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岗位职责: 1.负责产品贴标签的准确性和时效性;2.按照标准流程完成指定生产环节的辅助工作;3.保持工作区域整洁，遵守车间管理规定;4.配合现场管理人员完成日常任务安排。 任职要求: 1.工作认真负责，能适应重复性操作任务; 2.具备基本的动手能力和学习能力，可快速掌握 操作流程 3.能够适应站班或坐班工作安排; 4.服从管理安排，具有良好的纪律意识。

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客户名称:江西吉安电子厂 员工规模:10000人以上 客户性质:民营企业 客户产品:电子产品零部件 操作模式:正式工 客户环境: 1、工厂环境：整个园区分为生产区域和宿舍区域，周围基础娱乐设施齐全，园区内有大型超市、餐厅、小吃店。 2、车间环境:普通工衣，流水线作业，以坐班为主，白夜两班倒。 3、周围环境:交通便利，距离火车站/高铁站30分钟。 用工模式:正式工同工同酬+补差价（折小时工）模式; 发薪日期:企业发薪日期10号，差价补发日期15号; 员工工期:; 2026-07-29至2026-08-31；26元/时计薪；支付条件：需要补差价日15号在职，不在职无差价！ 2026-09-01至2026-10-31；25元/时计薪；支付条件：需要补差价日15号在职，不在职无差价！ 10月份差价工作到月底即可享有。 ：；发放条件：2026-08-15日在职，支付时间：满足条件次月发薪日发放； : 伙食费：；扣减说明：,次月开始

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江西沃德尔科技有限公司 江西沃德尔科技有限公司成立于2017年，于2018年底投产，目前计划总投资150亿元，总占地面积71万平方，建筑面积76万平方，项目总共分九期进行建设，首期为汽车控制器(车身控制器及车联网系统)、执行器(点火线圈、电子油泵、电子水泵)项目；二期为国家03专项传感器(霍尔传感器、压力传感器、影像传感器、液位传感器、电流/压传感器)项目以及国家级实验室；三期为铝压铸(汽车发动机/变速器/减速器/电子油/水泵/新能源电池包等铝外壳)项目；四期为汽车变速器换挡执行器(HCA、SSA)及换挡丝杆项目；五期为汽车连接器端子项目；六期为新能源汽车配电盒（PDU）及继电器项目；七期为汽车再生铝项目；八期为车规级光学镜头项目；九期为模具运营中心。所有项目投产后每年实现销售收入达到200亿，提供就业人数超过10000人，每年实现利税超过20亿。 因公司业务发展需要，现诚聘以下岗位： 1，操作工：100人（一期、二期、三期、四期、五期）； 要求：18周岁-45周岁认识26个英文字母能接受倒班 公司福利待遇：年终奖、免费工作餐、提供住宿、缴纳社保、节日福利、生日福利、带薪假期、年休假等； 面试地址：江西省鹰潭市余江区中童眼镜工业园沃德尔五期（沃德尔招聘中心）

明天余干有私家车来仙降嘛？一个人，没有包裹

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