岗位名称：核电技能岗（技工岗；仓库管理员）； 岗位要求：1. 年龄18-40岁；2. 高中以上学历，理工类专业；3. ，政审及职业病体检合格； 薪资待遇：综合年薪：10W-15W；工资随工龄每年递增；缴纳六险；工作时间：长白班，上五休二，按项目施工进度和任务安排加班；加班工资：平日加班1.5倍，周六/日加班2倍，国假加班3倍；后勤福利待遇：免费提供职工宿舍，宿舍内设施丰富；项目内设有职工食堂，每月发放400元伙食补贴；工作满一年享有5天带薪年假，异地工作满一年享24天探父母假。

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工作内容:统计车间生产所有数据职位要求:按时提交准确的数据工作时间:早六晚六供吃供住

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

岗位职责 负责食品装袋、套袋等基础工作 配合灌装机完成上料、接袋等辅助操作 服从车间管理，遵守生产规范，保证产品质量 任职要求 年龄35-55岁 身体健康，干活麻利、工作细心 能适应车间工作环境，吃苦耐劳 年轻员工可重点培养，晋升机器操作工 薪资待遇 计件工资，多劳多得 月综合工资：4500—7000 元 提供食宿，解决吃住问题

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1、制定生产计划及每日生产安排，并推动落实执行； 2、根据生产计划完成进度及物料采购到货情况，合理优化调整生产排程，确保出货需求得到满足； 3、跟进生产计划执行过程，开展产能负荷评估，及时提出计划调整方案，经计划主管审批后组织实施； 4、统筹协调生产体系内各职能部门，排除生产过程中的各类障碍，保障生产有序运行。推动各部门工作节奏匹配与衔接，持续跟踪各车间生产能力； 5、借助生产日报数据及现场巡查手段，实时掌握生产进展。发现问题及时处理、上报，并推动有效解决。开展生产过程分析与改善，提升生产效率与产品合格率； 7、订单完工后的结案与复盘工作：针对成品及半成品库存状况、呆滞料、不良品比例以及生产计划达成率进行分析，提出改进措施并推动实施。

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