鸡西市鸡东县招起重工，需要登高证。

辽宁省葫芦岛徐大堡核电招聘 铆工，管工，起重工，电工，起重工 要求45岁以下，身体健康，无犯罪记录 八小时工作 加班另算，工资面谈， 免费提供住宿班车 工作地址：辽宁省葫芦岛市徐大堡核电厂

操作员具有五年工作经验

绥化市肇东市招搅拌站操作工

辽宁葫芦岛市核电厂招聘 铆工 ，管工，管工组长，电工，通风组长，调试工，起重工，起重监护 有证有施工经验，有核电工作经验优先录用 要求：18-50周岁，初中及以上学历 身体健康，无犯罪记录 免费提供住宿班车，入职既缴纳保险 每个月发放就餐补贴（400/月） 法定节假日过节过年补助费（4000/年） 与所属劳务签订正规合同

职位描述 工作内容： 1.监控和调度公司车辆、人员等资源； 2.处理突发事件，确保运营顺畅； 3.优化调度方案，提高运营效率； 4.与其他部门沟通，确保工作顺利进行。 岗位要求： 1.大专及以上学历，物流、交通等相关专业优先； 2.良好的沟通能力和团队协作精神

中核集团 城市不限 招电焊、管道安装/维修(管道工)、通风安装/维修(通风工人)、强电(电工)、起重工 有无经验均可

辽宁葫芦岛核电招聘岗位： 管工，起重工，调试工、小工，钳工 核电工作经验优先录用。 要求：23-50周岁， 身体健康，无犯罪记录 免费提供住宿，班车，入职既缴纳五险 每月发放就餐补贴（400/月） 法定节假日过节过年补助费（4000/年） 与所属劳务公司签订正规劳务合同

【央企子公司直签】 定向委培班 包上岗 带薪培训 年龄18-45 实习工资5000-7000元 转正时间2-3个月 转正工资10000 六险，早八晚五，周末双休，法定假日，十三薪，所有福利都按央企享受待遇 学历高中大专以上 岗位技术岗 焊工电工通风工管道工 钳工起重机 一个月左右上岗 线上培训一周

招聘混凝土调度一名24小时倒班工资6000元 地址！黑龙江省哈尔滨市香坊区黎明乡 洪城集团！欢迎您的加入

农大胖哥粥铺招聘小时工，卖货员，价格面议，非诚勿扰联系电话同步

餐厅招聘改刀一名，4000-4500（非诚勿扰）：地址：公司思家饺子

需要四位开拉苗机运苗的。两位站秧机的。一卷苗的！两家地一块240亩地！一块500亩地，必须成手有干的联系

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岗位名称：充装工（12人）；加气员（12人）；押运员（1人）；司机（1人）。 岗位要求：1. 年龄55周岁以下；2. 初中以上学历；3. 充装工需具备良好的与客户沟通能力。司机和押运员需有上岗证，有上岗证者优先。 薪资待遇：充装工、加气员：月薪2000~2600元；押运员：月薪2000~5000元；司机：月薪3000~6000元。以上薪资黑龙江鸡西地区具体面议。

宁乡智能制造工厂高薪招聘1、配送工辅工：主要负责搬运，运料薪资:165元/天-185元/天工作时间8小时，加班另算2、起重工：主要负责开行车配料薪资:计件6500-7000工作时间两班倒岗位要求限工，45岁以下（熟手可放宽至48岁）能适应晚班，以白班为主福利亮点免费工作餐1餐早餐3元，中晚餐8元免费住宿（水电平摊）两班倒8:00–20:00/20:00–8:00中间含休息，作息合理发薪超灵活每月30号发上月工资，每周二可预支300–500元生活费面试时间：下午13:30–14:00电话

宁乡智能制造工厂高薪招聘 热招岗位 1、配送工辅工：主要负责搬运，运料 薪资:165元/天-185元/天 工作时间8小时，加班另算 2、起重工：主要负责开行车配料 薪资:计件6500-7000 工作时间两班倒 岗位要求限工，45 岁以下（熟手可放宽至 48 岁）能适应晚班，以白班为主 ✅ 福利亮点✔ 免费工作餐 1 餐✔ 早餐 3 元，中晚餐 8 元✔ 免费住宿（水电平摊） ✔ 两班倒 8:00–20:00 / 20:00–8:00✔ 中间含休息，作息合理 工资，每周二可预支 300–500 元生活费 工作地址：宁乡市。

单位名称：泰山电建集团有限公司招聘岗位：起重维护工职位要求：有起重维护维修等相关工作经验的优先，要求持有低压电工、高处作业证、焊工等至少一个有效证件，年龄在55周岁以下。薪资待遇：薪资在6000-9000元/月。工作福利：管吃住工作时间：常白班，每天工作8小时。联系电话：郭经理工作地址：浙江省宁波市北仑区北仑电厂

宁乡智能制造工厂高薪招聘热招岗位1、配送工辅工：主要负责搬运，运料薪资:165元/天-185元/天工作时间8小时，加班另算2、起重工：主要负责开行车配料薪资:计件6500-7000工作时间两班倒岗位要求限工人，45岁以下（熟手可放宽至48岁）能适应晚班，以白班为主福利亮点免费工作餐1餐早餐3元，中晚餐8元免费住宿（水电平摊）两班倒8:00–20:00/20:00–8:00中间含休息，作息合理发薪超灵活每月30号发上月工资，每周二可预支300–500元生活费工作地址：宁乡市发展路想拿高薪兄弟抓紧报名，别错过！面试时间：下午13:30–14:00驻厂：

1、持证上岗（特种设备Q1证）； 2、有铁路货场从业经验者优先考虑； 3、辅助指挥正面吊作业； 4、缴纳社保，管住。

黑龙江龙煤鸡矿公司杏花煤矿 招工范围：井下采掘工、机电（水泵工、绞车司机）、运输（电机车司机、把勾信号工）、通风（瓦检员）、瓦斯打钻工、安装工等岗位。 录用人数：100人。 应聘条件：，年龄18-40周岁，辅助工种，采掘一线工种有保险的可到50周岁。采掘一线工种，年龄到52周岁以内。 职位待遇： ⒈国企正式职工身份：办理正式职工手续，签订劳动合同书，享有国企职工待遇和权益保障。 ⒉安全保障程度高：提供专业技能培训，严格执行安全监管标准，安全有保障。 ⒊薪资待遇标准高：职工收入连年上涨，采掘岗位月平均工资可达万元。 ⒋社保福利保障高：享受养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险待遇；达到法定退休年龄时申报办理退休，享受按月领取退休金等相关待遇；提供劳动保护；缴纳并享有住房公积金。电话：

岗位职责及目标 1. 负责营业部团队的日常管理，组织开展员工培训与能力提升，推进人才梯队搭建，优化员工工作体验，增强团队协作氛围； 2. 统筹站点人员安全管理及资金安全管理，确保运营环节风险可控； 3. 负责客户关系维护与区域市场拓展，推动营业部业务增长，达成既定经营指标； 4. 管理营业部运营流程与服务质量，及时处理运营问题，保障各项运营数据达标； 5. 具备较强的市场敏感度，熟悉行业动态，主动识别潜在业务机会； 6. 协调维护所在区域的外部关系，提升企业社会形象与品牌美誉度。 任职资格： 1. 拥有3年以上物流行业从业经历，具备1年以上团队管理实践经验； 2. 具备良好的沟通表达能力与组织协调能力； 3. 遵守职业操守，富有团队协作精神； 4. 有市场销售或客户服务相关经验者优先考虑。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

鸡西虎林市安诚保温板厂招聘：吊车司机。工资面议，要成手，有意者联系。 工作地点：虎林市电厂后身。

鸡西市营旗汽车救援有限公司，调度助理，招聘1人，年龄30-45，学历高中，薪资3000元/月，福利待遇：单休，工作餐，雒微，地址腾飞二期铁西路车辆厂西200米

黑龙江百源富熙人力资源管理有限公司在虎林县招聘一名快递分拣装卸人员，要求年龄35岁至55岁，身体健康无不良嗜好，提供五险福利，有意者应聘请访问鸡西虎林相关招聘信息。

唯美新城院里快递招个付件人，联系电话

为鸡西市民出行方便，哈罗电动共享单车面向全市招聘： 1.换电人员5人，要求自带面包车电瓶三轮车，薪资计件，（5000-10000） 岗位职责：熟练使用智能手机，在规定片区内对区域内电瓶车进行更换电瓶。 2.仓库维修员2人 岗位职责：维修故障电瓶车 熟练使用智能手机 薪资待遇：薪资3000元/月 3.片区巡查员10名，工作轻松，薪资优厚 岗位职责：在规定片区内对停靠停车点内不规整的电瓶车重新摆放，停车点外车整理回停车点内重新摆放，故障排查 工作时间：早7点30分-晚6点，有休息时间 薪资待遇，熟练使用智能手机，在片区内提供交通工具，工资100/每天.每月有带薪休息。 以上各工种有专项老师指导 工作地址，鸡冠区范围内 联系电话：

用车密山自备吊12吨（车和司机一起）能干一个多月，。

京东集团2007年开始自建物流，并于2017年4月25日宣布成立京东物流集团，2021年5⽉，京东物流于香港联交所主板上市。京东物流是中国领先的技术驱动的供应链解决⽅案及物流服务商，以“技术驱动，领全球⾼效流通和可持续发展”为使命，致⼒于成为全球最值得信赖的供应链基础设施服务商。京东物流正坚持“体验为本、技术驱动、效率制胜”核心发展战略，携手社会各界共建全球智能供应链基础网络(GSSC)，为客户提供一体化供应链解决方案，为消费者提供“有速度更有温度”的高品质物流服务。 项目简介：新锐之星旨在打造一支具备京东精神、扎根基层业务、敢于担当重任的新锐力量，培养“从基层来、向高处生长”的未来将星。最终成长为一线专业骨干和扎根业务前线的综合实战型管理人才。 招聘对象：2025年10月1日-2026年9月30日期间毕业的2026届应届生 岗位方向： ①综合经营管理-营业部站长/集配站站长：营业部站点经营的操盘手、客户的合作伙伴、履约服务的运营官、团队的指挥官；经营方向涉及营业部/集配站业务场景，朝向相应场景下的基层管理者发展方向培养 : 1.通过轮岗历练，积累一线业务经验，深入理解公司供应链业务发展逻辑，发现潜在问题并形成解决方案；通过流程优化和标准化实施，确保各业务模块运营平稳，持续提升服务质量，保证良好的运营质量和客户体验； 2.负责所辖片区内终端营业部业务的整体运营管理，提升区域运营指标，降低运营成本； 3.根据集团的战略目标，完成业务拓展及经营计划； 4.负责所属营业站的日常总结及报表、员工日常培训、团队建设等。 ②综合运营管理-仓经理/场地经理：履约服务的运营官、物流规划的践行者、系统流程的优化官、团队的指挥官；运营方回涉及仓储、分拣、转运、运力、大件、逆向、冷链等业务场景，均朝向相应场景下的基层管理者发展方向培养： 1.通过轮岗历练，从基层一线起步，逐步深入参与或负责物流业务模块的具体项目工作，通过实际项目管理和推动来锻炼、提升专业能力和个人经验，从而持续推动业务改善提升； 2.系统参与物流各运营业务模块的管理工作。如：仓储、分拣，转运、运力、大件，逆向，冷链等板块的履约服务管理，物流规划管理及相关工作流程的优化 3.深入参与地区运营质量管理，推广营运新业务和运作模式，持续优化创新物流相关业务流程，促进质量目标达成； 4.以提升物流供应链体验、降低成本、提高效率为目标，持续创新优化物流相关业务流程。 ③销售方向-商务销售：商务拓展的急先锋、客户开发和维护的主力军、全供应链和全流程服务的提供者，商业运营的分析师和优化官；培养目标为电商物流领域的专业销售人才： 1.负责相应业务的商务拓展，对项目结果负责，对内跨部门协调，保证与合作伙伴的合作顺利落地； 2.负责公司战略级客户的维稳和运营指标达成，提高客户满意度； 3.对客户提供全供应链、全流程服务，针对客户上下游环节进行客户开发和维护，促进销售达成； 4.监控、分析日常商业营运达成情况，推动各部门优化作业； 5.对管理层和业务部门进行数据需求支持，挖掘分析主题，开展数据分析工作，基于数据分析结果，为管理层和业务部门提供运营策略分析和业务优化建议，持续改进商业运营效果。 招聘流程 网申/内推-在线测评-2-3轮面试-Offer发放 原标题：《京东物流-2026新锐之星校招项目（鸡西）》

岗位职责及目标 1.负责营业部团队管理，组织员工培训与能力提升，推进人才梯队搭建，增强员工归属感，强化团队协作氛围； 2.统筹站点人员安全管理及资金安全管理，确保运作合规无风险； 3.负责客户关系维护与区域市场拓展，推动营业部经营目标达成； 4.管理营业部日常运营质量，及时处理运营问题，保障各项指标顺利完成； 5.具备敏锐的市场感知力，熟悉行业动态，主动识别潜在业务机会； 6.协调维护所在区域的外部关系，树立良好的企业形象与品牌口碑。 任职资格： 1.3年以上物流行业从业经历，具备1年以上团队管理经验； 2.具备良好的沟通表达能力和组织协调能力； 3.拥有良好的职业素养和团队协作精神； 4.有市场销售或客户服务相关经验者优先考虑。 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。