
专业监理工程师
5000-10000元/月
监理工程师3-5年中专/中技注册监理工程师
专业监理工程师(1名)
(一)岗位职责
1. 负责工程质量、进度与成本控制,安全管理、文明施工及合同执行,统筹项目组织协调事务;
2. 组织编制监理技术文件,审核并审批专业施工过程中的各类技术资料;
3. 对所辖专业监理范围内的施工过程资料进行核查与归集;
4. 配合总监理工程师完成项目部各项日常管理工作。
(二)任职资格
1. 身体健康,年龄不超过55周岁;
2. 具备全日制中专或以上学历,工程类相关专业背景;
3. 持有省级及以上监理从业资格证书,或取得中级及以上专业技术职称;
4. 品行良好,具备良好的沟通表达能力及办公软件操作技能;
5. 服从公司统一调配,能接受外派至项目现场工作;
6. 有新能源、化工、矿山、机电类工程项目监理经历者优先,具备多项国家注册执业资格或高级职称者优先考虑;
7. 特别优秀者,任职条件可适度放宽。
(三)工作地点:安徽省芜湖市项目现场
(四)薪酬标准:5000-10000元/月,具体面议,待遇从优
电气工程监理工程师
4000-6000元/月
监理工程师3-5年大专注册监理工程师
岗位职责:
1. 参与监理规划的编制,独立完成本专业监理实施细则的编写。
2. 审核施工单位提交的与本专业相关的报审资料,并及时向总监理工程师汇报情况。
3. 参与对分包单位资质的审核工作。
4. 指导并监督监理员开展日常工作,定期向总监理工程师反馈本专业监理实施进展。
5. 核查进场工程材料、构配件及设备的质量证明文件及实物质量状况。
6. 负责检验批、隐蔽工程、分项工程的验收,配合进行分部工程的验收工作。
7. 对发现的质量缺陷和安全隐患及时采取处理措施。
8. 承担工程量的计量工作。
9. 参与工程变更的技术审查与处置流程。
10. 组织编制监理日志,协助完成监理月报的编写。
11. 负责监理资料的收集、汇总及整理工作,配合相关归档要求。
12. 参与项目竣工预验收及最终竣工验收环节。
任职要求:
电气工程、机电工程等相关技术类专业,大专及以上学历,具备中级职称及注册监理工程师资格证书。
水利水电/储能机电副总监
8000-12000元/月
监理工程师5-10年本科注册土木工程师(水利水电)中级建筑工程师职称高级建筑工程师职称
岗位内容:
1. 独立负责水利/水电工程的咨询、规划、设计及招投标等项目的全过程管理。
2. 组织协调各相关部门,跟踪项目执行进度,保障工程质量和节点目标达成。
3. 参与水利工程的勘察与测量作业,撰写技术报告及相关文件资料。
4. 对施工现场进行监督管理,及时提出优化建议和改进措施。
任职要求:
1. 水利/水电工程或相近专业本科及以上学历。
2. 具有3年以上水利/水电工程项目管理工作经历。
3. 熟悉行业相关规范与标准,掌握国内外水利/水电领域发展动态。
4. 具备良好的项目统筹能力和团队协作意识。
5. 能熟练使用办公软件及相关工具开展设计与数据分析工作。
(备注:本岗位采用外包用工形式,录用人员将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同。)
电力专业监理
4000-5000元/月
总监理工程师大专
管理岗位,要求5~10年工作经验,年龄35-60之间,身体健康,认真负责,具备良好的沟通协调能力,
新能源厂月保底8500+酱油活+包吃住+五险一金
9000-10000元/月
新能源厂免费培训包吃保险加班补贴五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
4、我司为异地招聘,工作地点是在芜湖
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【入职奖1000】礼品礼盒组装 285元/天 包吃包住 五险一金 离职立马结钱
7000-8000元/月
礼盒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人月结
厂区制造部门小产品新产线扩招普工(岗位简单无需经验)16~45身体健康薪资工价7000~8500元/月【立即点击免费报名联系!】
《4月份》:一天286~308块
《5月份》:一天286~308块
《6月份》:一天286~308块
【薪资待遇】
{小时工}:26/H一天计薪11小时286块钱一天(可转正)
{正式工}:综合7000~10000元/月(带计件)
(底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+,周六周日2倍29.8/H,法定节假日3倍45.8/H)
两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件7000~10000块/月
【招聘岗位】普工:包装-质检-打包-理货-物料员-组装-检测-贴标签(免费培训,无需经验一看就会,有站有坐手工活)
【食宿情况】:包吃包住,早餐+中餐+晚餐住宿公寓(4~6人间独立卫生间,阳台,空调,洗衣机)环境好干净清爽
【招聘要求】:16~45周岁,男女不限,身体健康,认识字就行,不要求学历
【工作地点】:需要到总部合肥工作上班(公司可包车+400~600交通补助)因分区域项目饱和原因导致,当天过来入职当天安排住宿。
无人机厂320一天+可日结+新人奖5000!管吃住+人走账清
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】
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【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
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新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,工作在苏州不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
2、工作时间:早8晚8
通信监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师3-5年大专通信监理
一、任职资格:
1、(最好)要求持有中级职称
2、具有2年以上通信行业的工作经验或具备丰富的监理工作经验
3、大专类以上学历,通信工程类相关专业。
4、具备良好的逻辑分析能力、统计汇总能力、文档编写能力。文字功底扎实,熟练使用OFFICE办公软件,有一定的制表能力。
5、具备一定的抗压能力、沟通能力、表达能力、应变能力、解决问题能力。具备良好的汇报和组织能力。
6、有责任心和上进心,工作态度积极主动,具体良好的服务意识。遵守公司的规章制度和服从上级领导的管理。
二、主要工作职责
1、负责全面统筹项目全流程的监理工作。
2、负责所管理专业项目的进度跟进及汇报,按时报审应报送的各种报表,做好施工质量的巡视工作,把控质量安全。
3、熟悉施工规范、会看图纸、懂发现问题提出问题。
4、负责完成编制监理规划和细则,按要求填写监理日志和旁站记录。负责审核施工组织设计方案和设计图并输出相应的审核意见。
5、参加项目验收工作,完成相关监理项目的项目工作量和工作量审核。
6、负责日常与项目有关的干洗人沟通、项目汇报、反馈协调、项目流程、过程监督管理、项目档案编辑归档、服务合同中要求的信息化管理运用到的平台操作以及服务合同订单、验收、请款等服务合同交付管理工作。
7、负责本专业监理的各层级(如部省的检查、行业安全质量检查、飞行检查等)工作迎检。
8、完成公司及部门领导交办的其他工作。
土建监理/土建专业监理师
5000-7000元/月
监理工程师5-10年本科专业监理工程师安全监理员见证员房建工程工程监理
岗位内容:
1. 负责对建筑施工过程中的质量、进度、安全等环节进行监督与管理,确保各项工作按既定计划推进并顺利完成。
2. 承担施工现场的日常管理工作,包括现场巡查、各方协作协调,统筹现场人力与资源调配,并定期向上级及客户反馈工程实施情况。
3. 参与各类工程会议,负责图纸会审、施工方案初步审核以及材料设备进场时的质量验收等相关工作。
4. 针对施工过程中出现的进度滞后或质量问题,及时上报并推动解决,协同相关单位沟通处理,同时做好全过程记录。
5. 负责项目技术资料档案的审查、监管及考核管理,确保文件完整合规。
6. 定期开展现场管理工作的组织、指导与检查,监督施工单位对发现的问题落实整改措施。
7. 协同项目总监履行合同相关权利与义务,监督施工方全面履约。
任职要求:
1. 具备本科及以上学历,土木工程或相近专业背景者优先。
2. 拥有至少5年建筑工程领域工作经验,熟悉施工规范与质量标准,具备大型项目监理经历者优先考虑。
3. 工作严谨认真,责任心强,具备良好的沟通技巧和团队协作意识,具有较强的组织协调能力、问题应对能力和细节把控能力。
4. 熟悉工程建设相关法律法规和技术标准,兼具扎实的理论基础与丰富的实操经验。
5. 熟练操作CAD、Office等常用办公软件,掌握建筑信息模型(BIM)工具的基本应用。
机电安装工程监理专业人员
5000-8000元/月
监理工程师3-5年本科房建工程专业监理员证市政工程安装工程注册监理工程师广东省安全监理员证
一、岗位职责
负责项目机电专业(电气、给排水、暖通、智能化等)的监理工作,严格执行国家现行工程建设规范、标准及监理合同相关规定。
参与编制机电专业监理实施细则,审核施工单位报送的机电专业施工组织设计、专项施工方案及技术交底材料,并出具专业审查意见。
对机电工程施工质量实施监督,核查原材料、构配件及设备的质量证明文件与进场检验情况,对隐蔽工程和关键工序进行现场旁站监理并签署相关记录。
跟踪机电工程进度执行状况,对照施工计划分析进度偏差原因,提出合理化调整建议,保障工程按计划推进。
审核机电专业工程量计量及工程款支付申请,核实工程变更与签证内容的合规性与合理性,有效控制项目投资成本。
参与机电专业工程质量事故的调查与处置,督促施工单位完成整改任务,并对整改结果进行复核确认。
组织或参与机电专业相关的监理会议,整理会议纪要,协调建设、施工、设计等单位之间的专业技术对接。
及时归集机电专业监理过程资料,包括监理日志、旁站记录、检验批验收文档等,确保资料真实齐全、归档符合规范要求。
二、任职要求
学历与专业:具备大专及以上学历,主修机电工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业。
资质证书:持有专业监理工程师资格证书(机电方向优先),或具有机电专业监理员证书及中级及以上专业技术职称者优先考虑。
工作经验:具备5年以上机电工程监理或施工技术管理经历,熟悉机电各子系统的施工工艺、质量控制要点及验收程序,能独立解决现场技术问题。
专业能力:熟练使用CAD等制图软件及常用办公自动化工具,具备较强的图纸审阅能力、质量判断能力以及施工现场协调能力。
职业素养:恪守监理职业操守,工作态度认真严谨、公平公正,具备良好的语言表达能力、团队协作精神及抗压能力。
其他要求:能够胜任项目现场驻场工作,身体健康,无影响工作的职业禁忌病症。
安全总监理工程师
6000-8000元/月
监理工程师经验不限学历不限工程监理安全总监新能源项目升压站及送出线路注册安全工程师
招聘要求:
1、贵州织金县风电项目现需招聘1名安全总监。
2、应聘者须持有注册安全工程师证书。
待遇福利:
1、薪资构成:5000元+证书补贴1000元+每日20元餐补
2、每月休息4天,最长可累积两个月集中休假
3、试用期结束后报销首次前往项目地的交通费用,全年累计可报销两次往返路费
电气工程监理工程师
5000-6000元/月
监理工程师经验不限学历不限风电项目专监工程监理升压站及送出线路
招聘要求:
1、贵州织金县风电项目需配备1名电气专业监理人员。
2、具备相关工作经验者优先考虑。
待遇福利:
1、月收入5000元,另享每日20元餐补
2、每月休息4天,最长可累计两个月集中休假
3、试用期结束后报销初始到岗交通费,全年共计可报销两次往返路费
pack结构工程师
1.2-1.8万元/月
结构工程师1-3年本科SolidWorks
1. 本科及以上学历,能力突出者学历可放宽至大专
2. 以机械设计、机电一体化、车辆工程、自动化、力学等工科专业为佳
3. 具备3年以上动力或储能领域工作经验,部分初级岗位接受1-2年经验者
4. 拥有户用储能、工商业储能、通信基站储能或集装箱式储能系统设计背景者优先
5. 有大型储能柜、电池PACK、电池簇、液冷/风冷系统等项目实操经验者优先
7. 熟练掌握2D、3D绘图软件,可独立完成工程图纸、BOM清单及SOP文档输出
8. 掌握金属(钣金、压铸)与非金属材料的成型工艺、加工方式及表面处理技术
9. 熟悉塑料模具、冲压、焊接、挤出等生产工艺及其对结构设计的约束与影响
10. 能够承担电池模组、PACK、机柜、集装箱等系统的整体布局及密封、防腐、隔热、抗震设计
11. 熟知高防护等级(IP54/IP65)设计规范,具备防尘防水、热失控防控、防爆设计意识
12. 熟悉储能系统相关安全标准(如UL、IEC、GB等),确保设计方案符合法规要求
PACK结构设计工程师
8000-15000元/月
结构工程师1-3年大专设计技术支持测试结构设计储能电池
岗位职责:
1、承担锂电池Pack结构的开发设计工作,涵盖售前技术支持、结构方案设计及优化等环节;
2、编制结构相关的技术标准、工程图纸及物料清单(BOM);
3、开展结构零部件的DFMEA分析,确保功能可靠性;
4、持续优化产品设计的可制造性与成本控制;
5、配合工艺团队完成样件试制及物料检验的技术指导;
6、协助工艺部门进行工装夹具、模具等生产配套工具的设计支持;
7、针对试产、量产及客户反馈中的设计问题,进行系统性工程分析并提出改进措施;
8、参与新型结构技术、新材料的研发、引入与应用,并负责相关技术文件的编写;
9、协同相关部门处理来料、生产过程及成品检测中出现的技术异常;
10、支持供应商完成结构件及工装夹具的开发,明确技术要求并提供制作指导;
11、依据IATF16949质量管理体系及项目开发流程,整理和归档设计输出文档;
任职资格:
1、大专及以上学历,机械、机电、模具设计、材料成型等相关专业背景;
2、具备2年以上汽车动力电池PACK或模块结构设计经验者优先考虑;
3、熟悉电池包结构应用场景,熟练操作AutoCAD、PRO/E、SolidWorks、CATIA等设计工具;
4、掌握塑胶、金属、绝缘类零部件的材料特性、应用范围及加工工艺;
5、了解塑胶模与五金模结构,能针对实际缺陷提出有效改善方案;
6、具备良好的沟通协调能力与逻辑分析能力,能够适应一定的工作压力;
7、拥有积极进取的态度、强烈的学习意愿,工作细致认真,责任心强,具备优秀的团队协作意识。
能力突出者,薪资待遇可面谈
储能结构工程师
9000-15000元/月
结构工程师1-3年本科电气设备SolidWorks
岗位名称:储能结构工程师/主管/经理/部长
1. 专业要求:机械设计、机电一体化、车辆工程、自动化、力学等工科相关专业优先。
2. 优先考虑:具备户用储能、工商业储能、通信基站储能或集装箱式储能系统设计背景者优先;
拥有大型储能柜、电池PACK、电池簇、液冷/风冷系统等项目实践经验者优先。
3. 核心技术能力:
- 设计软件应用:熟练使用至少一种主流3D设计软件,掌握2D、3D制图工具,可独立完成工程图、BOM表、SOP文件输出;
- 材料与工艺理解:熟悉金属(钣金、压铸)及非金属材料的成型、加工与表面处理工艺;
了解塑料模具、冲压、焊接、挤出等制造方式及其对结构设计的影响;
- 结构设计经验:能够完成电池模组、PACK、机柜、集装箱等系统的布局规划,具备密封、防腐、隔热、抗震设计能力;
掌握高防护等级(IP54/IP65)设计规范,具有防尘防水、热失控防护、防爆设计意识;
熟悉储能领域相关安全标准(如UL、IEC、GB等),确保设计方案符合法规要求;
- 仿真分析能力(加分项):具备结构强度、刚度、模态等分析经验,或能利用制图工具开展仿真优化工作。
综合素质与岗位匹配要求:
1. 具备良好的逻辑思维与数据处理能力;
2. 沟通协调能力强,可与电气、热管理、BMS、采购等团队高效协作;
3. 能独立主导结构开发项目,全程参与从方案设计到量产落地的各个环节;
4. 能承受一定工作压力,具备问题解决能力与持续优化意识。
工程总监
1-1.5万元/月
监理工程师5-10年大专施工管理
岗位职责:
1. 全面负责公司幕墙安装类工程项目的整体运作,编制项目总体规划、施工进度安排及管控措施,主导项目全周期管理(包括前期筹备、现场施工、质量检验、竣工移交),确保工程按期、保质、保量完成,实现成本、安全与质量目标。
2. 主抓幕墙安装技术管理工作,审定施工组织方案、安装技术方案及设计变更,攻克施工过程中关键技术难题,优化施工方法,确保作业符合国家规范与行业标准要求。
3. 组织工程团队的建设、日常管理与人才培养,合理分配工作任务,提升团队专业素养与执行效率;协调施工单位、监理单位、分包方及业主之间的配合,保障项目高效推进,保持良好协作关系。
4. 严格控制工程成本与安全生产,审核项目预决算文件,科学调配资源以降低支出;落实安全责任制度,定期开展隐患排查,防范重大质量与安全事故的发生。
5. 关注幕墙安装领域的新技术、新材料及新工艺发展动态,推动技术创新落地应用,持续优化企业工程管理制度、流程与标准体系,提升整体管理水平。
6. 参与幕墙工程招投标工作,编制技术标部分内容,提供专业技术评估支持,协助开展合作单位的选择与综合评价。
任职要求:
1. 持有一级建造师资格证书(建筑工程或相近专业,证书可注册备案),具有中级及以上工程类职称者优先考虑。
2. 具备幕墙安装相关工程背景,掌握各类幕墙系统(如单元式、框架式等)施工工艺、材料特性及相关行业规范,拥有完整幕墙项目全过程管理经验。
3. 具有较强的工程统筹能力、技术判断力和问题应对能力,能够独立解决幕墙施工中的复杂技术与管理挑战。
4. 具备出色的沟通协调能力和团队领导力,能有效对接业主、监理、分包单位等多方主体,保障项目顺利实施。
5. 工作责任心强,抗压性好,严格遵循行业法规及公司规章制度,无任何不良执业记录。
优先条件:
1. 拥有10年以上工程管理经历,其中至少5年担任工程总监或幕墙工程负责人职务,具备大型幕墙项目(如超高层建筑、商业综合体等)全周期管理经验者优先。
2. 熟悉EPC、PPP等工程模式,掌握BIM应用、成本控制及招标采购流程,有知名建筑企业工作经验者优先。
3. 具备优秀的团队孵化能力,能组建并管理高效工程项目团队,具备自主组建劳务队伍及运营思维者优先。
质量总监
2-2.5万元/月
监理工程师5-10年本科汽车行业质量管理体系
岗位内容:
1. 制定并执行公司产品质量标准及管理流程,保障产品达到规定质量要求;
2. 构建健全的质量管理体系,对原材料、生产环节及最终产品实施全程质量监控,快速识别并处理异常问题;
3. 与研发、生产等相关部门高效协作,统筹生产节奏与产品交付周期;
4. 组织开展团队质量培训与内部审核工作,持续提升员工质量意识与专业技能。
任职要求:
1. 精通ISO9000等质量管理体系标准,具备5年以上质量管理经验,具有扎实的专业素养及团队管理能力;
2. 有机械设备制造、焊接等相关行业质量管理背景者优先录用;
3. 具备良好的沟通协调能力及突出的问题分析与解决能力。
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