太原市小店区招起重机(行车）操作工，年龄18-45岁，每班9-12小时，工资200-300元/班，26-30班，5200-9000元/月工资，公司提供宿舍，厂内职工食堂吃饭(自费)，可入社保，每月25号发工资，招长期工（短期勿扰）

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长治市潞城区招吊车司机、起重工、塔吊安拆/维修

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山西大同电厂招起重工鄂尔多斯东胜电厂需要起重工6人，要求质监局Q1证，管吃住，一天九小时，加班另算，干够三个月工资350-400元一天，！电话：！

晋城市高平市招行车工、起重工、指挥/司索工 高平本地优先

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工作内容： 调度岗： 1，处理责任区域内淤积车辆与闲置车辆，根据用户需求补充到附近的热门站点。 2，回收超服务区车辆，故障车辆。 换电岗： 1，根据工作APP工单地图处理责任区域内的低电车。 2，在高峰期前更处理区域内的低电车。 巡检岗： 1，负责责任区域内的车辆整摆工作，保障区域内的车辆停放秩序。 2，做好车辆的日常检查与维保工作。 3，处理责任区域内的无信号车辆，丢失车辆，保障运营资产安全。 4，处理责任区域内的闲置车辆。 职位要求： 换电岗、调度岗： 年龄50岁以下，会驾驶三轮电动车，熟练使用智能手机，会看地图，能吃苦耐劳，服从主管的工作安排，有相关工作经验的优先录用。 巡检岗： 年龄50岁以下，熟练使用智能手机，会看地图，能吃苦耐劳，服从主管的工作安排，有良好的沟通能力和团队协作能力。 工作时间： 巡检岗：早班7:00-11:00，14:30-18:30 换电岗：早班9:00-17:00，晚班21:00-次日5:00 调度岗：早班9:00-17:00，晚班21:00-次日5:00

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肥肠面招聘白班厨师一名，电话.

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工作时间晚22点到早6点

新建大型新能源厂区，招一批寒假工，跨年工，短期工。月保底10000，包吃住，上六休一，坐岗，长白班，人走账清！

【中核二三招聘】央企二级子公司(独家项目，一手资源) （25天以内，符合要求，直接安置） 【招聘要求】18-35以内，，中专及以上学历， 【招聘岗位】核级水电，核级焊工，核级起重，核级通风等技术岗位 【工作地址】：广东惠州、陆丰、廉江、福建霞浦、浙江苍南、甘肃嘉峪关、广西防城港、山东海阳、山东招远等核电站，不允许指定或者根据单位按户籍所在地就近分配 【薪资待遇】实习6个月，工资4500-6000左右，见习6个月，工资6000-8000左右，转正7000-12000以上， 每周按照工作5天每天按8小时工作制计算工资，加班会支付加班工资，工作日1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍。 入职即缴纳六险（社保五险+人身意外伤害险） 提供免费的员工宿舍 餐补400元/月+防暑降温（应季月）300-400/月+现场施工补贴400-600/月 全年发放过节费，总计4000元/年 工作满一年后，可享受带薪年假、探亲假等法定假期 ，关注员工身体健康，员工入职满3个月，启动程序，标准为高铁二等座。 【合同性质】见习转直签(中核二三直签) 联系电话同微信➠

起重工、吊车司机招聘信阳市淮滨县招吊车司机、起重工，需要有Q2证书，有工作经验，不招监督，港口散货吊装需要的证书是Q2门座式起重机证书

南通市通州区招行车工、年龄25-45，白夜班。 起重工年龄25-45，要求有经验者优先。联系电话，（微信同步）

马鞍山某钢厂招长期起重工、普工、钳工、检修班组长若干名工资电议，联系人胡经理，联系电话

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山西太原太重潇河园区招工，需要工数名，要求30到45周岁，能接受倒班的长期工。工资稳定，痛快。活苦轻。无犯罪记录。航车工一名。有意者联系

工作内容： 1.负责鲜花水果零食等订单商品的配拣工作，确保 产品质量和准确误。 2.按要求进行货物分拣和打包，保证货物完好送达 3.协助完成日常清洁工作保持工作区域整洁有序。 薪资待遇 1.短期:30~45一小时，350-450/天(可日结) 2.长期：综合7000-8000；25号发薪资~管吃住 3.工作时间：10:00-14:0017:00-21:00具体以站 8h工作制，上六休一 4、福利待遇: 提供中餐(宿舍基础设施都有，空调，热水器，独 立卫浴等，享有假日员工福利)

万柏林找信号工一名，工资具体联系

山西太原太原小店区寺庄村须招一名信号，严经理电话

明天需要塔吊司机（三一变频）280/天1-3天

芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑工作职责:副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失）【工作内容】主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。年龄:1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。资待遇:1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返)2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息上班地址:安徽-芜湖。

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收入：行业内极具竞争力的薪酬待遇（我们是专业的） 福利：入职即享五险一金，实行双休制度（我们是认真的） 市场：覆盖山西省内全区域（我们是有市场的） 岗位内容： 1、负责网络货运平台的用户开发工作，推进所在区域内新客户拓展，涵盖公司项目客户、第三方物流及整车运输等大宗业务类型，达成客户拜访与签约任务，同时深挖老客户潜在需求，提供全流程一体化服务支持。 2、开展物流业务市场开拓，对接平台用户的线下运营需求，推动线上与线下融合运作模式，确保完成年度销售任务指标。 3、承担重点客户的项目管理与全周期维护，包括需求收集分析、内部资源调配、平台功能演示及商务条件协商等工作。 4、制定个人年度销售计划并落实执行策略，按时提交销售日报、周报及月报，并进行阶段性总结与优化。 5、参与市场商务拓展，持续维护客户关系，负责合同执行及应收账款跟进管理。 岗位要求： 1、大专及以上学历，物流管理、市场营销等相关专业优先； 2、具备物流行业从业背景（必要条件），拥有大宗货物运输领域相关工作经验者优先； 3、了解网络货运平台运营模式及推广方式。 原标题：《网路货运经理（山西省内入职五险一金双休）》

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