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生产储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中不限
1、学历:高中及以上 2、专业:机电一体化相关 3、年龄:25-55岁 4、薪资范围:5K-6.5K 5、专业技能: 5.1、具备2年以上制造类企业从业经历; 5.2、熟悉设备的日常维护与保养流程; 5.3、参与过设备技术改造及智能化产线布局规划; 5.4、掌握机械与电气维修知识(熟练操作剪板机、折弯机、冲角机、液压设备等传动类设备者优先); 5.5、协助生产部经理完成日常事务管理,性格踏实稳重,责任心强; 5.6、有班组管理经验或生产现场带队经历者优先。 公司处于快速成长阶段,欢迎愿与企业共同成长、积极进取、持续学习的人才加入 发展方向:设备主管兼生产主管、生产副经理
其他生产营运人员5-10年大专液压设计安装/调试液压设备液压系统
1、负责冲压设备液压系统的日常维护与性能优化,针对老旧设备的液压设计提出改进措施,推动工艺动作的迭代升级; 2、负责构建设备液压系统的爆炸图,并依据图纸编制维修保养及维护手册,助力实现MTTR/MTBF指标目标; 3、对基地内设备运维人员开展技术培训与能力提升,确保其具备专业的维修保养技能,主导解决复杂故障问题,支撑MTTR/MTBF目标达成; 4、推进AI智能体开发与应用,实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。
其他生产营运人员3-5年本科设计结构设计非标设备自动化设备
岗位职责: 负责丁腈手套生产线核心工段自动化设备的升级改造,主导新设备及全新产线的技术方案设计与研发; 围绕现有丁腈手套自动线运行中的实际问题,开展产能提升与系统稳定性优化工作,识别产线瓶颈环节、设备故障频率及停机损失等关键指标,制定针对性改进措施并组织实施验证; 根据丁腈手套产品工艺更新和规格多样化的发展需求,对在用自动化装备进行结构优化与功能升级; 跟踪手套制造领域自动化、智能化前沿技术与先进设备动态,结合工厂实际生产条件,引入适用的自动化单元、智能传感装置、在线检测系统等新技术,推动产线由半自动向全自动、智能化转型,减少人工干预; 牵头处理产线重大设备异常和技术疑难问题,快速响应设备卡顿、频繁故障、产出不足等情况,实施专项技术攻坚; 负责新设备、新产线及技术改造项目的现场实施,包括安装调试、试产跟进,全过程管控项目进度与执行成效,完成验收评估、效果分析及后续优化,确保各项研发技改达成预定的产能、品质与成本控制目标; 协同生产、工艺、质量及设备维护团队,对接产线实际需求与质量规范,同步技术改进进展,配合完成设备操作培训、运维支持及生产适配落地等工作。 任职要求: 学历专业:本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化工程、智能制造等相关专业; 3年以上自动化产线研发、技术改造或持续优化工作经验,具备橡胶制品、手套或日用品行业非标自动化设备开发与改善经验者优先,熟悉丁腈手套生产工艺流程者优先;具有独立主导非标自动化设备从方案设计到调试落地全流程项目经验; 熟练掌握SolidWorks、CAD等机械设计工具,可独立完成结构设计与工程图纸绘制;了解自动化产线传动系统、气动元件、电气控制及伺服驱动原理,掌握非标设备选型方法、成本测算逻辑及技改实施流程;熟悉制造业产线节拍优化、产能提升及降本增效常用改善手段; 具备较强的现场问题诊断与解决能力,能准确识别设备运行痛点并提出可行实施方案;思维条理清晰,具备独立推进项目的能力,善于技术积累与总结归纳;适应制造业现场环境,可长期驻厂推进技术改造落地; 其他要求:工作态度认真严谨、积极主动,具备良好的责任心与团队协作精神,能够适应生产端快速迭代的技术节奏,有制造业企业内部技改项目实践经验者优先。
AUTOSAR开发工程师
1.6-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科OBD
•基于AUTOSAR架构,提出应用层对中间层及底层软件的功能需求,明确接口规范,编写结构清晰、内容完整的需求文档。 •协同应用层、中间层与底层开发团队,开展需求沟通、确认与追踪,保障需求有效实施与闭环管理。 •掌握RTE(运行时环境)核心原理,协助处理应用层与底层之间的通信交互问题。 •熟悉看门狗(Watchdog)工作机制及相关API调用方式,参与看门狗功能需求的分析与定义。 •协助完成车载软件模块(如NvM相关功能)的需求整理、实现推进与验证支持工作。 任职资格 •理解车载诊断基本机制,掌握故障码(DTC)、诊断服务、数据流、冻结帧等关键技术要点。 •精通UDS/ISO 14229、OBD/ISO 15031等诊断协议标准,具备独立解析法规条文并推动落地的能力,熟悉OBD及诊断合规性要求,具有标准符合性评估经验。 •熟悉AUTOSAR系统架构,深入理解应用层与底层软件间的交互逻辑,能够快速识别并协同解决跨层通信问题。 •熟练运用RTE相关知识,支持需求实现过程中的技术对接与异常排查。 •具备面向中间层和底层开发人员输出明确、标准化需求的能力,可独立完成需求说明与接口定义文档撰写。 •了解看门狗(Watchdog)工作原理及其API使用场景,能协同完成看门狗相关需求的梳理与实施。 •具备良好的跨团队协作能力,能够高效组织多层级开发团队进行需求对齐与推进,拥有较强的分析与问题解决能力。 •能配合开展车载软件(如NvM相关)功能的需求分析、落地执行与验证支持工作。
其他生产营运人员1-3年本科封装设计
1. 具备五年以上封装行业工作经验,其中同岗位任职不少于两年; 2. 要求本科及以上学历,理工科背景,条件优异者学历可放宽至专科; 3. 熟练掌握CAD及各类Office办公软件操作; 4. 熟悉主流支架生产厂家的产品体系,并具备相关资源整理与归集能力; 5. 掌握封装各工序设备的工作原理、品质控制关键点及制程工艺流程; 6. 对封装常用原材料(包括芯片、封装胶、支架/基板、固晶胶、键合线材等)的类型与特性有深入理解,熟悉其主要生产工艺及管控环节; 7. 精通白光配比技术及RGB混色基本原理; 8. 具备较强的品质管理意识,熟练运用QC七大手法与五大工具; 9. 逻辑思维清晰,工作责任心强。
研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科自动化图纸设计安装与试运行技术改造与调整综合性工程师AutoCADSolidWorks热能能源与动力锅炉
岗位职责: 1、承担免检型蒸汽发生器、热水锅炉新产品的研发工作:包括整机与零部件的结构设计、图纸优化、性能测试,并依据实验数据和分析结果提出创新性解决方案,应对产品开发中的技术难题。 2、推进产品质量提升、设计改良、成本控制及产品后期维护; 3、参与新产品概念阶段的市场调研与数据整理分析; 4、为公司生产、销售、售后服务等环节提供专业技术支持。 任职要求: 1、本科及以上学历,热能、机械、燃气、暖通空调或相关工科专业背景; 2、具备蒸汽发生器、热水锅炉、家用燃气快速热水器、壁挂炉或其他热能设备领域研发经验者优先考虑; 3、具备较强的学习能力和技术创新意识; 4、沟通协调能力良好,应变灵活,耐心细致,工作态度积极; 5、掌握常用办公软件;熟练操作AutoCAD和Solidworks等制图工具;
研发工程师
5000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科研发设计测试
1、开展产品应用相关的研究与实验工作。 2、负责产品信息的采集、整理与分析处理。 3、参与产品开发前的调研及可行性论证。 4、参与推动新技术与新材料的实际应用与推广。 5、为采购、生产及质量检测环节提供技术依据与规范标准。 6、确保所用技术标准均为最新有效版本。 任职资格: 1、机械设计、电子技术、电工技术、工业自动控制、机电一体化、电子信息工程等相关专业毕业,具备扎实的专业知识; 2、熟练掌握CAXA、Autocad、protel dxp及常用办公软件操作; 3、本科及以上学历,有相关工作经验者优先考虑; 4、能适应出差,具备现场安装调试的作业能力。
其他生产营运人员包吃包住经验不限大专生产管理方向
岗位职责: - 负责生产车间的日常运作,包括任务安排与人员调度 - 保障生产流程高效运转,提升整体作业效率 - 监控产品品质,确保达到公司规定的工艺要求 - 在稳定生产的基础上,持续优化生产工艺与操作流程 - 执行各项安全管理制度,维护员工作业安全 - 组织新员工的入职管理及岗位技能指导培训 岗位要求: - 大专及以上学历,食品类相关专业优先 - 具备良好的组织协调、学习理解与动手实践能力 - 欢迎应届毕业生应聘,有食品行业从业经历者优先考虑 薪资待遇:薪资面议,五险一金,包吃包住,节日福利等。
生产运营免费培训20人以上月结经验不限中专/中技全职做六休一长白班午餐免费工作餐免费月结工资4人间宿舍
招聘:项目工程师 薪资:6500.0-10000.0元 职位详情: 使用氢氧焰(氢气和氧气燃烧,无辐射、无污染)对高纯度石英进行熔融、焊接。产品加工后加工清洗。产品加工后研磨、清洗
NPI工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专工艺设计新品导入(NPI)工艺改良PCBASMTDIP
岗位职责: 1、参与设计阶段评审,从可制造性角度提出建议,并输出可制造性评估报告; 2、参与研发样机装配过程,提供可制造性审查意见及问题清单,跟踪问题整改与闭环验证; 3、编制产品相关的工艺指导文件,审核试产阶段的BOM信息; 4、监控新产品试产流程,识别潜在问题并推动解决落实; 5、评估新工艺技术的可行性,参与新生产基地导入评审,定期执行工厂审核工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,质量或电子类专业优先,具备以英语作为工作语言的能力者优先; 2、掌握电控、显控类部件的装配与测试工艺,熟悉PCBA生产全流程; 3、具备良好的沟通协调能力、推动力、持续改善意识、责任心、时间紧迫感及风险应对意识; 4、工作态度认真细致,踏实肯干,能承受工作压力并接受出差安排。
传菜员
招聘;勤杂,工资3500一个月55岁以内传菜员,工资3300一个月年龄55岁以内,一共二层楼,没有电梯上班时间:9:00--1:30下午4:00--9:00地址;南湖宾馆隔壁,咨询电话
马鞍山
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设计师学徒
3000-6000元/月
设计师
主要学习室内效果图制作
效果图绘图员
3000-6000元/月
效果图设计
主要用CAD,酷家乐软件绘制室内效果图
效果图/平面/后期
5000-6000元/月
设计师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责建筑/室内/产品等方向效果图制作,精准呈现设计意图与空间氛围 2.独立完成平面类设计工作,包括宣传册、展板、VI延展、线上推广图等 3.承担视频剪辑、调色、特效合成等后期制作任务,适配多平台传播需求 4. 与设计师、项目经理紧密协作,高效响应修改意见并按时交付成果 5.持续优化视觉表现力,关注行业趋势,提升作品专业度与创意性 任职要求: 1.熟练使用3ds Max、SketchUp、Photoshop、Illustrator、Premiere或After Effects等主流设计软件 2. 具备良好的美术基础与审美能力,能独立把控整体视觉风格 3. 有完整项目案例经验,熟悉从方案到成片的全流程执行标准 4.责任心强,具备较强沟通力与团队协作意识 5. 学历不限,重视实际能力与作品质量
设计师1-3年中专/中技
岗位职责: 1.负责建筑/室内/产品等方向效果图制作,精准呈现设计意图与空间氛围 2.独立完成平面类设计工作,包括宣传册、展板、LOGO、VI延展等视觉输出 3. 承担视频剪辑、调色、特效合成等后期制作任务,提升内容表现力与传播效果 4. 配合设计团队优化方案表达,按时保质交付多平台适配的设计成果 5.参与项目前期创意讨论,提供可视化支持与技术可行性建议 任职要求: 1.熟练使用3ds Max、SketchUp、Photoshop、Illustrator、Premiere或After Effects等主流设计软件 2.具备良好的美术功底与审美能力,能准确把握不同风格的设计需求 3. 有完整项目案例经验,熟悉设计流程与客户沟通要点 4.学习能力强,能快速适应新工具、新规范及跨领域协作要求 5.工作细致负责,具备较强的时间管理与多任务并行处理能力
平面设计
400-450元/天
平面设计经验不限学历不限
户外墙绘
试制部主管
1.4-1.7万元/月
厂长/主管3-5年大专整车试制试制开发试制验证车型试制
根据需求制定年度新产品开发规划并实施任务分解 负责统筹产品打样及试生产全过程进度,确保制造环节顺利推进 主导内部AB样阶段的试制执行与异常问题跟踪,保障样件按目标交付 持续开展技术调研,提升技术能力,输出更具竞争力的技术方案,推动汽车零部件研发及工程技术团队建设 负责新项目初期文件审核、工装方案评估及技术方案最终确认 落实试制现场6S管理,维护安全生产秩序,提升作业效率 全面负责试制科室的日常运营与团队管理工作
产品工程师
9000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年大专汽车车身结构设计新能源汽车SolidWorksCATIA全流程项目管理成本优化竞品技术跟踪
工作职责 1. 负责新能源汽车零部件(如电池包结构件、车身轻量化部件)的设计与开发,输出满足行业标准的3D/2D工程图样。 2. 主导产品从概念阶段至批量生产的全流程管控,涵盖材料选择、工艺路线规划、模具开发及试产验证等环节。 3. 联动研发、制造、品质等部门,协同处理开发过程中的技术问题,持续优化产品性能与生产成本。 4. 关注行业前沿技术与竞品发展动态,提出产品升级方案,增强产品的市场竞争力。 任职要求 1. 大专及以上学历,机械设计、材料工程、车辆工程等相关专业背景。 2. 3年以上汽车零部件开发工作经验,掌握新能源汽车零部件设计规范与生产工艺。 3. 熟练使用CAD/CAE类设计工具(如SolidWorks、CATIA),具备有限元分析能力者优先考虑。 4. 具备良好的跨部门协作能力,能够高效推进项目执行,解决产品开发中的关键技术问题。
厂长/主管5-10年中专/中技压铸工艺压铸模具全流程管理模具团队管理新能源汽车零部件压铸
工作职责 1. 全面负责压铸模具从设计评审、工艺规划、试模验证到量产维护的全周期管理,确保模具符合产品精度标准及生产效率需求。 2. 组织压铸模具团队的日常运作与技术培训,制定开发进度计划并监督执行,确保项目按时交付。 3. 持续改进模具设计方案与加工流程,控制制造成本,延长模具寿命,及时排除生产中出现的质量缺陷与设备异常。 4. 制定和完善模具相关技术标准与管理制度,推进模具信息化管理系统建设,提高团队专业能力与作业效率。 任职要求 1. 中专及以上学历,机械设计、材料成型等相关专业背景,具备5年以上压铸模具设计或管理工作经历。 2. 熟练掌握压铸模具结构原理、成形工艺及常用材料性能,了解高压压铸、低压压铸等核心工艺方法。 3. 有新能源汽车零部件压铸项目实际经验,能够独立应对模具研发与生产过程中的关键技术难题。 4. 具备团队管理实践经历,拥有较强的沟通协作能力和项目执行力,可有效带领团队达成开发目标。
车间主任1-3年本科
岗位职责: 1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产相关事务,确保运作高效有序; 2、制定并下达生产任务计划,组织落实生产进度安排与执行; 3、实时跟进生产进展、产品需求变动、制造流程及产能达成情况,保障生产目标如期完成; 4、快速应对生产过程中出现的异常状况,及时排查问题根源并提出改进方案; 5、协助推动提升生产效率与产品质量优化的相关举措落地实施; 6、监督作业现场操作规范,保证生产环境的安全性与整洁度; 7、开展人员日常管理,组织实施培训与发展计划。 任职资格: 1、大专及以上学历,机械制造或相关专业背景; 2、具有3年以上机械制造类企业现场管理经验者优先考虑; 3、熟练掌握本行业产品质量标准与生产工艺要求,了解产品技术特性及制造流程,熟悉制造型企业内部生产、物流与技术协同运作机制; 4、具备出色的品质管控、流程改善、整体规划及跨部门协作能力,善于分析和处理复杂问题; 5、拥有良好的领导力、组织协调能力、沟通技巧及执行力。
机加工车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结10年以上大专机械设备/机电/重工
主要职责: 1、制定并落实机加工生产计划,保障生产任务按时完成。 2、监督生产作业流程,确保计划执行的准确性与实效性。 3、指导现场操作人员,提升生产效能与产品品质。 4、设计并持续优化生产工艺,实现效率提升与成本控制。 5、协同相关部门沟通协作,保障生产运行顺畅。 6、建立并推行安全生产与质量规范,确保作业安全合规。 7、规划并组织实施培训方案,提升员工技能水平与专业能力。 8、对生产相关数据进行统计分析,推动效率提升与成本降低。 职位要求: 1、年龄40-48岁,大专及以上学历,具备10年以上制造型企业车间管理经历,有轧机机加工背景者优先考虑。 2、能识读机械图纸,熟练操作常用办公软件。 3、工作踏实肯干,具备高度的责任心与敬业精神。
电气技术员
7000-10000元/月
电气设计工程师1-3年大专变频器西门子控制器PLC
1、负责产品电气方案设计,包含电气原理图绘制、电气元器件选型等工作; 2、参与电气外包环节的供应商技术评估,推动外部技术资源的引入与内部转化; 3、分析并解决研发过程中的关键技术难题,进行成本与开发周期的初步预估; 4、主导样机装配与调试,参与现场测试,排查电气类故障,制定产品优化方案; 5、完成最终设计方案确认,编制生产所需技术文档、操作说明等资料; 6、跟踪产品实际应用情况,收集反馈信息,为后续产品升级提供设计改进依据。
压铸主管/经理
1.1-2.2万元/月
厂长/主管3-5年中专/中技生产计划管理现场管理质量管理ISO16949压铸工艺优化团队建设管理新能源汽车零部件制造
工作职责 1. 全面主持压铸车间日常生产运营管理工作,组织制定并落实生产计划,保障订单准时完成交付。 2. 主导推进压铸工艺优化与技术升级,解决生产过程中涉及模具、设备及品质方面的技术难题,提高产品合格率与生产效能。 3. 搭建并持续完善车间质量管理体系,贯彻实施16949等相关行业标准,确保产品质量满足客户规范要求。 4. 负责团队搭建与人员管理,编制培训方案,强化员工操作水平与安全作业意识,减少安全生产事故发生。 5. 统筹开展生产成本核算与管控工作,合理调配资源,推动实现降本增效目标。 任职要求 1. 中专及以上学历,材料成型、机械工程类相关专业优先考虑。 2. 拥有5年以上压铸领域生产管理经历,其中至少3年担任主管或经理级职务,具备新能源汽车零部件制造背景者优先。 3. 熟悉压铸工艺基本原理,掌握压铸设备(如冷室压铸机)操作特性,了解模具保养与质量检验流程。 4. 熟练运用精益生产、6S管理等管理工具,具备较强的现场问题识别与处理能力。 5. 具备优秀的团队领导力与沟通协调能力,能够高效推动跨部门协同作业。
机加工车间主管
1-1.5万元/月
车间主任免费培训月结10年以上大专机械设备/机电/重工
主要职责: 1、制定并落实机加工生产计划,保障生产任务按时完成。 2、监控生产流程,确保各项计划有序高效推进。 3、指导生产线操作人员,提升作业效率与产品品质。 4、设计并持续优化生产工艺,提升产能并控制制造成本。 5、协同相关部门沟通协作,保障生产排程顺利执行。 6、建立并推行安全生产与质量管控规范,确保作业安全合规。 7、规划并组织实施员工培训方案,提升团队专业技能水平。 8、对生产运行数据进行统计分析,推动效率提升与成本节约。 职位要求: 1、40-48周岁,大专及以上学历,具备10年以上制造型企业车间管理经历,有轧机类机加工背景者优先考虑。 2、能读懂机械图纸,熟练操作常用办公软件。 3、工作踏实肯干,具有高度的责任心和敬业精神。
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年高中
1、生产日报、工时统计、考勤统计、产量台账。 2、物料下单、跟催、供应商登记、BOM 整理。 3、图纸打印、分发、归档、技术文件收发。 4、协调车间进度、外协对接、发货安排、派工 / 验收单管理。 5、领导安排的其他文职 / 现场辅助工作。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任1-3年大专生产计划与物料控制生产设备管理生产成本管理生产质量管理精益生产
岗位职责: 1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产相关事务,确保运作顺畅; 2、制定并下达生产任务,组织落实生产计划,把控作业进度与执行情况; 3、实时跟进生产进展、产品需求、工艺流程及产值完成情况,保障生产目标按期达成; 4、快速响应生产过程中的异常状况,及时排查问题并提出有效改进方案; 5、积极参与提升生产效率与优化产品质量的相关行动,并推动落地实施; 6、监督操作规程的执行,保证生产现场安全有序、环境整洁; 7、负责团队人员的日常管理、技能培训与能力发展。 任职资格: 1、大专及以上学历,机械制造或相关专业背景; 2、具备3年以上机械制造类企业现场管理经验,有外资企业生产主管经历者优先; 3、熟练掌握行业内的质量标准与生产工艺规范,了解产品技术特性及制造流程,熟悉制造型企业生产、物流与技术环节的运作机制; 4、具有较强的品质管控、流程改善、整体规划及协调沟通能力,善于分析和处理实际问题; 5、具备良好的领导力、组织协调能力、表达沟通能力和执行力。
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