一、岗位职责 1. 参与公司安全管理制度的编制与修订，并推动落实与监督执行； 2. 组织开展危险废物及环境管理相关的培训工作； 3. 根据公司生产环保事故应急救援预案，参与组织应急培训与演练，并做好相关记录归档； 4. 参与公司各类生产安全与环保事故的调查分析，并跟进后续整改措施； 5. 建立并维护安全检查及隐患治理台账； 6. 协助开展危险废物与一般工业固体废物的日常管理工作； 7. 负责生产现场环保设施的日常监管，以及各类环保标识标牌的规范管理； 8. 配合具备资质的第三方检测机构开展土壤、地下水、废水、废气、噪声等排放监测，并按要求完成政府监管平台的数据填报； 9. 协助做好烟气排放在线监测系统的运行管理工作； 10. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化工、环境、安全等相关专业； 2. 有1年以上化工、冶金等制造行业安全环保管理经验者优先； 3. 熟悉国家安全生产与环境保护相关法律法规，掌握安全环保专业管理知识； 4. 具备良好的组织协调、沟通交流、问题分析及语言表达能力。

任职要求（金属非金属矿山安全） 1、年龄45周岁以下；年薪18-20万元； 2、大专及以上学历，安全技术与管理、安全工程、矿山开采技术或相近专业； 3、掌握矿山领域安全生产相关法律法规及政策，熟悉矿山安全标准化建设与职业健康安全管理体系内容，并具备实际应用能力； 4、具有5年以上矿山安全生产培训或安全管理经历者优先考虑； 5、须持有金属非金属矿山类中级注册安全工程师资格证书。 岗位职责 1、编制公司安全生产管理制度、操作规范及生产安全事故应急处置预案； 2、落实企业安全生产教育与培训方案，登记并归档培训记录，建立员工安全培训“一人一档”档案； 3、推动实施公司安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制运行； 4、组织开展应急救援演练，并做好过程记录与总结； 5、巡查矿山作业现场安全状况，及时发现事故隐患，提出优化安全管理的建议措施； 6、制止和纠正违规指挥、强令冒险作业以及违反操作规程的行为； 7、监督各项安全生产整改措施的有效执行与闭环落实。 职工福利 1.配发统一工作服装及劳动防护用品，食宿全包，食材当日采购确保新鲜，食品安全由专职人员监管； 2.生活区供水供电稳定，宿舍配备独立卫生间与空调； 3.入职后依法签订劳动合同，并按《劳动法》规定办理五险； 4.工作满一年可享受年终返乡交通费用报销； 5.在职期间每年安排一次职业健康体检，节假日期间组织集体会餐活动。

任职要求 1、45岁以下；年薪18--20万； 2、大专及以上学历，安全技术与管理、安全工程、矿山开采技术或相关专业； 3、掌握矿山行业安全生产相关法律法规及政策要求，熟悉矿山安全标准化建设与职业健康安全管理体系内容，并具备实际应用能力； 4、具有5年以上矿山安全生产培训或安全管理经验者优先考虑； 5、持有金属非金属矿山行业中级注册安全工程师资格证书者优先录用。 岗位职责 1、负责编制公司安全生产规章制度、操作规程以及生产安全事故应急救援预案； 2、组织实施公司安全生产教育与培训计划，如实记录培训情况，并建立“一人一档”安全培训档案； 3、推动公司安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制的有效运行； 4、组织开展应急救援演练，并做好全过程记录； 5、定期检查矿山现场安全状况，及时发现事故隐患，提出优化安全管理的建议； 6、对违章指挥、强令冒险作业及违反操作规程的行为予以制止和纠正； 7、监督落实各项安全生产整改措施，确保整改闭环。 职工福利 1.提供统一工装和劳动防护用品，包食宿，食材当日采购确保新鲜，食品安全由专职人员负责监管； 2.生活区配备完善水电设施，宿舍配置独立卫浴和独立空调； 3.入职后依法签订劳动合同，并按《劳动法》规定办理五险； 4.工作满一年可享受年终返乡待遇； 5.在职期间每年安排一次职业健康体检，节假日期间组织节日会餐活动。

工作内容： 1、及时掌握最新环保相关的法律法规及标准规范，确保企业环保管理符合现行规定。 2、编制并完善环境保护管理制度，监督制度落实情况，推动各项环保措施有效执行。 3、统筹公司危险废物的全过程管理，制定年度危废管理方案，并依规开展危废转移工作。 4、跟踪环保设施的建设进度与运行状况，保障各类污染物稳定达标排放。 5、开展环保数据统计与分析，归档管理环保资料，确保信息真实、完整、可追溯。 岗位要求： 1、环境工程或相关专业全日制专科以上学历，年龄不超过45岁。 2、具有一年以上环保相关工作经验，持有相关资格证书者优先。 3、具备良好的文字表达能力，能独立撰写工作计划、总结及汇报材料。 薪资可面议

岗位职责： 1、按照电气原理图完成电气控制柜的制作及电气仪表的安装等工作； 2、根据技术规范和电气图纸，编制产品的工艺方案、电气装配工艺文件、接线图等生产技术资料； 3、负责产品内部电缆组件的装配工艺设计，制定电缆线束的技术设计方案； 4、指导并培训生产人员依据工艺文件进行产品制造； 5、解决产品在生产、调试、交付过程中涉及电气装配的技术问题； 6、持续推进产品电气装配工艺的优化与改进； 7、配合开展产品材料消耗与工时定额的核算工作。 任职要求： 1、电气工程、机电一体化等相关专业，本科及以上学历；具备电缆线束设计经验者优先； 2、5年以上电气工艺相关工作经验，其中至少2年团队管理经历； 3、能独立完成电气装配工艺规程、接线图等工艺文件的编制，并有效指导现场生产； 4、具备较强的自学能力，良好的沟通表达及团队协作能力。

招聘职位： 生产工艺工程师 工作内容： 1、解决产品生产过程中的问题 2、配合生产部门对生产工装或生产设备进行设计制造、调试、升级改造及日常维护指导 3、改进生产工艺，提高生产效率，增加产品合格率 招聘要求： 1、有机械设计基础，能够熟练运用CAD、UG或Solidworks等设计软件进行工装设计改造 2、对钣金加工（包括：剪板、冲床、激光焊接、激光切割、酸洗钝化）等生产工艺及生产设备有不低于3年的工作经验 3、有一定的电气基础，能处理设备机械控制故障，有PLC经验更优 4、对钢结构或钣金结构及钣金产品有设计能力者优先 5、大专及以上学历 6、工作地址:山东省聊城市高唐县开发区 薪资及福利待遇面议

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一、岗位职责 1.主要从事镜头或玻璃镜片的抛光作业 2.熟练操作高抛机、下摆机等光学加工设备，完成镜片研磨与抛光等关键工序，确保产品精度及表面质量符合工艺要求 3.负责设备的日常调试、维护保养及常见故障处理，保障生产连续性，降低设备停机率 4.严格执行生产工艺流程与安全操作规程，准确填写生产记录，及时上报生产过程中的异常情况 5.配合技术部门开展工艺优化工作，参与新产品试制，提出可行的工艺改善建议 二、任职要求 1.学历不限，需具备2年以上光学镜片加工工作经验，能熟练操作高抛机、下摆机，了解设备性能及参数调节方法 2.熟悉光学镜片加工全过程，包括粗磨、精磨、抛光等工序，掌握抛光液配制、抛光盘修整等实际操作技能 3.具备较强的质量意识，能运用千分尺、干涉仪等检测仪器进行产品质量检验与数据分析 4.工作态度端正，执行力强，具有良好的团队合作意识，能够适应倒班安排

本岗位单休，需持有中级注册安全员证书； 必须具备一级注册消防工程师资格，持有消防设施操作员证者更佳。 1. 负责构建安全管理机制，牵头编制安全管理制度文件，开展安全培训及文档归档管理； 2. 编制应急预案及相关优化方案，持续完善应急响应体系； 3. 对生产核心区域实施安全巡查、监督与指导工作，并如实记录检查过程； 4. 准确填写现场安全防护措施落实情况的安全报告，定期提交安全生产态势分析建议； 5. 组织开展职业健康防护、安全巡检、宣传教育及专项安全活动，推进特种作业人员持证上岗； 6. 参与场地环境状况勘查、人群健康风险评价及污染修复治理相关工作； 7. 具备节能降耗意识，推动实施节能改进措施； 8. 参与厂区级环保专项检查，跟进整改措施进度，并对整改成效进行复核确认。 职位要求： 1. 全日制大专及以上学历，环境工程、机械自动化等理工类相关专业； 2. 具备安全、环保、职业健康或消防领域工作经验或持有相关资质证书者优先。

键合工艺工程师/专家，base北京无锡都可以。 岗位诉求： 1.3年以上12寸W2WBondingPE工作经验，对主流设备有实际使用经验。 2.熟悉FusionBonding、HybridBonding等工艺，能够独立进行相关工艺的开发、改进。 3.了解光学对准机理，能够配合光机工程师开展光学系统的测试、改进。

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职责： 1. 依据法律法规、集团要求以及职业安全与健康管理局（OSHA）和环境与公共事务部（EPB）的标准，制定并持续优化操作规程。 2. 定期跟进、记录、分析EHS绩效数据，并及时向管理层及各公司总部汇报最新情况。 3. 组织实施EHS培训，提升内部员工、承包商及访客的安全环保意识与能力。 4. 推动日常EHS工作开展，涵盖现场巡查、事故预防与调查、风险识别与评估、环境监测、应急演练及宣传教育活动，助力企业EHS文化建设。 5. 协助应对来自政府机构、社区及商业伙伴等外部单位的突击审计与检查。 6. 联合相关部门协同整改检查中发现的问题，保障EHS管理体系的有效运行。 7. 在统一管理框架下，为北京车场提供远程EHS支持服务。 8. 完成直线主管交办的其他相关工作任务。

岗位职责： 1、承担园区内的环境与安全工作，建立入驻企业安全台账，与企业签订安全生产监管协议，对照协议要求确保入驻企业无证照不全等非法生产、经营、储存等活动； 2、定期对园区厂房及相关设施进行安全巡检；对园区在用的起重机械、特种设备，操作人员持证情况进行检查，将检查情况进行上报； 3、落实火灾事故防范机制，对园区及入驻企业进行日常消防检查和督促整改； 4、根据相关环保要求，监督报告入园企业三废排放情况； 岗位要求： 1、具备安全生产作业人员等相关证件 2、有相关工作经验，沟通协调能力强

职位：EHS工程师（环境健康安全工程师） 部门：SNC质量管理与环境健康安全部（EHS） 目标： 协助EHS团队负责人推进EHS管理体系的运行与优化，覆盖安全标准化建设、ISO14001及ISO45001体系管理，统筹企业环境保护、职业健康与安全工作的整体实施。 工作职责： 1. 负责EHS管理体系及相关制度的建立、执行与持续维护。 2. 策划并落实EHS相关信息传达、培训宣导及能力建设活动。 3. 对接政府EHS监管单位，按时提交合规报告并配合监督检查。 4. 组织开展各类EHS巡查、检查，并跟进整改闭环管理。 5. 推动内外部EHS审核工作的实施与后续改进跟踪。 6. 掌握新建、改建、扩建项目中“三同时”流程要求。 7. 支持各业务部门EHS协调员工作，保障体系有效落地。 8. 监控公司特种设备运行状态及特种作业人员资质情况。 9. 依法组织开展环境、职业健康等相关监测与检测工作。 10. 承担EHS相关数据的采集、汇总、统计分析与汇报。 11. 策划并组织各类安全文化推广与主题宣传活动。 12. 牵头实施应急预案演练并评估演练成效。 13. 参与新项目EHS合规性评估，确保风险可控。 14. 协同开展事故调查，识别根本原因并推动纠正措施落实。 15. 完成直线主管交办的其他与EHS相关的临时任务。 职位要求： 1. 本科及以上学历，理工科背景，安全工程或环境类专业优先。 2. 具备2年以上EHS领域实际工作经验，有跨国公司从业经历者优先。 3. 持注册安全工程师资格者优先，具备ISO14001和ISO45001内审资质者优先。 4. 英语听说读写能力良好，熟练操作Microsoft Office办公软件。 5. 具备较强沟通协调能力，抗压性强，乐于学习并承担挑战性工作。

岗位职责： 1.负责企业EHS（环境、健康、安全）管理体系的建立、实施与持续改进 2.组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查，督促整改闭环 3.策划并实施EHS培训，提升全员安全意识与应急处置能力 4. 参与事故调查分析，编制报告并落实预防措施 5. 对接政府监管部门，确保环保、职业健康及安全生产合规运行 6.有医疗器械，药厂或者化工厂的优先考虑 任职要求： 1. 熟悉国家及地方EHS相关法律法规和标准规范 2.具备EHS管理实操经验，能独立开展现场审核与体系运行支持 3. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 4.责任心强，原则性强，具备较强的文字表达与数据分析能力

任职要求。 1. 不限性别，需具备全日制本科及以上学历，安全、环保、职业卫生等相关专业优先，持有中级注册安全工程师证书（化工安全或其他安全方向）者专业不限； 2. 具备2年以上在、高校或科研院所从事EHS管理工作的经验，熟悉国家及北京市安全生产相关法律法规，熟练掌握消防、危险化学品、特种设备等安全管理要求； 3. 必须取得安全工程师资格证书（化工安全或其他安全方向）； 4. 具备良好的组织协调能力与公文撰写能力；

岗位职责： 1、依据新产品开发规划及设计规范，完成新产品或技术改造项目的结构设计、图纸绘制、物料清单编制等相关设计任务； 2、参与项目团队中新产品的市场调研、项目立项、方案论证及评审过程，并提供专业意见； 3、在研发过程中与外观设计、电子设计人员协同沟通，优化产品结构方案，确保满足评审标准； 4、指导机械助理工程师或研发技术人员开展新产品或技改项目的样机验证、试制等实施工作； 5、确定主导设计产品的技术指标，编写相关的产品说明书、操作指南及培训资料； 6、负责主研项目的专利申请、科研项目执行、成果验收等材料的整理与准备； 7、跟踪新产品或技术改进项目的试制进展，持续优化设计，并协同技术部门与生产部门完成批量化生产的技术支持； 8、编制所负责产品的技术文件，配合电子工程师完成新产品的企业标准制定； 9、完成上级安排的其他临时性工作任务。

岗位职责描述: 1、承接客户在整车热管理标定方面的技术需求并制定对应解决方案 2、统筹整车热管理标定工作的整体规划与资源配置 3、开展整车热管理及空调系统季节性道路标定试验，涵盖试验车辆的准备、检查与测试安排 4、完成试验数据的整理分析与问题排查，编制并提交热管理标定技术报告 任职资格: 1、本科及以上学历，车辆工程、热能与动力工程、机械工程、自动化等相关专业； 2、3年以上整车热管理或空调系统标定工作经验，掌握整车热管理标定工作流程； 3、熟练操作INCA、CANape、CANoe等标定与诊断软件； 4、具备良好的数据处理能力，能够读懂matlab/simulink模型； 5、持有有效驾驶证，有实际道路驾驶经历者优先

职位要求：会CAD、UG、BIM等编程，懂结构件计算受力分析 工作时间：8:00-12:00,14:00-18：00

工作内容 1.负责注塑工艺的操作和控制 2.负责注塑设备的维护和保养 3.负责日常的上下模 4.机械手调试 任职要求 1.具备一定的注塑工艺知识和操作经验 2.具备良好的团队合作能力: 3.具备较强的责任心和工作积极性

车间机修、辅机机修、电气工程师、机修组长、污水站管理员 高中及以上学历，熟悉设备原理及设备维护保养，持相关证件（高/低压电工证、焊工证等），具备良好的专业力、学习力、沟通协调力、紧急事故处理能力、团队合作力，适应12小时两班倒工作，有自动化设备维修经验者优先。 薪资福利:综合薪资：6000 - 9000元/月；五险一金、包吃包住、节假日福利、生日会福利、带薪年假、年终奖、晋升机制、入职培训等。 招工人数:10名 面试时间：8:00 - 12:00、13:30 - 17:30 ；招聘： 工作地址:广西北海市海城区辽宁路31号北海市劲仔食品有限公司

岗位职责：根据客户二维图出实体图并编程

1、参与公司开发项目前期的模具评审工作，从量产角度对模具方案进行可行性分析，提前识别并规避潜在模具风险； 2、高效处理试模及生产阶段出现的模具技术问题，保障模具进度符合项目节点要求，并确保模具具备稳定的量产能力； 3、系统整理并维护模具供应商资源，定期开展模具能力评估与现场稽核，提升供应链协作效率； 4、运用模流分析等专业技术手段攻克行业共性难题，为产品实现极致化提供有力的模具技术支持； 5、对接模具厂商，协同优化模具设计方案，主导喷涂治具设计，设定科学合理的成型设备工艺参数； 6、全程跟踪试模过程，及时反馈试模中发现的问题点，并与注塑厂共同制定有效改进措施； 7、配合生产端解决模具相关的异常情况，持续推动产能爬坡与良率提升。

【岗位职责】 1. 负责产品机械结构的方案设计及优化改进； 2. 承担机械结构部分的测试实施与验证工作； 3. 对接外部协作厂商，开展技术交流并解决生产中的技术问题； 4. 执行热仿真分析相关任务； 5. 参与机械技术平台的搭建，推动机械技术研究及新工艺新技术的落地应用。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，专业包括机械设计、机械制造、机电一体化、材料成型等相关方向； 2. 具备扎实的塑胶件、机加件、压铸件、钣金件结构设计经验，熟悉各类加工工艺流程； 3. 掌握机械制图、机械原理、制造工艺及常用金属材料特性等基础知识； 4. 熟练使用二维/三维设计软件及机械工程类工具，具备热仿真软件操作能力，精通PROE曲面建模者优先考虑； 5. 拥有复杂结构或运动机构设计项目经验者优先录用。

岗位职责: 1.负责全厂实木及板式办公家具订单的拆解与归整，确保数据精准无误 2.负责数控设备的日常运维，及时排查并处理设备异常情况 3.监控生产全过程，保障生产进度与产品品质稳定达标 4.优化排版与材料套用：熟练运用软件功能，在标准规格的实木或板材上实现高效排布，提升材料使用率，降低耗材成本 5.生成生产物料清单：自动输出包含各零部件名称、编号、规格、数量及对应原材料（板材类型、尺寸）的详细清单，为采购与仓储提供准确依据 6.编制工艺技术文件：制作配套的作业指导书、工艺流程图等文档，用于指导现场人员规范操作 7.执行首件试产：完成首件产品的加工过程，全程跟踪检测，核对加工尺寸、外形、孔位、表面效果等是否与图纸一致 8.与设计、销售团队对接，明确图纸细节及客户的个性化需求 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效联动各部门推进工作 2.具备独立作业能力，善于分析和解决实际问题 3.具有较强的团队协作意识，能适应高强度的工作节奏 4.3年以上实木家具企业拆单及数控设备操作经验，熟悉实木材质特性及家具结构相关生产工艺

一、分配部门： A、高精密自动化成型部B、智能自动化SMT部 C、高智能自动化测试及点胶部D、自动化CCS组装部 二、工作岗位职责及任职资格 工作岗位职责： 1、学习新能源动力电池等配件及绝缘材料高精模具成型自动化设备及自动化产线工艺及制程。 2、负责新能源动力电池等配件及绝缘材料自动化设备构件、电气系统、自动化产线场景操作、调试、维护等整个流程。 3、负责负责新能源动力电池等配件及绝缘材料产品工艺及制程工程中，产品的异常处理、产品品质自动化测试，并解决产品生产异常，对不良品处理形成分析报告并提出改善措施。 4、对新能源动力电池等配件及绝缘材料组件进行生产组装/调试，并高效按行业参数完成配件整体组立工作。 岗位任职资格： 1、男女不限。 2、大专学历，26届实习+就业的实习生。 3、机械及自动化、机电一体化、工业机器人、电气及自动化、数控技术与制造、模具设计及制造、汽车维修与制造等理工科专业。 4、能吃苦耐劳、服从安排、具备良好的沟通能力及团队合作精神。 5、能接受实习期深入基层、扎根基础岗位先学习各类产品基础知识、参数、作业流程、自动化工艺、制程、测试、高精设备维护、高智能自动化配件组立工作任务，通过实习期学习，为取得毕业证后转正及选拔/提升为技术员及工程师。 6.接受工作地点广东东莞。 三、硅翔技能型人才培养计划 技能型人才培养计划实行“实习培优”成长模式，包含实习开始的3个月的轮岗制和第4-5个月后定向定岗制、第6个月选拔重用三个阶段，培养技能型及复合型管理人才。取得毕业证后全部可以转正，表现优秀者发展方向为智能制造管理型基础人才、品质管理人才、自动化工艺技能型人才等。配套定向培训赋能、“老带新”导师制、并建立晋升通道。 四、岗位培养模式及岗位发展/行业岗位价值 1、硅翔自动化程度覆盖率90%，为新新能源汽车及动力电池PACK、通讯基站电源设备、医疗设备等行业提供电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能水冷、液冷系统等一站式服务，在集团公司人才变革及提升人才核心竞争力的战略规划下，建立基层人才池，通过实习期学习积累为取得毕业证前后选拔为中高技术员、工程师打下坚实基础，从而实现实习+培养+选拔的机制。 2、选拔岗位前景广阔，不限于选拔成长为：自动化技术员、助理工程师、工艺技术员、自动化产线（班长、组长、主管），品质班组长、主管等。毕业获得毕业证后转正工资7000-9000元。 3、新能源动力电池的电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能的水冷、液冷系统行业人才紧缺，岗位性价比高，通过沉淀一到两年的学习成长，可成为新能源行业内稀缺的人才。 五、福利待遇 1.就餐：饭堂公司自己经营，全体职员同等伙食待遇，免费享用公司提供的自助早、中、晚餐与夜宵。 2.住宿：包住，全空调宿舍。实习期6-8人间。转正5-6人间。 3.转正后福利待遇：发放节日礼品和生日礼品、完善的内、外部培训制度与晋升机制、享用各种带薪假期，每年度调薪，年终奖金。 岗位为实习+就业的岗位，面试通过实习报到的时候需要与公司签订三方协议。已签好三方协议的同学请勿投递。