你将负责： 运营付费会员社群（5000+用户），搭建用户标签系统，策划专属互动活动，实现复购率提升20%以上； 构建“社群打卡-积分激励-会员成长”体系，推动用户自主参与，形成持续活跃闭环，过往案例显示，积分机制曾助力某社群日活增长40%。 我们希望你： 具备销售或社群运营相关经验（不限行业）； 性格外向，积极热情，拥有较强的自我驱动力； 加分项：能熟练使用Excel进行数据整理与分析，或有成功组织社群活动的经历。 你将获得： 成长支持：配备专属导师指导+每月一次行业专家分享交流机会； 福利待遇：免费员工餐+舒适办公环境+空调全覆盖+轻松工作氛围+月度团队建设+销冠奖励港澳公费旅游； 价值体现：你的运营策略将纳入公司年度战略规划，表现优异者有机会晋升为“用户运营团队负责人”。

岗位职责 1.运营工作职责是市场运营+团队运营+分部门运营的综合性 2.负责完善公司各项管理规章制度、岗位职责绩效考核工作 3.参与市场推广全流程运作 4.客户开发与资源整合实战 5.掌握目标跟踪、绩效管理等核心技能 任职要求: 1.有梦想有想法，希望通过公司平台发展的 2.做事认真仔细，吃苦耐劳、责任心强 3.有良好的团队精神及团队协作能力 4.能够为个人提升与推动企业发展付诸行动 5.愿意学习和改变想提升自己的 薪资待遇: 1、底薪4500+1000绩效+年终奖金+管理奖金 免费提供员工宿舍(小区房设施俱全，2-4-6人间) 3、在职带薪培训，带薪休假，国内旅游学习机会等; 4、定期团队活动(庆功会、公司旅游、体育活动等) 5、绩效奖金，丰厚的年终奖等等

岗位职责 1、负责规划部门业务运营的整体战略与管理目标，构建并完善运营管理体系； 2、制定诊所、社区等医疗机构的申办标准SOP，并推动其落地执行； 3、对接医疗、医保及互联网医院相关行政部门，推进政策沟通与业务协作； 4、引进市级名医、特色临床（中医）医师等优质医疗资源及处方资源，助力业绩增长； 5、负责中医诊所的日常运营管理，以及中医医师的招聘与团队管理。 任职要求 1、具备医疗行业从业经验者优先考虑 2、拥有良好的沟通能力，具备丰富的医生资源及拓展渠道 3、具备较强的管理、领导、决策及资源整合能力

你将负责： 运营-会员社群（5000+付费用户），基于用户标签系统建设、定制化活动设计，推动用户复购率提升20%以上； 构建“社群签到-积分兑换-会员等级”成长机制，实现用户自主活跃的正向循环，过往案例：某社群借助积分模式实现日活增长40%。 我们希望你： 具备销售背景或社群运营经历（不限行业）； 性格外向，积极热情，拥有强烈的成长意愿； 优先考虑：熟练使用Excel进行数据整理分析，或主导过社群活动策划。 你将获得： 成长支持：配备专属导师指导+每月1次行业专家交流分享； 福利待遇：免费员工餐+优质办公环境+空调+轻松工作氛围+月度团队活动+销售冠军享港澳公费旅游； 价值体现：你的运营策略将纳入公司年度战略规划，表现优异者有机会晋升为“用户运营团队负责人”。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规管理及各项标准落地执行 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌从业经历者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4.责任心强，注重细节，具备较强的团队带教与问题解决能力 5. 能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

职位名称：神秘访客（兼职） 工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 招聘周期：长期招聘 适合人群：自由职业者、地推团队、大学生、滴滴师傅、骑手等时间相对自由的人员，有相关信息采集经验人员优先。 岗位职责:主要内容是作为受平台委托的第三方核验人员，前往指定的线下店铺(主要是餐饮、超市等零售店铺) 进行现场拍照、信息核对等工作，以便平台更新和维护店铺线上信息。 任职要求:18-45岁之间，需要两个手机(一个必须是安卓) 待遇:月薪5k-8k 多做多得

三河招住校教官3名 要求无纹身 （警校生，退伍）按时发工资 员工宿舍配空调，有洗澡间） 联系电话

9.13号产品发布会，找4名（18-35岁之间）需要听从安排，有无经验均可上下班时间9:00-18:00薪资：130/天

职责描述： 1、全面主持机构养老板块工作，负责前期筹建，日常管理、队伍建设、餐饮管理、日常照护管理等； 2、快速组建运营管理团队并进行内部人才梯队建设，组织开展培训、认证，在规定时间搭建具备运营条件的管理体系； 3.、根据公司养老自身特点设计标准化服务及业务模式； 4、落实外联任务，与政府相关部门、医院等机构社会团体、公益机构建立良好关系。 任职资格： 1、本科及以上学历，医疗、护理专业优先； 2、25岁-45岁，3年及以上养老院管理工作经验，持心脑血管职业医师证与临床经验、有相关心脑血管从事护士护理方面的专业护理证书优先； 3、有医疗背景，养老产业有系统认识，熟悉养老、护理机构的管理模式、服务流程、质量控制、床位营销、膳食搭配、团队建设经验丰富等；熟悉养老行业的政策法规、行业动态及运营发展趋势。熟悉政府和养老企业的运作机制与办事流程； 4、具有较强的领导、组织、协调、管理、沟通、执行能力； 5、熟练驾驶，自有车辆。 工作涉及川内出差。 职位福利：弹性工作、节日福利、交通补助、绩效奖金、业绩提成

1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准； 2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作； 3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正； 4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜； 5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好； 6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度； 7、搞好本班组与其他班组的协调； 8、做好班组员工考勤、培训工作任职资格： 1、高中以上文化程度，形象气质佳； 2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力； 4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感

后厨切菜下面一名 底薪3600+200全勤+2天公休 .半年后加到3800➕200全勤 要求长期干，服从管理，包吃包住，宿舍就近，热水洗衣机齐全，每月15号工资按时发放。 联系热线：填自己的。

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不收取任何费用！培养方向为管理方向！ 岗位职责： 1. 了解并熟悉公司运营流程、项目产品及客户群体。 2. 协同运营主管与部门经理共同制定方案目标与执行计划。 3. 入职1-2个月内掌握带领3-5人小组的能力，逐步参与团队运营管理。 4. 参与公司组织的管理类培训及相关考核机制。 岗位要求： 1. 年龄18-30周岁，性别与籍贯不限。 2. 性格外向、积极乐观。 3. 具备奋斗精神和创业理想。 4. 拥有端正的工作态度与强烈的责任意识。 5. 对新知识、新技能具备快速学习与适应能力。 6. 应届毕业生、退伍军人优先考虑，有管理经验者亦优先录用。 待遇： 试用期1个月，（底薪4000+提成+免费培训+个人奖金+补贴+节假日福利+旅游+团队奖金+提供住宿）。试用期1至3月综合收入6000-8000+。 前来面试时请携带一份纸质简历。

岗位职责: 1. 主管部门日常运作，保障运营高效有序 2. 达成设定目标，推动团队整体绩效提升 任职要求： 1. 拥有丰富的从业经历 2. 能够高效优化并改进工作流程 3. 具备突出的分析与问题应对能力

核心职责： 1. 应用上架与账户管理： ○ 独立负责或深度配合技术团队，完成各大应用商店（Apple App Store, Google Play等）的开发者账户注册、资质准备与应用上架全流程。 ○ 管理应用商店的后台配置，包括但不限于IAP商品创建、价格设定、广告位（如激励视频、插屏广告）的集成配置与测试。 ○ 确保应用符合各平台政策，处理上架及更新过程中的审核问题。 2. 商业化策略与投放协同： ○ 与用户增长/投放团队紧密合作，共同制定并执行针对不同国家、渠道的投放策略，平衡用户获取成本与长期变现价值。 ○ 基于产品特性（如AI生成功能使用频率、用户画像）及市场数据，设计并优化混合变现模型（IAA广告 + IAP内购），明确不同用户层级的收益路径。 3. 数据分析与收益优化： ○ 每日监控核心商业化数据指标，包括但不限于：广告收入（eCPM, ARPDAU）、内购收入（转化率、付费率、ARPPU）、用户生命周期价值（LTV）。 ○ 深度分析广告展示、点击、填充率等广告数据，定位收益瓶颈，提出并推动实施优化方案（如调整广告频次、位置、类型、 waterfall/ bidding策略）。 ○ 定期输出商业化数据分析报告，洞察趋势，为产品功能迭代、定价策略调整及市场投放决策提供数据支撑与可行的建议。 任职要求： 1. 必备条件： ○ 本科及以上学历（特别优秀者可放宽至大专及以上），2年以上移动互联网行业经验，至少1年专注于APP商业化运营或变现相关岗位，有成功提升APP收入的实操经验。 ○ 熟悉移动应用混合变现模式：深刻理解IAA（广告变现）与IAP（内购变现）的运作机制、优劣势及结合策略。有广告平台（如AdMob, Facebook Audience Network, MAX等）或应用商店后台实际操作经验者优先。 ○ 具备出色的数据分析能力：能熟练使用Excel/Google Sheets进行数据处理。能够从复杂数据中提炼洞察，并转化为运营动作。 ○ 强大的项目推动与沟通协调能力：逻辑清晰，能高效与技术、投放等团队协作，确保项目落地。 ○ 结果导向，对数据敏感，具备强烈的自我驱动力和解决问题的能力。 2. 优先考虑： ○ 有AI工具类、内容生成类、图像/视频处理类APP运营经验者。 ○ 了解全球主要移动市场（如北美、西欧、日韩、东南亚）的用户付费习惯与广告市场特点。 ○ 有使用过主流数据分析工具（如Adjust, AppsFlyer, Firebase）的经验。

岗位职责： 1.按照生产流程和操作规范，完成环保设备组装、废水处理系统巡检及基础运行操作； 2. 协助技术人员进行药剂投加、水质取样、数据记录等现场支持工作； 3. 负责作业区域的5S管理，保持设备清洁、工位整齐、物料有序； 4.及时反馈设备异常、水质波动或安全隐患，配合完成基础故障排查与简单维护； 5.严格遵守安全生产与环保操作规程，落实个人防护及危废分类处置要求。 任职要求： 1.学历不限，能适应制造业生产环境，责任心强、踏实肯干； 2. 无经验者可带薪培训，有工厂普工、操作工或环保类辅助岗位经验者优先； 3.身体健康，能胜任站立作业及轻体力劳动，具备基本识图和数理理解能力； 4.遵守纪律，服从安排，具备团队协作意识和安全规范意识。 春节临时工 周期12天

岗位职责： 1.负责各品牌厂家的对接（合同的洽谈、活动洽谈、厂家费用的核核对及分解规划，确保费用100%核销） 2.负责所负责品牌的订单处理 3.核销板块（根据各厂家提报的活动方案。对核销方案的执行及核销活动的监督及执行，收集核销资料，对接厂家上账及使用） 4.窜货板块（所负责的品牌的窜货回收及后续处理） 5.对接厂家的授权及纸质证件的更新 6.库存周转方面的跟进（确保仓库周转合理） 7.新品资料的建档及新品上架进度的跟进等工作 8.其他工作 岗位要求： 1. 具备财务相关专业知识，逻辑思维清晰，能精准把控核销业务的财务合规性。 2. 性格外向，拥有良好的沟通洽谈能力，可高效对接经销商及各业务部门。 3. 熟练操作Excel（函数、数据透视表等）及各类办公文档，能独立完成核销报表编制与数据整理。 4. 工作有灵性、有预见性，能从核销数据中预判潜在问题，主动提出优化解决方案。 5. 男女不限，有酒类行业相关工作经验者优先。

DMC 男女不限，形象业务 薪资福利:资料定价 招工人数:1 工作地址:甘肃武威市

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瓜州单位食堂招聘厨师长一名，要求:擅长大锅菜和小锅菜。 具有一定的管理能力，能够协调和管理食堂人员。不浪费食材。合理应用应用食材。工资7500到8000 立刻马上可以上班的。否则勿扰。过来混日子的，不想干活的，就别打电话了。联系电话

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