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负责门店的销售、收银、客户服务工作。完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作。负责做好商品销售记录、盘点、账目核对等各项销售统计工作。负责门店环境维护工作，保持门店整洁卫生。保证门店物资、财产的完好和安全。监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度。店面产品的推销。妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾。订立高效定量的日常工作计划。监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈设、商品质量和服务质量管理等有关作业。保障营运安全，严格清洁、防火、防盗的日常管理和设备的日常维护和修理、保养。

岗位职责： 1、保障库存商品销售供应，及时清理端架、堆头和货架并补充货源； 2、按要求码放排面，做到排面整齐美观，货架丰满； 3、及时收回零星物品和处理破包装商品； 4、保证销售区域的每一种商品都有正确的条形码和正确的价格卡。 任职资格： 1、35岁以下，初中以上学历； 2、具有相同岗位； 3、身体健康，诚实勤奋。 4、任职时间三个月起，短期的就不要来问了

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有责任心，肯上进的人员优佳，本工作不复杂，不累，手头上操作的手工活，工资+绩效提成

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一、岗位职责1、根据公司要求、门店实际情况，制定门店的目标；2、依据门店顾客定位商品结构，依据每月的柜台产出坪效，调整商品结构、陈列位置，确保柜台的坪效提升；3、统筹促销的资源，规划促销的门店执行策略，制定清晰目标，推动落地；4、门店货品管理，主销商品及时补货，未动销商品及时处理，定期盘点；5、顾客投诉处理及时处理，建立投诉档案；6、根据门店运营管理要求，培训团队、管理团队达到公司要求；7、根据门店每日、每周客流情况，对门店人员合理排班，确保业绩高峰期人员配置；8、每日帐款100%准确无误，费用管理要有降本意识。二、任职资格1、具有较强的团队管理能力，年龄25-35岁；2、具有较强的销售能力，为业绩负责；3、有责任心，能承受一定的工作压力；4、有眼镜零售行业经验者。三、福利待遇：1、月薪资：底薪+绩效+奖金+业绩提成+餐补+高温补贴+全勤；2、完善的晋升机制（副店长——店长——区域主管——区域经理）；3、提供带薪培训（岗前培训和专业知识技能培训）；4、学历补贴+技能证书补贴（眼视光技术专业、验光技师证）；5、定期的团建活动（主题轰趴+户外拓展+趣味运动会）。6、公司内部不定期举行专业技能及销售岗位技能大赛（优胜者享有丰厚现金奖+5-7天国内外旅游）。

岗位职责:1.彩票店，接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售2.负责做好货品销售，盘点，帐目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作3.完成商品的来货验收，上架陈列摆放，等日常营业工作4.做好所负责区域的卫生清洁工作。任职资格:1.有相关工作经验者优先；2.高中以上学历3.具有较强的沟通能力和服务意识，能吃苦耐劳4.年龄25－45，身体健康，形象气质佳！工作时间:周一到周五11点-22点，周六日11点-23点月休二