系老客户情感，推动老客户推荐新客源。 4.学习提升： 按时参加培训课程，熟练掌握岗位技能，高效完成上级安排的各项工作任务。 无论是否具备相关专业基础，只要热爱销售事业，我们都欢迎你加入，携手共创精彩未来！

我们的工作： 1.拜访商家，维护客情。 2.负责所属商家的开发和维护，与商家建立良好的客情关系。 3.市场拓展商家客户及维护。 我们的要求： 1.具备良好的沟通技巧。 2.积极主动，对销售工作态度积极热情。 我们的待遇: 1.丰厚的提成，高额奖金，销售奖励，收入上不封顶，多劳多得，业绩越好，收入越高。

工作职责： 注：该岗位不涉及车辆销售，请完整阅读以下内容，谢谢！ 1、在4S店内向到店提车或进行维修保养的车主推广汽车延保服务及事故补偿产品（汽车延保即延长车辆原厂质保期限，在延保期内提供维修保障；事故补偿则针对出险情况提供现金赔偿，小事故给予经济补偿，大事故可享换新支持），通过讲解车辆质保相关知识自然切入产品介绍并完成销售转化； 2、协助客户办理合同签署及相关资料收集，确保信息准确及时录入系统； 3、常驻合作4S店开展面对面销售，属于纯面销模式，客户由店内工作人员直接引荐，仅需接待店内到访客户，客源稳定，无需外出拓展或电话营销。 任职资格： 1、中专/高中及以上学历（需持有毕业证书），具备1年以上销售相关工作经验，年龄范围为22至32周岁，喜爱汽车行业，有金融、市场营销或销售背景者优先考虑； 2、具备良好的沟通表达能力与技巧，能够准确把握客户需求，建立长期信任关系； 3、具有积极的学习态度和团队协作意识，性格外向乐观，主动进取，愿意接受新挑战，拥有较强的成就动机和集体荣誉感； 4、对销售岗位有热情，了解销售工作基本逻辑，并具备长期发展的意愿和责任心。 薪酬：底薪3500/4000元（按月评定等级），提成比例5%-12%，另设有单量激励奖金（金额从几百到数千不等）。 福利：五险一金＋年终奖＋月度奖金＋带薪休假＋节日福利＋专业培训机会 职业发展路径：驻店质保经理－内训师/销售经理－销售总监－机构总－区域总 工作地点：鲤城区南环路、晋江和平中路、晋江新塘街道后洋南区、惠安黄塘高速出口、洛阳大桥等 根据住址就近安排至各4S店驻点 www.lizhenauto.com，欢迎了解更多

职位名称：销售兼职（无人机航拍服务方向）高提成，广阔前景！ 工作地点：福州市仓山区 关于我们： 亿航智能科技专注于提供专业无人机应用服务，核心业务包括高端影视航拍、浪漫婚礼航拍记录、农业植保等。我们拥有先进设备和技术团队，致力于为客户提供震撼视角和卓越服务。公司处于快速发展期，期待有冲劲的你加入，共同开拓蓝海市场！ 岗位职责： 1.主动开拓目标客户市场，重点聚焦婚庆公司、影楼、广告传媒公司、影视制作团队、房地产开发商、文旅景区、大型活动策划公司等。 2.深入了解客户需求，精准推介公司无人机航拍（尤其是婚礼航拍）等服务优势及解决方案。 3.独立完成客户拜访、商务谈判、合同签订及后续关系维护，达成销售目标。 4.收集市场信息，分析竞争对手动态，为公司决策提供依据。 5.建立并维护良好的客户关系网络，挖掘长期合作机会。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、商务管理或相关专业优先（能力突出者可放宽）。 2.有销售经验，有婚庆、广告、传媒、地产、文旅等行业销售经验者优先！应届生如具备强烈销售意愿和学习能力，也可培养。 3.具备优秀的沟通表达能力、谈判技巧和抗压能力，目标感强。 4.热爱销售工作，有激情，有韧性，能接受适度出差或外出拜访。 5.对无人机、科技产品或影视行业感兴趣者优先。 6.熟悉福州市及周边市场者优先。 薪资福利： 兼职：方案一：按单笔金额阶梯 方案二：按月度/季度累计业绩阶梯 月度累计签约回款额≤10,000元：佣金率*% 月度累计签约回款额10,001元-30,000元：佣金率*% 月度累计签约回款额>30,000元：佣金率*% 加入我们，你将： 成为无人机应用服务这个朝阳产业的开拓者！ 直接参与公司核心业务增长，业绩与回报直接挂钩！ 积累宝贵的商务资源和行业经验！ 应聘方式： 请将您的简历发送至邮箱：，邮件标题请注明：“应聘业务拓展专员+姓名”。 或直接在招聘平台投递。