主要负责货物调配，查询配件报价，

销售员

岗位职责: 1. 负责汽车配件的陈列与归整工作 2. 保证汽车配件分类明确，方便客户快速查找 3. 保持汽车配件区域的干净整洁与有序管理 任职要求： 1. 具备较强的整理与分类能力 2. 能够高效率完成货物整理任务 3. 具有团队协作意识，能与同事共同完成工作任务 4. 需具有一年以上汽车配件相关工作经验

岗位职责： 1、负责拓展产品销售渠道并开展销售工作，组织对销售团队及外部客户进行产品知识的培训与宣导； 2、落实公司产品的销售策略，开发并维护渠道资源，与重点客户建立并保持良好的合作关系； 3、针对不同类型的客户需求，提供匹配的产品解决方案，并及时响应和解答客户相关咨询； 4、对接上游供应商，推动产品联合开发，并在日常销售中做好沟通与协调工作； 5、开展市场及竞品信息收集分析，提出产品优化建议与实施对策，参与新产品的迭代升级，并跟踪开发进展； 任职资格： 1、大专及以上学历，*****； 2、具有3年以上商用车易损件等相关产品销售工作经验； 3、了解商用车服务站或经销商渠道运作，拥有一定渠道资源者优先考虑； 4、具备较强的责任意识和团队协作精神，以及良好的沟通与组织协调能力。

岗位职责: 1.负责汽车配件采购、销售及库存的整体协调与管理，确保配件供应的时效性与准确率。 2.维护并拓展供应商关系，高效对接配件供应相关事务。 3.跟踪市场变化，评估并引入适配新品，持续优化服务品质与客户体验。 4.分析销售数据表现，制定相应策略以推动销售目标达成。 5.提供专业化的客户支持，及时处理客户在配件使用中的各类问题。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对客户反馈与需求。 2.拥有较强的市场洞察力和业务开拓能力，可精准捕捉行业趋势。 3.具备良好的团队协作能力，能在高强度工作环境中稳定高效输出。 4.有较强的统筹规划能力，能科学安排工作任务与优先级。 5.熟悉汽车配件领域基础知识，可为客户提供专业的选型建议与解决方案。

销售员外出跑业务

岗位职责: 1. 负责汽车配件的陈列与归整工作 2. 保证汽车配件分类明确，方便客户快速查找 3. 保持汽车配件区域的干净整齐与有序管理 任职要求： 1. 具备较强的整理与归类能力 2. 能够按时高效完成货物整理任务 3. 拥有团队协作意识，能与同事配合开展工作

工作内容： 1、负责汽车维修跟进，维修车辆进度反馈； 2、提供专业的汽车维修咨询，解决客户的疑问； 3、日常开单结算系统维护 4、网络线索跟进实现销售 5、汽车新媒体后台网络订单的咨询和跟进; 6、每日整理络订单信息,按照客户跟进管理办法进行跟进； 7、领导分配的其它工作。 任职资格: 1、相关专业中专以上学历; 2、有相关工作经验优先; 3、良好的沟通能力,较强的学习能力、应变能力、承压能力,性格开朗,踏实; 4、对销售工作有较高热情; 5、熟练使用电脑中各办公软件,熟悉网络平台。 6、有品牌、4S店经验者优先考虑。

岗位职责: 1.负责汽车配件的陈列与归整工作 2.保证配件分类明确，方便客户快速查找 3.保持配件区域干净整齐，秩序井然 任职要求： 1.具备较强的整理和归类能力 2.能够按时高效完成货物整理任务 3.拥有团队协作意识，能与同事协同开展工作

岗位职责：出差跑业务加微信

招聘 城际广场对面 民谣格酒吧民谣酒馆 要一个洗碗小时工 8:00到12:00 大部分都是洗杯子 就几个盘子 联系电话 一个小时15块

快递小时工 长期工，短期勿扰。工作简单，拉脚小三轮，分拣、送件 时间自由 工作地址:韩城左岸

分拣工 长期工，短期勿扰。工作简单，拉脚小三轮，分拣、送件 时间自由 工作地址:韩城左岸

送件员 长期工，短期勿扰。工作简单，拉脚小三轮，分拣、送件 时间自由 工作地址:韩城左岸

明天有挖机司机么。

1、负责在仓库日常整理，入库，出库，打包，发货； 2、听从工作安排，与同事共同完成工作，并从中学习，认识配件； 3、接受无经验，做过汽修或汽配等相关工作的优先考虑；

汽车后市场精品销售主要负责汽车精品的销售与客户服务，具体职责如下： 1. 销售工作：接待进店顾客，主动了解其需求，介绍如360全景、氛围灯、无钥匙进入、电动踏板、汽车车窗膜、车衣、改色膜等精品，为顾客提供专业建议，帮助挑选合适产品，达成销售目标，提升销售业绩。 2. 客户服务：为客户提供优质服务，耐心解答疑问，处理投诉和售后问题；维护和拓展客户关系，定期回访客户，提高客户满意度和忠诚度，促进再次购买。 3. 库存管理：掌握产品库存情况，及时反馈库存不足或积压问题，对货品进行补充与调整，确保库存合理。 4. 产品知识掌握：熟练掌握各类精品的卖点、使用方法和安装流程，以便更好地向顾客展示和推销。 5. 市场与信息反馈：关注行业动态和竞争对手情况，收集客户需求和反馈信息，为产品采购、定价和营销策略调整提供依据。 6. 区域管理：负责精品区域的卫生，确保货品陈列整齐、展示效果良好，做好货品管理。 7. 团队协作：协助团队完成销售目标，与其他部门（如销售、售后等）密切配合，为客户提供一站式服务。

金堂县汽车配件销售店长一名，有从事汽车后市场修理行业或配件行业经验者优先，结婚者优先，态度端正，积极向上，对工作充满热情等正向的政治面貌！！

嘿，我们正在寻找一位热爱汽车、富有激情的销售伙伴，一起加入我们的团队！ 你的职责将是向客户推荐并销售我们炫酷的汽车配件，同时提供优质的客户服务体验。 如果你： 1. 熟悉汽车及各类汽车配件； 2. 具备良好的沟通能力，懂得倾听客户需求； 3. 能熟练操作电脑及常用办公软件； 4. 喜欢团队协作，工作有担当； 5. 对销售工作和客户服务充满热忱。 那么，我们非常期待你的到来，共同为汽车生活注入更多精彩与活力！

岗位职责： 1. 负责汽车售后配件部门的日常运营与事务处理。 2. 保障配件库存处于合理水平，既满足维修需要，又有效控制库存成本。 3. 执行配件从采购、验收、仓储、配送到销售的全流程管理，确保各环节高效精准运行。 4. 与维修技术人员密切配合，保证配件正确应用，提升客户服务质量与满意度。 岗位要求： 1. 具有3年以上汽车售后服务领域配件管理相关工作经验。 2. 掌握汽车配件专业知识，熟悉市场趋势及配件供应体系运作。 3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识。 4. 拥有较强的数据分析能力和实际问题解决能力。 5. 持续关注汽车后市场发展变化，具备适应快节奏工作环境的能力。

我们的工作： 1. 开发潜在客户，推广产品并推动合同签订； 2. 协同公司内部各团队，及时响应商家需求，助力商家优化运营流程，提升服务体验； 3. 管理客户资料：做好客户关系记录、定期维护用户数据信息； 4. 严格执行公司各项规范，树立并维护企业良好形象； 我们希望你具备： 1. 对销售工作充满热情，具备自我驱动力和挑战目标的意愿； 2. 具备较强的学习与适应能力，能够迅速融入互联网行业节奏； 3. 拥有销售从业经历者优先考虑。 3000-上不封顶元/月

零售智能柜行业领军企业——丰宜科技[丰e足食]诚聘英才！ 拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务。 目前业务已覆盖71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【薪资范围：15K-23K，高薪等你来挑战】 【你的收入构成】 底薪4800元（含绩效1500元）+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高额销售激励450元/台+资深/星级补贴，月入过万轻松实现； 团队内资深及星级销售人员月均收入稳定在15K-23K区间。 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤作业支持多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理机制； 最快1个月可晋升为资深/星级销售，每次晋级均有补贴与提成叠加；表现优异者3个月内可晋升BD储备主管，主管绩效最高可达5000元/月。 【岗位职责】 1、负责无人智能柜设备的市场推广，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源，目标场景包括但不限于CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等； 2、重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作。 PS：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平方米的办公区域空间，后期由专业团队负责运营与维护。 【我们期待你具备】 1、年龄******，高中或大专及以上学历，具备TO-B端企业推广经验者优先考虑； 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速掌握业务推广流程与技巧； 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈的赚钱动力和奋斗意愿。 【我们为你提供】 成熟稳定的运营体系，公司业绩持续增长，平台发展空间大，助力你充分施展个人能力； 多重激励机制，奖金丰厚，助你快速实现高薪目标； 扁平化管理模式，团队氛围融洽，同事间相互支持，理解彼此工作压力； 丰富培训资源，配备完善的帮扶机制与经验分享体系，助力新人快速成长蜕变

岗位职责： 1、负责消费金融产品的市场推广、贷后跟进及客户关系维护； 2、根据客户需求制定贷款方案并推动业务达成。 任职要求： 1、年龄35岁及以下，全日制大专及以上学历； 2、具备1年及以上销售或金融相关领域工作经验； 3、熟悉基础金融知识，有银行个人消费贷款、信用卡等产品销售经验者优先录用。 薪资待遇： 综合薪资1.2-2万，五险一金，带薪培训包机票食宿，定期团建

公司福利: 岗位轻松自由，操作简单易上手，无业绩考核，提供带薪培训+无责底薪+高额提成，配备社保。茶水间常备下午茶、水果及小零食，生日有惊喜，不定期组织团建活动，节假日发放礼品。 我们的优势: 接受零经验入职，无需自行开发客户，公司提供优质精准客户资源，工作全程无需外出。室内固定办公，24小时空调开放，办公环境舒适，团队以90后和00后为主，氛围年轻活跃，颜值在线，同事相处赏心悦目！更重要的是绝不加班！！老板倡导高效工作，鼓励下班后尽情放松享受生活。 薪资结构：4000无责底薪（无业绩考核）+提成

有意向请联系我!!!任职要求: 1、全职，年龄在18-26岁 2、我们不看经验，不看背景(新人都有组长师傅一对一带) 3、会基本的电脑打字 4、踏实勤奋、上进、愿意拼搏不认命 [晋升快]公司有完善的晋升机制，只要你工作表现出色，晋升加薪soeasy[心贴心]免费专业化线上+线下的培训，组长一对一指导[岗位薪资] 无责底薪+高提成+突破奖励孝心工资，业绩越高越丰厚 [工作时间] 朝九晚七，法定节假日带薪休假 [公司福利] 节假日活动+节假日礼物+生日会+不定时团建聚餐(不占用休假时间哦)+带薪旅游[工作内容]办公室空调电脑办公环境，不需要打电话跑业务。工作日常主要是线上打字跟客户交流

岗位职责: 1. 向客户传递专业的汽车产品信息，提供购车方案建议，保障客户需求有效达成； 2. 主动参与各类销售推广活动，运用良好的沟通能力为客户匹配适宜的车型； 3. 持续维护和拓展客户关系，提升客户体验，促进长期合作与重复购买。 任职要求： 1. 拥有出色的表达能力和销售素养，能准确把握并响应客户实际需求； 2. 熟悉汽车领域相关知识，具备快速学习和灵活运用产品信息的能力； 3. 具备良好的协作意识，能在高强度市场环境中保持进取心态； 4. 有高度的责任感和职业操守，对销售工作抱有持久热情。

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K，其中底薪绩效6K起，目前在职员工月均收入超10K；团队内资深/星级销售每月稳定在15K-25K。每月交通与话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、客户拜访、关系维护与转介等多种方式，拓展无人零售柜业务 2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护工作 【工作地点、时间】 1、负责XX区域，外勤人员灵活打卡，就近安排 2、每日工作时间9:00-18:30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，能适应较高强度工作节奏，积极进取 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职配备专人带教，组内定期培训，助你快速上手并成长 2、拥有清晰完善的晋升通道——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均可叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后，绩效最高可达5000元/月

职位描述： 1、负责区域内口腔医院及民营门诊客户的开发、产品推广与客户关系维护； 2、达成公司下达的销售任务，并跟进款项回收； 3、定期进行客户拜访，收集市场动态并反馈信息，合理制定个人销售方案。 任职要求： 1、具备较强的组织协调与沟通交流能力； 2、职业发展方向明确，有志于从事管理岗位，愿意为目标积极投入； 3、责任心强，富有进取精神，能够适应成长阶段中的各类挑战与压力； 底薪3000+绩效1500+提成，综合薪资6000-8000元

【职位要求】 1、年龄20-33周岁，学历不限；具备半年以上销售经验者优先； 2、具备较强的沟通表达能力，能够顺畅高效地与学员交流互动； 3、积极乐观，富有团队意识，能融入轻松活跃的团队氛围。 【工作职责】 1、公司提供意向客户资源，负责引导学员了解公司及产品、课程内容，解答疑问，推动成交； 2、分析学员需求，推荐匹配课程，有效维护客户关系，定期跟进回访，促进订单达成； 3、完成部门安排的各项任务，在上级指导下持续复盘优化，提升个人业务能力。 【福利待遇】 1、薪资：无责任底薪4000+提成+奖金，无绩效考核，综合月薪7000以上； 2、福利：缴纳五险，团队聚餐不定期开展，节假日发放专属礼品； 3、假期：每周双休，享受法定节假日及带薪年假。 ~~~~~95后团队，年轻有活力，期待你的加入~~~~

一.工作内容： 1.对接总公司分配的精准意向客户，通过微信与客户沟通需求、介绍产品并完成签约，配备工作手机及工作微信号； 2.与团队协作优化销售方案，共同实现个人与团队的业绩目标。 （无需自主拓客或线下跑动，面向全国市场） 二.职位要求： 1.年龄20-35岁，学历不限 2.具备销售经验，有线上销售经历者优先 3.思维灵活，具备良好的应变能力 三．您将享有的福利： 早九晚六，无责任底薪（按经验面议）+高额提成（客单价2-6万），新人入职月收入可达8K以上，精准客户转化率20%-40%。全国设有6家分公司，管理体系成熟，表现优异可提前转正。纯线上作业，无需见面客户，不存在加班情况，全程网销，不涉及电话销售与地推。只要有销售能力即可快速上手。 周度奖励、月度奖金、开单奖、分享激励、销售冠军奖，节假日礼品发放，定期提供下午茶、生日会、团建活动及旅游福利等 四.晋升通道： 销售专员→销售主管→销售经理→合伙人 公司介绍： 依托总公司强大的线上引流体系，业务覆盖全国300多个城市，线下团队完整支持测量、设计至安装售后全流程。佛山自设工厂，供应链稳定，在行业中位列前十。 团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，充满朝气。总经理拥有19年行业深耕经验，旗下6家分公司共计300多名员工。办公地点临近丈八四路地铁站，步行仅需5分钟，交通便利。