1.客户接待需求分析 2.产品介绍 3.试乘试驾 4.沟通签约 5.交付 6.关系维护

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岗位职责： 主要负责为客户推荐匹配其需求的汽车延保及权益服务，维护客户关系，提升客户满意度，并持续超越客户期待。具体工作内容如下： 1、销售汽车延保与权益服务，向客户推广公司提供的延保及相关权益产品，深入了解客户需求及购车背景，讲解延保服务的保障范围、优势特点及费用构成，结合客户实际情况提供个性化方案建议，确保完成既定销售任务。 2、维护客户关系，建立并完善客户信息档案，主动跟进客户动态，定期进行回访，掌握客户对延保及权益服务的实际使用情况，快速响应并妥善处理客户反馈与疑问，以专业服务和积极态度赢得客户认可。 3、组织促销活动，策划并执行各类营销推广活动，如节庆优惠、团购专享、赠礼活动等，吸引客户参与，提高活动期间的服务签约数量。 4、协助客户办理汽车延保合同相关手续，及时收集客户资料并准确录入系统；整理销售数据与客户信息，形成分析报告，定期向销售经理汇报工作进展、存在问题，并提出可行的优化建议。 5、行业信息调研，持续关注行业发展趋势及竞品市场动向，根据市场变化及时优化销售策略，保持业务竞争力。 6、参与培训学习，积极参加公司组织的各类培训，熟练掌握产品知识、销售技巧及市场信息，不断提升个人专业能力与服务水平。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。

此岗位属于二手车销售交付团队。 任职要求：需要你具备的内在是诚实守信，有自驱力，责任心，知识是汽车知识和二手车交易知识，点亮的技能是驾驶C车。 关于我们： 欧美有句民间俗语：Threeyoucannottrustanytimeare:politicians,lawyersandusedcarsales.  那么，二手车在您的心目中是怎样的呢？没有中间商赚差价？买车风险很大？当您自己有卖车或者买二手车的想法时，您又是怎样的心路历程呢？不敢去那个被路边拦车的地方？身边朋友的朋友的朋友刚好是做二手车的，找他么？这二手的东西有靠谱的么？车商个个都拍胸脯说“精品一手车”“原版原漆”，这是真的么？…… 我们希望能在二手车行业引领诚信之风，自觉在这个纷杂的行业中做一朵莲花，出淤泥而不染，濯清涟而不妖。我们隶属于帅车二手车集团（全国二手车流通企业三甲），同时是吉利控股集团循环产业中心的吉利官方循环车全球交易中心，我们经营领克、吉利、银河等吉利系品牌二手车辆的国内和国际贸易。我们秉承“专业、透明、有保障”的服务理念，给人们带来可以信赖的产品和愉悦的买卖车体验；我们希望我们的“愚笨作为”能够给这个行业带来更多的信任，降低经济学交易费用，提高运营效率，助力诚信社会建设…… 我们在找志同道合的人，您需要有着一颗善良的心，经得住不当的诱惑，对工作有认真负责的态度，主观能动的去思考问题……  欢迎来我们这里，路途艰辛，盼有伴行。

职位描述： 1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观； 2、团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 3、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 4、用户关系管理：维护现有乐道车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 5、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 职位要求： 1、高中及以上学历； 2、1年以上零售、行业销售、大客户销售经验（教培/地产/保险/互联网/中高端汽车等优先），能够出色达成销售目标；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质； 5、抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力； 7、此岗位为第三方性质岗位。

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提升客户满意度，促进二次销售和口碑传播 4.及时更新产品知识，掌握公司车型配置、促销政策及市场动态 5.配合市场活动开展，参与车展、促销推广等现场销售支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱汽车行业，有销售工作经验者优先考虑 3.具备较强的目标感和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.持有有效驾驶证，熟悉当地交通路况者优先 5.诚实守信，积极主动，具有良好的团队合作精神

教育背景：大专及以上学历，市场营销、汽车工程等相关专业优先2。 工作经验：具有汽车销售或相关行业工作经验者优先2。 知识技能：熟悉汽车行业知识，了解汽车构造和工作原理；具备良好的沟通能力和谈判技巧2。 个人素质：形象气质佳，具备良好的职业素养和服务意识；能够承受工作压力，具有团队合作精神2。

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招聘新能源汽车租赁销售，模式多样，易成交，入职初期有专人指导！ 工作时间9:00-17:30，中午休息1.5小时，周日固定休假！ 无责任底薪4500元+业绩提成，缴纳五险一金，员工福利待遇优厚 要求工作认真，反应迅速，具备良好沟通能力，诚实守信，具有较强的客户服务意识！

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杭州-太原快递专线，年后上岗，跑两天杭州能休息一天，有宿舍能洗澡，招长期的短期勿扰，增驾满一年，年龄48以内，公司背调，自带体检报告，

岗位职责： 1.负责展厅汽车销售，为客户提供购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全服务 任职要求： 1.热爱汽车行业 2.具备销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训，欢迎应届毕业生投递 3. 学历不限，中专/技校及以上学历，有驾驶证并能熟练驾驶车辆 4.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业价值观与服务理念

1. 年龄20-45岁，高中及以上学历，有汽车（尤其货车、商用车）销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，能承受销售业绩压力。 3. 持有驾驶证（C1及以上），了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4. 责任心强，有团队协作意识，具备客户服务意识。 • 薪资：综合月薪8000-15000元。 • 福利：五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间（销售专员-销售主管-销售经理）。

岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，精准挖掘客户需求并匹配合适车型 2. 独立完成销售全流程，包括报价、谈判、合同签订、交车及售后跟进 3. 定期维护老客户关系，开展回访与转介绍邀约，提升客户复购与口碑传播率 4.协同市场部参与车展、团购、线上直播等营销活动，达成个人及团队销售目标 5. 及时录入CRM系统客户信息，确保销售数据真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达力与服务意识，形象气质佳 2.具备销售经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训与带教支持 3. 学历不限，高中及以上学历优先，接受应届毕业生及转行人员 4.具备基础办公软件操作能力，能适应快节奏工作与阶段性业绩压力 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同诚信销售与长期职业发展理念

招汽车销售

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

杭州萧山项目业务扩大招聘二保焊工，铆工，打磨工 1:二保焊工数名：会焊接厚板，UT探伤，清根，实芯焊丝、药芯焊丝，计时工资45-55元/小时，多层多道，须持应急管理厅的焊工证。 2:铆工（冷作工）数名：能铆会焊，会使用割具懂设备制造图，能气割成型完美，计时工资45-55元/小时，须持应急管理厅的焊工证。 3:打磨工数名:会使用气动打磨机，打磨金属焊接缝，有识别焊缝的能力，计时工资25~35元/小时。 以上工种待遇从优，车间长期作业，长期活稳定，工作环境好，劳保用品免费提供，免费提供工作餐，免费住宿水电费自理平摊。入职后待遇从优，有节日福利，高温福利，交社保，年龄45岁以内，工作地址：萧山经济技术开发区，无纹身，非中介。

岗位职责： 1.负责新客户/新市场的开拓； 2.已合作客户的维护和深度挖掘，及项目跟进； 3.负责辖区内市场信息的收集以及竞争对手的分析； 4.能够清晰准确地传递客户需求，并协调内部资源的对接； 5.能够迅速熟悉公司产品及行业相关知识、快速适应新的工作环境及工作流程； 6.根据部门销售计划，完成部门销售指标； 职位要求： 1.2年及以上外贸销售工作经验； 2.思路清晰，有较强的逻辑性；良好的分析和解决问题的能力；良好的应变能力； 3.能够承受工作压力并保持良好心态； 4.工作认真、严谨，有较强的责任感； 5.英语口语流利，会阿拉伯语优先，书面表达准确、流畅；

年龄50岁以内，能适合两班倒，包吃住

萧山招聘岗位如下(管吃住，交五险) 二保焊工50/小时:会Ut探伤，合格率达90%以上，考试主要考横焊，立焊，药芯，单面焊双面成型好看，烧过40以上厚板，做过盾构机压力容器核电者优先，年龄50以内无职业禁忌有焊工证。 大铆工50/小时:能看展开图并计算，有焊工证会平角焊，外观要好看。无职业禁忌症，年龄50以内初中以上学历，切割过30以上厚板。 钳工45/小时:会使用磁力电钻，角磨机等，技能达到手持电钻在8公分钢板上安全图纸要求打孔，垂直度和孔距能达到标准均可。 镗床工:熟练工53/小时:做过西门子840D，或发那科，大型工件工作台4-8米以上，精度在2丝以内。过年以后的活，有想做的可以联系我同步郑

维修电动车

负责设备整体装配工作。

招聘单位：杭州格灵斯工具制造有限公司地址：浙江省杭州市萧山区楼塔镇管村开发区杨树塘贩1号楼（杭州萧山江丽减速机厂对面）招聘负责人：吴先生招聘岗位：1、等锂子焊工：2名，年龄45周岁以下，高中学历，男女均可，有焊工证优先，工资面议。2、丝印工2名，有印刷丝网板工作经验，年龄45周岁以下，男女均可，工资计件，具体可联系招聘负责人。公司待遇：提供工作餐，参加五险，有节假日福利。

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