岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出改进建议并落实执行 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4. 责任心强，服务意识佳，具备较强的执行力与问题解决能力 5. 高中及以上学历，有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

航泰百货招聘｜门店店长（经营负责人） 航泰百货是一家快速发展的连锁零售企业，目前正在持续扩展门店规模。 我们寻找的不是普通“看店的人”，而是 能够真正经营门店的人。 如果你具备门店经营能力、团队管理能力，并且希望在连锁零售行业长期发展，我们欢迎你的加入。 一、岗位名称 门店店长（门店经营负责人） 二、岗位定位 门店店长是门店 第一经营责任人。 店长需要对以下结果负责： • 门店销售结果 • 门店利润结果 • 商品库存结构 • 团队稳定与管理 • 门店运营与服务质量 简单来说：门店就是一家公司，店长就是负责人。 三、岗位职责 1、全面负责门店经营管理工作 2、完成公司下达的销售目标 3、负责门店团队管理与人员培养 4、管理门店各品类组长并推动执行公司策略 5、执行总部商品结构及销售策略 6、管理门店库存结构，降低滞销率 7、负责门店商品陈列与卖场管理 8、处理顾客投诉与突发问题 9、控制门店经营费用和损耗 10、定期分析销售数据并进行经营调整 四、岗位要求 1、年龄25—40岁 2、高中及以上学历 3、3年以上零售行业门店管理经验 4、1年以上团队管理经验 5、具备销售管理与门店经营意识 6、具备较强执行力与责任心 优先录用： • 连锁零售行业经验 • 大卖场或百货经验 • 服装或商品零售经验 • 管理10人以上团队经验 五、我们更看重这些能力 优秀店长需要具备： • 会做销售 • 会带团队 • 会看数据 • 会管商品 • 会解决问题 如果只是会卖货但不会管理，或者只会管理但不懂商品经营，这个岗位可能不适合。 六、工作时间 门店实行零售行业工作制度。 月休两天 七、加入我们 如果你希望： • 在零售行业长期发展 • 成为真正的门店经营负责人 • 随公司发展获得更高收入与晋升机会 欢迎加入航泰百货。

招聘门店伙伴，年龄要求18-35周岁。试岗期为三天，，。离职需提前一个月申请，入职后需签署劳务合同、保密协议及食品安全承诺书。薪资福利：店长月薪5000-8000元，副店长月薪4000-7000元，储备干部月薪4000-6000元，门店伙伴月薪3000-5000元。店员底薪3500元（、全勤100元、餐补240元），上班时间10小时，加班费10元/时，上班时间为9:30-21:00。所有岗位底薪均为3800元，可培训成为店长（薪资更高）。福利包括生日补贴168元，寒暑假补贴每月1000元（分别在上班后第一个月和第二个月各发放1000元），年终奖按工作年限计算：满1年每月50元，满2年每月60元，满3年每月70元。工作地址为绵阳市梓潼县川文艺学校内或绵阳。

招聘养发馆店长，属于医疗美容/美容美发行业。岗位职责包括负责门店日常运营、员工管理及客户维护。要求有美业或养发管理经验者优先，无经验但优秀者也可培养。薪资为底薪加绩效奖金，收入上不封顶。工作环境整洁，客源稳定，团队氛围轻松，月休时间可协商调整。

绵阳盒马鲜生招聘超市主管（6k-8k）【需要你具备一一】1.大专及以上学历，2年以上工作经验2.2年以上生鲜超市部门独立管理经验，对于部门的管理有独到的理解。3.能适应公司变化，接受新的挑战。4.具有发现及解决问题的能力，善于总结提炼。5.良好的沟通能力。绵阳市园艺山新投美学中心负一楼盒马鲜生卢女士（）

招聘副店长。年龄要求18-35周岁。试岗期三天，，。离职需提前一个月申请，入职后签署劳务合同、保密协议及食品安全承诺书。薪资福利：店长5000-8000元/月，副店长4000-7000元/月，储备干部4000-6000元/月，门店伙伴3000-5000元/月，店员底薪3500元（、全勤100元、餐补240元）。上班时间10小时，加班费10元/时，具体上班时间9:30-21:00。全部岗位底薪3800元，可培训店长（工资更高）。福利：生日补贴168元，寒暑假补贴1000元/月（分别在上班后第一个月和第二个月各发1000元），年终奖按工作年限计算：满1年50元/月，满2年60元/月，满3年70元/月。工作地址：绵阳市梓潼县川文艺学校内/绵阳。

三台县潼川镇依尔美美容店 招店长/美容师 多名 会专业面部和身体手法，服务态度端正，有责任心 上班时间：早9:00一晚6:00 综合薪资：4000-12000 包住宿 联系电话：

年龄，28至45岁。有销售经验，有一定的管理经验。

人品素质好，对工作负责人，对服装店零售五年以上经验，品牌经验优先！

急招塔吊司机、指挥多名，两班倒，工资7000的6000。

北川OPPO体验顾问工作地址:四川绵阳oppo早九晚六3000-5000元/月五险

城市学院要4到5个水电大工，突击一天350，下班就结钱，带手边工具

绵阳市安州区招建筑木工，拱形护坡活在三台

招专业家装水电工兄弟伙帮忙干几天年龄五十岁以下

轻奢户外鞋履HOKA招聘[跳跳]【门店位置】北京房山首创奥莱主管&销售（9月中旬开业）北京湾里奥莱店长&主管&销售（9月下旬开业）【薪资待遇】无责固定底薪8-14K，额外享有补贴+奖金，具体薪资面议。【任职要求】：相关销售/管理岗位经验，轻奢、高端运动、户外经验优先相关人事：欢迎自荐和推荐[太阳]

轻养社·古井打酒铺招导购、店长接待顾客、引导试饮、介绍酒品酒水销售、收银、打包、会员维护店面整洁、商品陈列、库存核对配合门店促销与运营薪资福利待遇：五险、底薪加提成4000-8000+、工作餐地址：荷花中路61号联系电话：→详情点击：井号://衢州乐/lkhtLbNCAOieuCe

婺源县堂前村舍餐饮店招聘：1、店长要求：三年以上餐饮管理经验，具体薪资面议，年龄40岁以内电话：程地址：婺源县紫阳镇河畔居2号1-2层

熟食炸肉加盟店招聘【岗位】营业员/店长长期，年龄20—50岁，吃苦耐劳【上班地点】府前菜市场（孙卤匠炸肉）。上班时间：7：00-12：00，下午15：00-18：30工资：4500（熟练后可以拿底薪加提成）另聘：周末节假日的兼职【电话】

瓜州街头高薪招聘店长1名有服装店管理经验者优先。薪资上不封顶，统筹门店日常运营，管理导购团队。优秀导购数名薪资：底薪+高额提成+全勤奖+销冠奖+连单奖励，月休两天。任职要求：性格开朗热情，零基础免费培训；热爱服装销售，有经验者优先。地址：瓜州街头男人帮男装店联系电话

招聘墩子1名。工作地点在四川绵阳七里坪。薪资待遇需电话详谈。该信息有效期为3天，用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模1-49人。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效辅导 2.制定并执行月度销售计划与促销活动，提升店铺业绩与客户复购率 3.管理商品陈列、库存周转及货品调配，确保货品结构合理、动销高效 4.带领团队开展顾客服务与会员运营，维护品牌形象与客户满意度 5. 定期分析销售数据与市场反馈，向上级提交经营改进建议 任职要求： 1.2 年以上服装零售行业店长管理经验，具备团队带教与跨部门协作能力 2. 熟悉零售运营全流程，有万达等主流商场门店工作经验者优先 3.年龄22-40岁，形象气质佳，沟通表达能力强，抗压能力突出 4. 学历不限，热爱时尚行业，具备主动学习意识与成长型思维 5.认同公司文化，责任心强，注重结果导向与细节管理